專項檢查工作總結(jié)
總結(jié)是指社會團(tuán)體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料，它能使我們及時找出錯誤并改正，快快來寫一份總結(jié)吧。那么我們該怎么去寫總結(jié)呢？以下是小編幫大家整理的專項檢查工作總結(jié)，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
專項檢查工作總結(jié)1
根據(jù)松建設(shè)（20xx）41號關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)麗水市住建局<關(guān)于立即開展全市建筑施工安全生產(chǎn)專項檢查的緊急通知>的通知，結(jié)合我公司實際，20xx年4月初，我公司對全區(qū)在建工程開展了建設(shè)工程安全生產(chǎn)專項檢查。
一、檢查重點
此次檢查的重點是：1、工程施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)責(zé)任制落實情況；項目負(fù)責(zé)人帶班落實情況，專業(yè)分包企業(yè)安全責(zé)任制管理情況，尤其是外墻干掛分包企業(yè)管理情況。2、施工現(xiàn)場起重機(jī)械日常維護(hù)保養(yǎng)及維保企業(yè)、操作、維保人員的資質(zhì)資格情況，尤其是人貨兩用梯作業(yè)安全管理情況。3、預(yù)防高處墜落措施落實情況腳手架搭設(shè)及使用情況，重點檢查腳手架搭設(shè)及拆除專項施工方案實施情況、搭設(shè)后檢查驗收情況及日常使用情況，重點是施工后期腳手架安全使用及維護(hù)管理情況。
二、檢查情況
此次共檢查在建施工工地6個場次，發(fā)現(xiàn)隱患30條，整改隱患28條，整改率93.3%，下發(fā)安全隱患整改指令書6份，存在的主要問題有：
1、安全管理：現(xiàn)場監(jiān)管力度不夠，部分工地圍墻臨時開口未及時復(fù)原，部分施工人員未正確使用安全帽或未帶安全帽。
2、井架：部分井架基座排水不暢；卸料平臺門未及時關(guān)閉；井架司機(jī)臨時外出未及時對操作室上鎖；卸料平臺臨邊防護(hù)不到位；井架日常保養(yǎng)不及時。
3、腳手架：個別工地腳手架搭設(shè)不規(guī)范，屋面高度不夠；掃地桿臨時拆除未及時復(fù)原，個別樓層拉結(jié)點數(shù)量設(shè)置不夠，作業(yè)層腳手片未滿鋪，破損安全網(wǎng)未及時封閉，底層安全網(wǎng)未拉設(shè)，臨時拆除的安全網(wǎng)未及時復(fù)原，外架上建筑垃圾未及時清理。
4、施工用電：移動箱掛設(shè)在外架上，個別電纜線隨地拉設(shè)，移動箱一箱多機(jī)，部分施工機(jī)具未接金屬外殼，部分電箱電路圖、標(biāo)識、維修記錄缺失及未跟上施工進(jìn)度。
5、支模：木支撐部分立桿直徑過細(xì)，垂直度不夠，對接不符合規(guī)范。
6、文明施工：施工現(xiàn)場建筑材料堆放不整齊，安全標(biāo)識牌掛不到位或缺失。
三、整改要求及落實情況
1、要求負(fù)責(zé)人要高度重視安全生產(chǎn)工作，把它列入重要議事日程，認(rèn)真進(jìn)行落實。
2、要求各施工項目嚴(yán)格按照施工組織設(shè)計中的安全生產(chǎn)技術(shù)措施及專項方案進(jìn)行實施。各施工工地認(rèn)真查找隱患，制定針對性和可操做性強(qiáng)的措施并及時進(jìn)行整改。
3、要求各施工工地加強(qiáng)施工作業(yè)人員的安全知識和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，樹立安全防范意識，提高業(yè)務(wù)能力，切實把安全生產(chǎn)工作做好、作實。
4、加強(qiáng)起重運輸機(jī)械管理，未經(jīng)檢測和備案以及安全裝置齊備的起重運輸機(jī)械禁止使用，若擅自使用的，一經(jīng)查實，將從重處罰，加強(qiáng)日常保養(yǎng)及使用自查。
6、加大對違法、違規(guī)、違反強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)行為的行政處罰力度，對下發(fā)安全隱患整改指令或暫時停工的，請執(zhí)法部門參與監(jiān)督，并進(jìn)行必要的經(jīng)濟(jì)處罰，對拒不整改的施工項目上報建設(shè)主管部門記入企業(yè)不良記錄，并在網(wǎng)上進(jìn)行公示。
通過此次專項整治，建筑行業(yè)從業(yè)人員安全意識有所增強(qiáng)，企業(yè)對安全工作的重視有所提高，現(xiàn)場隱患整改成效明顯。安全生產(chǎn)形勢是動態(tài)的，必須堅持長期抓，我們將以此為契機(jī)，進(jìn)一步在長效管理上下功夫，強(qiáng)化管理，落實責(zé)任，更新觀念和創(chuàng)新工作方法，把建筑安全工作做得更好。 總之，安全生產(chǎn)工作無論是現(xiàn)場管理還是資料管理，都是一項非常重要的工作，為了公司搞好安全生產(chǎn)工作，每天都要關(guān)注施工現(xiàn)場的施工進(jìn)度和安全生產(chǎn)形勢，從中查找安全生產(chǎn)工作中存在的問題和問題存在的`原因，并對現(xiàn)場安全生產(chǎn)中存在的問題原因進(jìn)行分析，查找紕漏處，制定相應(yīng)的管理對策，以便于更好的做好下一步的安全生產(chǎn)工作。做好安全生產(chǎn)工作，不是由一兩人的努力就能換來的，必須有上級領(lǐng)導(dǎo)的支持和全體安全管理人員的共同努力才能實現(xiàn)，安全生產(chǎn)貫穿于整個施工生產(chǎn)過程中，只有全體人員的共同配合和有效的協(xié)商溝通才可以實現(xiàn)，只有全體管理人員的共同努力“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”這一方針政策才可以真正的實現(xiàn)。
專項檢查工作總結(jié)2
據(jù)**市住房和建設(shè)局《**市住房和建設(shè)局關(guān)于印發(fā)建筑工地起重吊裝作業(yè)安全專項檢查方案的通知》（**建質(zhì)安【20xx】48號）的要求，認(rèn)真吸取**新區(qū)民治街道**學(xué)校工地塔吊起重傷害事故教訓(xùn)，組織開展了全區(qū)建筑工地起重吊裝作業(yè)安全專項大檢查工作。現(xiàn)將檢查情況總結(jié)如下：
一、檢查基本情況
建筑工地起重吊裝作業(yè)安全專項大檢查共組織抽查了建筑工地4項次，出動人員12人次，檢查中國共產(chǎn)黨發(fā)出責(zé)令停工整改通知書1份，省動態(tài)扣分通知書4份（施工企業(yè)、項目經(jīng)理、安全員、總監(jiān)各一份），監(jiān)督意見書4份，具體做法如下：
（一）檢查組對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行了跟蹤，要求項目監(jiān)理部進(jìn)行復(fù)查后回復(fù)。
（二）本次檢查是以項目為核心，采用實物檢查和行為檢查了相結(jié)合。
（三）在抽查工程項目施工過程實體安全的同時，重點檢查建筑起重機(jī)械備案、安拆告知、使用登記、驗收、檢測報告專項方案（含多塔作業(yè)防碰撞方案）、應(yīng)急預(yù)案等起重機(jī)械初始情況，重點檢查了建筑起重機(jī)械維護(hù)保養(yǎng)、吊索（含吊鉤、鋼絲繩）、特種作業(yè)人員持證上崗、從業(yè)人員培訓(xùn)教育、應(yīng)急演練等日常運行情況。
通過這種形式的檢查，督促企業(yè)自身在施工全過程中自覺遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)，認(rèn)真落實安全生產(chǎn)責(zé)任，主動抓好各項安全管理工作，從而使我區(qū)建筑施工安全得到有效保障與改善，提高了這次大檢查的效果。
二、檢查中發(fā)現(xiàn)的'問題
檢查中發(fā)現(xiàn)，我區(qū)建筑工地卷揚(yáng)機(jī)的使用存在較多問題，大部分施工單位認(rèn)為吊籃、卷揚(yáng)機(jī)屬于比較小型的起重設(shè)備，重視不夠。檢查中發(fā)現(xiàn)的主要問題如下：
1一個項目的吊籃專項方案未經(jīng)監(jiān)理審批、吊籃未組織驗收即投入使用。
2個別施工單位使用的卷揚(yáng)機(jī)未安裝限位開關(guān)或安裝了限位開關(guān)但工人為了方便取掉吊桶上方的限位圈。
個別工地雖配有爬梯，但工人為了方便，利用卷揚(yáng)機(jī)上下挖孔樁。
4個別卷揚(yáng)機(jī)缺少鋼絲防脫裝置。
有些監(jiān)理單位對卷揚(yáng)機(jī)的危險性認(rèn)識不足，對安全隱患不夠敏感，安全檢查不到位。
三、今后采取的措施
（一）完善行為監(jiān)督內(nèi)容和方法，加大行為監(jiān)督力度，做到實體監(jiān)督與行為監(jiān)督并重。大力督促企業(yè)提高自律意識與能力，從而大幅度提高安全監(jiān)督的效果。
（二）實施"差異化"監(jiān)管。采取日常監(jiān)督檢查結(jié)合"差異化"監(jiān)管的方法，依法**化安全生產(chǎn)執(zhí)法和治理，嚴(yán)格治理建筑企業(yè)違法違規(guī)的生產(chǎn)建設(shè)行為，促進(jìn)企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任，增強(qiáng)企業(yè)的安全保障能力。同時將加大安全生產(chǎn)監(jiān)督管理力度，提高企業(yè)安全生產(chǎn)的整體管理水平。
（三）加強(qiáng)對危險性較大的分部分項工程的監(jiān)管力度。檢查危險性較大的分部分項工程的專項施工方案，重點檢查采用非常規(guī)起重設(shè)備、方法，且單起吊重量在100N及以上的起重吊裝工程，起重量00N及以上的起重設(shè)備安裝工程，高度200及以上內(nèi)爬起重設(shè)備的拆除工程，是否組織專家進(jìn)行論證、審查，是否履行了法定的審批手續(xù)。
（四）加強(qiáng)對監(jiān)理單位項目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的管理，發(fā)揮監(jiān)理單位作用。通過定期不定期的對監(jiān)理進(jìn)行檢查，規(guī)范安全監(jiān)理工作，促使監(jiān)理單位建立健全安全監(jiān)理工作制度，按程序?qū)κ┕そM織設(shè)計或施工安全專項方案進(jìn)行審查，對關(guān)鍵工序、重要部位等實施旁站監(jiān)理，對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查，使安全監(jiān)理工作具體化、規(guī)范化。
（五）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，在上級主管部門的指導(dǎo)下，努力提高業(yè)務(wù)水平，更好地做好安全監(jiān)管工作。
專項檢查工作總結(jié)3
按照國務(wù)院安委會《關(guān)于深入開展涉氨制冷企業(yè)液氨使用專項治理的通知》（安委20xx6號），省安委辦《關(guān)于組織開展使用氨制冷系統(tǒng)企業(yè)安全專項檢查的通知（黔安辦[20xx]63號）》、《關(guān)于進(jìn)一步深化全省使用氨制冷企業(yè)安全專項檢查工作的緊急通知（黔安明電[20xx]28號）》文件要求，市安委辦及時制定方案，對全市使用氨制冷企業(yè)進(jìn)行了專項檢查，現(xiàn)將工作情況匯報如下：
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、制定工作方案
為抓好工作落實，成立了全市使用氨制冷系統(tǒng)企業(yè)專項檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，以市安監(jiān)局黨組成員、副局長xx為組長，各區(qū)、縣安監(jiān)局分管領(lǐng)導(dǎo)為成員的'工作小組。制定印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)全市使用氨制冷系統(tǒng)企業(yè)安全專項檢查方案的通知》（安辦發(fā)[20xx]xx號）、《關(guān)于開展全市涉氨企業(yè)液氨使用安全專項檢查的通知》（安辦發(fā)[20xx]xx號）等文件。
二、專項檢查工作開展情況
20xx年9月至12月，在全市范圍內(nèi)集中開展了使用氨制冷企業(yè)安全專項檢查，摸清了使用氨制冷企業(yè)數(shù)量，分布、規(guī)模及安全管理狀況。
全市使用氨制冷企業(yè)共有x家，其中x家企業(yè)已停止使用，2家企業(yè)在用。具體分布為：xx縣2家（在用）、xx縣2家（停用）、xx縣1家（停用）、xx縣1家（停用）。
針對已停用的企業(yè)，發(fā)現(xiàn)氨罐內(nèi)有殘存液氨，且無人監(jiān)管的企業(yè)立即下達(dá)整改指令，要求企業(yè)及時采取措施，及時消除安全隱患。對于在用的企業(yè)要求加強(qiáng)管理，完善管理措施，確保使用安全。詳細(xì)情況見附表。
三、存在問題
全市使用氨制冷企業(yè)數(shù)量較少，規(guī)模較小，部分停用企業(yè)氨罐內(nèi)殘存液氨處于無人監(jiān)管的狀態(tài)，存在安全隱患。在用企業(yè)安全管理措施不完善，應(yīng)急防護(hù)措施不到位，未履行安全設(shè)施“三同時”手續(xù)。
四、下一步工作要求
1、針對已停用企業(yè)，要求及時處理氨罐內(nèi)殘存液氨，暫時無法處理的加強(qiáng)人員值守、確保安全。
2、針對兩家在用企業(yè)，督促完善管理制度，應(yīng)急預(yù)案及安全防護(hù)措施，落實安全設(shè)施“三同時”手續(xù)。
3、深刻吸取上海市寶山區(qū)翁牌冷藏實業(yè)有限公司“8·31”液氨泄露事故教訓(xùn)，落實企業(yè)責(zé)任和強(qiáng)化安全監(jiān)管，確保安全生產(chǎn)。
專項檢查工作總結(jié)4
工作總結(jié)
為貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于修改<疫苗流通的預(yù)防接種管理條例>的決定》，進(jìn)一步加大預(yù)防接種監(jiān)督執(zhí)法工作力度，切實維護(hù)人民群眾的健康權(quán)益，我所嚴(yán)格按照上級要求，從三大項內(nèi)容對各個疫苗接種單位進(jìn)行了檢查，具體情況如下：
一、采購二類疫苗情況
自從省級疾病防控機(jī)構(gòu)組織建立了省級公共資源交易平臺，我區(qū)疾控中心對二類疫苗的采購都是嚴(yán)格按照要求在省級公共資源交易平臺上進(jìn)行，然后分發(fā)到各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)。這樣的行為很大程度保證二類疫苗的安全性和可控性。
二、分發(fā)、接受、儲存、運輸疫苗情況
在此次檢查中了解到，我區(qū)疾控中心按照要求統(tǒng)一為各街道、鄉(xiāng)鎮(zhèn)防疫站分發(fā)和運輸疫苗，各接種點都能提供疫苗的分發(fā)和接受記錄本，也能提供相應(yīng)的疫苗儲存、運輸全過程的溫度檢測記錄等，各接種點對各類疫苗的購進(jìn)和分發(fā)渠道也都是嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行。
三、各接種單位疫苗接種情況
在此次專項檢查中，我們了解到：
1、各接種點的接種人員都有合格有效的接種資格證；
2、每個接種點接種人員都建立了一類、二類疫苗接種登記記錄，詳細(xì)記錄了每個接種人的姓名、性別、年齡、住址以及監(jiān)護(hù)人的簽字和電話；
3、各街道都對二類疫苗價格公示明確，在接種時也會給每一個接種人的.監(jiān)護(hù)人發(fā)一本接種告知的小冊子；
4、由于很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口外流，涉及接種二類疫苗的人很少或者幾乎沒有，所以很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)的接種醫(yī)生沒有對二類疫苗價格作明確公示；對接種疫苗前告知情況也基本是口頭告知。
通過這次疫苗專項檢查，我區(qū)的整體情況是良好的，從疫苗的購進(jìn)、運輸?shù)絻Υ妗⒎职l(fā)等各環(huán)節(jié)都嚴(yán)格按照《疫苗流通的預(yù)防接種管理條例》進(jìn)行。只存在一些細(xì)微不足：個別接種點的制度不健全，接種記錄不完善，二類疫苗價格未公示，個別接種醫(yī)生素質(zhì)不高。
我們在今后的工作中會加強(qiáng)監(jiān)督，促使疫苗這項民生工程健康、有序進(jìn)行。
監(jiān)督所
20xx年9月28日
專項檢查工作總結(jié)5
元旦、春節(jié)即將來臨，為全面落實食品安全專項整治工作，確保節(jié)日期間廣大人民群眾的飲食安全，讓廣大群眾群眾度過平安愉快的假日。根據(jù)區(qū)食品安全協(xié)調(diào)委員會辦公室的要求，我鄉(xiāng)高度重視，在轄區(qū)內(nèi)組織開展了食品安全專項檢查活動，通過大家的共同努力取得了明顯成效，現(xiàn)將總結(jié)如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)重視
我鄉(xiāng)高度重視本次“元旦、春節(jié)”期間食品安全大檢查，于12月10日召開會議專門進(jìn)行了研究，制定了切實可行的方案。成立了由鄉(xiāng)黨委書記肖坤良同志為組長，并從動物防疫站、農(nóng)技站、學(xué)校、中心衛(wèi)生院抽調(diào)人員為成員的專門領(lǐng)導(dǎo)小組具體負(fù)責(zé)本次大檢查行動。并在12月13日召開了鄉(xiāng)村干部食品安全大檢查動員會。
二、加強(qiáng)宣傳
我鄉(xiāng)加大了食品安全的.宣傳，大力宣傳食品安全的重要及執(zhí)法人員的行動結(jié)果，及時暴光違法者危害人民的各種行徑、使食品安全檢查工作深入人心。營造了一個人人參與維護(hù)食品安全的有利氛圍。
三、重點檢查
檢查組從20xx年12月10日至20xx年1月20日對場鎮(zhèn)市場、全鄉(xiāng)的副食店、餐飲單位、學(xué)校食堂進(jìn)行食品安全專項大檢查。各成員單位實行分工負(fù)責(zé)，其中衛(wèi)生院主要針對食品原料的采購索證、從業(yè)人員健康檢查情況、加工過程衛(wèi)生要求落實情況及餐飲具的清潔消毒設(shè)施運行情況等進(jìn)行檢查；動物防疫站、農(nóng)技站主要針對市場、餐飲單位、學(xué)校食堂的蔬菜、禽畜肉類檢疫證明；其他成員主要針對食品保質(zhì)期進(jìn)行檢查，特別是奶粉等嬰幼兒食品。
四、加強(qiáng)整改
據(jù)統(tǒng)計，“元旦、春節(jié)”期間食品安全大檢查，出動檢查人員30人次，檢查了小超市副食店20余家，餐飲單位10余間，學(xué)校食堂2所。檢查情況表明，我鄉(xiāng)場鎮(zhèn)、餐飲單位及學(xué)校食堂的食品安全總體秩序良好，大部分受檢單位均能建立健全衛(wèi)生組織機(jī)構(gòu)和衛(wèi)生制度。市場所有動物檢疫證明齊全及蔬菜符合食品衛(wèi)生要求，餐飲單位及學(xué)校食堂食品倉庫內(nèi)物品能分類、離墻、離地存放；未發(fā)現(xiàn)過期變質(zhì)食品；餐飲經(jīng)營場所內(nèi)外整潔，保持良好環(huán)境衛(wèi)生，布局和功能分區(qū)合理，初加工分有蔬菜、肉類、水產(chǎn)品等區(qū)域；加工流程分初加工、精加工、烹飪，做到生熟分區(qū)，餐具清洗、消毒、保潔設(shè)施齊全，落實到位。
檢查人員通過對相關(guān)單位進(jìn)行深入細(xì)致的檢查，發(fā)現(xiàn)主要存在問題表現(xiàn)如下：1、衛(wèi)生設(shè)施不完善。2、管理不到位。檢查組對被檢查單位共下達(dá)限期整改意見書2份。已向被檢查單位反饋，要求限期整改。
通過本次檢查，增強(qiáng)了各類食品生產(chǎn)經(jīng)營單位的衛(wèi)生管理意思，及時發(fā)現(xiàn)和消除了衛(wèi)生安全隱患，為“元旦、春節(jié)”期間的各項活動提供了有力保障，讓廣大群眾對食品消費質(zhì)量放心。
專項檢查工作總結(jié)6
日前,湖南省麻陽縣檢察院聯(lián)合司法部門深入各大鄉(xiāng)鎮(zhèn),對全縣社區(qū)矯正工作開展為期一周的專項大檢察活動。
該院副檢察長帶領(lǐng)檢察人員對高村鎮(zhèn)、板栗樹等鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出所的社區(qū)矯正工作進(jìn)行了監(jiān)督檢察,深入當(dāng)?shù)嘏沙鏊匍_了座談會,聽取了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的.社區(qū)矯正工作情況匯報,翻閱查看了矯正對象檔案及管理臺帳,詳細(xì)詢問了部分社區(qū)矯正對象的日常工作、生活情況,重點排查監(jiān)外執(zhí)行罪犯中存在的脫管、漏管情況。
針對此次專項檢查活動中發(fā)現(xiàn)的問題,該院副檢察長提出了三大整改建議,即進(jìn)一步強(qiáng)化法律法規(guī)學(xué)習(xí),實現(xiàn)“定期學(xué)習(xí)、定期匯報、定期公益”,確保行為和心理雙重矯正;進(jìn)一步明確服刑期紀(jì)律規(guī)定,實現(xiàn)“嚴(yán)要求、嚴(yán)落實、嚴(yán)保障”,確保規(guī)范自身言行舉止;進(jìn)一步體現(xiàn)司法關(guān)心關(guān)愛,實現(xiàn)“勤走訪、勤慰問、勤幫教”,確保精準(zhǔn)幫扶困難服刑人員。
專項檢查工作總結(jié)7
按照《昆明市食品藥品監(jiān)督管理局轉(zhuǎn)發(fā)省局關(guān)于開展醫(yī)療器械專項檢查文件的通知》（昆食藥監(jiān)注〔〕4號）文件，呈貢局認(rèn)真組織實施，嚴(yán)格貫徹落實，對我縣轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)進(jìn)行了全面檢查。現(xiàn)將檢查情況總結(jié)如下：
一、準(zhǔn)備階段
在局領(lǐng)導(dǎo)的'高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)市局局文件精神和要求，結(jié)合我縣實際，認(rèn)真學(xué)習(xí)文件內(nèi)容，周密部署、統(tǒng)籌兼顧，積極開展專項檢查活動。
二、實施階段
我縣共有醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)37家，無醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)。檢查中，我局嚴(yán)格按照檢查方法和檢查內(nèi)容，重點對經(jīng)營企業(yè)的制度建設(shè)、產(chǎn)品進(jìn)貨渠道、購進(jìn)驗收、票賬物一致性、產(chǎn)品可追溯性、許可事項變動、人員履職等情況進(jìn)行了檢查，檢查中發(fā)現(xiàn)，部分企業(yè)存在未完整收集供貨方合法資質(zhì)證照、制度建立不完善、購進(jìn)驗收記錄不全等情況，已要求企業(yè)認(rèn)真整改，并對一家無證經(jīng)營醫(yī)療器械的企業(yè)進(jìn)行立案查處。
三、總結(jié)階段
通過此次專項檢查，進(jìn)一步了解了醫(yī)療器械經(jīng)營情況，規(guī)范了醫(yī)療器械經(jīng)營秩序，完善企業(yè)監(jiān)管檔案，取得了監(jiān)管信息的采集和分析，保障了人民群眾使用醫(yī)療器械的安全有效
專項檢查工作總結(jié)8
為加快xx企業(yè)的發(fā)展，市局今年以來對我局進(jìn)行了窗口升級達(dá)標(biāo)、投遞網(wǎng)建設(shè)達(dá)標(biāo)、迎奧運郵件安全專項檢查、規(guī)范客戶投訴受禮流程、旺季綜合大檢查、速遞專項檢查和用戶滿意度調(diào)查等進(jìn)行了檢查，在檢查當(dāng)中發(fā)現(xiàn)了很多存在的問題，對此我局對照視察函[20xx]13號文件精神開展了一次xx服務(wù)質(zhì)量的專項檢查活動，具體檢查落實整改情況匯報如下：
一、加強(qiáng)郵件的傳遞時限和管理：檢查發(fā)現(xiàn)進(jìn)口的郵件無投遞日戳。要求對進(jìn)口的信件和包裹詳情單上要求必須加蓋投遞日戳，使我們的投遞服務(wù)質(zhì)量得到了明顯的提高。
二、特快郵件上網(wǎng)不及時。特快信息上網(wǎng)由專人負(fù)責(zé)登記上網(wǎng)，檢查了當(dāng)日特快投遞清單是否按時限上交審核，加大了考核力度，使特快專遞通信質(zhì)量得到了改善。
三、堅持“客戶自愿”的原則：堅決杜絕強(qiáng)行辦理業(yè)務(wù)的行為。對柜臺人員進(jìn)行了服務(wù)方面的學(xué)習(xí)，貫穿了文件精神，對那些未經(jīng)客戶同意強(qiáng)行加辦業(yè)務(wù)的柜臺人員給予經(jīng)濟(jì)處罰，使窗口服務(wù)水平得到了提高。
四、認(rèn)真及時解決服務(wù)中的熱點難點問題：檢查中發(fā)現(xiàn)東2段信件、報刊有積壓，對責(zé)任人給予200元罰款，停職處理。
五、高度重視客戶投訴處理質(zhì)量：在發(fā)生用戶投訴時，受理人員能在第一時間或在第一個工作日內(nèi)查明原因，給予用戶滿意的`答復(fù)，遇到用戶存在疑惑時，耐心解說，得到了用戶對xx企業(yè)的信任，杜絕了再次投訴的現(xiàn)象。
今后，我們將加強(qiáng)檢查力度和頻次，將發(fā)現(xiàn)的問題盡量當(dāng)場解決，對郵件投遞時限加大考核力度，加強(qiáng)管理，確保xx企業(yè)健康發(fā)展。
專項檢查工作總結(jié)9
為切實加強(qiáng)我市新學(xué)期學(xué)校衛(wèi)生工作，維護(hù)學(xué)校訂常教學(xué)秩序，確保學(xué)生集體用餐食品衛(wèi)生安全，飲用水衛(wèi)生安全，預(yù)防秋季傳染病流行等突發(fā)公共衛(wèi)生事件的發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國食品安全法》、《傳染病防治法》、《學(xué)校食品中毒事故行政責(zé)任追究暫行規(guī)定》等法律法規(guī)要求，落實常州市衛(wèi)生局、教育局《關(guān)于在全市展開春季學(xué)校衛(wèi)生專項檢查的通知》文件精神，結(jié)合我市實際，金壇市衛(wèi)生局和教育局于XX年4月20日至2月24日聯(lián)合在全市組織展開“春季學(xué)校衛(wèi)生專項檢查”活動，重點對食品安全、生活飲用水衛(wèi)生、傳染病防治、健康教育等情況進(jìn)行了檢查，現(xiàn)將檢查情況總結(jié)以下：
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任：
衛(wèi)生局成立春季學(xué)校衛(wèi)生專項檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，召開了專題會議，認(rèn)真制定檢查工作計劃，本次檢查共分為三個小組，每小組由教育局1人、衛(wèi)生監(jiān)視所2人、疾控中心1人組成，職責(zé)明確分工，檢查內(nèi)容落實到個人，保證了全面有序地展開監(jiān)視檢查。在檢查的同時，由市疾控中心負(fù)責(zé)對學(xué)校傳染病管理、健康教育進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)。
二、檢查對象：
全市各中小學(xué)（包括啟智學(xué)校）、幼兒園、中等專業(yè)技術(shù)學(xué)校、國訓(xùn)中心、學(xué)校周邊“五小”單位、學(xué)生用餐配送單位，確保100％覆蓋率。
三、檢查結(jié)果：
各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)都能高度重視學(xué)校衛(wèi)生工作，在開學(xué)之初能夠?qū)φ展ぷ饕髮π?nèi)食品安全、生活飲用水衛(wèi)生、傳染病防治和健康教育工作等情況認(rèn)真進(jìn)行了自查，并對檢查中發(fā)現(xiàn)的題目及時進(jìn)行整改。本次行動共出動車輛15車次，衛(wèi)生監(jiān)視職員500人次，對全市中學(xué)24所，小學(xué)30所（含啟智學(xué)校），幼兒園40所，行業(yè)學(xué)校及職業(yè)學(xué)校4所，國防教育學(xué)校1所，總計99所學(xué)校及幼兒園的87家學(xué)生（幼兒）食堂進(jìn)行了檢查，現(xiàn)將檢查結(jié)果匯報以下：
（一）傳染病防控及健康教育：
1、各學(xué)校能夠加強(qiáng)傳染病防控管理組織建設(shè)，建立健全傳染病防治制度、疫情報告制度、晨檢制度，并認(rèn)真加以落實，傳染病疫情報告渠道保持暢通。學(xué)校學(xué)生常見病綜合防治督導(dǎo)覆蓋率達(dá)100%，督導(dǎo)內(nèi)容包括學(xué)校衛(wèi)生技術(shù)相干職員、學(xué)校師生健康檔案、健康教育計劃、學(xué)生晨午檢、因病缺課情況、學(xué)生健康狀態(tài)監(jiān)測情況統(tǒng)計等。學(xué)校、托幼機(jī)構(gòu)對突發(fā)公共衛(wèi)生傳染病的防控意識得到了進(jìn)一步增強(qiáng)，制定了應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生傳染病的'應(yīng)急預(yù)案，進(jìn)行了預(yù)防突發(fā)公共衛(wèi)生傳染病知識的培訓(xùn)，能認(rèn)真做好傳染病疫情登記和上報，積極展開晨檢、午檢工作，負(fù)責(zé)晨檢、午檢的職員基本上能規(guī)范操縱，對因病缺課的師生能及時查明緣由。明確了疫情報告人，對發(fā)現(xiàn)的題目按規(guī)范要求處理，多數(shù)學(xué)校預(yù)留了隔離觀察室，加強(qiáng)了教室、寢室等場所定期消毒工作，并及時進(jìn)行教室、宿舍的透風(fēng)換氣。同時利用校園宣傳欄等情勢加強(qiáng)與學(xué)生家長的溝通和宣傳教育，加強(qiáng)對學(xué)生防治傳染病的宣傳工作。
2、各學(xué)校能加強(qiáng)學(xué)生健康檔案管理，做好學(xué)生因病缺勤及病因清查、認(rèn)真做好預(yù)防接種記錄等工作。
3、加強(qiáng)學(xué)生宿舍衛(wèi)生管理，全市有寄宿生學(xué)校均設(shè)有衛(wèi)生兼安全，制定學(xué)生宿舍衛(wèi)生管理制度，并定期進(jìn)行檢查評比，學(xué)生宿舍保持清潔衛(wèi)生，個人物品擺放有序，并經(jīng)常保持透風(fēng)。
專項檢查工作總結(jié)10
根據(jù)公司要求，我處對本部門涉及的工作進(jìn)行了全面梳理、自查，具體情況如下：
一、推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化，實施全過程風(fēng)險管理，完善公司安全管理體系
從XX年起，我處開始牽頭推進(jìn)公司安全標(biāo)準(zhǔn)化工作。在原有職業(yè)健康安全管理體系的基礎(chǔ)上，我處對照安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范，制定安全標(biāo)準(zhǔn)化實施方案，清理公司各環(huán)節(jié)各層次安全管理流程，完善規(guī)章制度、作業(yè)安全管理和組織現(xiàn)場安全整治。通過兩年的艱苦工作，公司于XX年11月27日通過市安監(jiān)局化學(xué)品登記辦組織的達(dá)標(biāo)驗收，達(dá)到國家安全標(biāo)準(zhǔn)化二級企業(yè)要求。
安全標(biāo)準(zhǔn)化的核心是實施全過程風(fēng)險管理，建立pdca管理模式，持續(xù)改進(jìn)安全績效。按照這一要求，我處每年組織各單位進(jìn)行一次全面的安全風(fēng)險辨識和風(fēng)險控制效果評價；對檢修、技改、變更等非常規(guī)活動，堅持要求在實施前進(jìn)行風(fēng)險評價，制定落實風(fēng)險控制措施，實施中進(jìn)行檢查確認(rèn)，實施后進(jìn)行驗證和效果評價；特別對重大危險源、重大風(fēng)險，要求制定預(yù)案和專項控制方案。通過這些手段，保證公司生產(chǎn)運行中的安全風(fēng)險時刻處于可控狀態(tài)。
二、建立完善公司規(guī)章制度，規(guī)范各環(huán)節(jié)安全管理
為規(guī)范公司各層面、各環(huán)節(jié)的安全管理，我處于XX年組織相關(guān)職能部門對企業(yè)安全管理制度進(jìn)行全面梳理，補(bǔ)充完善，經(jīng)過8個月艱苦工作，形成《安全管理制度匯編》。這本制度匯編，包括綜合管理、組織措施、危險作業(yè)、技術(shù)規(guī)范、職業(yè)衛(wèi)生5大類43個制度。隨著形勢的變化，我處及時組織對匯編進(jìn)行評審和修訂，并于今年上半年公司完成對原匯編的全面修訂，出臺公司《安全管理制度》（XX版），將公司安全管理制度從原來的5大類43個制度完善為10大類62個制度。使公司層面、各環(huán)節(jié)的安全管理從制度層面持續(xù)符合國家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和其他要求。
三、規(guī)范作業(yè)票證臺帳，嚴(yán)格危險作業(yè)審批，確保生產(chǎn)過程安全
近年來，我處不斷改進(jìn)和完善公司各種安全管理臺帳和作業(yè)票證，到目前為止，已建立了24個安全管理臺帳和10個危險作業(yè)票證，并指導(dǎo)各單位正確規(guī)范使用。生產(chǎn)現(xiàn)場是我處安全管理工作的重心，安排2人專門負(fù)責(zé)危險作業(yè)審批和現(xiàn)場安全管理，確保危險作業(yè)全過程在有效監(jiān)控內(nèi)。
四、開展安全檢查，排查各類隱患和問題，督促安全制度和規(guī)程的落實
我處堅持每月組織一次全廠性綜合檢查，每星期分別對重大危險源、關(guān)鍵裝置、重要物料管線、危險場所安全檢修作業(yè)進(jìn)行一次專項檢查，每天對全公司生產(chǎn)現(xiàn)場進(jìn)行不定期的巡回檢查，發(fā)現(xiàn)隱患和問題責(zé)令責(zé)任單位或人員進(jìn)行整改，如今天前三季度排出隱患和問題78項、下隱患整通知書6份、發(fā)違章告知卡3份，有效地將消除事故隱患、規(guī)范人員行為，保證公司安全生產(chǎn)正常進(jìn)行。
五、開展安全教育，提高全員安全素質(zhì)
我處嚴(yán)格執(zhí)行“三級安全教育”，對新進(jìn)公司的人員按要求進(jìn)行了公司級教育，同時督促、檢查二、三級安全教育，使他們熟悉、掌握必要的安全技術(shù)知識和自我防護(hù)技能，達(dá)到要求后方可上崗操作。監(jiān)督二級單位對換崗、轉(zhuǎn)產(chǎn)、復(fù)工人員，按要求進(jìn)行安全技能和崗位操作法的培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后才能上崗作業(yè)。對外來單位人員嚴(yán)格進(jìn)行公司級安全教育，并作業(yè)所在單位進(jìn)行車間級安全教育，經(jīng)考核合格后才準(zhǔn)許其施工作業(yè)。我處每季度針對各班組的'實際情況制定班組安全活動計劃，編制學(xué)習(xí)資料，指導(dǎo)各班組開展安全活動，并每月進(jìn)行檢查確認(rèn)，保證了安全活動的質(zhì)量。我處定期識別特種作業(yè)人員培訓(xùn)要求，制定培訓(xùn)計劃，開辦培訓(xùn)班，使全公司特種作業(yè)人員有效持證率始終保持100%。
六、開展職業(yè)衛(wèi)生工作，加強(qiáng)員工勞動保護(hù)
我處按國家要求定期申報公司作業(yè)場所職業(yè)危害因素，定期組織職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題立即協(xié)調(diào)相關(guān)單位予以解決，建立健全了職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。定期組織職業(yè)危害因素監(jiān)測，并向職工公示；督促各單位加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施和作業(yè)場所的管理，保證危害因素濃度（強(qiáng)度）符合國家標(biāo)準(zhǔn)，保障職工健康。及時按標(biāo)準(zhǔn)為職工配發(fā)勞動防護(hù)用品，并指導(dǎo)職工正確使用，有力地保障了職工的健康安全。
七、完善應(yīng)急救援預(yù)案體系，定期組織演練，增強(qiáng)應(yīng)急響應(yīng)能力
XX年，我處組織編制公司化學(xué)事故應(yīng)急救援預(yù)案。經(jīng)過不斷完善，目前已建立了較完善的應(yīng)急預(yù)案體系：包括公司綜合應(yīng)急預(yù)案、專項應(yīng)急預(yù)案和現(xiàn)場處置方案，建立了分級響應(yīng)機(jī)制，完善了應(yīng)急響應(yīng)流程，有利于提高公司應(yīng)急響應(yīng)能力。每年組織一次綜合或?qū)ｍ椦菥殻堪肽杲M織各關(guān)鍵裝置重點部位進(jìn)行一次現(xiàn)場處置方案演練，不斷提高公司應(yīng)急響應(yīng)能力和全員的應(yīng)急處置技能。
八、按辦理有關(guān)證照，保證公司合法經(jīng)營
公司安排由我處負(fù)責(zé)辦理的證照包括安全生產(chǎn)許可證、危險化學(xué)品登記證、易制毒化學(xué)品生產(chǎn)備案證、監(jiān)控化學(xué)品生產(chǎn)特別許可證、工業(yè)品生產(chǎn)許可證等。我處根據(jù)相應(yīng)考核細(xì)則，進(jìn)行資料文件編寫整理、組織生產(chǎn)現(xiàn)場整改，均如期按時完成了取證換證工作。
九、嚴(yán)格安全考核，提高安全績效
我處嚴(yán)格執(zhí)行公司安全風(fēng)險責(zé)任考核制度，堅持每月對各單位安全目標(biāo)實現(xiàn)情況、安全責(zé)任落實情況、安全雙基工作完成情況進(jìn)行全面檢查考核，提出糾正預(yù)防措施和計劃，促進(jìn)了安全責(zé)任制的落實和公司整體安全績效的提高。
從總體上講，安全管理業(yè)務(wù)流程是順暢的、安全風(fēng)險得到有效控制。但還存在很多不確定因素的影響，比如人員安全行為的控制是一個難點、現(xiàn)場隱患是動態(tài)變化的。這就要求我們還要進(jìn)一步完善安全標(biāo)準(zhǔn)化工作，特別是要注重細(xì)節(jié)的管理。
食品藥品監(jiān)督管理局醫(yī)療器械專項檢查工作總結(jié)
專項檢查工作總結(jié)11
一、黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實情況
(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實工作責(zé)任。局黨組嚴(yán)格按照中央和省市縣委的總體部署，認(rèn)真落實主體責(zé)任，健全完善“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，班子成員齊抓共管”的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。通過黨組會、局務(wù)會、全體黨員干部會，專題研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作列入局黨組重要議事日程，與審計業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同落實。在全面落實全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施意見的基礎(chǔ)上，調(diào)整充實了局黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)人員，及時制定下發(fā)了《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作安排意見》、《20xx年全局反腐倡廉工作責(zé)任分解表》，局黨組書記、局長魏全群與各股室負(fù)責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，對重點任務(wù)和工作責(zé)任分解細(xì)化、責(zé)任到人，形成了橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責(zé)任落實的責(zé)任體系。為全面推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，強(qiáng)化“兩個責(zé)任”落實，提供了堅強(qiáng)的保障。
(二)強(qiáng)化制度創(chuàng)新，選好用好干部。近年來，局黨組執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，做到科學(xué)選人用人。同時，積極探索創(chuàng)新，打破傳統(tǒng)選人用人機(jī)制，改變了以往股長任命制，實行了新任股長競聘上崗，通過競聘使2名業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、政治素質(zhì)高的優(yōu)秀干部提拔到股長崗位，2名股室負(fù)責(zé)人進(jìn)入副科級領(lǐng)導(dǎo)崗位。全面推行了股室效能考核和干部績效考評，堅持按考核成績對股室和干部個人進(jìn)行排名，每半年對先進(jìn)股室和先進(jìn)個人表彰一次，樹立典型，推動工作。對排名后5名干部予以待聘，調(diào)整崗位，扣發(fā)20%工作津貼，重新參加聘任，同時，將考核結(jié)果作為推薦副科級干部、評選優(yōu)秀公務(wù)員的硬性指標(biāo)，有效激發(fā)了干部干事創(chuàng)業(yè)的激情和熱情。
(三)強(qiáng)化審計監(jiān)督，維護(hù)群眾利益。我局在審計計劃制定和執(zhí)行上，密切關(guān)注涉及群眾切身利益的項目和資金。近年來，相繼實施了保障性安居工程跟蹤審計，教育、衛(wèi)生、文化等專項資金審計和扶貧、民政救助、醫(yī)療救助等各類社會保障性資金審計，重點揭示和糾正嚴(yán)重?fù)p害群眾切身利益的行為，促進(jìn)了各類社會保障資金安全有效運行，推動重點民生工程順利實施，確保各項惠民政策得到全面落實，有效維護(hù)了廣大群眾的切身利益。
(四)強(qiáng)化制約監(jiān)督，規(guī)范權(quán)力運行。局黨組通過進(jìn)一步修訂完善《彬縣審計局黨組議事制度》、《彬縣審計局局務(wù)會議制度》、《彬縣審計局局長辦公會議制度》，進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子決策行為，提高科學(xué)決策、民主決策水平。認(rèn)真貫徹執(zhí)行民主集中制，對“三重一大”事項(即重大決策事項、重要人事事項、重點審計項目，大額度財務(wù)支出)進(jìn)行集體研究，保證民主決策、科學(xué)決策。不斷強(qiáng)化廉政風(fēng)險防控力度，圍繞權(quán)力運行是否制衡、防控措施是否有力、制度機(jī)制是否健全等方面，進(jìn)一步確權(quán)清權(quán)，明確重點環(huán)節(jié)，逐人評估崗位風(fēng)險，強(qiáng)化防控措施，規(guī)范權(quán)力運行。同時，通過在審計組設(shè)立廉政監(jiān)督員，對重點崗位人員進(jìn)行不定期輪崗交流，加強(qiáng)對審計人員的監(jiān)督約束，促使審計人員廉潔自律。
(五)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，全力支持紀(jì)檢工作。局黨組始終按照“三轉(zhuǎn)”要求，加強(qiáng)對局紀(jì)檢工作的領(lǐng)導(dǎo)，定期聽取紀(jì)檢組工作匯報，主動承擔(dān)紀(jì)檢工作壓力，及時研究解決紀(jì)檢工作中遇到的困難和問題。對紀(jì)檢組在查處審計人員“吃、拿、卡、要”等違紀(jì)違規(guī)問題方面敢于揭丑亮短，絕不姑息遷就。同時，積極配合參與縣紀(jì)委案件查辦工作，在全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，推進(jìn)反腐倡廉工作中發(fā)揮了積極作用。
(六)強(qiáng)化第一責(zé)任，當(dāng)好廉潔從政表率。局黨組書記認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)，對于重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。建立了“一把手”講評班子成員制度，通過召開班子民主生活會，黨組書記對班子成員的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等進(jìn)行講評，指出存在問題，要求限期整改。積極參與組織生活，黨組書記以普通黨員的身份參加局黨支部的組織生活會，帶頭開展批評和自我批評，嚴(yán)格落實“三會一課”制度，加強(qiáng)對黨員的教育、管理和監(jiān)督，增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。認(rèn)真落實談心談話制度，黨組書記通過日常交心談話、提醒幫助談話、批評誡勉談話等方式，同班子成員和一般黨員干部開展談心談話活動，交流學(xué)習(xí)、思想、工作情況，掌握思想動態(tài)，針對存在的傾向性、苗頭性問題，及時提醒幫助。
(七)強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實中央八項規(guī)定。局黨組緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，重點整治了干部“四風(fēng)”方面存在的突出問題。將八項規(guī)定內(nèi)容貫穿于機(jī)關(guān)管理和干部考核的具體指標(biāo)。一是改進(jìn)調(diào)查研究。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭深入審計現(xiàn)場、審計一線，開展審計調(diào)查，聽取群眾意見建議，及時掌握審計組工作情況，推進(jìn)工作落實。二是精簡會議活動。堅決杜絕以會議落實會議，堅持開短會、開小會、開并會，力求講短話、不印發(fā)會議材料，不制作背景板面、不懸掛橫幅，不擺放鮮花、水果、香煙，不安排會議用餐，嚴(yán)格控制會議經(jīng)費支出和參會人數(shù)，注重會議實效。三是減少文件簡報。大力壓縮文件簡報數(shù)量和種類，沒有實質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的，一律不發(fā)。同時，充分發(fā)揮審計管理系統(tǒng)和彬縣政務(wù)辦公系統(tǒng)作用，對所有審計業(yè)務(wù)文書通過審計內(nèi)網(wǎng)起草、審核、簽發(fā)、執(zhí)行。所有行政文書通過彬縣政務(wù)辦公系統(tǒng)傳送，上報。減少了印刷成本，提高了工作效率。 四是規(guī)范公務(wù)接待。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待規(guī)定，上級部門或縣級各單位來我局檢查、調(diào)研、考察需要接待的，一律在機(jī)關(guān)廉政灶用餐。用餐期間不得上白酒、啤酒、香煙，一般由1名主管領(lǐng)導(dǎo)和1名業(yè)務(wù)工作人員陪餐，需要住宿地，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，不得擅自提高標(biāo)準(zhǔn)。五是加強(qiáng)公車管理。嚴(yán)格執(zhí)行局機(jī)關(guān)公務(wù)用車管理規(guī)定，實行公務(wù)用車定點維修、定點加油。公務(wù)出車按照先審批，后出車的程序執(zhí)行，嚴(yán)禁違規(guī)出車、私自出車，公車私用。下班后公務(wù)車輛必須停放在單位，節(jié)假日期間，公務(wù)車輛一律封存，卻因公需要出車的要履行審批手續(xù)。不準(zhǔn)用公務(wù)用車接送孩子、參加婚喪嫁娶等活動，不準(zhǔn)停放在營業(yè)性娛樂場所。審計人員不得使用、借用被審計單位車輛。六是厲行勤儉節(jié)約。倡導(dǎo)全局干部養(yǎng)成勤儉節(jié)約的良好風(fēng)氣，從節(jié)約每一度電、每一張紙、每一升油、每一滴水，每一粒飯做起，不搞鋪張浪費，講排場，比闊氣，反對婚喪嫁娶大操大辦。七是強(qiáng)化廉政教育。注重道德建設(shè)，帶頭遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，強(qiáng)化個人品德修養(yǎng)，不出入高消費娛樂場所，不追求低級庸俗生活情趣，不組織參與賭博活動。八是嚴(yán)肅工作紀(jì)律。在嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定的基礎(chǔ)上認(rèn)真落實局機(jī)關(guān)上下班簽到、請銷假、審計外出調(diào)查和審計期間紀(jì)律規(guī)定，做到自我約束、自我規(guī)范、自我管理、率先垂范、以身作則。
二、黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任落實情況
(一)對黨委黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實情況的監(jiān)督。一是對選人用人方面監(jiān)督。局黨組能夠嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》、《關(guān)于加強(qiáng)干部選拔任用工作監(jiān)督的意見》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》的要求選拔任用干部。在選拔任用2名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部和2名股室負(fù)責(zé)人過程中，把好了素質(zhì)關(guān)、推薦關(guān)、考察關(guān)、公示關(guān)，保證了選人用人的公正性。二是對糾正損害群眾利益方面的監(jiān)督。我局能夠密切關(guān)注群眾關(guān)心、關(guān)注的熱點難點問題和涉及群眾切身利益的項目和資金，科學(xué)合理制定審計計劃，充分發(fā)揮審計監(jiān)督職能作用。20xx年以來，相繼實施了保障性安居工程跟蹤審計、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險基金審計、農(nóng)村義務(wù)教育營養(yǎng)改善計劃工程審計、農(nóng)村安全飲水資金審計、扶貧專項資金審計等17個專項資金審計和校舍安全工程建設(shè)審計、災(zāi)后重建跟蹤審計、重點建設(shè)項目審計等79個固定資產(chǎn)投資項目竣工決算審計，查處和糾正了嚴(yán)重?fù)p害群眾切身利益的行為，有效維護(hù)了廣大群眾的切身利益。三是對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督方面。我局在局門戶網(wǎng)上公開了基本職能、領(lǐng)導(dǎo)分工、權(quán)力清單以及辦事流程。健全完善了相關(guān)制度和措施，形成了對“三重一大”事項(即重大決策事項、重要人事事項、重點審計項目，大額度財務(wù)支出)的民主決策機(jī)制，有效提高了領(lǐng)導(dǎo)班子科學(xué)、民主決策水平。同時，不斷強(qiáng)化審計人員廉政風(fēng)險防控工作，加強(qiáng)審計人員監(jiān)督約束，促進(jìn)了廉潔公正審計，形成了相互制約、相互監(jiān)督的權(quán)力制衡新機(jī)制。四是對領(lǐng)導(dǎo)和支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機(jī)關(guān)查處違紀(jì)違法案件方面的.監(jiān)督。局黨組能夠定期聽取紀(jì)檢組工作匯報，主動承擔(dān)紀(jì)檢工作壓力，及時解決紀(jì)檢工作中遇到的困難和問題，對查出的審計干部違紀(jì)違規(guī)問題不姑息遷就。積極支持局紀(jì)檢組配合參與縣紀(jì)委案件查辦工作。五是對黨組主要負(fù)責(zé)同志管好班子，帶好隊伍，管好自己，當(dāng)好廉潔從政表率方面。局黨組書記能夠認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“第一責(zé)任人”職責(zé)，做到重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。對班子成員的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)等進(jìn)行講評;帶頭開展批評和自我批評，嚴(yán)格落實“三會一課”制度，加強(qiáng)對黨員干部的教育、監(jiān)督和管理。
(二)對作風(fēng)建設(shè)情況的監(jiān)督。局黨組能夠嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定，緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，發(fā)揚(yáng)釘釘子精神，重點整治干部“四風(fēng)”方面存在的突出問題，針對貫徹落實中央八項規(guī)定和干部“四風(fēng)”方面存在的問題，及時健全完善了相關(guān)制度措施，制定印發(fā)了整改方案，細(xì)化分解了整改任務(wù)，夯實了整改責(zé)任、建立了整改臺賬，逐條逐人進(jìn)行了限期整改，有效地改進(jìn)了干部作風(fēng)。
(三)對縣委各項改革措施落實情況的監(jiān)督。今年以來，我局能夠立足于促進(jìn)縣委各項改革措施落實，不斷加大工作力度，及時發(fā)現(xiàn)和糾正上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止等行為，圓滿完成了以下幾方面工作。一是完成了縣中醫(yī)醫(yī)院資產(chǎn)清查工作。二是完成了全縣在建工程資金統(tǒng)計核查工作。三是參與了郭家臺征遷項目財務(wù)核查工作。四是完成了全縣糧食企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債損益核查工作。五是參與了彬西新城征地拆遷工作。六是參與了火石咀煤礦產(chǎn)權(quán)界定工作。七是參與了全縣“小金庫”清理等工作。
(四)對領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)�人有關(guān)事項的規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督。我局始終把領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)�人有關(guān)事項制度執(zhí)行情況作為領(lǐng)導(dǎo)干部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要內(nèi)容。在日常工作中堅持與領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會相結(jié)合，與領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉相結(jié)合，與推薦考察領(lǐng)導(dǎo)干部相結(jié)合，在領(lǐng)導(dǎo)班子民主生和領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉會上，每位領(lǐng)導(dǎo)干部要對個人有關(guān)事項進(jìn)行說明，在推薦考察領(lǐng)導(dǎo)干部時，看是否及時如實報告?zhèn)�人有關(guān)事項。我局9名領(lǐng)導(dǎo)干部能夠嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告制度，定期向縣紀(jì)委報告?zhèn)�人有關(guān)事項情況，如實報告?zhèn)�人基本情況、財產(chǎn)收入、房產(chǎn)、投資、兼職、子女升學(xué)就業(yè)等情況和婚喪嫁娶事宜申報辦理有關(guān)情況，主動接受組織和群眾的監(jiān)督。未出現(xiàn)漏報、遲報和瞞報現(xiàn)象，未發(fā)生違紀(jì)違規(guī)和不廉潔行為。
專項檢查工作總結(jié)12
20xx年11月，XX市檢測中心、安監(jiān)站聯(lián)合對南寧市存在深基坑的在建項目進(jìn)行了專項檢查。現(xiàn)將主要情況匯報如下：
一、此次專項檢查共計檢查項目72個，其中52個項目已辦理質(zhì)量安全監(jiān)督登記手續(xù)，20個項目未辦理相關(guān)建設(shè)手續(xù)。
二、12個存在深基坑的檢查項目未按要求進(jìn)行專家論證；部分項目深基坑專項施工方案的專家論證編審程序與建質(zhì)[20xx]87號文的要求不符，主要是施工單位根據(jù)專家論證意見修改后，未經(jīng)建設(shè)單位項目負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)。
三、大部分項目建設(shè)單位已按要求對基坑邊坡及附近建筑物、構(gòu)筑物委托第三方監(jiān)測單位進(jìn)行監(jiān)測，但普遍存在委托監(jiān)測項目不全的情況（缺沉降觀測或裂縫觀測）。此外，部分監(jiān)測單位在監(jiān)測點設(shè)置、監(jiān)測頻率（尤其是特殊天氣條件下的監(jiān)測）上存在未按設(shè)計要求監(jiān)測、擅自降低監(jiān)測標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象。
四、施工單位、監(jiān)理單位對基坑邊坡的巡視檢查制度不完善，落實不好。五、部分存在深基坑施工分包的項目，建設(shè)單位或施工單位（總承包）無法提供深基坑分包手續(xù)。
針對專項檢查中存在的問題，專項檢查組已要求各項目落實人員、措施限期整改，取得了較好的工作成果。對于今后的工作，現(xiàn)提出以下建議：
1.對存在超過一定規(guī)模危險性較大分部分項工程的項目，定期組織進(jìn)行專項檢查。專項檢查應(yīng)聯(lián)合質(zhì)監(jiān)站、安監(jiān)站、建材站、檢測中心等站室，專業(yè)優(yōu)勢互補(bǔ)，頻率每季度一次為宜。
2.對于監(jiān)測方面存在的問題，建議由檢測中心牽頭，通過對各項目的監(jiān)測委托書、監(jiān)測點設(shè)置、監(jiān)測頻率的.監(jiān)督檢查，加強(qiáng)對監(jiān)測單位的管理，進(jìn)一步規(guī)范其市場行為。
3.對于專項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，應(yīng)要求責(zé)任單位落實人員、措施在限定時間內(nèi)整改完成，并對專項檢查進(jìn)行整改工作匯報。對拒不整改的單位，應(yīng)堅決進(jìn)行立案查處，絕不姑息縱容。
專項檢查工作總結(jié)13
1、制度
①檢查本部門有關(guān)安全生產(chǎn)的制度是否健全。
②檢查已制定的安全生產(chǎn)類制度是否規(guī)范、完備。
③檢查本部門員工是否充分了解、掌握各類安全生產(chǎn)制度。
2、管理
①檢查公司各部門長是否按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，認(rèn)真開展安全生產(chǎn)工作。
②部門領(lǐng)導(dǎo)是否深入實際，加強(qiáng)安全生產(chǎn)的檢查指導(dǎo)，確保安全可控、能控、在控。大型戶外施工工作，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和管理人員是否到崗到位進(jìn)行安全監(jiān)督，切實履行現(xiàn)場安全檢查和把關(guān)工作。
③檢查是否開展安全活動和安全教育培訓(xùn)，增強(qiáng)員工遵章守紀(jì)自覺性。
④是否開展安全生產(chǎn)檢查，以《安全生產(chǎn)管理制度》中違章處罰為重點，加大違章查處力度。
⑤生產(chǎn)設(shè)備安全管理責(zé)任是否落實到人，是否按規(guī)定進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)并作記錄。特種設(shè)備是否按期檢驗合格有效以及特種設(shè)備操作人員具備持證上崗情況。 ⑥檢查與外用雇工人員簽訂的勞動協(xié)議書是否符合規(guī)定、規(guī)范。
⑦檢查安全工器具的配置、試驗和保管，建立安全工器具出入庫制度。
⑧檢查消防安全管理狀況，重點防火部位的防火情況，消防設(shè)施配備情況等。各崗位防火安全職責(zé)，明確責(zé)任人，健全應(yīng)急組織；
⑨檢查交通安全管理狀況，車輛駕駛員管理制度及執(zhí)行情況有無漏洞。
3、隱患
①特種設(shè)備的使用（吊點、鋼絲繩）是否符合安規(guī)要求，機(jī)容機(jī)貌是否整潔。 ②檢查公司辦公樓、廠區(qū)及車間漏電保護(hù)開關(guān)是否完好、合格。
③檢查生產(chǎn)設(shè)備是否存在安全隱患。
④檢查本單位管轄范圍內(nèi)有無易燃易爆和危險品。
⑤公司漏電保護(hù)器是否定期檢驗，有無檢查記錄。
⑥檢查習(xí)慣性違章作業(yè)。
⑦檢查安全防護(hù)措施落實情況。
⑧檢查施工現(xiàn)場的組織措施和技術(shù)措施落實情況。
4、存在問題
1、員工沒有形成一個良好的安全意識。我們大家都會發(fā)現(xiàn)，一些員工當(dāng)看到監(jiān)理來時，馬上意識到自己沒有按章作業(yè)，立即對自己的行為做了糾正，這說明員工并不是不知道自己在違規(guī)作業(yè)，只是意識跟不上，這不僅需要公司安監(jiān)部長期的進(jìn)行思想意識的灌輸，還需要在實際的`工作環(huán)境中如何督促應(yīng)用，提高員工的自我安全管理意識。
2、加強(qiáng)隱患排查，做好隱患治理：為保證安全生產(chǎn)工作目標(biāo)的實現(xiàn)，我們重點加強(qiáng)了安全檢查與缺陷隱患治理工作。我們始終堅持“狠抓安全措施整改”的原則，大力普查安全缺陷及隱患，針對查獲的安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，進(jìn)行整改落實，采取一切可行的處理辦法和措施，切實加大整改力度，做到?jīng)Q不放過一個隱患，不留一個死角，根據(jù)檢查情況，按輕重緩急，有計劃、有步驟的推進(jìn)了安全隱患大整改工作，并注意在整改進(jìn)行過程中嚴(yán)格落實《安全生產(chǎn)管理制度》的相關(guān)規(guī)定，真正為安全生產(chǎn)工作健康發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
總之，安全工作是一項綜合工作，要靠全體干部職工共同努力，要常抓不懈。
抓安全管理，要狠抓違章操作，遇事要嚴(yán)肅處理，決不手軟。
專項檢查工作總結(jié)14
民以食為天，食以安為先。食用油安全關(guān)系到廣大消費者的身心健康，關(guān)系到社會的和諧穩(wěn)定。今年來，園區(qū)工商局一直把食用油市場監(jiān)管工作作為全年的工作重點，認(rèn)真做好食用油質(zhì)量安全監(jiān)管工作，進(jìn)一步落實各項工作制度，加強(qiáng)對食用油市場的監(jiān)督檢查，較好保證了食用油的質(zhì)量安全，基本做到了讓廣大消費者吃上了放心油。現(xiàn)將全年工作匯報如下：
一、高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)
為了切實將檢查工作落到實處，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，建立了專項檢查工作組,落實工作責(zé)任機(jī)制。進(jìn)一步明確了檢查的`主要目的，檢查的主要內(nèi)容，檢查的方式以及工作要求，為深入有序開展食用油市場專項檢查奠定了堅實的基礎(chǔ)。
二、注重宣傳，增強(qiáng)意識
檢查組在積極開展專項檢查的同時，把宣傳和檢查有機(jī)結(jié)合起來，通過檢查和宣傳，增強(qiáng)了人民群眾的食品安全意識，積極引導(dǎo)食用油批發(fā)、零售經(jīng)營戶依法經(jīng)營，消費用戶明白消費，營造公平、競爭、秩序良好的市場環(huán)境，使專項整治工作深入人心。
三、加強(qiáng)協(xié)作，及時通報
為認(rèn)真做好食用油市場監(jiān)管工作，我局在整治過程中，與鎮(zhèn)政府、衛(wèi)生所、派出所等部門加強(qiáng)協(xié)作，做好信息溝通，巡檢過程中如有發(fā)現(xiàn)經(jīng)營戶生產(chǎn)、加工、使用、銷售不合格及來歷不明的油或油脂，按照監(jiān)管職責(zé)分工及時通報有關(guān)部門，提高了工作效率，加強(qiáng)了打擊力度。
今年的工作中，我局檢查共計出動執(zhí)法員246人次，出動車輛17車次。檢查食用油經(jīng)營戶462戶次，農(nóng)村市場31次，暫無違法案件發(fā)生。在明年工作中，我局將繼續(xù)加強(qiáng)對食用油市場的監(jiān)管工作，嚴(yán)厲打擊將“地溝油”作為食用油使用的不法行為，進(jìn)一步規(guī)范轄區(qū)內(nèi)食用油市場秩序，確保廣大人民群眾的飲食安全。
專項檢查工作總結(jié)15
關(guān)于開展用人單位遵守勞動合同法情況專項檢查活動的工作總結(jié)
按照**省勞動和社會保障廳《關(guān)于開展用人單位遵守勞動合同法情況專項檢查活動的通知》[*勞社監(jiān)察（）8號]文件要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)《勞動合同法》的宣傳貫徹實施工作，完善勞動合同制度，切實保護(hù)勞動者的合法權(quán)益，構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，促進(jìn)和提高就業(yè)質(zhì)量，推進(jìn)我市勞動保障事業(yè)的全面發(fā)展。現(xiàn)將**市貫徹執(zhí)行《勞動合同法》專項檢查活動情況匯報如下：
一、高度重視、組織有力
**市勞動和社會保障局高度重視《勞動合同法》的宣傳、貫徹和實施工作，成立了市勞動和社會保障局《勞動合同法》專項檢查活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，在抓好本部門專項檢查活動的同時，切實加強(qiáng)對各縣（市）區(qū)貫徹實施工作的指導(dǎo)、督促和檢查；各縣（市）區(qū)勞動保障局也都成立了此次專項檢查活動工作機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)對本地專項檢查工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
二、抓好《勞動合同法》的宣傳、培訓(xùn)工作
1、抓好宣傳普及工作。利用“勞動保障網(wǎng)”、電視臺和《**晚報》專刊開設(shè)三期《勞動合同法》專題欄目，擴(kuò)大了貫徹實施《勞動合同法》的影響和輻射力，設(shè)立了40多個宣傳點，開展勞動保障政策宣傳咨詢，散發(fā)《勞動合同法》等勞動保障法律、法規(guī)和規(guī)章政策宣傳資料2萬余份，接待咨詢勞動保障相關(guān)政策的達(dá)800多人次，拓寬了《勞動合同法》的宣傳途徑，擴(kuò)大了宣傳影響力。
2、落實培訓(xùn)工作。開設(shè)了一期《勞動合同法》培訓(xùn)，全市勞動保障系統(tǒng)工作人員、用人單位負(fù)責(zé)人、人事管理人員參加了培訓(xùn)，涉及用人單位180家，培訓(xùn)各類人員200多人。通過培訓(xùn)，進(jìn)一步增強(qiáng)了對《勞動合同法》貫徹實施的認(rèn)識和理解，為推動用人單位加強(qiáng)勞動用工管理，與勞動者建立勞動關(guān)系，認(rèn)真落實勞動合同訂立、履行、變更、解除或終止等法律條款和建立用人單位內(nèi)部勞動保障規(guī)章制度，認(rèn)真維護(hù)勞資雙方權(quán)利、義務(wù)及應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任等方面的工作將起到積極推進(jìn)作用。
三、加強(qiáng)對《勞動合同法》貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查
結(jié)合勞動保障監(jiān)察，監(jiān)督檢查各用人單位貫徹執(zhí)行《勞動合同法》等勞動保障法律法規(guī)規(guī)章的執(zhí)行情況。通過這次勞動保障監(jiān)察專項執(zhí)法檢查活動，從9月1日起，**市勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)對全市780多家各類用人單位在執(zhí)行招用工備案、簽訂勞動合同、辦理社會保險登記手續(xù)及繳納社會保險費等方面進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢查，對存在違反《勞動合同法》等勞動保障法律法規(guī)和規(guī)章的用人單位通知責(zé)令改正。結(jié)合誠信等級評價工作的開展，對參加等級評價的用人單位進(jìn)行了專門的培訓(xùn)和宣傳，散發(fā)宣傳資料萬余份，各縣（市）區(qū)勞動保障監(jiān)察機(jī)構(gòu)和用人單位共征訂《勞動和社會保障法律法規(guī)匯編》500套，領(lǐng)取《勞動合同法》文本達(dá)1萬多份，《勞動合同》文本達(dá)1。9萬余本，提高了用人單位貫徹落實《勞動合同法》的積極性和主動性。同時認(rèn)真開展投訴、舉報事件的處理，**市勞動保障監(jiān)察支隊今年以來共受理投訴舉報案件185起，結(jié)案率達(dá)100%。通過監(jiān)督執(zhí)法的開展，11戶用人單位為785名勞動者補(bǔ)簽了勞動合同，34戶用人單位為495名職工參加社保并繳納社會保險費。目前，全市用人單位勞動合同基本實現(xiàn)全覆蓋，農(nóng)民工簽訂勞動合同率達(dá)到90%，社會保險參保率達(dá)到70%以上。
四、下步工作安排
（一）繼續(xù)做好《勞動合同法》的宣傳工作，充分發(fā)揮勞動保障監(jiān)察作用
按照**省勞動和社會保障廳有關(guān)開展用人單位遵守勞動合同法情況專項檢查活動的各項部署和要求，結(jié)合我市實際，切實把《勞動合同法》的宣傳實施工作作為勞動保障監(jiān)察工作的重要內(nèi)容抓緊抓好。以用人單位和勞動者為重點宣傳對象，把《勞動合同法》宣傳實施與勞動保障監(jiān)察日常業(yè)務(wù)工作同步部署、同步實施、同步檢查，貫穿于主動監(jiān)察、專項檢查、書面審查、舉報投訴等各個工作環(huán)節(jié)，不斷提高勞動保障監(jiān)察的效果和作用。
（二）指導(dǎo)用人單位依法訂立和履行勞動合同，切實維護(hù)勞動者的合法權(quán)益
在勞動保障監(jiān)察工作中，要積極關(guān)注全市各用人單位在《勞動合同法》實施前后勞動合同的訂立履行情況，向用人單位提供及時的工作指導(dǎo)。一是指導(dǎo)用人單位與勞動者依法、及時訂立勞動合同，做到必備條款完備，符合《勞動合同法》的要求，約定條款不違反《勞動合同法》的規(guī)定；二是指導(dǎo)用人單位正確履行與勞動者簽訂的勞動合同；三是指導(dǎo)用人單位在遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則下依法與勞動者變更勞動合同；四是指導(dǎo)用人單位依法解除和終止勞動合同，不得侵害或變相侵害勞動者的合法權(quán)益。
（三）、進(jìn)一步加強(qiáng)對用人單位執(zhí)行《勞動合同法》的.監(jiān)督檢查工作力度
進(jìn)一步加強(qiáng)對用人單位貫徹執(zhí)行《勞動合同法》情況的監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)查處違法行為。今年年底，我們?nèi)袆趧颖Ｕ媳O(jiān)察機(jī)構(gòu)還準(zhǔn)備組織開展用人單位遵守勞動合同法情況專項檢查回頭看活動，重點檢查發(fā)現(xiàn)問題的一些用人單位與勞動者訂立和解除勞動合同的情況、用人單位制定直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度及其執(zhí)行的情況、勞務(wù)派遣單位和用工單位遵守勞務(wù)派遣有關(guān)規(guī)定的情況、用人單位遵守國家關(guān)于工作時間和休息休假規(guī)定的情況、用人單位支付勞動合同約定的勞動報酬和執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況、用人單位參加各項社會保險和繳納社會保險費的情況。充分運用執(zhí)法手段，積極推進(jìn)《勞動合同法》的順利實施。
（四）進(jìn)一步落實和完善勞動保障職工維權(quán)工作
以“維護(hù)社會穩(wěn)定，建立和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系，保護(hù)勞動者合法權(quán)益，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展”為出發(fā)點，加大勞動保障監(jiān)察工作力度，充分發(fā)揮社會化維權(quán)工作的平臺作用，有效維護(hù)勞動者的合法權(quán)益，推動職工維權(quán)工作的深入開展。一是積極完善勞動關(guān)系三方協(xié)商會議制度，推進(jìn)三方協(xié)商機(jī)制向鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)和工業(yè)集中發(fā)展區(qū)延伸，指導(dǎo)各類用人單位建立集體協(xié)商制度和勞動爭議調(diào)解機(jī)制，建立和完善勞動保障內(nèi)部管理制度；二是進(jìn)一步完善勞動合同制度，規(guī)范用工行為，全面落實勞動合同制度實施三年行動計劃，加大對建筑施工企業(yè)、加工業(yè)、餐飲服務(wù)業(yè)等勞動密集型企業(yè)的監(jiān)察執(zhí)法力度，確保全市各類用人單位勞動合同實現(xiàn)全覆蓋，農(nóng)民工勞動合同簽訂率達(dá)到90%以上；三是進(jìn)一步加大拖欠農(nóng)民工工資，特別是建筑領(lǐng)域拖欠農(nóng)民工工資的專項監(jiān)察執(zhí)法力度，指導(dǎo)用人單位規(guī)范農(nóng)民工工資支付行為，規(guī)范勞動用工管理行為，建立權(quán)責(zé)明確的勞動關(guān)系，落實勞動合同制度，切實維護(hù)農(nóng)民工的合法權(quán)益，實行農(nóng)民工法律援助案件立刻受理制和無條件法律援助制度；四是建立健全人力資源市監(jiān)督管理機(jī)制，認(rèn)真開展人力資源市場集中整治專項行動，嚴(yán)厲打擊和取締非法從事職業(yè)介紹活動的行為，促進(jìn)我市人力資源市場的規(guī)范運作和健康發(fā)展，落實“送溫暖，送文化，送法律，送信息，送政策，送項目，送保險，送崗位，送技能，送健康”的十送活動。五是強(qiáng)化勞動保障誠信等級評價工作，結(jié)合勞動保障誠信等級評價工作，對用人單位執(zhí)行招用工備案、簽訂勞動合同、辦理社會保險手續(xù)及繳納社會保險費、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、辦理職業(yè)資格證書、執(zhí)行女職工和未成年工特殊保護(hù)規(guī)定、遵守休息休假規(guī)定、執(zhí)行工資支付規(guī)定等方面進(jìn)行執(zhí)法檢查，年檢面達(dá)到90%以上，以確保《勞動合同法》的貫徹落實。
（五）利用網(wǎng)絡(luò)信平臺，新聞媒體廣泛宣傳報道《勞動合同法》工作的開展情況
一是積極采用新聞、專欄、專題、典型案例等形式，開展《勞動合同法》宣傳；二是加強(qiáng)與市新聞媒體的聯(lián)系與合作，擴(kuò)大我局貫徹實施《勞動合同法》的影響和輻射力；三是加強(qiáng)與省市新聞媒體的聯(lián)系與合作，擴(kuò)大我局貫徹實施《勞動合同法》的影響力，同時配合市委宣傳部做好《勞動合同法》的“上宣”工作；四是充分利用政府公眾信息網(wǎng)，拓寬我市《勞動合同法》宣傳途徑，擴(kuò)大宣傳影響。
我們在今后工作中將進(jìn)一步加強(qiáng)工作的主動性和預(yù)見性，深入基層、深入用人單位進(jìn)行巡視檢查，及時發(fā)現(xiàn)和掌握帶傾向性和苗頭性的問題，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早研究、早控制、早解決。我們還將落實工作人員，明確工作責(zé)任，做好接待舉報投訴工作，依法受理查處舉報投訴案件。另外我們要通過新聞媒體公布各縣（市）區(qū)勞動保障監(jiān)察舉報投訴電話，確保舉報投訴和工作聯(lián)系暢通，實行重大情況報告制度。對貫徹執(zhí)行《勞動合同法》過程中發(fā)生的情況重大、有影響的問題和事件，及時向省廳和市委、市政府報告
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