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德育導師工作總結

時間:2023-06-12 19:52:43 工作總結 我要投稿

德育導師工作總結

  總結就是對一個時期的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的回顧和分析的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發展的規律,從而掌握并運用這些規律,因此,讓我們寫一份總結吧。我們該怎么寫總結呢?以下是小編為大家整理的德育導師工作總結,歡迎閱讀與收藏。

德育導師工作總結

德育導師工作總結1

  一學期結束了,作為一名德育導師,有與同學們相處的許多個日子以來,有好多感覺。蘇霍姆林斯基說:每個孩子都是一個世界——完全特殊的、獨一無二的世界。我時常想,對那些學習不好,行為習慣差的學生,作為教育工作者一定要付出更多的誠心、愛心、關心和耐心,和學生"以心換心",才能成為學生可敬畏的嚴師、可信賴的長輩、可傾心交流的益友。

  我的德育學生的是會計班的14位同學。首先,我想到他們的家庭了解情況。學生家長很少有時間管教他們。所以我覺得導致他們行為偏差的一個重要原因是家庭教育存在嚴重問題。接著,我又接連多次談話。通過反復交談,我認為他們行為偏差的另一個重要原因是他們的心理尚不夠成熟,盡管表面看上去老氣橫秋,但是實際上可以說要比同年齡段的一般的孩子還要幼稚,腦子里的有些想法非常簡單,有時是想到哪里就做到哪里,從不計后果,而且他們的自信心不足,所以會導致屢教屢犯的情況出現。我工作的第一步,是立即與他們父母取得聯系,一是要求他們要改變原來非打即罵的教育方法,不要再加深孩子的逆反心理的程度。同時希望他們能多抽出時間了解小孩的想法,管制小孩的一些不良做法,及時與我們學校取得聯系。經過與家長的多次交流和溝通,得到了家長的支持。其次,在學校里我聯合其他任課教師,不間斷地交流,了解內心動向,給與各方面的關心,鼓勵。主要做了以下幾方面努力:

  (一)正視孩子在前進過程中的錯誤反復,孩子的進步需要等待。

  孩子的進步是螺旋式上升的,當孩子出現錯誤的反復時,我們要理解這是正常的。成績起起伏伏,錯誤反反復復,這就是孩子。在轉化的過程中,因為段的反復犯錯誤,我彷徨過,傷心過,可我從沒對孩子失望過,當段出現反復時,我做得更多的是尋找造成孩子錯誤反復的原因,不給自己的轉化工作找任何放棄的理由。我時常告訴自己:孩子出現錯誤的反復是正,F象。轉化學生,切忌急躁,孩子的進步需要等待。

  和該生談心幫助學生分析不做作業的害處。給學生樹立榜樣,包括中外故事中的榜樣和孩子身邊的榜樣。

  (二)正視孩子之間的智力差異,幫助孩子樹立合適的目標。

  孩子因為其遺傳素質、家庭教育等多種因素,其智力因素是有很大差異的。相信孩子的差異,不是把孩子分為三六九等,而是便于更好的因材施教。正視孩子的差異,有利于我們在轉化后進孩子的過程中,幫助孩子樹立合適的目標。正視孩子的差異有利于自己在工作中始終保持平和的心態。

  發揮同伴力量和學生、家長、教師共同制定段的作息時間表。相互約定目標訂得小一點,實一點,是能夠達到的.,做到了再給他訂更高的目標。找幾位品學兼優的同學,與他交往,同時在交往活動中善意地指出他存在的問題,希望其改正。同學們多督促他的學習生活習慣,發現點滴優點進步,在班會課上及時指出,讓他體會的成功的樂趣。

  (三)相信學校與家庭的教育合力是巨大的,爭取家長的支持。

  學校教育和家庭教育就如火車之雙軌,孩子就如鐵軌上奔跑的火車,只要雙軌配合得好,再重的火車,也能承載得起。我常會和他的父母通話,之前他們都以為老師打來電話是告狀的,所以都不接。我很耐心地告訴他們,我們之間需要商量,才能讓孩子更好地成長。我也提出希望他的父母能和孩子多交流,很多家里的事情也有必要讓孩子知道,讓他體會到父母的辛苦。這樣,他的生活閱歷才能深刻點,肩上才會有重擔的感覺,不然他一直處于父母的庇護中。父母對他的學期要有一定的期望值,關注他的進步和退步,有針對性的談話。

  多與家長商討,通過教師與家長會談,剖析段不寫作業的原因。糾正父母教育孩子的錯誤方法,統一父母教育孩子的態度。

  德育工作是繁重的,道路是坎坷的,灑下的汗水可能會消失在土壤中,但是,不要灰心,土壤終歸要吸附汗水的。我相信,只要我們帶著愛心走進孩子的內心世界,不要擔心,孩子的心門一定會被你打開的。持之以恒,是成功的鑰匙,只要用愛心來擦亮它,教育一定會得心應手的。

德育導師工作總結2

  學期反思教育就是要把受教育者培育成為歷史的繼承者和新生活的開拓者,使受教育者盡可能多地占有先人創造的精神文化成果,使之能在一個較高的歷史基點展望未來。國家基礎教育課程改革的具體目標之一就是改革課程過于注重知識與基本技能的同時學會學習并形成良好的情感、態度和正確的價值觀。為此,我在平時的教學中也注意滲透德育方面的教育,爭取培養出德、智、體、美、勞全面發展新型人才。

  一、在對待他人的態度方面

  由于今天我擔任的是一年級的數學教學工作,學生對學習的習慣、要求一概不知,所以對他們習慣養成也成了我教學中的重點,首先給學生灌輸人人平等,互相尊重的思想,老師尊重學生,學生也要尊重老師,尊重他人,在他人發言時要學會傾聽,見到他人時要主動禮貌問好。另外學會客觀評價同學的優點與不足,學習別人的長處,還有同學之間要團結協作,學會與別人合作、相處,以及友好的競爭意識。

  二、在教學內容方面的教育

  新課標下的實踐教材,非常重視聯系學生的生活實際,以此培養學生的學習興趣、問題意識及創新精神等方面的能力。所以我常結合學生的教學內容及時融“得”于教。如,在學習了100以內數后,教材在練習題中安排了100位小同學排隊報數的場景,讓學生依次填出每位小朋友報的數,待學生填完后我及時提到:“看看這些同學站隊多精神,你有什么感受?”一個問題問得學生個個神采飛揚,有的夸他們站的整齊,有的`夸他們聲音宏亮,還有的說到我們以后站隊她要像他們這樣,學生能說到這些我感到很高興。再如,教學“第幾”時,教材安排了公園門口的游客排隊買票,誰也不搶不擠,相信孩子們認識到這一點后,在以后的生活中遇到類似排隊的情況他們會遵守秩序的。還有在教學“認識圖形”時教育學生主動動手去實踐,才會發現真理,在教學“認識鐘表”時,教育學生養成早晨按時床,不賴床的習慣,并且做一個珍惜時間的好孩子,在教學“分類”時,教育學生做事要有條理,而且學會整理自己的學具、文具及書房等。還有在教學“9加幾”時,借助學生開運動會的場景,教育學生要積極鍛煉身體。

  三、升溫、讓賞識更趨理性,讓學生的品質發展在一條撥動的曲線上內化成型。

  發現一個人的優點只是一個開端,有了這個開端,還要在以后的工作生活學習中深入研究,進行一番“具體而微”的深入思索探討隨著年齡的增加,學生的叛逆心理增強,對老師的賞識會漠然,只有以更趨理性的方式深入學生內心。

  1、尊重個性,賞識個性。

  個性是千差萬別的,受家庭文化的感染,個人愛好的趨使,社會生活的影響,每個學生都會呈現出他最真實的一面,這是教育者必須要面對的,而且必須要尊重;這是教師對多元文化背景下的一種哲理思索,不能按照自我偏見而漠視了一些學生。個性無好壞之別。但卻須指出的是對社會和他人影響上,會產生不同的影響,所以,教師要在尊重承認的基礎上,引導向前完善,使之符合社會規范。

  班級建設需要用每個學生的才能,可謂是人盡其才,這樣個性便可以發揮出其作用,教師這時贊識,會贏得學生的信賴。這樣每個學生都會有發展的機會。教師要有多元文化修養。

  2、喚起自尊,樹立自信。

  學生的發展是一個持續的過程,只靠一兩次賞識遠不足以實現目標。教師必須做的是拋磚引玉,通過熱情洋溢的欣賞來喚起學生的自尊,使其內化為學生自我品格的一部分。事實對比:經常受到老師批評的學生,心理會形成障礙,缺乏一種成就感,對任何事都缺乏興趣,所以做事得過且過,最終自我放棄;而受到表揚和賞識的學生則不然,心中洋溢著一種激情,做事積極主動,對自己充滿信心,而且經常會有所收獲,久而形成一種內驅力,不斷地促使自己進步。可見自尊需要呵護,賞識正是促使自尊最好的途徑。而學生具備了自信的品質后,會對任何時都充滿信心,在以后的人生道路上形成健康和諧的人格。

德育導師工作總結3

  國家要振興,教育是關鍵。教育要發展,需要一批高素質、有品味的教師。所以我校一直以來都將師德教育作為學校工作的重點,以求真務實的精神抓師德教育。開展師德教育以來,我校結合學校各項工作的實際情況,開展了師德教育系列活動,總結如下:

  一、領導高度重視,健全組織機構。

  我校領導高度重視師德教育工作,把師德教育工作擺上議事日程,定期召開會議,統一思想認識,增強抓好師德教育的責任感和緊迫感。同時,研究制定師德教育活動方案,成立師德教育領導小組。

  成立“師德教育活動領導組”,具體組成人員如下:

  組長:xxx

  副組長:xxx

  成員:xxx

  領導組統一部署師德教育活動,每項活動做到心中有數,指導到位。

  二、加強理論學習,提高思想素質。

  (1)嚴肅工作紀律,加強教師職業道德責任狀。

  (2)依法治校,凈化育人環境責任狀。

  (3)杜絕亂收費,亂辦班責任狀。

  (4)班級安全責任狀。

  三、豐富活動載體,開展系列活動。

  1.召開了全體教師大會,學校領導作了師德建設工作的動員部署,每位教師高度重視,增強了參加這次活動的自覺性,結合自身實際,制定了師德修養計劃。

  2、在教師中實施了“五師”教育工程:

  (1)鑄師魂,要求教師具有“四心”:關愛學生誠心,了解學生細心,教育學生耐心,服務學生熱心。

  (2)育師德,要求教師做到“三愛”:愛事業,愛崗位,愛學生。對后進學生有“三心”:愛心、耐心、信心。

  (3)樹師表,要求教師實現“四三二一”目標:四高——高度的覺悟、高度的社會責任感、高尚的道德情操、高超的教學藝術;三種精神——奉獻精神、敬業精神、創新精神;二嚴——嚴肅的自我修養、嚴謹的治學態度;一強——強化為人師表意識。

  (4)正師風,通過制度規范、行為規范、榜樣規范,加強教師的職業道德。我們制訂了《中小學教師師德行為規范》,

  (一)、依法執教。自覺遵守《教師法》等法律法規,在教育教學中同黨和國家的方針政策保持一致。

  (二)、愛崗敬業。熱愛教育、熱愛學校,盡職盡責、教書育人。認真備課上課,認真批改作業。

  (三)、熱愛學生。關心愛護全體學生,尊重學生的人格,平等、公正對待學生。對學生嚴格要求,耐心教育,不諷刺、挖苦、歧視學生,不體罰或變相體罰學生,保護學生的合法權益。

  (四)、嚴謹治學。樹立優良學風,刻苦鉆研業務,不斷學習新知識,探索教育教學規律,改進教育教學方法,提高教育、教學和科研水平。

  (五)、團結協作。謙虛謹慎、尊重同志,相互學習、相互幫助,維護其他教師在學生中的威信,關心集體,維護學生榮譽,共創文明校風。

  (六)、尊重家長。主動與學生家長聯系,認真聽取意見和建議。

  (七)、廉潔從教。堅守高尚情操,發揚奉獻精神,自覺抵制社會不良風氣影響。

  (八)、為人師表。模范遵守社會公德,衣著整潔得體,語言規范健康,舉止文明禮貌,嚴于律己,作風正派,注重身教。

  (5)練師能,對不同層次的教師提出不同的要求,“五師”教育工程的實施,強化了教師的職業道德意識,學校掀起了人人爭當師德先進,個個勇創教育佳績的熱潮。教師們在教育崗位上無私奉獻,悉心育人,他們用愛塑造愛,用心雕塑心。積極投身于課程改革的實踐中,取得了累累的教育碩果,學校的辦學育人工作得到家長及社會各界的廣泛贊譽。

  3、在教師中廣泛征集教師禁語和教育藝術語言。通過此項活動使每位教師知道了應該怎樣說,怎樣做,每位教師在此項活動中都有所感悟。

  4、學校在學生中進行了我心目中的好教師師德征文活動,在教師中進行了鑄師魂、育師德、樹師表的征文比賽。開展了愛生工程家訪活動,學校號召全體教師積極參與愛生工程,人人爭做愛生模范,教師利用休息時間,根據學生的家庭狀況和思想動態,有針對性地進行家訪,做學生耐心細致的思想工作,使學生感受到陽光般的溫暖。

  5、幫扶活動,真情投入。為了真正把手拉手、心連心幫扶活動落到實處,學校開發德育資源,把以往簡單的.經濟資助變為全方位的愛生助學活動,啟動了以“關心學生思想,關心學生學習,關心學生生活”為宗旨的愛生助學的“三幫”活動(幫做人、幫學習、幫生活),使資助活動進一步拓展空間,提升活動質量,保證學生不因經濟困難而失學。

  6、為了進一步推動我校師德教育工作向縱深發展,塑造教師群體的良好形象,堅決杜絕師德不良現象的發生,學校面向社會各界進行了教師師德問卷調查,從而將師德教育工作真正深入人心,落到實處

  7、由教務處、少先隊負責以問卷形式對教師的職業道德情況進行考核、考評,優秀者給以表彰,有問題者責令整改。考核、考評的結果作為評先表彰、職務評聘、提薪晉級的重要依據。

  師德教育是一項長期工程,我們將一如既往地抓好師德師風建設,為使我校教育教學再上一個臺階而努力。

德育導師工作總結4

  本學期伊始,我開始擔任11級計算機班全體同學的德育導師,作為他們的班主任我對他們比較熟悉,所以在溝通交流上沒有太多問題,但有些問題還是需要用心好好解決的,經過這一段時間的努力,他們在紀律和衛生以及出勤方面的表現有所改善,為了以后的工作能夠順利開展,現將我這個月的德育導師工作總結匯報如下:

  一、了解學生,關心學生

  我們班的楊帆同學一直是老師們眼中的問題學生,她從大一時就沒好好上課,到課率低,從不參與班級活動,我以前找她談過幾次話,最開始只是初步了解了她的家庭環境,她父母離異,跟著爺爺奶奶生活,爺爺奶奶在農村務農,經濟拮據,媽媽每個月給生活費,跟爸爸關系特別不好,對其評價特別差,我想她的這種狀況跟家庭教育有很大關系,楊帆同學的性格比較孤僻自閉,我通過他們宿舍的幾個同學了解到他平時在宿舍的表現,最后認定讓她打開心扉與人交流才能解決她的性格問題,三月二十五晚上八點我在辦公室跟她聊了差不多一個小時,我放下“師道尊嚴”的架子,心平氣和地以朋友的身份與其交談,開始她有點畏縮,慢慢關系開始融洽起來。隨著交談的深入,她與我的距離開始拉近,也愿意和我說心里話了,其實她還是很有想法的一個孩子,自己在學習方面不會有所造詣,也不愿意來班里上課,就在外面打工,自己很辛苦但沒有跟媽媽說太多,在這一點上看出她并不是那么冷漠,在心靈深處有柔軟的一面。她還跟我主動說了跟室友們的相處狀況,從她的敘述中。,我感覺到她還是很渴望朋友的,所以作為德育導師兼班主任,我應該常常關心她,讓她感覺到愛的存在。

  二、發現閃光點,及時表揚

  心理學家威廉·詹姆斯有句名言:“人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識”。我以前只是站在班主任的角度觀察學生,上學期代了本班的一門專業課后,我發現其實在課堂上觀察學生可能會發現更多優缺點,就拿劉杰同學來說,好多代課老師都覺得他說話沖,脾氣差,但是在我代的課上,他的表現很好,每節課都認真聽,上機的時候認真鉆研,偶爾還能自己創作出幾個很有風格的小作品,有不懂得地方有時候問我,有時候問其他同學,可以很明顯的看出,他很喜歡這門課,從自己的興趣出發,才會真正享受這門課,在學期末他拿到了91分的好成績,這在其他科目是從未有過的,我也及時的對他進行了表揚。

  這幾次找他談話,他也主動跟我說最近的上課狀況,哪門課能聽懂,哪門課聽不懂,為什么聽不懂,自己都找出了原因,他是一個對自己負責的同學,我們的談話很和諧,我相信他會對自己的學業有一個整體的規劃。

  三、沒有“問題”學生,耐心、堅持,反復抓

  在擔任德育導師的這段時間我深切體會到,只有“親其師”,才能“信其道”。于是我調整心態,對每個同學正確定位,多一些理解和體諒,少一些要求和奢望,多一些耐心和表揚,少一些生氣和批評。沒有愛生的意識,就不會對學生產生極大的熱情,就不會去了解學生,更談不上什么理解,也就無所謂德育。只有裝著一顆愛心,你才會去發現、尋找學生的閃光點,去鼓勵他上進,去指導他克服困難,迎接挑戰,才會拉近師生之間的距離,才會達到教學、生活中師生之間的和諧與溝通。才會產生最佳的教學意境與教學效果。也才會發現他們是如此可愛,并不難教,給一點陽光就燦爛,就這么簡單。

  良好的學習習慣的養成,不是一朝一夕的,這是一個循序漸進的過程,要一步一步來,不能操之過急。而且如果對學生提出過高的'要求,反而會讓他們的自尊心受到打擊,到時候老師再想進行幫助就真的難上加難了。所以作為老師,要有足夠的耐心,根據他自身的特點,在不同的階段,提出不同的要求,使他們“跳一跳,摸得著”,經過努力能逐步達到,一步一個腳印的前進,慢慢恢復他們的自信心。通過一個月的德育導師工作,我覺得自己做得并不是很好,3月x日接到的工作,感覺這項工作比較瑣碎,加之自己手頭有點系里的其他事,比較忙,所以也一直沒能好好地思考過如何真正地把德育導師這個工作做好,F在發現導師工作中有苦也有甜,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。教育需要愛心,學生渴望關愛,讓我們用“海納百川”的寬廣胸懷,去接納孩子。讓我們懷著一顆愛心,滋潤每個學生的心田。伴他們健康成長。我希望在我的授導過程中他們能得到很大的進步,不久的將來,他會更加的出色。

  能夠幫助學生們在全面健康的狀態下快樂的成長,使得他們更好的提高能力水平,是我——作為一名德育導師的最大的心愿。做好德育工作是一件艱巨的任務,需要我們堅持不懈的關注和耐心的關懷,讓愛心在幫扶中傳遞到最后,德育工作會一直繼續,我會一如既往的關注他們。在今后的工作中,我要進一步結合工作中的新情況、新問題,一如既往地繼續下去,使得德育導師工作更具針對性和實效性。

德育導師工作總結5

  本學期工作已經結束了,在這學年中,我所輔導的學生在學習、生活方面均有所改善。

  我一向以“思想引導、學業輔導、生活指導、心理疏導、參與管理”,“健康成長,學會做人、學會學習、學會生活、學會合作、學會創新,全面提高素質”為理念,來指導學生,同時我認為這也給學生的發展奠定了基礎。

  通過與學生聊天,我了解了孩子的思想和學習狀況,對于特殊學生尤其是思想、行為上偏差的學生及時得到了校正。其次,在與學生聊天時,我把他們看成是自己的朋友,消除學生心理顧慮,掌握學生心理動態及思想意識,從學生內心深處入手,指導學生的課余生活,通過一系列的活動,讓每一個學生都有成就感、優越感。增強自信心,全力以赴搞好學習。

  我個人認為作為德育導師必須要付出更多的誠心、愛心、關心和耐心,和學生“以心換心”,才能成為學生可尊敬的嚴師、可信賴的長輩、可傾心結交的益友。

  在我輔導的學生里有兩個是不愛聽課的,并且完成作業的'質量較差。有很多人認為他們是后進生,通過一段時間接觸以后,我感覺他們并不是不想學習,而是真正的遇到了學習上的困難,有好多知識點不會。針對此問題,我及時和其他老師溝通,并且采取了相應的解決方法,兵教兵的教學方法這時得到了充分展現。比較薄弱的科目之后都有了不同程度的提高。

  最后,從學年末工作來看,學生們有了一些進步,但是還有一些不足的地方,在今后的工作中,本人主要著重于以下幾個方面工作:加強交心談心質量,增加輔導次數,通過努力,5位受導學生的進步是明顯地突出了,他們對自身的缺點和不足是有了深刻的認識。當然,進步是一個緩慢的過程,只要我在今后的生活、學習當中多留心注意觀察他們,通過有效的訓練,相信他們在今后能夠健康快樂地成長起來。

德育導師工作總結6

  今年,我繼續參與我校的德育導師工作,我負責372班的XXX和XXX兩位同學的幫輔工作。經過一年的努力和深入地工作,兩個同學在我的幫輔下,無論在研究還是紀律方面都有較大進步,為了來年能更好地做好德育導師工作,我對今年的工作做如下總結。

  一、用愛心拉近距離。

  作為德育導師,應該積極主動地為學生營造一個適應未成年人,特別是后進生的身心健康發展的平等、和諧、友愛的氛圍。為此,我就時刻關注著他的研究、生活和思想動態。針對他上課時經常違紀的慣,我采用了時常提醒他們和表揚相結合的辦法,為了照顧他們的自尊心,我通常不失時機地表揚,慢慢地他們上課能遵守紀律了。有一次學校召開家長會,我就順便向家長把他們最近在學校的情況反饋一下,指出了他們的點滴進步,看得出家長都十分高興。課后,我和家長作了一次長談,詳細分析了他們的情況,告訴家長平時要多關心孩子,在家里多和他們聊聊學校里的事。同時向她介紹一些教育孩子的方法、經驗。比如發現錯誤不要直接指出,而要引導孩子自己檢查出來,必要時可以縮小范圍,這樣可以養成孩子自己檢查的慣。在生活體驗和家務事上要求家長不要太寵著孩子,而要讓他們進行一些必要的鍛煉。因為一個孩子缺少了應有的生存能力和應急能力這將影響到孩子的將來。除了與家長面談,我還經常發短消息告訴家長他們的每一次進步,同時也指出還需努力的方面。這樣,在讓他感受到老師對他的愛,同時也讓他感受集體的溫暖。

  二、用真心換取信任。

  在不斷地與“問題生”打交道的過程中,我深切體會到,只有“親其師”,才能“信其道”。于是我調整心態,對他正確定位,多一些理解和體諒,少一些要求和奢望,多一些耐心和表揚,少一些生氣和批評。沒有愛生的意識,就不會對學生產生極大的`熱情,就不會去了解學生,更談不上什么理解,也就無所謂德育。只有裝著一顆愛心,你才會去發現、尋找學生的閃光點,去鼓勵他們上進,去指導他克服困難,迎接挑戰,才會拉近師生之間的距離,才會達到教學、生活中師生之間的和諧與溝通。才會產生最佳的教學意境與教學效果。也才會發現他們是如此可愛,并不難教,給一點陽光就燦爛,就這么簡單。

  三、用關懷激發熱心

  在多次和他的談話交流中,發現他很幼稚但又有自己的理想。他們希望自己將來能考上大學,做一個有用的人,賺更很的錢。如果以他現在的成績,這根本是不可能的。但我沒有潑冷水,而是抓住這個契機,與他促膝談心。提醒他們現在應該把握好時機,徹底改變陋;樹立信心,埋頭讀書;刻苦努力,持之以恒;使研究成績穩步提高,就一定能如己所愿實現理想。很快,他們課堂紀律已基本能遵守,良好的行為慣正在養成,課后作業基本能獨立完成,研究成績也有所提高。

  做好問題生的德育工作是一件艱巨的任務,需要我們堅持不懈的關注和耐心的關懷。讓愛心在幫扶中傳遞到最后。學期結束了,德育工作還要繼續,我會一如既往的關注他們。

德育導師工作總結7

  本學期我依然擔任著是二年級一班趙楠同學的德育導師,在這個學期中我能按照《德育導師職責》的要求去做,積極參加學習,深入到班級管理,配合班主任做好班內的各項工作,責任可以落實到個人,使趙楠在各項活動中獲得了優異的成績,學生的身心得到了不同程度的提高,各方面都有了相對性的提高和上升。

  本學期我對自己的定位是:努力做學生的良師益友,我通過“思想引導、學業輔導、生活指導、心理疏導、參與管理”,引領學生“健康成長,學會做人、學會學習、學會生活、學會合作、學會創新,全面提高素質!睘閷W生發展成為堅強自信的優秀學生打下堅實的基礎。 通過參與班級管理及活動協助班主任搞好班級管理與文化建設,為學生創造良好的學習、生活環境。在平時的教學工作中,利用課余時間與學生聊天,了解孩子的思想和學習狀況,對于班上的特殊學生及時為孩子校正思想、行為上的.偏差。趙楠的數學成績不是太好,但是為了不影響班級的總體成績,我從不會因為學習而影響體育鍛煉,在他們鍛煉之后我會抽出一些其他的時間為他做出一定的輔導,不至于讓他與整體的差距太大。

  平時每天協助班主任組織好學生出操,要求學生排好隊,不說話,做操時認真做好每一個動作,認真做好眼保健操。協助班主任組織學生每天放學排好路隊,注意安全。對于學校組織的各項活動協助班主任做好學生的組織工作和思想教育工作。

  對趙楠的學習成績,行為習慣做出了作為德育導師一定要付出的更多的誠心、愛心、關心和耐心,和學生“以心換心”,能成為學生可尊敬的嚴師、可信賴的長輩、可傾心結交的益友。趙楠同學上課不會聽講,完成作業的效果較差,上課總也不能集中精力聽講,作業拖沓,學習成績較差。我想,所謂的后進生并非天性如此,他發展到今天這個地步,應該也是有其原因的。有了這個想法,我就積極行動起來。首先,和他的家長進行溝通,力求自己的工作能得到家長最大程度的配合。然后利用課余時間多和他多進行思想交流,結合實際情況,對他進行幫助。上課不會聽講我就在我的音樂課上給與他更多的關注,多提醒,多提問;紀律差,不愛完成作業,我就利用他愛唱歌的特長鼓勵他,爭取各個方面都能取得優異成績。老師的誠心贏得了他的信任。在課堂上的自我控制力也有所改變,注意力集中了,學習也認真了。經過一學期的努力,他在原有的基礎上都取得了很大進步。

  一學期以來,在班級管理上我感覺我做到了盡心盡力,但是和其他的優秀教師相比可能還有一定的差距,我想:今后我會向優秀的教師學習,把德育導師的工作做的更好。

德育導師工作總結8

  為落實德育導師制在我校的實施,真正落實“全員育人,全方位育人”的知道思想,舊哨小學根據學校的具體情況,認真開展了《德育導師工作》,組織全校教職工參與了本次活動。

  一、在準備階段(x月x日—21日)

  我校師生共同學習了此次德育導師主要精神,把握其意義和方法,為真正發揮德育導師的作用,各教師認真摸底排查,找出受導對象,針對學生的實際和需要,總結分析他們存在的問題,然后實行包保制,每位保5位學生,在這個階段里組織兩次家訪,充分全面地了解學生在家庭及社會中的情況,并對此作了全面細致的記錄,總結了學生存在的問題后確定發展目標,在會議上展開激烈的討論,認真汲取每位教職工的'建議和意見。為了更充分地突出學生的發展情況,要求每個老師認真填寫了受導學生的家庭情況登記表,以便于跟蹤調查和聯系。并且認真對填寫受導學生學業情況統計表及受導學生情況分析表,目的在于及時準確地了解學生的動態,發現問題,及時糾正,真正作到了全面育人。

  二、在實施階段

  當學校完善了德育導師工作制度后,認真地組織開展,要求每位老師每月至少與學生交心談心一次,但實際上,為了更好地教育引導,學生,糾正其不良習慣,我校教師在交心談心工作方面是比較突出的,發現問題及時糾正,找學生談心,并作好相應記錄。在茶余飯后

  與各老師交流,尋找出更好、更理想的施導方案。在家訪過程中,認真聽取家長的意見和建議,向家長匯報子女在學校生活中的不足和缺點,交流討論如何加強家庭教育,真正做好學校教育與家庭教育相結合,促進學生的健康發展。在受導過程中,為了更好、更有效地發揮作用,各教師在找出個別學生存在問題較嚴重的,組織開會討論研究,針對他們的缺點及不足,各導師共同交流,給他們“會診”,共同診斷學生的缺陷,提出問題,找準方法,如何落實措施,特別是在學科的學習上,這些“會診”的學生多數出現嚴重的偏科現象,學校針對這樣的問題,要求任課教師與班主任作出相應的情況分析加以說明,總結出未來的施導方案。在上學期期末及每次期中考試后,對他們的成績進行統計比較,認真分析該生的進步程度,包括學習習慣、生活習慣、行為習慣及思想上的進步等。學校領導組對各教師受導學生認真進行詢問,并根據學生的進步程度評選出了一、二、三級導師各一名。

  三、在總結階段

  學期末,各教師對自己所導學生認真分析總結,哪方面進步大,哪方面進步緩慢,針對各方面的問題進行總結分析,但找到了突出的要求撰寫一篇個案分析并對一年來在德育導師工作中取得的成績或不足展開交流,最后寫出總結。

  一年來,我校教職工認真履行德育導師的工作職責,熱愛關心學生,充分了解他們,真正做到全面育人的目的,雖然取得成績,但我校較職工在體驗到育人的快樂與成績后,在今后的德育導師工作中會再接再厲,更上一個新的臺階。

德育導師工作總結9

  本學期我繼續參于我校的德育導師工作,時間飛快,一個學期即將接近尾聲,在這個學期中我幫輔的對象是我們六(6)班的小震。經過一個學期的努力和深入工作,無論在學習還是紀律方面,他都有了較大的進步,為了下學期能更好的做好德育導師工作,我對這學期的工作做如下總結。

  一、了解學生,關心學生

  在一次與英語老師的聊天中,我發現小震的英語學習成績相對較差,因為他是一個很懶的學生,懶得做作業,懶得學習。因為是副班主任,我接觸學生也比較多,無論是平常下課,還是在我的科學課堂上,我發現他是一個聰明,開朗的學生,有自己的觀點,會舉手發言,科學成績在中等水平。相對而言,語文,英語方面成績差了一點,因為太懶惰了,不肯花功夫。那么,整體而言,他在學習上他還有很大的進步空間,選擇他,本著教育為主,更好發展的想法,希望他有所進步。

  本學期學校安排了家長會活動,正好借這個機會對這個孩子的家庭有更進一步地了解。要開家長會的前一天,我跟小震說,要跟他的家長好好聊一聊。他有些驚訝:老師會不會向我爸媽告狀!于是立馬上課就端正起來了?磥砑议L的作用還是很大的。通過聊天我了解到:孩子父母平時工作很忙,但是對于孩子的學習,家長還是很重視的。為了培養孩子及時做作業的好習慣,需要家長與老師的共同努力。只要有空,他做作業時,他爸爸就在旁邊督促,只有完成后才能看會電視。

  二、發現閃光點,及時表揚

  心理學家威廉。詹姆斯有句名言:“人性最深刻的原則就是希望別人對自己加以賞識”。作為科學任課老師,在平時生活中我細心地觀察,捕捉其身上的閃光點,及時地肯定表揚,即使是小小的進步,也要及時鼓勵,以此激發孩子的內驅力。

  小震比較懶,懶得學習。之前與他一起坐的是小輝,也是一個懶洋洋的孩子。兩人上課的狀態有點類似,沒有興趣時,精神不佳,經常走神。或者是有了好玩的玩具,就自己一個人在那擺弄,完全沒有進入課堂。有時候讓他回答問題,提醒他一下,但是總體還是如此。這次換了座位,跟小強一起坐。小強是一個蠻有威信的孩子,很會管人,有了他的提醒,小震上課倒變得精神起來了。有一次,我上課提問:一根塑料繩有哪幾種重新使用的方法?對于這樣生活化的問題,他就特別有靈感,愛舉手發言。叫了三次后,我就當著全班學生的面表揚他是一個愛動腦筋,愛發言的好學生。那一刻我發現他第一次坐得這么端正。接下來的一段時間,他在學習上變得主動了,以前常常因為玩而忘了寫作業,現在他常會來主動告訴老師他已經寫完作業了,一下課就把作業本上交了,我也常會用“做得真好”來繼續鼓勵他?梢姡晃兜嘏u,只會讓孩子越來越反感,不樂意接受,不如利用孩子身上的閃光點,好好表揚一番,讓其感受到表揚帶來的喜悅,讓孩子更有信心改掉身上的'其他壞習慣和不良行為,如果能得到全班孩子和家長的肯定與鼓勵,我想會取得更好的效果。

  三、耐心,堅持,反復抓

  良好的學習習慣的養成,不是一朝一夕的,這是一個循序漸進的過程,要一步步來,不能操之過急。而且如果對他提出過高的要求,反而會讓他的自尊心再一次受到打擊,到時候老師再想進行幫助就真的是難上加難了。所以作為老師,要有足夠的耐心,根據他自身的特點,在不同的階段,提出不同的要求,使他們“跳一跳,摸得著”,經過努力能逐步達到,一步一個腳印地前進,慢慢恢復他們的自信心。

  我經常跟他說,我覺得你是個很聰明的學生,很會動腦筋,上次的用紙做一座橋做得特別棒,特別有想法。對于你特別喜歡的事情你很熱愛做,而且能夠做得很好。那么其它的時候呢,能不能也參與進去,跟著老師的思路,動腦筋,一起討論。談心,然后提出一些要求。第一個要求:上課不要玩玩具,第二個要求:舉手發言二次,第三個要求:做作本上得兩顆星……當然這中間學生錯的思想和舊的習慣會反復出現,這是一個正常的現象,我們老師千萬不能對他們失去信心,這就要求我們老師做到兩點:

 。1)為了減少學生反復的次數,平時對后進生要經常教育;

  (2)當出現反復時,要仔細分析反復的原因,有針對性地作好反復教育工作,使他不斷向好的方面轉化。期中考試結束后他的科學成績從平時的七十幾分提高到八十多,上課表現也有了很大進步。

  這個學期在幫輔小震的過程中,有成功的地方,讓我收獲很多,但也有很多失敗的地方,我將總結經驗,吸取教訓,希望在下學期的幫輔工作中,使其在各方面做得更好。

德育導師工作總結10

  蘇霍姆林斯基說:每個孩子都是一個世界——完全特殊的、獨一無二的世界。作為一名德育導師,能夠幫助學生們在全面健康的狀態下快樂的成長,使得他們更好的提高能力水平,是我們最大的心愿。

  我時常想,對那些學習不好,行為習慣差的學生,作為教育工作者一定要付出更多的誠心、愛心、關心和耐心,和學生“以心換心”,才能成為學生可尊敬的嚴師、可信賴的長輩、可傾心結交的益友。

  學校實行導師制后,在本學期我承擔了兩個班共十名學生的“雙成”德育導師。高二(3)班的五名學生,她們是xxx、xxx、xx、xxx、xx同學和高二(7)的xx、xx、xxx、xx、xxx五名學生。他們中間有表現較好的,愛學習刻苦用功的。但更有不遵守課堂紀律,上課經常講話,做小動作,影響老師講課同學們聽講學習的;有課堂上根本就不聽講,爬在課桌上睡大覺的;有課后大聲喧嘩,影響同學休息的;有作業要么不做,要么抄襲,學習成績很差的;有行為習慣很不好,愛上網夜不歸宿,中午不午休去泡網吧的;有有事外出不跟老師請假很隨便,心中根本沒有紀律意識的;有對老師的批評教育,置若罔聞屢教不改的;而且還有有時與社會上一些不良青少年結交的。

  我想,所謂的后進生并非天生如此,他們發展到今天這個地步,應該也是有其原因的。有了這個想法,我就積極行動起來。首先,對他們的家庭作一番情況了解。他們有的父母不在家而在外面打工根本沒時間管教;有的父母在家看其學習不上進,又有要變壞的苗頭,恨鐵不成鋼,而又沒有好的辦法,非打即罵,教育方式簡單、粗暴,形成了較強的逆反心理。所以我覺得導致他們行為偏差的一個重要原因是家庭教育存在嚴重問題特別是缺少關愛。接著,我就接連分別多次找他們談話、溝通并示以關心愛護之情。通過與他們的反復交談、溝通,發現他們行為偏差的另一個重要原因是心理尚不夠成熟,腦子里的有些想法非常簡單,有時是想到哪里就做到哪里,從不計后果,而且他們的自信心不足,所以會導致屢教屢犯的情況出現。另外,對于他們中間有的同學放學后或課間的去向,我也作了細心觀察,發現他們行為偏差的第三個重要原因是受到了學校以外的事物的影響,尤其是和其他班級的后進生及一些不良學生的過多接觸,受到他們的鼓動影響,容易出格而違反校規校紀。

  經過努力和深入分析,在終于找到了他們原因所在之后,我就思考,如何來做進一步的轉化工作?這也不是一日兩日形成的,要想浪子回頭,除了要對癥下藥,還要慢慢來、一步一步來,心急吃不了熱豆腐。在所有的力量當中,父母親情的力量是最大的,也是無窮的。我工作的第一步,是立即與他父母取得聯系,一是要求他們要改變原來非打即罵的教育方法,不要再加深孩子的逆反心理的程度。同時希望他們能多抽出時間了解他的想法,父母要經常與自己的孩子多聯系多過問孩子的生活學習,要多體貼和關心他們,在此基礎上矯正他們的不良想法和嚴加管制他們的一些不良行為。經過與家長的多次交流和溝通,得到了家長的支持。其次,在學校里我聯合其他任課教師,不間斷地與他們交流、溝通,及時了解他們的內心動向,以便有針對性的給與他們各方面的關心、鼓勵和幫助。我主要做了以下幾方面的努力:

  一是以誠心贏得他們的信任。

  為了獲得他們的信任,我放下“師道尊嚴”的架子,心平氣和地以朋友的身份與其交談,開始幾次有的態度極為冷淡,硬著頭頸對我愛理不理。次數多了,有的'態度開始緩和下來,有的流出了委屈的淚水。隨著交談的次數的增多,與老師的距離開始拉近,也愿意和老師說心里話了,在課堂上的自我控制力也有所增強,注意力集中了,學習也認真了。

  二是以愛心撫慰他們的心靈。

  青春期的學生面臨著由生理變化帶來的心靈的迷茫,我們德育導師應該積極主動的為學生營造一個適應他們的身心健康發展的平等、和諧、友愛的氛圍。為此,我就時刻關注著他們的學習、生活和思想動態。在學習上,讓各科的課代表盡量主動去幫助、督促他們完成作業;生活上,盡可能的多關心和幫助他們;同時在課堂上提一些他們力所能及的問題讓其回答;在其它活動中,盡可能的發揮他們的優勢,讓其盡情表現,以增強其自信心。這樣,在讓他們感受到集體溫暖的同時,也使他們開始具備集體榮譽感。

  三是以關心激發他們的熱情

  在多次和他們的談話中,發現他們很富有理想。他們都希望自己將來考上一所理想的大學。如果以他們現在的成績,這根本是不可能的。但我沒有潑冷水,而是抓住這個契機,與他們促膝談心。提醒他們現在應該把握好時機,徹底改變陋習;樹立信心,埋頭讀書;刻苦努力,持之以恒;使學習成績穩步提高,就一定能如己所愿實現理想。接著我又幫助他們制訂相應的學習計劃,合理分配各科學習時間,專時專用,規定每天必須完成的學習任務。其他任課老師也紛紛給他們提供各方面的幫助。很快,他們上課能認真聽了,作業也基本能完成了,學習勁頭也在慢慢上升了,學習成績漸漸提高了。

  現在的他們課堂紀律已基本能遵守,良好的行為習慣正在養成,課后作業基本能獨立完成,學習成績也有所提高;在本學期期中考試中他們的各科成績達到或基本達到了他們自己預定的目標。人際交往上也較前正常了許多,正在漸漸地融入到班級集體中去。但仍不免有些反復,對這些反復,一經發現,我就及時誘導,做到防微杜漸。我相信,不久的將來,一個嶄新的他們將會出現在我們中間。

  在今后的工作中,自己會進一步結合高中學生德育工作中的新情況、新問題,結合青少年學生的年齡特點,加強教育理論的學習,使德育工作更具針對性和實效性。

德育導師工作總結11

  一學期來文經部不斷探索,不斷學習,在堅持學年初計劃的同時,不斷深入改革,全局謀劃。本學期文經部的主要工作總結如下:

  1、召開一次師生家長會

  開學初,在學校領導的指導與幫助下,文經部通過周密安排,組織了第一次師生家長會,三方面對面交流,廣泛宣傳創建高水平現代化職業學校,并將學校的管理與要求與家長做了溝通,爭取家長的關心與支持,切實做到家校共建。

  2、堅持一個中心——以教學為中心

  本學期嚴格執行學校推門聽課制度,行政領導聽課制度和教學部管理委員會聽課制。每位教師每周至少聽兩節課,其中一節本專業課程,一節所教班其他課程。每次聽課之前與所聽老師交流了解聽課內容,并在聽課后進行聽課交流,以促進教學提升。

  文經部每日進行教學常規檢查,并將相應常規細分打分,并予以公示,對做得好的進行表揚,對需要進步的與其談心,促其進步,形成良好的教學氛圍。

  嚴格落實學校突發公共事件應急預案,提高對各類突發事件的預警、防范和處置的能力。加強學生防災自救教育,強化安全管理,認真抓好消防、食品衛生等重點安全防范環節,努力實現安全教學。

  3、整合一支隊伍——班主任隊伍

  加強班主任隊伍建設,完善班主任考核與評價制度。文經部是以女生為主,男生偏少,班主任的結構也是以女教師為主,男教師只有一名,我部將整合資源,細化布置班主任工作,由徐春晴助理負責落實,從軍訓開始,嚴格落實時間制度,確保學生,起床,內務,早餐,衛生打掃,班級活動等班主任有安排,有落實,有檢查,對班主任的到崗到位情況,有安排,有落實,有檢查,對特殊情況嚴格執行請假制度,堅持學生的事情無小事的思想。改進完善早晚讀、午睡、晚點名等工作的管理模式,做到精細化管理。學校要把班主任工作的重心,引導到學生的日常管理中來,建立更加行之有效的日常行為管理制度,通過行為規范的訓練和嚴格的日常管理,培養學生成良好的學習習慣、生活習慣和行為習慣。一學期來,文經部各班級取得的成績是有目共睹的.,這也證明了,女教師擔任班主任同樣可以把工作做好。

  4、高標準參加一次比賽

  本學期文經部在校長室的領導下參加了溧水區“一二九”大合唱比賽,經過參賽師生的努力,我們取得了一等獎的好成績。

  5、堅持一項新舉措

  在學期初,為了提高學生就餐的質量,并提高午間時間的使用效率,在校長室的領導下,文經部率先執行包伙制,包伙制不僅僅是就餐的改革,更是為了保證午間限時訓練的時間安排。

  6、統一一次文化建設

  教學部的文化建設是建立在班集體的基礎上,將文經部的文化與專業文化、合作企業的企業文化、主題教育月文化、中國傳統節日文化以及節氣文化相結合,組織班主任及管委會及部分優秀學生代表共同商討文化建設。提煉核心價值觀,打造共同愿景,引領師生發展。

  7、組織一周形式多樣專業貼近的學生活動

  在學期末,根據教育主管部門的工作安排,學期休業式前不放假,文經部及時調整工作安排,堅持兩手抓,一手抓好學生活動,一手抓學期末教育教學工作。在最后一周文經部組織了十項活動,活動主題明確,參與度廣。

  8、學期末召開一次休業式家長會

  年末的休業式是一學期的總結,文經部打算召開學生家長會,將一學期的各項活動向家長們做個匯報,且利用這次機會,加強家校聯系,將創建高水平現代化職業學校及會計品牌專業的建設進一步向社會匯報。

  文經部一學期取得了一些成績,但是仍然有很多不足,創建高水平現代化職業學校任重道遠,創建會計品牌專業迫在眉睫,我們要腳踏實地,團結一心,共同為學校的未來,學生的未來做出自己應有的貢獻。

德育導師工作總結12

  通過一個學期的導師工作,我發現梁x的進步還是很大的,學習成績名列前茅,思想和言行也有了一定的改進,我自己也獲得了一些工作體會:

  一、取得家長支持,這是工作的基礎。

  學生在校時間只有每天的7個小時,更多的時間是在家里,所以要想學生進行轉化,離不開家長的支持、配合,要使家長重視這項工作,所以首先是和家長取得聯系,介紹工作,通過電話聯系、家訪、來校等方式,每周與家長聯系定期交流學生在校情況,指出優點、缺點。同時也了解學生在家的學習、生活等狀況這樣做到互通信息,全方位的了解學生,這是幫助學生轉化的基礎。

  二、重視課堂指導,這是工作的途徑。

  作為班主任老師,本來就要全面參與班級的管理,現在,又作為一名德育導師,要做的工作就更多了。要想“導”好學生,最主要的是落實在課堂。作為語文老師首先是要在課堂上對所“導”的學生要“關心”,興趣是最大的老師,讓學生愿意讓你導,就先要讓他喜歡聽你的課,喜歡你這一學科,與你之間沒有隔閡感。所以在課堂上,我經常叫他起來回答問題,讓他體會到成功的喜悅,提高學習的興趣。進而培養師生感情,縮短心理距離,以情動人,適時引導,這也就成功了一大半。

  三、關注課外活動,這是工作的保證。

  除了課堂關注外,課外要利用一切機會關注學生,語文學科作業每天都有,可以利用作業情況了解學生學習狀況。再加上是班主任,接觸的機會就更多可,要讓他感覺到老師無時無刻都在關心著他。對學生的關注要持之以恒,對做得好的要給予恰如其分的表揚和鼓勵。當然對做得不好的也要及時批評,并督促改正,要有耐心,不要怕反復,作為老師要有一股韌勁,要有恒心。要在老師的期待中讓學生學會自愛,讓學生看到自己的進步,對自己充滿希望。要在老師的尊重中讓學獲得自尊。尊重人是教育的第一要義,只有尊重受教育者才能教育人。讓學生獲得自尊,也就懂得尊重別人。要在懲罰中讓學生領悟責任。

  導師工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的.朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。教育需要愛心,孩子渴望關愛,讓我們用“海納百川”的寬廣胸懷,去接納孩子。讓我們懷著一顆慈母般的愛心,滋潤每個孩子的心田。伴他們健康成長,F在的梁科已經是個出類拔萃的學生了,只是壞毛病時不時要犯。我相信:不久的將來,他會更加的出色。

德育導師工作總結13

  在過去的一年里,我負責陸尊榮同學的幫輔工作。經過一年的努力,陸尊榮同學在我的幫輔下,無論在學習還是紀律方面都有較大進步,為了來年能更好地做好德育導師工作,我對今年的工作做如下總結。

  一、用愛心拉近距離。

  作為德育導師,應該積極主動地為學生營造一個適應未成年人,特別是后進生的身心健康發展的平等、和諧、友愛的氛圍。為此,我就時刻關注著他的學習、生活和思想動態。針對他上課時經常違紀的習慣,我采用了時常提醒他和表揚相結合的.辦法,為了照顧他的自尊心,我通常不失時機地表揚,慢慢地他上課能遵守紀律了。

  二、用真心換取信任。

  在不斷地與“問題生”打交道的過程中,我深切體會到,只有“親其師”,才能“信其道”。于是我調整心態,對他正確定位,多一些理解和體諒,少一些要求和奢望,多一些耐心和表揚,少一些生氣和批評。沒有愛生的意識,就不會對學生產生極大的熱情,就不會去了解學生,更談不上什么理解,也就無所謂德育。只有裝著一顆愛心,你才會去發現、尋找學生的閃光點,去鼓勵他們上進,去指導他克服困難,迎接挑戰,才會拉近師生之間的距離,才會達到教學、生活中師生之間的和諧與溝通,才會產生最佳的教學意境與教學效果,也才會發現他們是如此可愛,并不難教,給一點陽光就燦爛,就這么簡單。

  三、用關心激發熱心

  在多次和他的談話交流中,發現他很幼稚但又有自己的理想。他希望自己將來能考上大學,做一個有用的人,賺很多的錢。如果以他現在的成績,這根本是不可能的。但我沒有潑冷水,而是抓住這個契機,與他促膝談心。提醒他現在應該把握好時機,徹底改變陋習;樹立信心,埋頭讀書;刻苦努力,持之以恒;使學習成績穩步提高,就一定能如己所愿實現理想。很快,他課堂紀律已基本能遵守,良好的行為習慣正在養成,課后作業基本能獨立完成,學習成績也有所提高。

  做好問題生的德育工作是一件艱巨的任務,需要我們堅持不懈的關注和耐心的關懷。讓愛心在幫輔中傳遞到最后。學期結束了,德育工作還要繼續,我會一如既往的關注他們。

德育導師工作總結14

  本學期工作已經結束了,在這學年中,我所輔導的學生在學習、生活方面均有所改進。

  我一直以“思想引導、學業輔導、生活指導、心理疏導、參與管理”,“健康成長,學會做人、學會學習、學會生活、學會合作、學會創新,全面提高素質”為理念,來指導學生,同時我認為這也給學生的發展奠定了基礎。

  通過與學生聊天,我了解了孩子的思想和學習狀況,對于特殊學生尤其是思想、行為上偏差的學生及時得到了校正。其次,在與學生聊天時,我把他們看成是自己的朋友,消除學生心理顧慮,掌握學生心理動態及思想意識,從學生內心深處入手,指導學生的課余生活,通過一系列的活動,讓每一個學生都有成就感、優越感。增強自信心,全力以赴搞好學習。

  我個人認為作為德育導師一定要付出更多的誠心、愛心、關心和耐心,和學生“以心換心”,才能成為學生可尊敬的嚴師、可信賴的長輩、可傾心結交的益友。

  在我輔導的學生里有兩個是不愛聽課的,并且完成作業的質量較差。有很多人認為他們是后進生,通過一段時間接觸以后,我感覺他們并不是不想學習,而是真正的遇到了學習上的`困難,有好多知識點不會。針對此問題,我及時和其他老師溝通,并且采取了相應的解決方法,兵教兵的教學方法這時得到了充分展現。比較薄弱的科目后來都有了不同程度的提高。

  最后,從學年末工作來看,學生們有了一些進步,但是還有一些不足的地方,在今后的工作中,本人主要著重于以下幾個方面工作:加強交心

  談心質量,增加輔導次數,通過努力,5位受導學生的進步是明顯地突出了,他們對自身的缺點和不足是有了深刻的認識。當然,進步是一個緩慢的過程,只要我在今后的生活、學習當中多留心注意觀察他們,通過有效的訓練,相信他們在今后能夠健康快樂地成長起來。

德育導師工作總結15

  德育是學校實施素質教育的重要組成部分,它貫穿于學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育等教育中。對青少年的健康成長和學校工作起著導向、動力和保障作用。為此,我校始終把德育工作擺在重要位置,堅持育人為本、德育為先、育人細微處的原則,以師德師風建設為主導,以班級管理為主線,以培養學生高尚的道德品質和良好的行為習慣為抓手,循序漸進、注重實效,使德育教育向著規范化、常態化的方向邁進。具體工作總結如下:

  一、樹立新的德育理念,加強德育隊伍建設

  1、學校德育領導小組始終遵循“細微處育人”的思想,認真落實縣教委提出的德育目標任務,深入加強師德師風建設,不斷提高全體德育工作者的德育意識和業務能力,明確了教師的目標責任,使全體教師樹立了“教書育人,管理育人,服務育人,環境育人”的思想,進一步明確了德育工作者必須成為熱愛學生、終身學習的楷模。

  2、進一步加強了德育隊伍建設。班主任是一所學校的中堅力量,很多的工作都需要班主任去完成,學校制訂了《班主任崗位職責》。依靠這支強有力的德育骨干力量,加強班主任和輔導員的培訓工作,11月18日組織班主任參加了全縣班主任培訓,12月召開校級班主任培訓和經驗交流會,交流班級管理經驗,提高了班主任和輔導員的管理水平。加強班主任工作材料的檢查和記錄,檢查結果與評先評優和獎勵性績效工資的.分配權掛鉤。

  3、加強師德建設,規范教師從教行為。積極開展“三品”“兩德”教育活動,與教師簽訂了《廉潔從教責任書》和《治理亂收費責任書》,學習“治理亂收費”文件,撰寫心得體會,開展向“身邊的好教師”學習活動,開展學習新知與移風易俗教育活動。這些師德教育活動的開展,促進了我校教師的師德水平,規范了教師的從教行為。

  4、進一步建立健全少先隊組織,規范了組織管理,做到了有輔導員、有陣地、有活動,10月13日通過競選演講選拔了一批德才兼備的大隊干部。

  5、召開了家長會,成立了家長委員會,實現了學校、家庭、社會三位一體的德育網絡機制。

  二、以學生品行、養成教育為重點,扎實抓好班級管理工作。

  1、開學初制訂了《xxx中心小學養成教育活動實施方案》和《xxx中心小學學生行為習慣要求》,讓全體學生學有目標、做有榜樣,切實加強學生的養成教育。相關考核人員對學生的學習習慣、生活習慣、行為習慣實行定期與不定期相結合的方式進行考核。

  2、班級常規工作有布置,有落實,重效果。本學期,我們強化了班級的日常管理,力爭通過日常管理,增強班級的文化建設和促進學生養成良好的習慣,給學生創造一個溫馨而寬松的學習環境。注重班級文化建設,要求桌椅擺放整齊化、潔具放置隱蔽化、周圍環境潔凈化,嚴禁在墻上亂寫亂畫。每天檢查室內外清潔衛生,督促不合格的班級及時整改。

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