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小學班主任期末工作總結

時間:2024-09-19 02:01:11 工作總結 我要投稿

小學班主任期末工作總結15篇

  總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它可以提升我們發現問題的能力,不妨讓我們認真地完成總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么,下面是小編整理的小學班主任期末工作總結,歡迎閱讀與收藏。

小學班主任期末工作總結15篇

小學班主任期末工作總結1

  素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為"班集體靈魂"的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。

  小學班主任面對6、7歲——11、12歲的兒童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,我談談自己08—09年的工作體會。

  一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

  "誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。也是教育取得成功的必要條件。我的原則就是能表揚的就不批評,表揚可以分多種形式和內涵。也可以采取多種的方法。可以說在我多年的教學的時間里,我很少批評學生,不是說我的學生都聽話,也不是我不會批評學生。這其實也是我最大的優點(自認為)在這里不多說了,班主任都有自己管理班級的一套方法。

  了解班風、學風,了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是特別需要注意的學生等等。我班學生的家庭情況我可以說是很了解,家里有幾口人,都什么狀況,我做過很多次的家訪(這里包括電話訪來訪談話等多種形式)對每個學生的個性和特點也都摸得八九不離十。對他們每個人的優點缺點也都很了解,這些都給我的工作帶來了很多的好處,在管理班級和教育學生的過程中起到了不可忽視的作用。如我班的劉博家庭條件不是很好,也比較復雜,她一直與爺爺奶奶生活在一起,在她還不記事的時候她的生母就離開了她。后來她的父親又給了她一個后媽,爺爺奶奶又與新的兒媳關系不是很融洽,爺爺與奶奶之間還經常的吵架,這種復雜的人事關系,無疑給年齡不大的她在心理和心靈都留下了很難彌補的傷疤。針對她的情況,我經常的找她談心,給她有如父母的愛(給她買些生活上所需的小東西如小辨發卡。。還有就是學習上用的),讓其他同學都主動去接近她,盡可能的將她心理的陰影降到最低。通過我對她的教育和全班學生的共同努力,小劉博的性格變得十分的開朗了,變的愛說愛笑了,有了什么不愉快的事情都能主動的找到我述說。待人有禮貌,遵守學校的紀律,積極參加學校的各項活動,文藝方面也初見成效。爺爺奶奶見了我就說她的孫女懂事了,受人疼了。本學期被評為"三好學生"。這中例子還有就不一一說了。總之在親近與研究學生的過程中,我努力展現自身的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。這樣我的教育可能就取得事半功倍的效果。

  二、干部隊伍的組建和培養。

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

  當選的干部應具有較強的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,我精心尋找進行培養:其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;如衛生委盧路。其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,還嚴格要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即"以點帶面";如學習委孫嘉旺。其三,培養干部團結協作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面",如我班的早讀,是我精心安排和設計的,根據每個人的不同進行的不同程度的內容,不是一個人每天都負責,而是每天每人一崗,這樣學生看著不膩還較勁兒,都想自己負責的早讀最好。

  三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

  良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。在我的.訓練下,現在我的班上有無老師都能作到安靜有序的做作業,都能夠在班級小干部的帶領下進行學習。經常同老師講:你們班的紀律真好。

  四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

  有目標才有動力。我根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然后,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑒于小學生年齡與心理特征,我特別作到了以下兩點:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

  五、激發學生競爭意識及其途徑。

  競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。我在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"和"保守"的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。其方法如下:

  1、激發與外班學生的競爭意識:

  從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種集體主義精神的培養。

  2、設立定期評價制度:

  固定的評價模式,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優缺點何在,從而增強警惕性和進取心。

  3、建立互助組:

  以互助小組、"1+1"小組(一一對應的優生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮斗的目標。4、獎勵和批評:獎勵與批評的方式各種各樣,目的都是鼓勵先進、指出缺點、激勵所有學生爭取更大的成績。獎勵比批評的教育效果更明顯。

  六、重視主題班會與主題隊會的開展。

  要注重每次活動的實效性,使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮,留下深刻印象并指導自己以后的言行。其主題可以根據學生思想動向以及偶發事件擬定。比如激勵學生好好學習的班會《做個好學生》,教育學生正確對待老人的班會《我將來也一樣》lt;lt;感恩的心gt;gt;lt;lt;植樹節gt;gt;lt;lt;消防安全連著你我他gt;gt;等等,主題都非常鮮明,從中學生受到很好的教育。

  七、協調與科任老師和家長的關系,建立豐富的信息網絡。

  班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,他必須力爭本班科任老師和家長對學生有一致的要求和態度,并時常同他們交換意見。家長會是學校與家長聯系的重要途徑,班主任應高度重視,盡量與家長取得共識。會上請個別家長介紹教育孩子的經驗,談教改的方向,談本期教學內容及要求,談本期整體情況,進行作業展覽和談學校對家庭教育的建議。要充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子,致使我的工作才得以順利輕松的進行。

  八、學生個性特長和創造能力的培養。

  素質教育應時代需要所培養的人才應是高素質的,是有創造性的人才。我在使素質不同的全體學生在各自原有基礎上都得到盡可能大的提高和發展的同時,更要努力發掘學生的潛能,充分發展他們的個性特長、培養他們的創造能力,努力使他們成為班上各方面的頂梁柱和帶頭人。 九、班主任對學生的評價策略。對學生的評價必須講究策略。我堅信"激勵勝于頌揚,表揚勝于批評"的原則,讓學生"在鼓勵中發揚成績,在微笑中認識不足",在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶,情的感染,懂得理的澄清,保證學生健康地成長。

  十、做好個案總結和班主任工作總結。

  做好總結是我工作的教育理論研究和教育實踐的需要。通過總結我能認識自己的不足,能吸取經驗,努力使今后的工作更加完善。為此我在網上開通了博客,將我的學生的所作所為記錄在案。

  誠然,在我國的班級授課制度下,在教育學生"學會生存,學會學習,學會關心,學會做事,學會生活"的過程中,小學班主任工作的內容是復雜的,任務是繁重的。但是,只要我真誠地捧著一顆"愛心",加深理論修養,在實踐中不斷完善自己,形成系統科學的工作方法,是完全能夠干得非常出色而游刃有余的。班級管理工作千頭萬緒,工作方法千差萬別,形勢和任務又在千變萬化,讓我在實踐中去探索總結行之有效的方法和經驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

  今后期望和措施:

  1。希望我的學生在我的管理下,在各個方面都取得喜人的成績。

  2。對學生的早讀午操列隊還要加強管理,不能松懈。

  3。利用多種形式對學生的禮儀禮表進行教育。

  4。努力使用多種教學手段,實現詞向句的順利過度

小學班主任期末工作總結2

  時間總是在不禁意間從身邊悄悄流過,還記得第一次踏進一(2)班的教室,面對一張張天真無邪的臉,轉眼間也已經整整一年了。在這一年中,第一個學期是痛苦的,第二個學期我和我的學生們正真體會到了成長的快樂。雖然我們的進步不是很大,但是即使是小小的進步也是我們共同努力的結果。有時,我甚至發現我喜歡和他們在一起,喜歡和他們一起感受酸甜苦辣。我和他們在很多地方形成了默契。以下是自己對這一年來的一些回顧:

  一、真誠、耐心,培養學生良好的習慣。

  一年級學生的特點就是好動、好玩。如何讓這些學生適應小學生活,成為一個真正的、懂事的小學生是我碰到的首要問題。我認為,良好的習慣是學習的基礎。因而,我從了解每位學生開始,從小事抓起,注重培養學生養成良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些;在班內利用各種獎勵措施,表彰進步,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。并且,在班中選拔出合適的學生擔任班干部,進行培養、指導,鼓勵他們做好帶頭工作,協助教師完成一些工作,如:早讀,午睡等。同時我清醒地認識到無論哪一種習慣的養成都不能“說到立即做到”,平時要有足夠的耐心、誠心引導學生,期待他們的進步。總的來看,這學期進步的學生還真不少,如:張超小朋友做小動作的頻率少了,上課認真聽講,思考問題的時間多了,舉手發言的頻率高了!上課愛發呆的湯曉也能集中精神認真聽一段時間了;曾經讓人頭大的張振宇也有了讓我欣喜的地方,他的字能寫端正了……他們的點滴進步都是我值得開心和驕傲的地方!

  二、相信,培養,學生的能力。

  世界上聰明的父母最愛對學生說的一句話就是“your heart knows” (你自己明白),這是相信學生的一種表現。一位教育家也曾指出,教育的奧秘就在于堅信學生“行”。而我借用“your heart knows”來面對每一個學生的每一次求助,學生們經常會遇到這樣那樣難以決定的問題,在學校他們最方便的求助對象就是老師。這時老師不應該直接去幫助學生決定他們的選擇,而應該把他們看做是有能力解決困難的人,讓他們用自己的思想去解決,至于對或不對教師應用其他方法讓學生從側面自己去體會了解!要相信自己的`學生!要知道在學生們以后的人生中總還會遇到各種各樣難以預料和決斷的事情,也總會有人建議他們去這樣或那樣對付難題,但做出最后選擇的應當還是學生自己,所以從小讓學生有自己的想法,見解,是教師教育的最主要目的之一。我喜歡對學生講“your heart knows”或“你自己想辦法”讓他們“回歸自我” “加強自我能力”這是教育給予他們最好的禮物。現在我們班的小朋友已經和我形成了一種默契,遇到問題自己先想辦法,因為他們知道如果問我,我的回答肯定是“你自己想辦法”因為我相信他們,所以他們解決問題的自主能力也在不禁意間逐漸提高了!

  一個人的成功不僅僅是靠勤奮和努力,更需要的是良好的習慣和較強的解決問題的能力,而作為班主任培養學生習慣和能力是最重要的。當然,這學期自己做的不足的地方還很多很多,那是我欠缺的地方,同時那也是我努力的動力!對于不足的地方自己也自覺的想了不少辦法,下了不少功夫,但效果卻并不明顯。我想只有在今后的實踐中再接再厲,努力把工作做得更好。

小學班主任期末工作總結3

  這學期很快就過去了,下面就本學期的班主任工作進行回顧和總結:

  由于我這學期課比較少,所以對學生的了解和班級情況的掌握基本都是通過電話、短信和QQ的形式和學生溝通、交流。通過幾次的班干部例會,我了解到,剛開學的3、4、5月各方面都還可以,步入6月以后,由于快到期末,還有天氣原因學生的整體思想比較浮躁,所以,一邊在穩定學生情緒的同時還鼓勵學生積極學習,踏踏實實的完成這學期的課程安排和任務,以一個良好的心態去迎接6月24日的期末考試,以一個優異的成績結束二年級的生活,鋪墊三年級新學期的開始。

  在思想道德教育這方面:由于上學期臨近期末時班里連續發生幾起偷到事件和學生打架事件,我格外的注意宗悅、王丹丹、尹碧君、董慧敏以及張臘文、曹霞這幾名同學的思想動態和日常生活的表現。通過從班干部以及其她同學的談話中側面了解到,宗悅、王丹丹、尹碧君這3名同學自上次打架事件以后,表現很不錯,同學們說也有了很大的改變。在學習上能夠做到安心聽講,認真學習。在生活上也能做到嚴于律己了,而且在做事的時候學會了思考,在上次宿舍墩布的問題上也能感覺到懂得了三思而后行,不在像以前那樣沖動了!在班級活動中都能夠積極的參加,在犯錯改過后能勇敢的展現自我,看到她們的改變和表現,雖然嘴上不說,但是心里很美,很開心。在上周的周末小舞臺上,有很出色的表現!很好~

  人,都是在逆境中求生存,孩子們長大了,成熟了!

  但是,幾多歡喜幾多愁,有令我開心的欣慰的,也有令我心煩頭疼的。張臘文、董慧敏、曹霞這幾名同學的遲到,早退,曠課,不出早操的行為嚴重影響了班級的正常秩序,簡直就是班里的頑疾。解決的辦法讓我想了很久,琢磨的很久。基本制定了一個大體的方案;首先,第一步,先把她們座位調開,兩個禮拜觀察下來,雖然座位調開,但是,我一不在,三人又聚到后面開小會,說小話。所以,第一計劃宣告破產。第二步,我把講桌兩邊加了兩張活動的桌椅,讓董慧敏和張臘文自行選擇。張臘文跑的比較快一點,所以搶到了離講桌稍微遠一點的位子,而董慧敏只能坐在離講臺比較近的位子了。我讓全班同學監督她倆不允許私自離開和調換自己的座位,如有一名同學向我反映,我立刻給家長打電話,讓家長來參觀參觀她們的學習環境,看看她們平時上課的表現。嘿,這招還挺好用,一說叫家長,這仨活躍分子安生許多,觀察了一禮拜效果還不錯,于是又緊跟第三步,不厭其煩的談話,每周班會時間或者我在學校的時間就一個一個叫來挨著談話,每周每周,周周如此,剛開始只談一周表現,后來談一些貼近生活有哲理性的引導話題,抓住了她們翹課,遲到早退,不請假外出的心理矛盾和不安的軟肋一舉拿下。她們很吃驚的說:“老師,你咋知道?”我說:“我是神,我會算。不要看我不在學校,你們的一舉一動我都清楚的很。”雖然只是一句玩笑話,但是長時間下來,也能細微的感覺到她們的變化,也是在班級活動中積極的組織和練習。張臘文和曹霞也參加了周末小舞臺的演出。自編自演的“雷人舞”得到了很不錯的反響,迎來了許多掌聲和吶喊聲……

  她們告訴我說:“老師,雖然這樣每天都很累,但是每天都過得很充實,很開心。”

  這周技能課匯報。上周周一,我接到舞蹈老師打來的電話,說學生太懶散,不好好排練。了解情況后,當天是第一天,遲到的比較多。就讓班干每天統計遲到的,不好好練的。那段時間好了點。又借故班會時間說了這個問題。這些話學生好像都聽進去了,也做到了。

  只有相互體諒,才能學到更多的知識,取得更大的進步。

  昨天學生技能課匯報,早上是舞蹈,匯報完學生問我怎么樣,我說很好!特別好!看著她們臉上留下來的汗珠,看著她們傻傻的笑,想著她們QQ每天更新有多累的心情,鼻子有點酸,但心里很甜,不由的.想說一句,大家辛苦了!出來大家合了張影!

  看著她們笑著鬧著,我第一感覺到她們帶給我集體的溫暖,最起碼對我來說。

  這就是我這學期的工作總結,有點特別的總結,有點羅嗦的工作總結。這就是我的學生,雖然每天見了會煩,會因為她們心情不好,會因為她們犯一點小錯就恨不得全部掐死的學生,會因為她們不聽你的自作主張的學生,會因為一點小驕傲而把你氣的要死的學生。會因為一點小委屈就跟你掉眼淚的學生,會因為知道自己犯了錯而百般討好你的學生,會因為一點小喜悅就能激動好幾天的學生,會因為當時你罵了她,給你甩鼻子甩臉,第二天又老師長老師短跟你嘻嘻哈哈一群沒心沒肺的學生。

  我是一個很不會用嘴表達的人,是一個很喜歡發脾氣的人,是一個性情很暴躁的人,但是每次面對著犯了錯后的她們,我都會選擇包容?

  因為,我曾經也年輕過不是嗎?

  這樣的工作總結還要寫一次,而下一次的工作總結就該總結你們畢業的時刻了,現在想想心里都有點難受。

  總是叫囂著不在當你們的班主任了,但是每次安靜下來后心里最多的還是不舍。不知道新的班主任你們能不能適應,不知道你們心里會不會討厭我。總在心里對自己說,堅持吧,就快畢業了,還有一學期。一咬牙一跺腳就這樣撐過來了。2年了,我都不知道自己是怎么過來的,反正就這樣稀里糊涂的過去了。

  一直很討厭離別的感覺,等到明年的這個時候,我肯定會哭的!

小學班主任期末工作總結4

  時間飛逝,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結經驗、吸取教訓,作為一名小學班主任,本人現將xx年上學期期末工作總結如下,在此謝謝大家。

  一、思想工作方面

  俗話說:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更好地適應教育教學的改革浪潮。通過閱讀部分道德修養書籍,勇于解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。

  二、教育工作方面

  這學年,本人擔任二年級班主任,班級人數較多,又一直面臨著新課程改革。雖然我連續教了三年二年級,但每一年的教材都在變動。因此,我在教育教學工作中遇到了不少困難。針對這些情況,我虛心向有經驗的教師及兄弟學校的同行討教經驗。平時積極參加校級教研活動,認真記錄好聽課筆記。在教學中,做好教學工作計劃,認真鉆研新大綱、把握教學的重點難點,積極開拓教學思路,試著把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段運用于課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇于創新的能力。另外,本人在搞好教學工作的同時,還很注重閱讀有關教育教學的書籍,并進行部分載錄和寫些心得體會。

  三、遵守紀律方面

  本人嚴格遵守學校的`各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關系和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。

  四、業務進修方面

  要想給學生一杯水,首先老師得有一桶水。因此,老師就得不斷地學習、充電。我在教學之余,除了認真參加學校的業務學習外,還擠出時間去函授學習,力爭達到現在的教育教學要求。

  以上小結,暨我個人xx年上半年工作總結,如有不妥,敬請領導同事批評指正。

小學班主任期末工作總結5

  一學期以來,為了使本班有良好的班風、學風,使全班少年兒童德、智、體、美、勞等素質全面提高。全面發展,做了以下幾點具體工作,現期末總結一下,有助今后的進步。

  一、培養學生對學習有興趣,對自己同學老師有良好感情

  根據本人多年的教育、教學工作理解,結合小學二年級學生的特點,認為應該在思想品德班風、學風為切入點,作為一項重點工作來做,效果更好。開學前兩周必須全面了解學生,知道每個學生的家長是誰,家庭情況怎樣,該生的學習情況如何等等,越徹底了解越好,盡量在一周內熟悉每個學生的特點,在第一個周會課上,不用對著名冊,表揚一大批好學生,對差生巧妙地用鼓勵的語氣。這樣能促進班風、學風向理想的方向發展,持之以恒細心引導,能使整個學期的班風、學風越搞越好。

  二、培養學生良好的愛學習習慣

  持續提高班風學風不是一勞永逸的工作,是個用心力勤力相結合的工作。平時隨時隨時隨地細心留意學生的言行舉止,發現點滴小事,好的及時公開表揚,不好的耐心引導,盡量做到使學生改正在不知不覺中,多家訪爭取與家長共同幫助孩子,還要定好目標,以點帶面,使學生養成良好的學習習慣。

  三、班干部的培養

  培養好一個優秀的班班干部隊伍很重要。本學期開始,通過全班同學民主選出班班干部,明確他們的具體分工。當然班主任要貫穿始終,加以引導,幫助解決問題,讓他們自己管理自己。教導班干部首先自己要做到優秀,在班里樹立榜樣,也樹立自己的威信,班干部是班主任的'左右手,運用得當,可事半功倍,使班風、學風以及安全都有很大的幫助。

  四、重視差生的教育

  轉變差生始終是教育、教學工作的一個老難題,教師必須面對,而且必須努力去做好的。本學期我總結以往的經驗,進行一個小創新。先了解差生的原因,再選一個與他關系好且樂意助人的學生與他同桌,在他有困難的時候能及時幫助他,其次與家長聯系好,在家里,家長是孩子的老師,盡量解決他在學習上遇到的困難,使他對學習有信心增加學習的興趣,久而久之就會收到良好的效果了。剛開學時,班里有三個差生,現在有一個已經取得中上成績,一個取得好成績,還有一個因智力問題有待今后慢慢引導。

  五、安全教育

  安全問題已經成為現在教育工作中的重要一環。隨著社會的不斷進步,城鎮化發展變化的不斷深入,我覺得所在的農村小學同以前大不相同,包括交通意識、防火、防雷電、防溺水、衛生等都要求學生切實明白理解做到自我預防,老師除了每天給學生測量體溫,做好跟蹤記錄外,還要不厭其煩地教育學生勤洗手注重衛生,保持環境清潔,使學生不斷加強安全意識。

  總的來說,只要真誠地為孩子的全面發展為已任,堅定相信孩子是天天向上的,通過不斷努力,不斷總結學習探索創新,我相信班干任的工作水平會上新的臺階。

小學班主任期末工作總結6

  時光總是轉瞬即逝,忙碌的一學期即將畫上句號。回顧一學期的工作,有成功的喜悅亦有失敗的遺憾,但是看到自己的學生在失敗與成功中不斷成長,還是很欣慰。經過三年的相處,與孩子們形成了一定的默契,學生的行為較符合學生行為規范的要求。現將本學期的工作作如下簡單總結:

  一、幫助學生建立正確的學習觀念

  1、注重自身的言傳身教,為學生做好示范,對自己所任教的學科做好準備:正確分析班級學生的實際學情,選擇適合本班學生實際的學習方法,利用現代化的教學設備幫助學生體驗知識的形成過程。在學習中關注不同同層次的學生,努力讓每個孩子的都能有所得。

  2、繼續教給孩子正確的學習方法。要求學生養成課前預習的習慣,課前做好準備,上課要求學生學會傾聽,同時能適時的表達自己的見解;讀書時在書上學習記一些簡單的筆記,既提高學習效率,同時也掌握了讀書方法,一舉兩得。經常與任課教師交流,了解孩子的學習動態,對于表現好的同學及時給予表揚,表現不好的同學及時糾正他們的做法,爭取讓孩子們全面發展,均衡獲得營養。

  3、督促孩子當天的事情當天完成,并且經常布置限時作業,培養學生的責任意識。

  4、在小組中發揮合作學習的優勢,互幫互助,增強合作意識。

  二、加強班級管理

  在班級管理中,主要從以下兩方面來完成:第一,加大對學生自我管理能力的`培養讓學生在自我意識的基礎上產生學習興趣,有進取心;從學習、衛生、紀律等方面指導學生進行自我管理,培養學生的綜合能力;其次,班級繼續實行值日班長和中隊長的制度,每周由班級干部集體選出10名表現優秀的同學擔任班級日常工作的監督工作,一學期以來每個孩子都有機會參與班級的管理和建設,在不同程度上提高了學生的組織能力、溝通能力和語言表達能力等,同時,也增強了學生的自信心,學會關心班級、關心他人。有利于學生良好品質的形成。

  關注班級問題學生。隨著學生人數的增加,班級學生的情況趨于多樣化,對于一些個性化比較明顯孩子,要時刻關注,同時勤與他們溝通,試著了解他們的內心世界,引導他們融入班級生活。

  三、積極參加學校組織的各項活動,做好體操、眼保健操,增強學生的體質,提高學生的效率。

  四、家校合作,共同關注孩子成長。及時與家長溝通,了解孩子在家的表現,并將孩子在校表現及時反饋給家長,讓家長隨時了解自己還的學習動態。

  五、將安全工作放在工作之首。利用班隊會時間、談心等形式讓學生掌握一些生活中的安全小常識,增強學生的安全意識。

  工作存在許多不足,爭取在以后的工作中盡量減少失誤,把工作做好。

小學班主任期末工作總結7

  轉眼,一個學期又過去了,擔任班主任工作整整一年半,說長不長,說短也不短,里面蘊藏著太多的酸甜苦辣,喜怒哀樂。我們班有12名漂亮可愛的女孩子,20名聰明又調皮的男孩子。雖說比起剛當班主任有了一些經驗,但低段班主任的工作是細瑣而又忙綠的。再加上我班的學生是本地學生,還是獨生子女居多,孩子有時任性,有時頑皮,這也給工作帶來了不少麻煩,雖然工作不是那么容易做,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。針對對我們班活潑好動的特點,做了如下的工作:

  一、繼續抓好對學生各項常規的培養

  1、早讀習慣

  雖說是二年級的孩子,可是自覺性還是相對較低,早上來得早,很少有人自覺讀書。要老師在旁邊不停地督促、提醒。針對這一情況,我先在班上選出五名責任心強、在同學中威信較高的同學作為小老師,負責領讀,學生按學號輪流當值日班長,負責組織紀律,早晨一到校就組織同學進入早讀,并配合“誰的花兒香”用蘋果對表現好的學生進行獎勵,10個蘋果換一張微笑卡,10張微笑卡換一張陽光卡。一個學期下來,大部分學生到校后都能在領讀小組的組織下自覺進入早讀。

  2、衛生習慣

  這個學期跟上學期一樣,我們班有公共場地,現在的孩子嬌身慣養居多,很少會打掃衛生。開學初,我就選了兩個勞動委員負責平時的衛生檢查,并在平時的`班會課上強調公共場地是我們班的門面,代表我們班的形象,剛開始,會有幾個班干部自覺主動打掃公共場地,隨著他們帶頭起榜樣的作用,現在不用老師督促,學生到校后也會自覺打掃公共場地的習慣。平時對教室會進行突擊檢查,對衛生比較干凈的一組則進行相應的有獎勵,而對衛生最差的一組則有對應的措施,比如罰擦黑板一個星期,慢慢的,學生會自覺觀察自己周圍的衛生是否干凈。

  3、注意培養孩子的文明禮貌習慣

  上學期時就發現我班孩子在文明禮貌這塊做的不好,所以這學期著重培養文明禮貌。在語言行動上,要求孩子們懂得講文明禮貌,無論在校內、校外,見到老師要有禮貌地叫聲“老師好!”,同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公,懂得體諒父母、老師、同學。現在從他們的行動已經可以看到:在他們小小的心靈里已經發出美的嫩芽。

  二、班干部的發現與培養

  班干部是班級的骨干力量。低年級孩子的行為能力都處于不穩定狀態,尤其需要培養小老師來協助班主任管理班級。我班主要的班干部就是班長、值日班長和小組長的作用,他們起到了良好的示范作用和監督作用。而對于班干部的選拔我采用“民主選舉”,首先讓孩子發言自己想當什么班干部,準備怎么做之類的小演講,再讓學生進行投票。這樣選出來的班干部工作積極性高,學生也比較信服他們,從而能起到帶頭模仿作用,比如李思詩,張銘姿,李佳承等人,他們一方面學習成績好,碰到老師能主動問好,學生也比較相信他們,同時也鍛煉他們的能力。

  三、開展了豐富多彩的班級活動。

  三月份,為慶祝三八婦女節,學校舉辦特色活動:花語花藝大賽。各班級推選出2組隊員參賽,我們班分別派出李雨萱、李欣倫、李佳承一組和張銘姿、李智豪、余銘良一組。人員選出后,聯系家長共同商討該如何培養孩子插花獻花,家長們也比較用心,上網觀看插花視頻。最后在比賽中分別獲得二等獎和三等獎。此外,大隊部舉辦了現場書畫比賽,我班代表張銘姿、余銘良等人分別獲得二、三等獎。

  四月份,在清明節前,我班舉行詩歌朗誦會。學生從網上,書中找到相關資料,并進行背誦,頌英雄詩歌朗誦比賽成功舉行。

  在4月15日,學校組織了一次豐富多彩的親子游實踐活動。通過與家長委員會商討和旅行社的建議,我班決定出游被稱為“悠然南山”的平陽坑農家樂,學生們領略了農村的自然風光,開闊了視野,最后大家平安盡興而歸。

  4月30日,學校舉行“陽光少年,活力四射”啦啦操團體賽。我班在我以及音樂老師、體育老師的訓練下,有時一天長達練2、3個小時,通過不斷練習、排練、練隊形變化等形式,最終在比賽中獲得第二名。

  五月份,“紅領巾心向黨”主題活動轟轟烈烈地開展了。通過網上留言、訪問五老、高唱紅歌等系列活動,學生對黨的光輝歷史和豐功偉績有了更多的了解,從而激發了學生永遠跟黨走的決心。

  六月一日兒童節,學校組織一次游園會。我們班的游戲則叫做“丑小鴨”賽跑。為了突出六一兒童節的氣氛,我聯系幾個家長來幫忙布置教室,學生們也很快樂幫忙吹氣球。意外的收獲就是:我們班榮獲場地布置優秀獎的班級。也不愧我們當初布置教室一番。

  除此之外,在建黨90周年攝影比賽中我班李柄毅的作品《爭奇斗艷》、《城市之光》榮獲二等獎,陳思琪的《白水洋奇觀》,李雨萱的《樂在山水中》榮獲三等獎。在“經典誦讀”作文比賽中張銘姿和李雨萱榮獲三等獎。

  四、狠抓學困生工作,善于發現閃光點 。

  “尺有所短,寸有所長。”每個學生都有自尊心、閃光點。作為班主任要了解他們,發掘他們心靈中的火花,給他們閃光的機會。如在課堂上多把一些簡單的問題留給學困生回答;做練習時,把較簡單的題目留給學困生做,使他們感受到“我也能回答”、“老師也重視我”,增強他們的自信心。比如張若彬,為了讓他得到大家的關注,我讓他負責分飯盒,雖說是小事,但也讓他體會老師對他的重視。張鈞豪是個學習自覺性很差的孩子,上課也經常走神,對學習不自信。上課的時候我會讓他回答一些簡單的問題,并在學生面前表揚他、鼓勵他,讓他重新獲得信心。

  而對于張超偉這種孩子,是比較頭痛的,學習成績一直沒有好轉,為此特意安排了學習成績比較優秀的學生跟他同桌,并監督他的成績以及上課的習慣。我再利用下課時間或放學時間對他進行再次補差,以讓他能趕上班級的學習進度

  五、做好家校聯系工作。

  老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯系,取得家長協助,才能把學生教育好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管教。比如李柄毅,張鈞豪經常不按時完成作業,做事總是拖拖拉拉,得過且過。因此,我及時聯系家長,向家長反映孩子在校表現,并于家長共同商量解決辦法,對家長提出加強對孩子的監督管理和家庭輔導的要求。后來,經過老師和家長的多次教育,學生現在改變很大,基本能及時完成作業了,學習成績也提高了不少。

  六、需要努力之處

  作為一個班主任,要使一個班集體有良好的氛圍,需要我不斷努力完善自己。以下就是在本學期中所存在的不足之處:

  1、孩子們在主課上能遵守紀律了,可在其他老師的課上會比較松懈。

  2、孩子們的學習習慣還需加強,他們雖然比上學期有了很大的改變,但還是不夠的,我發現這與他們過分依 賴父母有關。

  3、與家長的共同不夠徹底。有些家長能夠做到主動與老師交流孩子的情況。但是有些家長不善于主動。所以此時就需要老師主動與家長聯系。曾經有家長反映說希望能知道孩子在各個時期各個方面的表現。聽后感到確實很慚愧。一般都是孩子變現較好或者是出現問題時我能做到主動與家長聯系,疏忽了平時。以后應該注意,以防和家長之間產生隔閡。

  總之,要使這個班成為優秀班級,必須不斷了解孩子們的身心發展變化,不斷人性化地補充、完善班級班規,不斷做到師為示范,嚴格要求,從我做起。

小學班主任期末工作總結8

  班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。一個學期來,我能時刻牢記“愛崗敬業”和“為人師表”的職業道德為宗旨,在實際工作中不辭勞苦地主動開展班級管理和德育教育,在領導的關心、支持、指導和幫助下,圓滿的完成了本學期的教育教學任務。現就本學期的工作做如下總結。

  一、教育工作

  我們班共有35人,其中男生17人,女生18人。男孩淘氣,男孩中差生也多。但班級凝聚力強,班級集體榮譽感強。

  在班級管理方面,我首先實行“記帳”管理。

  就是對學生每天在校情況好與壞一一進行記錄犯錯誤累計三次找談話,幫助分析錯誤原因,改正了給予獎勵。五年級是孩子的一個轉折期,身體、思想都在突飛猛長,而且個別同學思想變化大,逆反心理也強,如果只是一味地要求他們做這、做那,他們根本不服管,容易和老師產生對立情緒。對他們進行了“記帳”管理,學生能嚴格要求自己,對自己表現的好壞一目了然,即使犯了錯誤,批評到他們頭上,也能心服口服

  其次,對班級的各個部位實行崗位責任制。

  就是班級中無論是大事還是小事,都有固定的人去管,如開門、自習、責任區、發作業、收作業、課間記律、站隊、等等。都有人去管理,有人去做,收到了事半功倍的作用。

  第三,我取得了家長對我的支持和信賴。

  要想教育好學生,家長就必須支持老師的工作,我從多方面做家長的工作,站在家長的角度談孩子,和家長達成了共識,無論是家里發生的事,還是學校發生的事,家長都愿意和我說一說。正因為如此,我們班才形成一個團結、向上、積極進取的班級。

  在我的班級里,從來沒有學生敢和我頂嘴的,有的'孩子剛剛范了錯誤我批評過,可是轉眼又和我很親近,我真的覺得這些孩子真的懂事了,也長大了!

  二、教學方面工作總結

  這學期我雖沒有做過什么高層次的公開教學,可是我的教學工作可都每走一步都是腳踏實地的,從沒有絲毫的放松過。

  三、其他方面

  學生的進步是值得驕傲的,取得的成績更是讓人高興的,在學校組織的各項活動中,我們班也是從不甘落后的。在校園文化展板建設中我班是優勝班,班級的衛生方面也是做的井井有條,每天學生們都能及時徹底的完成掃除任務,把學校和班級當成了自己的家。

  以上是我對本學期教育教學工作的總結,還有很多的不足該去改正。我相信我在今后的教育教學中會一如繼往,用我全部的愛心和耐心去教育我的學生,我成為學生學習的伙伴,共同營造一個輕松、愉悅的學習環境,讓這個班級體成為所有人羨慕的焦點!我也時時切記:勤能補拙;時間就是效率、時間就是質量、時間就是生命!付出就有收獲。

小學班主任期末工作總結9

  班級是學校教育、教學工作最基層的組織單位,而班主任則是這個單位的組織者和管理者,對創設良好的班集體,培養學生的素質,陶治學生的情操,培養全面發展的人才,具有舉足輕重的地位和作用。班主任工作是一項非常辛苦和瑣碎的工作,不付出艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收獲的。當然想培養一個積極向上的班集體,使每個學生在德、智、體、美等方面都得到充分發展,形成良好的個性是每個班主任的愿望,也是所有科任教師的愿望,更是所有學生家長的愿望。

  1、建立班級制度,規范學生言行。

  一個優秀的班集體應該有健全的制度,這樣才有利于形成良好的班風、學風。因此,開學初我認真對照學校的工作安排,及時組建新的班委會,討論、制訂班級規章制度,并利用每周一、四的輔導時間、每天放學前十分鐘及班會課對學生進行安全、衛生、紀律、學習等常規教育,讓學生逐步養成良好的行為習慣和學習習慣。

  2、樹立正面榜樣,引導正確發展。

  “榜樣的力量是無窮的”。在教育學生的過程中,班主任不僅要塑造自身形象,不斷完善自我,而且要在班級中、在學生的身邊樹立可以看得見的榜樣,利用一切可利用的工具來宣傳一些好人好事。比如:在學習園地或班級小報中,每周開辟出一塊“瞭望口”或“展示臺”,及時表揚優秀學生及做得好的方面,以此來影響并激勵每個學生時時對照檢查、比較、學習,使他們強烈地感受到榜樣的人格魅力,從而逐漸規范自己的言行,朝著正確的方向發展。班主任本身也要以身作則,言傳身教。在教育、教學的`每一個環節上,盡量作出表率。要求學生做到的,班主任就必須先做到。比如,禁止學生遲到,老師就必須做到按時下班、按時上課;要求學生規范書寫,老師就必須認真板書。久而久之學生就會在潛移默化中,明白什么該做,什么不該做。這是一種無形的教育力量,也是一種強有力的教育手段。

  3、大膽放手自治,細心勤奮督導。

  部分六年級學生已初步具有自理能力,班主任可放手把一些班務工作教給學生,讓學生自己管理自己,充分發揮學生的“自治”能力。如勞動的安排、自習的紀律、課間活動的管理、班會的組織、衛生打掃及學習園地等,我都放手交給班干部。這既是對學生的信任,也是對學生能力的培養。與此同時,班主任自身的工作要做得細致到位,對班上的情況了如指掌,才能做到有的放矢。但班主任的“放手”不是為了能有空閑,而是要經常深入到學生當中,去了解學生想法,掌握學生的思想動向,了解班級的總體情況,以及學生對班級的需求,做到勤落實、勤督促、勤幫助,才能讓學生敢于對你說真話、實話。也只有班主任勤于班務工作,才能真正培養學生的“自治”能力,從而真正達到自我管理的效果。

  4、平等對待學生,引導全面發展。

  學生是受教育的對象,但學生也有自己的人格,因此,我們必須尊重學生。對于學習上、經濟上、能力上有差距的同學,班主任更不能表現出討厭、輕視、冷漠的態度,而應積極發現他們身上的閃光點,鼓勵他們,幫助他們,使他們樹立正確的人生觀、價值觀。對于自己心目中的“好學生”和“差學生”,都要做一個全面的評價,平等看待,這既利于找出學生的優缺點,以更好地引導他們全面發展,也利于班主任自身與學生建立起良好的、平等的人際關系。

  5、及時交流溝通,共同督促教育。

  作為班主任,平時要善于與他人交流。可與其他班主任交流管理班級的經驗和處理問題的方法,取長補短,以提高自己的管理水平;與科任教師交流本班學生的各科學習情況,便于全面了解學生的學習態度和學習效果;也可以與班干部交流班級中存在的某些不良現象和學生的一些錯誤想法,防微杜漸;還可以與家長交流學生在家和學校的不同表現,找到適合學生的教育方法,達到共同教育的目的。

  6、關愛學生,不放棄每一個學困生。

  對于學困生,在物質上給予幫助,在生活上給予關心和愛護,在精神上給予鼓勵和支持。平時,班務工作要有耐心,特別是對那些學習差的、退步的、考試發揮不好的、有困難的、留守的學生,可經常開導、鼓勵、教育,與他們談心,隨時掌握他們的心理活動和思想動向,這樣不僅能消除他們的精神壓力,還能取得他們的信任,從而增強學習的信心。古人云:親其師而信其道。相信在學習上不偏袒、不歧視、不放棄任何一名學生,學生也會投桃報李,我們的教育也會取得意想不到的效果。

小學班主任期末工作總結10

  今年我接任了四年級2班班主任工作,對這些小朋友還不是很熟悉,所以做起來不是很應手。但我知道:平凡的班主任工作,是讓學生提高能力、養成習慣、塑造人格的工作,是一件光榮而有意義的工作,而它又是瑣碎、繁忙的。因此,要做好這項工作,必須花很大的精力和努力。我把這學期的工作小結如下:

  一、常抓常規管理,初步養成良好習慣

  學生從早晨上學到放學,一日的常規是否規范、文明,影響到良好集體的形成及學生各方面的發展。在班主任工作中,我主要從小事抓起,抓好常規管理,培養學生良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。學期初,我就根據班中的實際情況,明確了各個崗位的負責人。如:紅領巾佩帶檢查員、兩操檢查員、班級衛生檢查員、課桌檢查員、紀律檢查員等。同時,我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些。我又組織學生每周進行總結評比,表彰日常行為規范好的同學,評為優勝星,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。

  二、選好班干部,發揮小干部作用

  俗話說:火車跑得快必須車頭帶。同樣的道理,要帶好一個班級,班干部的作用是老師也無法取代的,所以,我在班級管理中特別重視班干部的選拔和培養,本學期,我采用了崗位聘任制,先出示了崗位名稱和崗位職責,然后讓學生自愿報名競選。班干部產生后,我和他們經常召開班干部會議,要求他們在各方面嚴格要求自己,明確自己的`職責,做好自己的工作。這樣選出來的班干部在工作中積極主動,而且工作起來也得心應手。每過一段時間,我都會召集班干部開一次會,讓他們談談得失,以及今后的打算等。這樣,既為班干部進行了指導,又提高了他們的工作積極性。

  在對個別學生的教育中,我總是利用課余時間與他們談心,化解他們心中的隔閡,讓學生感到老師對他們的關心與愛,使他們愿意以自己好的方面展示給老師看。

  班主任工作是忙碌而繁瑣的,但同時又為我提供了更多與學生接觸交流的機會,讓我的教學生活更加豐富多彩。

小學班主任期末工作總結11

  一個學期的結束了,我們每天的工作是瑣碎的,總結一下,在平時,我主要將工作重點分為以下幾個方面:

  1.愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關心、了解每一位學生

  作為一名班主任,我始終把工作的責任感放在第一位。我的教育對象是八九歲的孩子,他們天真爛漫,活潑好動,那一顰一笑,處處充滿著童稚童趣。使每朵鮮花都綻放,每顆幼苗都茁壯成長,這是我做班主任的信念。

  孩子對老師特別熱情,經常會圍著老師轉,我也很習慣在課后把孩子叫到自己身邊,和他們聊聊天,請他教教老師這件新玩具怎么玩;問問她這件漂亮的新衣服是誰買的?問問他今天給老師吃的喜糖是怎么來的?考察作業和聽寫時,我會把孩子們叫到身邊,我們一起批改,有時候會分配給組長批改,讓組長來檢查組員的學習狀況,然后根據組內成員表現進行獎勵……在這種輕松的氛圍下,自然而然地提出對他們的一些要求,收到的效果非常好。

  表揚的力量是無窮的。在平時,我會課上喊著他們的昵稱,如根據組內分配,喊著二師兄,三師弟之類的,一個漂亮的組詞我也及時表揚和鼓勵他們。我會經常對我的孩子們說:你們都是最棒的!這學期進步最大的就是你了!老師越來越喜歡你了……當我和家長交流時,經常聽他們說起,孩子們回家說老師又表揚他什么了,又獎勵了他幾顆小星星,一臉興奮,然后那幾天在家表現就會特別好。

  還是那句話:愛是相互的。在這一點上,作為班主任的我是幸福的,我付出一份愛,收獲的則是40多份純真的愛。

  2、重視培養孩子們的行為習慣

  各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎,我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識,所以本學期我開始讓學生自己管理自己。如學習上師徒分配好任務,小組學習合作效率比賽;衛生方面周一至周五每天的值日競賽 ;文明禮儀方面互相監督爭星競賽……就這樣一方面,以比賽、競爭、開展火炬接力賽等方式來鞏固學生的良好習慣。另一方面,作為老師我以身作則,每次進教室都先往地上看一看,撿一撿,整一整,孩子們看在眼里記在心里,為養成良好的習慣創造了好的氛圍。

  3、培養小干部,發展孩子的能力

  班干部是班級的核心,是班級的骨干力量,要建設一個良好的班集體,首先要建設好一支責任心強、能力強的班干部隊伍。如今我班的孩子的行為能力都處于不穩定狀態,所以我在班內搞了“爭當值日班長”活動。

  不管哪一位值日班長,我都嚴要求。首先,樹立他們作為小干部的光榮感和責任感,其次,樹立他們的威信。一方面,我告訴值日生,要同學們真正聽你的,就要樹立自己良好的形象,以身作則,帶頭做好榜樣;另一方面,我主動、熱情地為他們鋪路,以支持鼓勵為主,使他們受到鼓舞,也使全班同學心服口服。

  4、加強與家長間的交流

  家庭教育和學校教育是密不可分的.,尤其是班主任工作,更加需要家長的理解和支持。我特別注重和家長建立良好的關系,加強和家長間的交流。

  一學期來,我對每位學生的家長都進行了電訪,告訴他們孩子在學校的表現。當孩子有了什么進步,孩子生病了,孩子這段時間學習狀態不佳……我都會及時與家長取得聯系,使家庭教育和學校教育同步,更好地促進了孩子的健康成長。

  這一學期,通過孩子們的共同努力,所取得的成績是可喜的。當然,好成績的取得同孩子們的集體榮譽感分不開的。 我要謝謝我的孩子們,謝謝支持我的學生家長,更要感謝關心我們班級成長的領導和老師。

  雖然要到三天后才知道考試成績的結果,可是我覺得過程中的收獲比結果更重要!考試后再來反思,靜待大家的指導!

小學班主任期末工作總結12

  本學期的班主任工作同樣是忙碌而精彩的。期末了,根據政教處的要求,對于班主任的工作簡單的進行梳理,為今后的工作提供一些參考的經驗。

  下面先回顧一下本學期班主任工作的事務。

  1、完成班主任工作的常規工作,衛生的打掃和督促工作,讓孩子們學會勞動,體會到勞動的快樂。同時也為孩子們的學習營造一個良好的環境。經過本學期的努力,孩子們逐漸養成了不隨便丟字紙的習慣。還有的孩子養成了收拾自己學習用品的習慣。

  2、完成了每周進行班會的工作。每周二是固定班會時間,在班會中我們總結了每周孩子的行為積分,進行了說說我身邊需要感謝的人,同時進行了調整位置,讓孩子成為一個會感激的人。同時每周我都會抓住這樣的一個有利時機,進行孩子的思想品德教育。

  3、進行了視覺化學習訓練營的訓練。為了提升孩子們的學習效率,我們進行了視覺化學習訓練營的開營儀式和訓練。在體育老師的配合下,我們進行了學習團隊的建立,學習思想的動員。

  4、我們進行了視覺化學習訓練中的知識樹的'學習訓練。進行了講座和練習。

  5、我們召開了本學期的家長會,在家長會上共同探討了孩子的教育問題,回顧了一年來孩子的生活,看到了孩子的進步和提高。總結了得失。

  6、本學期對于孩子的到校和刷卡情況進行了督促和總結。

  7、對于孩子的在課堂上,自習課上說話進行了管理和督促。

  8、接待了家長,對于孩子在學習和生活中的困惑進行了解答,同時協助政教上處理了班級中搞破壞的孩子行為的矯正和訓練。

  9、當然協助學校完成了各個部門臨時的工作。特別是傳統文化進課堂中的各項事務。以及校服,輔導資料,教師評價,學生的思想工作,期末管理等等工作。

  班主任的工作是忙碌而繁雜的,但是當你看到一個問題,并且細心的進行了思考和研究,并且采用適當的方法進行矯正,那么你才會明白這其中的意義。

小學班主任期末工作總結13

  一個學年即將結束,這個學期,我們班在學校的統一組織、領導和同學們的共同努力下及任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,安全、學習、工作等方面都取得較突出的成績,現將我所做的一些工作總結如下:

  一、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,凈化學生的心靈。重視每周的班會課,開好班會課;重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風、學風,為學生提供一個好的大環境,重視的是學生的共性。為配合學校各項工作的落實,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。學生自尊心也很強,直接的批評換回來的可能是思想的叛逆,利用班會課對學生進行思想教育的`好處,就是避免單調重復的批評說教而引起學生的反感,容易為學生接受,能切實幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。

  二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養"團結、嚴格、活潑、奮進"的班集體。四年級的學生思想、心理發展、變化很快。因此,對學生的思想工作顯得尤其復雜和重要。在這個學期里,我的班級管理工作主要從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓學生自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會規劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是"包袱"。在這點上,特別值得一提的是班干部的選用,這是讓學生自治的重要途徑。班主任的管理代表的是學校的管理,不論班主任如何和顏悅色都帶有不容質疑的性,也難免有不被理解和接受的時候,通過班干部的協調,往往能夠取得意想不到的效果。班干部起的是協助班主任管理班級的作用,他們接受班主任的指導,又及時向班主任反饋班級情況和同學們的思想動態;他們分工管理班級的各項事務,同時又是一個團結合作的整體。選好班干部,不但有利于班級管理,而且有利于全體學生共同發展。培養學生擔任班干部,是培養學生能力、提高學生素質的一種很有效的方法,如培養其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可以培養其關心集體、關心他人、樂于奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班干部有利于多數學生全面發展。通過班干部管理班級,讓學生自治自理,培養、鍛煉學生的管理、自制能力。同時,做好宏觀的調控,做好班級的帶頭人、領路人,把好方向關,帶領學生不斷前進、不斷發展,促進他們全面發展,健康成長。使班級管理工作向著健康的方向發展。

  三、積極抓好學困生的轉化工作。對學習有困難的學生,一方面可以選一些能辯明是非、有能力又與其比較相熟的班干部對其進行提醒和幫助;另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。"冰凍三尺非一日之寒",要想學困生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的溫暖,才可能消解冰凍。的確,老師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與后進生溝通,多了解他們的思想狀態,用真誠的心去關懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動的。班主任堅信這一點,并努力實行,轉化后進生才會有成功的轉機。

  四、積極開展好課外文體活動,做好早操、課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。

  五、抓好安全工作。我始終做到,安全第一,預防為主。一方面利用周會、隊會、談心、家訪等形式做好周密細致的思想工作,另一方面制定切實可行的安全措施。一學期沒有發生安全事故。

  總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作有了較大的起色,學生的整體素質在不斷的提高,圓滿完成了各項任務。我還會不斷的努力,把工作做好。

小學班主任期末工作總結14

  真是忙處光陰易逝,仿佛轉眼間,緊張而忙碌、充實而快樂的小學生活很快就又過去了一個學期,五(2)班班級工作總結。在本學期里,我班在學校領導的統一組織下,在任課教師的大力支持和積極配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得令人滿意的成績。現將本學期的工作總結如下:

  在這學期里,我學習了不少的教書育人理論知識,看了幾本教育專著,如華應龍的《我就是數學》等,對名師的教學方法也有了一點小小的成功嘗試。也具有了一定的實踐經驗,還學習了一些對教學非常有用的電腦知識,同時也懂得了更多的做人的道理。對五年級小學生們的心理知識也知道了一些,能用最科學的方法處理他們學習生活中出現的問題。如我班的盧強同學,上學期總是喜歡和別的同學打架鬧事,是我班的問題學生。本學期開始時我多次找他談心,和他一起分析打架的.害處,并和他約定多長時間做到不違紀就給予一定的口頭表揚和物質獎勵,在本學期他明顯有了大的改變,很少去主動招惹別人,和同學們有矛盾時也能先主動和我談心,能正確的分析誰對誰錯,學習成績也較上學期有了明顯的進步。

  在班級管理方面,我班實行的是"人人有事做、事事有人做"的原則。我制定了一系列的班級制度和值日表,如:《周一至周五晨掃值日表》、《周一周四大掃除值日表》、《班干部每日值日表》、《五(2)班同學日常分工值日表》等等,對每個同學在什么時間什么地點做什么事都有明確而細致的分工,對值日生值日好壞情況由當日值勤班干部作好記載,并在周五班會上公布。對好的現象提出表揚,對不好的現象點名批評,并指出正確做法。這樣一來,我班的學習生活環境有了大的改觀,變得干凈整潔有序起來。

  對學生的日常學習和生活,我也借鑒別的老師的成功經驗,在班上實施了幾項活動,工作總結《五(2)班班級工作總結》。如《滿分作業紅旗飄》旨在通過紅旗數量多少來評價學生認真作業情況,在學生中形成一股優質作業比學趕超的學風。如《星行動星規則》旨在通過學生平時考試成績得星星月亮和太陽幾個等級來評價學生平時學習表現,星等級越高說明該同學平時學習越認真扎實,同時也起到時時提醒同學們學習不掉隊作用。如《五二班同學學習競爭對手》則是確立兩個成績相當的同學互為學習對手,通過平時上課回答問題,作業和考試來關注同一水平同學的表現,激勵自己認真學習和表現。對于一些有體育特長的學生,我又制定了《五二班興趣小組名單》,里面分的有籃球,乒乓球,象棋,五子棋,軍棋,跳棋,跳繩等多個運動項目,讓學生們不光學書本知識,還學習一些書本上學不到的知識,這樣既增強了學生的身體素質,又培養了學生們的心理素質。

  另外我還要求學生們課外多搜集名人名言,每天由一個同學用自己最好的字書寫在黑板邊,并當眾向大家解釋是誰說的,是什么意思,此舉旨在訓練學生們的口頭表達能力和臨場心理素質,讓學生們在找的過程中去做到多看書,多集累,為以后寫作文提供好的畫龍點睛之筆。

  在日常教學中,我充分發揮學生的主體作用,狠抓學生骨干的培養。一方面,讓每個班干部明確職責,大膽工作。另一方面,對班干部作嚴格要求,加強管理,勤于指導。在班干部的帶頭作用下,形成了良好的班集體。我對班干部的培養不但注重管理的提高,還培養他們敢于面對挫折、勇于競爭的精神。在班級中實行干部競選制,每隔兩個月進行一次競選,有志于提高自己的組織領導能力的學生毛遂自薦,再由我審查批準。競選前要有一周的自我表現,表現內容有:較強的自制能力,良好的學習和生活習慣,較高的組織領導能力等,這種方法極大地調動了干部的工作積極性,也調動了全體學生的參與熱情。真正讓有實力有能力的學生擔任班干部。我知道,作為班主任的一言一行對學生影響很大。所以我平時注意言教,更注重身教,要求學生做到的,我首先做到,要求學生不做的,自己堅決帶頭不做。只有我以身作則了,學生才能遵規守紀,我的言行榜樣對學生的教育才能真正起到耳濡目染的作用,真所謂"喊破嗓子,不如做出樣子"。如早上跑操,我總是在前面帶頭跑。要求學生不遲到,自己首先上課不遲到,如果偶爾有事上課去晚了,向學生說明原因。看到講臺處有垃圾紙張,我總是自然的拾起放入垃圾桶中,學生看到我這樣做就紛紛看下自己座位旁有沒垃圾,時間長了學生們也就不再亂丟亂扔了,班上的衛生一直也很好。以上是我這半年班主任工作的一點體會,在今后的工作中,我要取長補短,使自己的班主任工作更上新臺階。

小學班主任期末工作總結15

  時間飛逝,轉眼間一學期的教學工作已經結束,本學期,我擔任一(3)班的語文教學和班主任工作。我根據德育工作要求,制訂班級工作計劃,有計劃地工作,使學生知識技能和道德品質一同發展。工作歸納為幾點。

  一、習慣

  學生年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生習慣入手,課上趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。班會課組織學習小學生守則和小學生日常規范,提醒學生上課認真聽課,并且在課后注意觀察學生的一舉一動,留心學生中的好榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成上課認真聽課、認真寫作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。

  二、管理

  對一年級的孩子來說,表揚是非常有效的手段。平時,我會在跟聊天的時候告訴他:“你又進步了”,“你的字越寫越漂亮了”;課堂上經常對學生說:“你真棒!” “你學得真快!” “你說的真好!”,還寫了許多精致的表揚信,以鼓勵進步的學生……當我和家長交流時,經常聽家長說起,孩子們回家說老師又表揚他了,一臉興奮,在家也會好。

  班的`集體面貌如何,程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱是"班主任的左右手。”,班級學生的情況,很慎重地在班級內選拔出大家信服的,較強的號召力和自我管理能力的班干部隊伍。培養學生班干部的威信,我經常做以下工作:表揚班干部優點,宣傳他們的優點,幫助小干部樹立威信。要求班干部在工作方法上,在紀律上以身作則,力求給全班起模范帶頭作用,即“以點帶面”。有效利用干部小集體的輿論,帶動整個班集體,即“以面帶面”。事實證明,本學期我班在的學風,班風都有轉變。

  三、與家長

  愛護班里的每學生。對不太好的同學,更是傾注了更多的心血。有的時候,我總是耐心地幫助。一旦在學習上、身體上、有特殊情況,我總是及時地和家長反映情況,耐心地做工作,取得家長的理解和支持,使每孩子都能揚長避短,健康地成長。

  后進生的轉化工作,轉化后進生是班主任的一項必不可少的功。真誠的愛后進生。要不歧視,感情上不厭倦,上不粗暴,方法上不簡單。要用對差生的一處真誠的愛心,叩響心靈之門。要善于發現學生的“閃光點”。比如:在課堂上給條件,鼓勵舉手發言,肯定、獎勵。課余多跟談心,了解其思想、困惑等,使學生覺得老師很在乎、很看重,從而有心靈的歸屬感。課外輔導、跟蹤,多與家長聯系,有利于為其創設健康的環境,也有利于班集體的建設。

  四、問題

  處處想完美,問題又接踵而來,由此,我往往在處事中過急,也許有些言語會使學生難以接受。在今后的工作中,一定多注意措辭。班主任工作是一門精雕細刻的藝術,在工作中講究科學、創新、藝術,才能培養出社會需要的高素質的人才來。我在今后的班主任工作中,多學習先進經驗,改進方法,善于總結,注意工作手段,使班主任工作邁上新的臺階。

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