班主任德育工作總結[精華]
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以使我們更有效率,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。那么總結要注意有什么內容呢?下面是小編為大家整理的班主任德育工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。
班主任德育工作總結1
結合我校的實際狀況,工作中確立了一種意識:以人為本,以同學為主體;抓牢兩條線:養成訓練,班級常規管理。確立與新時期新形式要求相適應的德育理念,堅決不移地推動前進每一位德育工的育人方法的改進。
一、明確職責,保障各項德育工作有效開展。
學校確立了以陶校長為組長,分管校長劉校長為副組長,德育主任和輔導員老師為組員的德育領導小組。開學初,大隊委組織大隊委員開展競爭上崗。同時進一步完善了德育工作檔案制度,學校重大大事快報制,完善德育先進班集體,個人評比制度,使德育工作制度化、規范化。
二、抓班主任建設,促師德師風建設
依據學校工作支配,重視班主任工作的指導與管理,班級配置了配班老師,并為新老師開展師徒結對活動,進一步明確班主任:職責填好《班主任工作手冊》、通過每周的'常規訓練,促使同學良好行為習慣的養成,通過中隊活動、晨會課訓練,強化班集體建設。留意特殊同學的幫扶,作好成長記錄。通過班主任沙龍,相互溝通身邊的育人故事,總結良好的德育閱歷,挖掘樹立優秀的德育典型。在每期的家長學校中,讓同學、家長一起參預到師德師風的評比過程中,填寫好反饋表和問卷調查表。
三、突出重點,以養成訓練和班級管理為突破口,濃郁育人氛圍。
依據各班級段同學的特點,進一步落實《學校生守則》、《學校生日常行為規范》,廣開渠道強化學校生的基礎道德和日常行為規范的養成。我校還制定了《晨陽學校日常行為規范》,以五項常規競賽為抓手,由條線分管,將此和班主任月考核掛鉤,通過每周的常規訓練重點的反饋,國旗下事跡介紹,櫥窗宣布傳達,對同學的常規行為訓練有效到位。同學是在活動中成長起來的,本學期我校開展了晨陽學校綠色家園特色活動,充分利用社會訓練資源,發揮優勢,主動開展訓練實踐活動,營造良好的育人環境,優化同學成長的環境。制定了具體制度和評比標準,開拓了同學的視野,提高了同學的實踐力氣,此外,推普周系列活動,愛牙周活動、法制訓練系列活動、科技節系列活動,更是層出不窮。
班主任德育工作總結2
作為xxx班的班主任,而且還是一個中職班主任,本學期的德育工作已經結束,為此我來為自己一學期的德育工作做如下的工作總結:
用心聆聽
用心聆聽學生的感受,是最簡單的關懷。要找到問題的根源,就必須和學生交流、溝通,溝通的時候要采取迂回的戰術,不能直入主題,否則會引起學生的反感。可以從學生喜歡的一本小說談起,也可以從學生喜歡的明星談起,真切的走進他們的內心,了解他們的想法,設身處地的為他們著想,最后才能找到解決問題的突破口,達到預期效果。
用愛澆灌
心中有愛,才會用伯樂的`眼光去發現學生的閃光點,對學生充滿信心和愛心。只有全身心的去愛每一個學生,才是我們智慧教育的源泉,更是教育教學工作獲得成功的基礎。教育學生就像養花一樣,一邊用愛澆灌,一邊靜待花開。這個過程是漫長的,需要我們靜心觀察花的種類,再以此選擇耕耘的方式,再適度引導,除雜草,保豐茂。
班主任德育工作總結3
班主任工作是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻蘊含著這項工作的重大意義。末,細細回顧,現總結如下:
一、嚴抓德育,把愛灑向全體學生
班主任工作,千條萬條,德育工作是第一條,這是我從事班主任工作的深刻。俗話說得好,玉不雕,不成器。學生的教育離不開嚴格的約束,針對小學生是非辨別能力差,自制力不強的特點,應該制訂嚴密的制度,對學生進行嚴格的要求,增強教育力度,提高學生,促進行為規范。
抓好學生的德育工作來推動學生的全面發展,既是班主任工作的一個主要特點,又是班主任工作的基點。在工作中,抓好班級制度的建設,強化各項規章制度,針對小學生的過錯行為,按照不同程度進行教育,做到一視同仁。如有的學生喜歡遲到,我就給他們講關于遲到的,讓他們引起重視,及時的教育,嚴格的要求,嚴格的管理,使學生認識到怎樣才能做好,對那些遲交作業、抄襲作業,我會找他們談心,毫不留情地要求他們改掉,不能出現任何不良的苗頭等等。這樣,不論是學生還是后進生,同等對待,從不手軟,使學生增強了紀律觀念,為創建良好的班風提供了基本的保障。
二、注重小干部的培養
每個班都有,不在的時候,班干部就是班級的核心。我覺得培養干部其實是培養他們的心為重點,他們不但要對自己有責任感,也要養成對別人的責任感。每個干部分管到位,這樣全班大多生都有了自己的任務。少數則對他們實行一幫一的政策,自覺的和能力較強的同學對他們進行。但是在干部的培養過程中、在日常事務的管理中,也有不少的過失。我會在他們做錯了事以后單獨找他們談話,問他們:你覺得這件事你這樣做對嗎?讓他們自己發現,總結,在以后的工作中才能不犯同樣的錯誤。然后在班隊課上強調:這件事發生的原因和經過,而且要讓其他學生明白,小干部做錯了事也會受到老師的,讓學生體會到人人平等。但是也要幫助小干部樹立他們的威信,如果誰不聽小干部的話,就是不聽老師的話,那么小干部的責任就很大了。要讓各處干部管到位,層層負責。
三、培養學生的集體榮譽感
我們都在一個班級里,班級里發生的每一件事都和我們有關。我用一根筷子易折斷,一把筷子難以折斷的簡單,培養孩子的集體凝聚力。本學期分別舉行的四次,我們班拿了三個一等獎,一個二等獎,這樣的成績不能不說這是大家的成果,單靠一的成績是不能取得這樣的好成績的,從中讓學生懂得合作的;讓他們一起打掃衛生,嘗到的'快樂;讓他們聽同學講故事、唱歌、,去發現別人的美,產生學習的動力,漸漸明白:集體是有你、有我、有他所組成的。我們作為三(1)班的一員,要互相關心,互相,互相進取。
四、關心學生,使放心。
關心學生的學習。在十、一長假期間,學生由于忙于或走親戚往往會懶于完成作業。因此,在長假的最后兩天,我就利用晚上打電話給一些頑皮的學生,提醒他們抓緊完成作業,這讓家長十分,他們教育孩子說:“看,老師連放假了也這么關心你,你應該好好學習呀!”而然,我的工作得到了更多家長的支持。
總之,班主任應將創造教育貫穿于工作的始終,營造一個良好的創造教育的氛圍,使創造教育之絢麗綻放。
小學三年級班主任德育工作總結4
本學期,我擔任三年級二班班主任工作,我傾注了自己的全部的精力和愛心,一學期下來,班級在各方面工作都還可以,班級管理得井井有條,特別是在班風和學生品德方面更是有了很大的收獲,具體做法如下:
一、創建和諧、積極向上的班風
一個班級的班風如何,直接影響著這個班級的各方面工作,影響著學生的品格形成。我深知班風的重要性,所以這學期以來,我就教育學生要愛學校,愛班級。特別是在學校裝修之后,我經常號召班級同學撿拾地面上的垃圾。在平常的工作生活中,我時刻注意培養學生的集體榮譽感,每當班級在學習上取得了好成績,我就鼓勵他們,表揚他們,和他們一起慶賀。當班級出現問題,學生犯了錯誤,我就和他們一起分析原因,找不足,一起加油,爭取下次趕上來。在長期這樣的氛圍中,學生們有了非常強烈的集體榮譽感,班級整體風氣積極向上,充滿了活力。
二、培養學生良好的行為習慣
我一直認為,小學時期,是培養學生良好的行為習慣的最為重要的階段,收獲一個良好的行為習慣真的可以受用終生。在平常的工作生活中,我非常注重學生品德方面的教育。我允許學生犯錯誤,但我要求學生有了錯誤一定要主動承認并加以改正。我對學生的行為習慣、文明禮貌、思想品格等方面逐步滲透,用自己的行為給他們樹立榜樣,對于我們班學生來說,我覺得他們在思想品德、行為習慣方這方面是非常優秀的。
三、用愛搭建我與學生間的橋梁
1、愛就是了解。
了解學生從了解學生家庭開始。父母的年齡、職業、家庭住址、生活狀況,做到了如指掌。接著就要了解孩子的興趣、愛好、特點,他們有什么毛病,需不需要照顧;了解孩子的學前教育情況,以便因材施教。
2、愛就是關懷。
春季是疾病的高發期,孩子感冒的比較多,每天我都要數次詢問學生的身體狀況。晚上,還要給生病的孩子家長打電話詢問孩子的情況。班里有一個學生起水痘,在家休息近一個星期才上學,來了之后跟不上課程,我利用午休和下午大課間時間為她補課,讓她及時補上課程。
3、愛就是尊重。
尊重、理解、信任學生是消除教育盲點的基礎。尊重學生要尊重學生的人格,只有這樣,學生才能與教師縮小心理距離,學生才會對教師產生依賴感。在平常的工作中,我與學生像朋友般相處,遇到事情都與他們商量,與他們講道理,請他們幫我做事情我會說謝謝,當我做錯了事情會向他們道歉。在長久的這種交往中,孩子們喜歡我,愿意和我說心里話,有了事情會大膽發表自己的看法,做事有主見,我覺得這是溝通的基礎,也是我成功教育的最大原因。
4、愛就是責任。
教師的責任不僅在于教授學生知識,更在于引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行為準則。剛入學的學生,不知天高地厚,只會隨心所欲地玩鬧。我先用各種兒歌進行常規的教育,不僅使他們了解了一日常規,而且,對他們也有提醒的作用。并且不失時機地抓住一切可以利用的機會進行常規教育,如:班會上、晨會上,我讓他們時刻有常規意識。但這是遠遠不夠的,他們的自覺性不強,還需要時刻不放松地"看"。做操時,我先站到隊伍前面,站在那兒,然后跟他們一起做操并目視他們動作,還要不時地提醒,某某站整齊點,某某手伸直點。這樣的話不知說了多少。就這樣,漸漸地做操時,我不再用時時地去看著了,隊伍也站得整整齊齊了。現在,我不在的時候,班級衛生打掃得象模象樣,別的老師都很羨慕。
教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。
班主任德育工作總結4
在20xx年的新年鐘聲即將敲響之際,我們又在忙忙碌碌中不知不覺地度過了一個學期。在領導和同事們的關心、幫助下,我比擬順利地完成了自己應該做的各項工作。回憶自己一學期的工作,既感到欣慰又感到愧疚。現將一學期來的工作作如下總結:
為了配合學校團委和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康開展的活動。例如,上好每一節“主題班會”、“青少年學生應該怎樣以實際行動熱愛祖國”、“青少年學生應該樹立遠大的理想和報負”等。同時,我也經常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課余時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。
初二年級是學生的世界觀開展、變化的重要階段,同時,還面臨著將來要升學等實際問題,隨著課時和知識復雜程度的
加重,很容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心,因此,在學生學習過程中的思想工作顯得更加復雜和重要。在這個學期里,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的根底上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。還注意培養學生的'自我效勞的能力,讓學生學會規劃、料理、調空自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是“包袱”。另一方面,我有效地利用好每周一的主題班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,意志教育,如何做時間的主人,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。再一方面,我自己也以身作則,努力做學生的典范,跟班勤,管理方法得力,班風正、學風濃。我班在學校的各項管理評比中都取得了良好的成績。本學期的幾次考試都取得了較好的成績,各項管理也都取得了較好的效果。這又進一步鼓舞了士氣,使班級管理工作向著健康的方向開展。
后進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對后進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和時機讓后進生表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。
總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。這屆學生的初中生涯還只走了一半,面臨著升學等實際問題,以后的擔子還很重,工作還將更復雜,因此,這就需要我不斷的努力、刻苦,及時總結經驗教訓,爭取取得更加輝煌的成績。
班主任德育工作總結5
我剛加入這個光榮的教師隊伍一年多時間,在這一年多的時間里擔任著班主任的角色。在我參加工作之前,對班主任的認識:班主任是班級的組織者、教育者和指導者,在班級建設中行使著多種職能,扮演著多種角色,并且班主任工作是通過組織班級成員參與各種活動,從而激發學生的成就感與成功感。而參加工作之后,對班主任的認識不僅僅與此,還有更重要的是班主任要對學生的尊重,只有尊重學生,學生才能從中體會到自己的價值,體會到學習的樂趣,體會到如何學會做人,如何學會做事。
一、尊重每位學生的個性
尊重學生的個性,就是要以學會上主動發展為本,充分尊重學生的個性發展,讓學生充分認識個體價值,樹立自信心。
在對班級進行管理時,我先對自己所教的每一個學生的性格、氣質、意志、興趣等個性加以了解,然后在根據其個性特點,讓學生在班級中扮演各自的重要角色,如對性格內向,認真吃苦的學生,讓他們擔任小組長的工作,讓他們多與本組的成員接觸,然后慢慢地再去接觸全班每位學生,從而讓他們變的'活潑點,同時幫助教師搞好教學活動;對性格活潑,興趣廣泛的學生,讓他們擔任起班級中的重要班委,使他們在管理班級工作中體會到光榮感、成就感,從而獲得無窮的樂趣;對性格外向,但是學習有困難的學生,我盡量去尋找他們的優點,將其優點放大化,讓他們體會到成功的味道,重新建立起對各方面的興趣,從而愛上學習,愛上我們這個集體,讓他們感受到班級的溫暖。
二、尊重學生的決定以及做法
尊重學生的決定以及做法,是提高學生的是非判斷能力,增強學生的集體主義的主人翁責任感不可少的因素。
在教育學生時,我盡量避免使用傳統式的命令、要求等方式,而是采用公眾評價、公眾道德、公眾群體心理形式等手段來達到目的,讓,每位學生體會到自己的決定以及做法的正確性,從而樹立正確地價值觀,以及集體榮譽感。
三、尊重學生的自我管理
尊重學生的自我管理,是學生在教師的教誨、關心和愛護下,慢慢地建立起自己的獨立生活的能力。
在班級管理過程中,我相信每位學生的自我管理,相信學生是有能力、有熱情去辦好每次班隊活動、集體性活動,從而增強他們的獨立判斷意識,提高他們組織、合作能力,同時班級的凝聚力也隨之增強。
四、師生之間的互相尊重
教師與學生的角色定位不同,必會導致看人、看事以及出事的方法不同,這樣必定會給班級管理工作的開展帶來一定的難度。而我采用的方法就是互相尊重。一方面經常把自己放到學生的位置去認識、去思考,深入到學生中了解他們的心理活動。另一方面經常引導學生進行換位思考:假如你是班主任,你會怎樣看待這件事,怎樣去處理這件事。這樣做既能提高學生對問題的分析解決能力,有有利于加深師生之間的了解,增進師生之間的感情。同時我始終把自己當作班集體的一員,嚴格遵守班規班紀,要求學生做到的,自己首先要做到,要求學生不做的,自己堅決不做,讓自己的生正為范的舉止增強對學生的吸引力,從而讓學生做一個言而有信的人,讓學生從情感上接納我,甚至喜歡我。
記得有一次,我犯了班規,一開始,我沒有意識到自己犯的錯誤,然后有一位學生提醒了我,那時,我的臉一下就紅了,我覺得我應該對自己的錯誤負責,我應該向學生道歉,應該放下教師的身份,于是我非常誠懇的向學生道歉。學生看到老師向他們深深地鞠躬道歉,也深深地被打動了,從他們的眼睛里我讀出了一絲對我的尊重和喜歡。可見,師生之間的互相尊重是如此的重要,它讓我們體會到彼此的重要性。
班主任工作是煩瑣的,但是班主任工作是非常有建設性的,他需要我們用一顆尊重、理解、關愛的心去建設師生之間的關系,從而學會尊重,確立做人的尊嚴和自信。
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