維穩工作總結（精選16篇）
總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統的總結，它可以給我們下一階段的學習和工作生活做指導，讓我們好好寫一份總結吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢？以下是小編收集整理的維穩工作總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
維穩工作總結 1
我院根據《全省涉藏維穩思想教育引導培訓宣講方案》、《全省高校、中學涉藏維穩思想教育引導宣講工作方案》和《青海師范大學涉藏維穩思想教育引導宣講工作方案》的指示精神，在校領導的正確指導及院領導的大力支持下、在廣大師生的鼎力協助下，深入落實開展涉藏維穩思想教育引導的宣傳教育，扎實推動涉藏思想教育引導工作，努力構建和諧穩定的校園環境，進而為我省民族團結進步先進區創建提供了堅實的思想的保證。經過全體師生的共同努力，我院涉藏維穩思想教育引導宣講工作取得了顯著的效果，現將我院涉藏維穩的相關工作總結如下：
一、積極普查，建立完善宣講小組
（一）普查學生基本資料
我院目前有全日制普通本科生465人，其中少數民族197人，藏族53人。其中10金融3人，10經濟3人，11經濟4人，11金融5人，11人力4人，12經濟4人，12金融5人，12人力5人，xx金融6人，xx經濟9人，xx人力5人。
（二）建立完善宣講小組。
為進一步確保涉藏維穩宣講工作的順利進行，院領導高度重視及時召開了黨總支會議，會議安排部署了維穩宣講工作的要點并成立了院維穩宣講小組，小組組長：王士勇，小組副組長：鄒文軍。小組成員：所有輔導員及班主任。
（三）加強領導，明確責任。
我院黨總支書記作為宣講工作第一責任人，切實履行第一責任人的責任，全面負責我院的宣講工作，結合我院實際情況，科學合理地安排好宣講工作，做到培訓時間、地點、人員三落實，保證了我院本階段的宣講工作取得了實效。
二、加強宣傳，營造穩定氛圍
（一）高度重視，統籌安排
為向學生做好宣傳教育工作，院維穩宣講小組進行了具體的工作安排，由院領導組織，院宣講工作小組主持開展了全院教職工關于涉藏維穩思想教育引導要點的全方位學習。
（二）實事求是，大力宣傳
我院黨總支、學生科等相關部門充分利用各種宣傳媒體和宣傳渠道，加強正面宣傳力度，加強輿論引導，形成了良好的勢頭，使得教育師生充分認識到涉藏維穩思想教育引導工作的重大意義，讓此次工作的重要意義深入到了每個師生當中去。
（三）師生群策群力，營造宣講氛圍
輔導員、班主任及其他教師更全面的理解了涉藏維穩的教育要點，對如何做好對學生的宣講工作有了進一步的認識。同時積極發揮學生干部的親近學生的優勢，院學生會宣傳部積極通過海報、影視等方式積極宣傳涉藏維穩思想教育，使得學生更加認識到此次活動的重要性。
三、抓住實質，分階段認真宣講
（一）傳達精神，分發材料
將宣講工作的重點宣講材料《涉藏維穩思想教育引導要點》及《藏區維穩宣傳學習材料匯編》《十個講清楚》等省委宣傳部、統戰部、教育工委、教育廳印發的相關的文件交于各班班主任老師，并要求妥善保存。
（二）召開班主任會議，認真宣講
我院就如何做好學生的宣講工作召開班主任會議，進行了研究，并安排了具體的宣講辦法。我院宣講老師從實際出發，以高度的責任感，嚴格遵守宣講工作的紀律和要求，準確把握宣講內容口徑，著眼涉藏維穩和民族團結進步先進區創建工作大局，圍繞我院學生中存在的深層次問題，廣泛開展教育引導工作，實現宣講藏區經濟社會發展的巨大成就，爭鋒相對的揭露達賴集團的反對本質，有理有據的回應大學生的思想疑惑，教育引導大學生的思想疑惑，教育引導大學生牢固樹立正確的世界觀、人生觀、
價值觀，堅定的自覺地維護祖國統一和民族團結，進一步筑牢各民族共同團結進步、共同繁榮的思想基礎。
（三）組織主題班會，氛圍活躍
我院根據各班學生的課余時間安排主題班會，由宣講工作成員及各班班主任在主題班會上進行深入透徹的面對面宣講教育，并對部分沒有接受宣講的學生進行補充宣講，做到不留空白、不留死角，確保學生理解涉藏維穩思想教育的要點，樹立正確的.是非觀。在宣講過程中，學生們積極做好筆記，認真思考，積極發言，對不理解的問題進行提問，宣講氣氛極其活躍。并且同學們就如何加強維穩工作和民族團結等問題暢所欲言，提出了自己的想法，并表示要為學院維穩工作貢獻自己的一份力量。
（四）深入學生當中，了解宣講效果
在每場宣講之后，我院都會以討論或者座談的方式解宣講效果，對學習不深入、思想上有較多困惑的學生，給予有針對性的辦班補課。
四、活動后期總結
（一）加強領導，不斷增強責任感和緊迫感
全體教師樹立“人人都是涉藏慰問工作者”的思想，主動把學院安全工作與各自的實際工作結合起來，增強“安全第一，預防為主”的意識，在思想上建立起一道安全防護線，堅持做到了時時講、天天講，真正做到了“警鐘長鳴”。同時，為進一步做好涉藏慰問宣講教育工作，學院成立了安全工作領導小組，院長直接抓，各班主任具體分工負責組織實施，層層落實安全責任制，確保了學院的安全。
（二）大力加強學生安全教育做好學校安全維穩工作
開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團學活動、活動課、學科滲透等途徑，通過講解對學生開展維穩宣講教育，使學生接受比較系統黨的方針政策，進一步加強民族團結和共同發展的思想基礎。
（三）深入開展學校安全大檢查。
學院對涉藏安全工作進行了全面自檢自查，確保縱到底、橫到邊，不留死角，確保早發現、早整治，把涉藏安全隱患消滅在萌芽狀態。對校舍、廁所和校園圍墻多次進行認真排查。同時積極加大對校舍的監管力度，實行動態管理，保證了廣大師生的安全。
此次活動，我院深入落實省委、教育廳及校黨委的指示精神，宣講工作取得了顯著的效果，構建了和諧穩定的校園環，境，使得大學生樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，進而為我省民族團結和共同繁榮奠定了思想基礎。
維穩工作總結 2
20xx年，我鎮綜治工作在市綜治部門的領導下，在鎮黨委、政府的大力支持下，緊緊圍繞創建“平安XX”為主題，加強社會治安綜合治理基層基礎建設，堅持打防并舉，狠抓隊伍建設，為我鎮社會安定和經濟發展提供了有力的保障。現就全年工作總結如下：
一、領導重視，責任落實，目標明確
鎮黨委、政府領導始終將綜治工作納入黨委、政府的重要工作日程，將綜治工作納入年終目標考核，斗硬考核獎懲機制。把黨政領導干部抓穩定、綜治、平安建設的能力和實績與獎懲直接掛鉤，年初與7個村、1個社區、XX學校、XX衛生院等企事業單位簽訂了《XX鎮20xx年度社會治安綜合治理和維護穩定工作目標責任書》，將綜治工作目標、工作責任落實到了實處。
二、繼續完善平安建設長效機制，強化基層基礎工作
1、全面實施“1221”工程，細化目標任務，加大督查考核，完善以村“兩委”為支撐、警務室和調解室為骨干、治安巡邏隊為基礎的農村平安建設工作體系。
2、健全輿論宣傳機制。堅持集中宣傳與經常性宣傳、媒體宣傳與社會宣傳相結合(使群眾知曉率達95%以上)，以深化平安建設為重點，廣泛的`開展了平安村(社區)和平安醫院、學校、企業、單位、家庭等基層創建活動。深入宣傳發動人民群眾參與平安創建活動，進一步健全見義勇為保護和獎勵機制，見義勇為行為得到及時宣傳和表彰獎勵。
3、狠抓矛盾糾紛排查調處。進一步深入開展社會矛盾“大排查”、“大化解”，完善人民調解、行政調解、司法調解三位一體的“大調解”工作體系，把矛盾糾紛化解在基層，化解在萌芽狀態，確保“小糾紛不出組(社區)、大糾紛不出村、疑難糾紛不出鎮”。
三、抓排查，強防控，狠抓“準”心，全力維護社會穩定
1、認真摸排，落實防控責任。結合我鎮實際情況，全年多次對影響全鎮社會穩定的因素進行排查，對摸排出的問題進行全面研判分析，落實責任，限度地做到了早發現、早化解、早處置。
2、夯實基礎，完善綜治防控體系。鎮對我鎮實際情況，進一步健全完善以社會面、重點部位、社區、單位內部、農村、行政區域邊際等為重點的整體聯動防控體系，管好用好專職治安巡邏隊(公益性崗位治安義務巡護隊)和各村組義務巡邏隊，加強對群防群治隊伍的教育、管理和培訓，進一步提高了我鎮防控的水平和實效，
3、滾動排查整治突出治安問題，堅持嚴打不放松的原則，加大對盜竊、破壞電力、電信、廣播電視設施、輸氣管道，盜竊自行車等突出治安問題的專項整治，有效地減少了各類治安案件的發生，維護了群眾的利益。
四、構建大調解格局，建設和諧鄉鎮
自“大調解”工作開展以來，我鎮堅持圍繞經濟抓穩定，圍繞穩定促發展，積極開展矛盾糾紛排查調處工作，妥善處置化解社會矛盾糾紛，不斷鞏固人民調解基層地位，主動與相關職能部門銜接，有效地促進了人民調解工作地發展，樹立了大調解保障大穩定，大穩定促進大發展的意識。
五、強化情報信息工作
繼續完善以鎮綜治辦、派生所為主渠道，各級信息員聯動，各村(居)、企事業單位排查，綜治辦、維穩辦綜合協調的情報信息網絡。通過覆蓋全鎮的綜治信息員隊伍，密切關注社會面動態，做到信息提前掌握，措施提前研究，工作提前介入，做到了早發現、早處置、早解決。除以上工作外，我鎮還認真做了下列工作：
1、在3月份開展了為期一個月的社會治安綜合治理和平安建設月活動;
2、組織開展了校園周邊環境專項整治行動，從加強領導、組織排查、嚴厲打擊、加強防控、送法進校園五個方面不斷深入校園安保意識，落實校園安保措施，切實提高了師生的法制意識、增強了師生的自我保護能力，強化了源頭防范;
3、在8月防洪搶險期間，組織發動群防群治力量3000余人次，對各村(社區)、各集中居住點、各院落進行巡邏守護，防險防盜，調處各類矛盾糾紛;
六、存在的主要問題
1、社會治安綜合治理工作形勢不容樂觀，工作壓力加大。
2、綜治基層基礎建設需進一步加強，群防群治基礎性工作需加強。
3、對矛盾糾紛的排查需進一步深入。
七、20xx年度工作打算
在今后工作中，我們將嚴格按照年初工作計劃和簽定的責任書，一項一項抓落實。針對存在的問題差缺補漏，制定措施。重視“打防控”體系建設，做好矛盾糾紛排查、調處工作，全力維護社會穩定，使我鎮社會治安綜合治理工作取得更大的成績。
維穩工作總結 3
我局在縣委、縣政府的領導下，以維護社會穩定、創建穩定良好的社會環境為目標，按照相關文件和指示精神認真開展維穩工作，層層落實綜治維穩目標管理責任制，圓滿完成了度綜治維穩工作目標任務。現將今年綜治維穩工作開展情況總結如下：
一、加強領導，認真落實綜治領導責任制。
我局把綜治工作擺上領導班子的重要議事日程,納入局精神文明建設總體規劃和年度工作計劃。一是根據州政法綜治工作會議精神，結合本局工作實際，年初專門制定了本年度社會治安綜合治理工作要點，做到工作有計劃、早部署。二是按照“誰主管誰負責”的原則，年初調整充實綜治（安全）領導小組成員，形成了“主要領導親自抓、分管領導具體抓，上下左右齊心協力抓”的工作機制，從組織上保證了綜治工作的深入開展。三是進一步健全崗位目標責任制，將綜治工作列入崗位目標責任制考評內容，并將“綜治”工作作為評選先進集體和個人的重要條件，實行一票否決。四是建立健全綜治工作研究制度，召開單位穩定分析會，加強綜治工作的協調配合，對環保工作的不安定因素做到心中有數，并采取有力措施加以解決，確保各項綜治措施的落實。五是通過層層簽訂社會治安綜合治理責任書，將責任落實到每個科室、每個干部職工。
二、加強教育、深入宣傳，不斷提高干部職工的綜治意識。
今年，我局在宣傳教育方面的`主要做法：一是采取專欄以及集中學習的方式，認真組織干部職工學習中共中央、國務院和全國人大常委會關于加強社會治安綜合治理的兩個《決定》及縣綜治委的有關文件精神，進一步明確職責和工作重點。二是根據本部門工作特點，認真宣傳貫徹外事、招商有關法律法規，提高了大家對綜治工作重要性的認識以及工作的主動性、自覺性和防患意識。三是加強普法教育，堅持依法行政，繼續抓好相關雜志、報刊的征訂工作，教育干部職工要帶頭學法、知法、用法，注意在工作中運用法律手段維護國家、集體和公民的合法權益。通過宣傳教育，有力地促進廣大干部職工自覺遵紀守法。
三、嚴格內部管理，做好基礎性工作。
一是嚴密防范，措施得力。加強局內部的安全保衛工作和技術防范措施。內部的安全保衛工作做到“三落實”，即人員落實，辦公區專門配備了門衛人員，實行24小時值班；制度落實，制定了門衛制度和一整套綜合治理的規章制度，并嚴格按規章制度進行考評；設施落實，財務室門安裝防盜門、所有辦公室的鋁合金窗戶重新安裝，并要求各股室人員下班后務必關緊、關牢。我局專門聘請了一位電工，定期對線路進行維修護理，以確保用電安全。二是建立健全局內部管理制度，使它們自覺遵紀守法。三是努力實現承諾服務，進一步改善投資軟環境。我局實行了服務承諾制、限時辦結制、首問責任制、一次性告知制、否定報備制、效能考評制等工作制度，為投資者提供了高效優質的服務。通過改善內部管理，實現服務承諾，有效改善投資軟環境。
今年以來，局領導高度重視綜治工作，認真貫徹“兩手抓，兩手都要硬”的方針，狠抓落實綜治領導責任制和綜合治理各項工作。全局人員無違法犯罪行為發生。
20xx年XX月XX日
維穩工作總結 4
根據縣20xx年度維護穩定工作任務書，我局結合實際，成立領導小組，制定維穩工作責任書，切實承擔起保一方平安的政治責任，積極主動開展工作。現將半年工作情況匯報如下：
1.扎實做好特種設備安全工作。根據《XX縣20xx年度綜治維穩(平安建設)工作目標管理責任書》要求，及時成立了綜治維穩工作領導小組，認真落實責任制，全面摸排和全力化解可能引發的安全矛盾糾紛。加強特種設備日常監察力度，開展電梯、壓力容器專項檢查，確保我縣特種設備安全平穩運行。
2.切實抓好單位內部安保工作。在清明、五一等重大節假日期間，領導帶頭值班，定期不定期對辦公場所防火防盜開展安全隱患排查，發現隱患及時排除。
3.大力加強行政執法工作。一方面加強干部職工的法制教育，組織廣大干部職工認真學習了《產品質量法》、《標準化法》、《計量法》、《特種設備安全法》、《行政復議法》和《行政處罰法》等法律法規，不斷增強干部職工法制觀念、法制意識，提高干部職工整體素質和依法行政能力和水平，形成遵紀守法、嚴于律己的'良好氛圍。同時充分利用“3.15消費者權益保護日”、“5.20世界計量日”、6月安全月以及計量惠民進社區、超市，農資打假等活動大力開展政策法規的宣傳教育，初步形成了知法、懂法、守法、用法的良好氛圍。
半年來，我局在綜治維穩工作上取得較好成績，但與縣綜治委的要求還存在一定差距，下一步，我局將進一步加大工作力度，采取更加強有力的措施，做好綜治維穩各項工作。
維穩工作總結 5
今年以來，襄樊市委組織部堅持把做好綜治工作作為落實科學發展觀的基本要求和構建和諧社會的重要組成部分，充分發揮組織部門在參與綜治工作中的職能作用，從改革、發展、穩定的大局出發，切實加強綜治干部隊伍、基層綜治網絡建設，廣泛動員黨員、干部積極參與綜治工作，不斷創新組織部門信訪工作機制，把“保民生、保發展、保穩定”的要求落到實處。
一、加強組織領導，形成綜治合力
1、牢固樹立“穩定壓倒一切”的思想觀念。要求全市各級組織人事部門深入領會“穩定壓倒一切”的重要意義，深刻認識做好社會治安綜合治理工作、維護社會政治安定穩定，是立黨為公、執政為民，樹立和落實科學發展現的具體體現，是各級黨政領導的硬任務和第一責任，是黨委(黨組)組織工作的一項重要內容，正確對待穩定與發展的關系，努力形成在發展中確保穩定、在穩定中加快發展的良性循環。同時，把綜治工作納入各級組織部門全年工作計劃，作為提高組織工作水平的一個重要載體來抓，與各項業務工作同部署、同落實、同檢查、同考評。
2、構建上下貫通、組織齊全的工作網絡。20xx年，我們努力架構以黨的基層專設協調機構為核心、政法綜治組織為基礎、群眾自治組織為骨干的基層綜治組織體系。一是依托市、縣、鄉鎮、農村(社區)黨組織成立了綜治工作協調辦公室。明確其牽頭抓總職能，搞好整體部署和協調研究，有力地帶動了基層綜治工作的有序開展。二是加速組建市、縣、鎮、村(社區、企事業單位)四級政法綜治組織。累計投入資金583.062萬元，全市各縣(市)區政法委設置達到100%，100個鄉鎮都組建了綜治辦，有2400多個行政村組建了綜治辦。在兩大機構組建到位的基礎上，我市各級基層綜治工作協調辦公室充分發揮牽頭抓總和協調作用，注意召開“綜治三會”，即每年平均召開基層相關部門綜治聯席會議6次以上、召開全體黨員干部、基層干部會議3次以上、召開基層村組治保會議6次以上，對各階段綜治工作進行研究、部署，著力解決工作中的實際問題。據統計，今年我市各級綜治工作協調辦公室相繼組織開展了衛生防疫、奧運安保、清障防火等10余項專項宣傳活動，均收到良好的效果。
3、建立健全綜合治理工作長效機制。市委組織部成立了部長負總責、常務副部長分管、機關黨委副書記主抓的綜治機構，并依托組織部辦公室成立了部綜治辦，安排了專門的綜治工作聯絡員，制定了部綜治工作計劃和矛盾糾紛排查調處工作流程圖，建立健全了工作例會制度、情況報告制度和督促檢查制度等工作制度，設立了綜治工作臺帳。堅持年初部領導與各科室負責人簽訂年度綜治責任書，工作有部署、有檢查、有落實，確保組織部機關綜治工作有人抓、有人管、責任到人。同時充分發揮輻射帶動作用，督促各縣市區黨委組織部門不斷強化綜治意識，鞏固綜治陣地，落實綜治措施，狠抓綜治管理。部機關全年召開綜治專題會4次，系統綜治大會3次，從而形成了全市組織系統共同抓綜治工作的合力，推動了全市組織系統綜治工作的持續深入開展。
二、嚴格組織措施，發揮職能作用
領導班子的重視程度決定綜治工作開展的廣度和深度。我們緊緊圍繞全市改革、發展和穩定的大局，抓住領導干部這個關鍵，充分發揮職能作用，把綜治工作作為加強各級領導班子建設的'一項重要內容，列入日程，抓在手中，抓緊抓實。
1、選好配強各級政法、社會治安綜合治理部門的領導班子和領導干部。嚴格按照市委要求，把綜治意識好、大局觀念強、責任意識高的人配置到全市各級政法、社會治安綜合治理部門的新領導班子中擔任班子成員，充分發揮他們對綜合治理工作的促進和推動作用。對一些缺乏綜治工作思路的干部，原則上不安排進政法及綜治相關部門領導班子任職。今年，襄樊幾個縣(市)區在調整充實政法及綜治相關部門領導班子時，預先安排了“特殊面試”，邀請綜治辦、綜治辦派員參與，專門對候選干部就維護社會和諧穩定提問“發難”，考察他們的綜治工作思路以及處理危機和突發事件的應變能力。經過考察，發現幾乎所有候選干部都在平時崗位上做足了“功課”，對綜治工作有思考、有分析、有見解、有積累，面試接近100%。
2、把綜治工作成效納入各級領導干部、特別是主要領導干部工作實績的評價標準。今年，我們把綜治工作納入年度實績考核與公務員考核，激勵黨委、政府的各個部門和每一位干部目標同向、思想同步，形成了上下一心、整體聯動的綜治工作格局。每年都把社會治安綜合治理工作作為重要內容納入縣(市)區黨政領導班子年度實績考核工作目標體系，并賦予較重的分值權重。年底對照目標進行實績考核驗收時，擬評為實績突出等次的單位優先從社會治理安綜合治理合格以上等次的單位中遴選，社會治安綜合治理不合格的單位嚴格執行“一票否決”規定，取消評選實績突出等次的資格。在公務員年度考核等次評定上，將社會治安綜合治理的考核結果與公務員年度考核工作有機結合，對于與“社會治安綜合治理”、“一票否決”項目有牽連的人員進行嚴格審核，取消其“優秀”等次的評選資格，情節較重的，不能評為“稱職”及以上等次。
3、充分運用領導干部考核、考察工作成果服務綜治工作。全市所有干部提拔尤其是黨政主要領導干部提拔之前，組織部都征求綜治辦意見，認真考察干部以往的綜治工作表現以及對待綜治工作的態度，考察結果作為選用干部的重要參考。對那些一貫不重視綜治工作、甚至言談中思想上排斥綜治工作的干部堅決不予提拔;對那些表面上重視綜治工作、實際上沒有具體行動的干部暫緩提拔;對那些在綜治工作中做出突出業績的優先考慮提拔。另外，對那些責任心不強、弱化綜治工作職能，導致一個地方或單位存在重大不穩定因素的領導班子嚴格予以查究;造成嚴重影響的，市委還會按照《襄樊市黨政領導干部辭職暫行辦法》及調整不勝任現職領導干部的有關要求，采取引咎辭職、責令辭職、降職或其他形式對責任領導和責任人進行組織處理，以確保綜治工作的重要地位。
三、強化教育管理，夯實維穩基礎
我們采取多種方式，突出加強了對固定黨員和流動黨員兩大黨員主體的日常教育管理，取得較為明顯的效果。
1、豐富形式，加強固定黨員的維穩教育。市委組織部在黨員規范化教育上突出實效性，堅持四大原則：一是學以致用。以提高黨員素質、解決黨員中存在的實際問題、增進黨內和諧為根本目標，幫助黨員發現問題、分析問題、解決問題。充分利用全市1094個遠程教育站點及時傳送和諧社會理論文獻，開展“心理減壓”教育，不斷向基層黨員干部灌輸“穩定壓倒一切”的思想認識，消除各種浮躁情緒，引導黨員保持和諧穩定的心態和健康進取的價值觀。今年已組織村(社區)“兩委”成員以及普通黨員進行了10次較大規模的學習活動。二是分類施教。除了書本上的理論知識學習之外，經常運用座談、討論和身邊的典型事例來進行說服教育，讓學習教育與每一個黨員的切身實際緊密聯系起來。同時根據黨員的不同文化層次，不同職業特點，區別教育重點，加強學習的針對性。白鶴市場重點教育黨員如何誠信經營、守法經營，黨員們保持和諧心態，自覺重信譽、講質量，生意越做越紅火。三是循序漸進。我市注重抓好黨員的日常學習教育，在開展學習教育時科學安排，循序漸進，學習內容由淺入深，逐步展開。學習時間上松緊結合，留有消化吸收余地。四是長抓不懈。我市把黨員學習教育作為基層組織一項首要工作長期不懈的抓緊抓好，杜絕了迎檢式的短學、點水式的淺學以及浮夸式的虛學。
2、開展活動，抓好流動黨員的維穩教育。我市現有市外流動黨員8597人，數量大，結構復雜，是一個身份特殊的龐大群體，在這個群體中打工者居多、收入不高，而且其原籍所在地黨組織“鞭長莫及”、長期疏于教育，一旦出現不穩定因素會引發不良的社會影響。基于這種考慮，襄樊市委組織部重點加強對流動黨員的管理和教育，在找準流動黨員聚居地的基礎上，充分利用遠程教育網絡，建立流動黨員“約時學習培訓”制度，根據不同類別的流動黨員選擇不同的培訓時間，提前通知培訓對象。一般每月組織他們進行1次黨的理論知識學習，每季度進行2次安全生產和法律法規常識教育，每半年聘請法律事務專家為他們講授1次治安刑事案例解析。在運用好遠教手段的同時，我市還探索其他方式加強流動黨員教育，如襄樊市藍光寫字樓共有70多家公司、100多名外地黨員，過去由于組織機構不健全，黨員教育管理無人抓，模范作用得不到有效發揮。今年，樊城區漢江辦事處黨委在藍光組建了全市首家“商務樓黨支部”，開通了全省首家“樓宇黨建網站”，來自省內外的125名黨員過上了正常的組織生活，并且開展了“黨員進社區、進責任區，爭當服務社區模范、爭創黨員先進責任區”等豐富多彩的活動，不僅促進了公司經營，還為社區發展獻計獻策150多條、為居民群眾辦好事300多件。共產黨員、臻美廣告公司經理黃朝寶投資1萬多元為社區設立了18塊公益廣告牌，免費為社區居民發布服務信息，被群眾稱為“先鋒牌”。
四、創新信訪機制，促進社會穩定
1、積極配合搞好“縣(市、區)委書記大接訪”活動。市委組織部要求全市各級組織部門按照鄂辦文(20xx)14號文件精神，為縣(市、區)委書記大接訪提供便利條件，通過黨建網站向廣大干部群眾通報相關動態，同時市委組織部還將縣(市、區)委書記大接訪活動情況列為干部實績和年度考核的重要內容之一。
2、積極落實領導包案制。襄樊市委組織部對赴京x的重要信訪案件進行了深入分析，實行了重點案件領導包干，跟蹤搞好調查處理，對x人及時做好勸阻和解釋工作，把矛盾化解在基層、把矛盾化解在萌芽狀態。
3、加大黨員干部信訪的回復力度。為提高信訪問題辦理效果，市委組織部要求全市各級組織部門對已結案的信訪人進行定期回訪，直接聽取x的黨員干部們對處理結果的意見，對問題沒有解決到位的，責成相關單位重新處理，并追究相關責任人的責任。
4、建立預防和處置群體性的事件的應急機制。建立了“苗頭預警機制”，要求各級組織部門定期做好問題排查，對一些可能造成群體x的事件，要做出反映，及時向當地黨委或上級組織部門匯報，研究制定解決方案。
5、認真貫徹落實《黨委組織部門信訪工作暫行規定》。進一步加快信訪件辦理速度，對日常信訪件的處理不推諉、不積壓、不拖延，目前襄樊市涉及組工人事方面的信訪件一次性辦結率達到95%以上，許多基層干部群眾x前滿肚子的委屈，x后問題迅速得到解決，心情舒暢地投入工作和生活。
維穩工作總結 6
在街工委的領導下，在街道綜治辦的關心指導下，我們社區以創建“平安社區”為工作目標，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，圍繞“安全發展，國泰平安”開展活動。轄區內無重大刑事案件發生，無集體上訪事件發生，1個刑滿釋放人員表現良好，總體治安穩定，現將工作總結如下：
一、我社區建立健全了安全管理制度和定期排查制度，組建了由低保人員和黨群溫馨小組成員組成的治安隊伍和義務看護員隊伍。黨總支書記任一把手，指定專人負責，制定了重大事故預警預案和安全防范實施方案，有部署、有檢查、確保治安綜合治理工作在轄區內順利地進行。
二、定期組織社區工作人員及居民代表召開會議，傳達安全防范工作的具體要求，布置具體工作，落實具體工作方法，學習安全防范知識，提高安全工作的能力和素質。
三、定期召開綜治領導小組會議，對上一階段工作進行總結，并對下一階段的工作進行布置，重點排查隱患部位，排查不穩定因素，加強對出租房屋和暫住人口的.管理，對轄區內重點單位的安全防火設施進行檢查等等。
四、進一步對轄區內重點單位進行登記排查。3個重點單位，基本都安裝了安全設施和防范設施，如：滅火器、防火設施、攝像頭、是否有保安值班等等。對每一項檢查都有記錄，如發現安全隱患能夠做到及時排除隱患，維持穩定。
五、確保了兩會期間以及xx周年國慶期間開展“除隱患、保穩定、保平安”宣傳活動，進一弘揚法治、法律知識，培養居民的國家意識、大局意識、法律意識，增強全國重大活動期間居民的責任感和使命感，培養群眾自發的防范意識。由各個黨群溫馨小組成員及低保戶組成的志愿者隊伍，在兩會及國慶期間對轄區進行巡查，為除隱患、保穩定、保平安貢獻一分力量。
六、將防火防盜工作作為安全工作的頭等大事來抓。“春節”、“五一勞動節”、“國慶”、“中秋”雙節等重大節日來臨之際，組織安全隱患排查小組，對居民樓及重點單位進行排查，防止意外事故的出現。確保了無重大火災事故、無重大盜竊事故的發生。冬季來臨了，安全防火又成為了重點宣傳對象，只有勤宣傳、勤排查，隱患才能無處藏身，居民也才能更加安全。
維穩工作總結 7
我社區是城市兩區有名的“城中村”：居民多為八十年代城建制轉戶的農民，現多數仍以務農為生，思想意識仍停留在小農經濟意識形態上。我社區現有居民691戶，2310人，11個居民小組，2個樓棟組，轄區內只有5家小型私營企業，而691戶中低保戶就有275戶。加之地處偏僻，經濟相對落后，社會閑雜人員較多，社區居民小民意識比較強，管理難度較大。
為切實保障社區居民的生命財產安全，維護轄區穩定，我社區在上級主管部門的親切關懷及街道黨委和綜治辦的親臨指導下，以創建平安社區為契機，把綜治維穩工作作為頭等大事來抓，作為凝聚人心、增強信心的好事來做。
年初我們結合社區實際情況，在現有成績的基礎上，決定通過加強領導，全面發動;加大措施，健全網絡;加強宣傳，家喻戶曉三項措施，充分調動各方面的社會治安積極因素，以群防群治隊伍為骨干，以建立平安網絡為手段，以提升整體水平為目的，全面創建平安社區，形成了轄區單位和社區居民積極參與，齊抓共管的工作格局。
1、社區建立了長效管理機制，做到齊抓共管。將強化對廣大群眾的法制教育，提高居民的法制意識作為抓手，結合不同人群的.特點和轄區實際情況，有的放矢地開展法制宣傳教育活動，對刑釋勞教人員開展結對幫扶活動;建立了獎勵機制，對有功人員及時予以精神物質獎勵;同時綜治維穩工作領導小組與社區工作人員、轄區民警、組長、樓棟長及轄區單位負責人層層簽訂了綜治維穩工作目標管理責任書，設立了“第一時間情報站”，形成了“縱到底，橫到邊”的責任體系。
2、建立健全了治保會、調委會、治安巡邏隊等群防群治網絡。做到了機構、人員、職責、辦公場所“四落實”，工作得力，作用明顯;建立了矛盾調解、糾紛排查、普法教育、社會幫教、義務巡邏等五個工作機構，五套工作力量作用發揮良好。
3、“警力有限，民力無限”，為預防犯罪切實加大治安防范力度，社區積極與派出所配合，采取私營業主扶助、居民捐助、社區補助的“土辦法”，聯手打造萬福綜治工作亮點——全日制義務值班巡邏隊。義務巡邏隊在社區民警的具體指導下，充分發揮社區居民群眾控制犯罪、發現犯罪的作用。今年以來，巡邏隊向派出所舉報吸毒線索1起，協助社區調解民事糾紛2起。很好的維護了社區的安寧，提升了正氣，打擊了歪風。
4、全年召開綜治維穩工作擴大會議4次，及時收集和傾聽不同情況和意見，制定工作方案，有效實行。
5、定期組織幫教對象進行法律、法規等知識培訓4期，參加人數482人，每次學習培訓后進行知識測試。
6、社區永久性宣傳窗口5個，懸掛橫幅3條，不定期出法制宣傳刊12期，做到了普法措施落實到位，居民群眾普法、知法、守法率達90以上。
7、全民動員深入開展掃除“黃、賭、毒”和嚴厲打擊“兩搶一盜”違法犯罪活動2場次，人民群眾積極參與，提供破案線索，檢舉揭發犯罪人員，促使犯罪分子投案自首，在社區居民中形成了良好的互動。
8、充分利用社區市民學校、法律學校舉辦法律、法規、文明道德教育知識培訓班12期。結合法制、文明創建宣傳周和“6.22”國際禁毒日，組織青少年、志愿者開展法制宣傳、“講文明樹新風，文明倡導活動”活動6場次，參加市“一打兩整”專項行動公捕公判大會2場次。
9、社區人口管理規范化：常住人口登記率達100;重點人口、幫教對象熟悉率100;暫住人口建檔、建卡、戶口申報和注銷達98;出租房建檔、建卡率達100。做到了底子清，心里明。
10、積極開展矛盾糾紛等不穩定因素的排查，落實刑釋解教人員、邪教練習者、吸販毒人員的監控幫教措施，責任到人，不定時進行走訪，談心，及時掌握其思想動態，組織他們參加法律學校的學習培訓4期，把他們的生活問題放到議事議程，對確實有困難的家庭申請低保救助以保證其基本生活，想方設法幫助他們就業，同時與其家庭簽訂責任書，目前已改好的在96以上。如我社區老五通的王波，因打架、斗毆，受過處分，20xx年7月回來后親朋都不愿與他多交流，王波雖已認識到錯誤，但因為沒人愿意再接受他，加之家境貧寒，令他感到悲觀失望。這時我們書記誠心、熱情的與他進行談心交流，聽他的心里想法，同時做好了其親朋的思想工作，把他當作自己的兒子一樣對待，隨后為其四處聯系工作，最后安排在自己女婿處學開車，這一切使王波非常感激，也從心里發誓要重新做人。
還有我社區皂角樹組的楚寶元因盜竊斗毆勞教8年，20xx年5月釋放回家，單身一人，既無房屋又無資金，社區幫教小組成員和青年志愿者積極募捐，共捐款850元，捐物6件，并與其哥哥談心，讓他住的地方也得到落實。在7月份又為其申報了低保救助，在解決了其基本生活問題后，隨時與他交心，掌握他的思想動態，通過這一系列的活動，他很受感動并表示“認真改造自己的世界觀，為社區多做點好事，報答關心和支持我的人”。
通過這一系列工作的開展，增強了社區與居民群眾的凝聚力和戰斗力，社區綜治維穩工作明顯得到了好轉。
總之綜治維穩工作是一項長期性且不可忽視的工作，它直接關系到社區居民群眾的生產和生活的安定。我們將對照各級領導所設下的責任目標并結合我社區的實際情況，一步一個腳印抓落實，在上級主管部門和街道黨委及綜治辦的正確領導以及社區全體員工的努力下，將會使我社區的社會治安日趨穩定，居民都在安居樂業的環境中幸福生活。
維穩工作總結 8
生命彌足珍貴，安全重于泰山，安全維系著社會的穩定，牽動著家庭的幸福，關系著未成年學生的健康成長。本學期，我校為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，把安全工作列入重要議事日程，校長直接抓，主任具體抓，各班具體分工負責組織實施。以加強隱患排查整治為重點，進一步明確安全職責，完善工作制度，強化學校安全管理，加強監督檢查，狠抓工作落實，形成了全員參與、群防群治、齊抓共管的學校安全工作格局，圓滿完成了各項工作任務目標，切實保障師生安全和財產不受損失，維護學校正常的教育教學秩序，為我校教育事業的順利發展提供了強有力的安全保障。
一、提高認識，加強領導，不斷增強責任感和緊迫感
1、為了使全體教師樹立"人人都是安全工作者"的思想，主動把學校安全工作與各自的實際工作結合起來，增強"安全第一，預防為主"的意識，在思想上建立起一道安全防護線，我校定期組織全體教師認真學習各級有關安全工作的文件精神，把安全工作作為學校第一要事來抓，列入議事日程，工作計劃，工作總結都作為一項重要內容，班會講安全，校會講安全，堅持做到時時講、天天講，真正做到了"警鐘長鳴"。同時，為進一步做好安全教育工作，學校成立了安全工作領導小組,學校校長直接抓，各班主任具體分工負責組織實施，層層落實安全責任制，確保了一校的安全。
2、簽訂責任書。學校與班主任層層簽訂責任書，明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹"誰主管，誰負責"的原則，做到職責明確，責任到人。
二、加強學校安全教育和管理，扎實做好學校安全工作
（一）大力加強學生安全教育
1、學校結合本校實際和季節等特點，對學生進行了預防流行病傳染安全、交通安全、消防安全、食品衛生安全、緊急情況下的.疏散安全、受到不法侵害時的安全保護等方面的教育，切實提高了每一個學生的安全意識和自救自護能力。
2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、隊會活動、活動課、學科滲透等途徑，通過講解、演示和訓練，對學生開展安全預防教育，使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一月安全提醒，學校利用周前會議和周一升旗活動時間，小結上周安全工作，強調安全事項。通過這一系列教育，廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力都得到了提高。
（二）切實加強校園常規管理
本學期我校根據學校安全工作的特點切實加強了校園管理。
1.是加強了門衛管理，嚴防外來人員無故進入校園，同時對學生上學期間離校進行嚴格管理。
2.各班實行點名制度。每天上午和下午預備前，班主任點名，對未到校的學生，及時與家長溝通，了解原因，掌握情況。
3.是加強對用電線路和配電設施的檢查，嚴防火災事故發生。
4.是加強飲食衛生管理。通過學校開展的健康教育課，通過各種渠道多種形式的宣傳預防傳染病和食源性疾病的知識，結合我校實際情況經常對學生進行食品衛生方面的教育工作，例如：不購買三無食品、不購買過期食品等防止學生誤食產生中毒現象，增加廣大師生對公共衛生的意識和自我保護意識。培養良好的衛生習慣。積極把學校衛生安全工作做到實處。
5.是進行板報宣傳。定期出版安全教育內容，張貼圖片，展示了"預防流行傳染病知識圖片和明白紙、安全疏散圖片"等，有效地提高了師生的安全防控知識和能力。
（三）進一步完善應急預案，加強應急演練，提高應急處置能力。
在前段工作的基礎上，學校進一步完善了防范和處置各類突發性事件的應急預案。學校完善細化了各種應急預案及配套措施，規范"第一時間"的應急程序和處置措施，建立健全應對各類突發公共事件的指揮機制、快速反應機制和救援機制。對可能發生的突發情況，對處置工作的每一個層次、每一個步驟、每一個環節，都周密謀劃，反復推敲。應急預案制定后，學校緊密結合形勢，積極組織全校師生進行了消防演習、地震逃生演練以及突發事件人群緊急疏散等應急演練，提高學生自救自護的能力。這些活動的開展，大大增強了學生的安全意識，使學生掌握了緊急疏散和自救自護的方法，提高了各類突發事件的應急處理能力。
（四）深入開展學校安全大檢查。
學校對安全工作進行了全面自檢自查，確保縱到底、橫到邊，不留死角，確保各類安全隱患早發現、早整治，把各類安全隱患消滅在萌芽狀態。對校舍、廁所和校園圍墻多次進行認真排查，對一些需要拆除的建筑，采取果斷措施范文網，立即停用和安排拆除，屬于安全隱患不大的危房及時進行維修和加固，堅決杜絕因校舍倒塌造成重、特大師生傷亡事故的發生。同時積極加大對校舍的監管力度，實行動態管理，對可能形成的危房盡早采取措施，保證了廣大師生人身安全。
（五）按時向上級主管部門做好安全月匯報和及時匯報突發事件。做好安全記錄，延續好安全檔案。
三、齊抓共管群防群治
學校安全教育工作是一項社會性的系統工程，需要社會、學校、家庭的密切配合。本學期我校定期召開家長座談會、向家長宣傳安全教育常識，與家長簽訂安全教育責任狀，發揮家庭在安全教育中的作用。同時，學校還組織開展了一系列道德、法制教育活動，取得了良好的教育效果。
總之，本學期我校在學區的正確領導下，堅持"安全第一，預防為主"方針，無一次安全責任事故發生。我們深知，盡管我們做了大量的工作，但安全工作來不得半點的虛假和懈怠。今后我們將進一步加大安全工作的力度，進一步與家庭、社會必須密切配合、通力協作，將動員社會力量，齊抓共管，凈化外部環境，強化內部安全管理，搞好學校周邊治安秩序，建立切實可行的學校安全防范體系，使學校安全工作進一步經常化、制度化、社會化，以開創我校和諧平安校園，關愛生命、安全發展工作的新局面，使學校工上一個新的臺階。
維穩工作總結 9
時光飛逝，轉眼間，20xx年即將過去，為做好20xx年安底鎮醫療方面信訪維穩工作，我院領導年初積極計劃和部署安全維穩工作，并將安全維穩工作安排落實到個人，使得20xx年全年信訪維穩工作開展相對順利，并未造成院內重大醫療糾紛和醫鬧事件，節假日及重要時段，也未給上級主管領導部門造成重大信訪維穩方面的`壓力。現將全年維穩工作總結如下：
年初，我院根據去年維穩工作情況，擬定了安底鎮衛生院20xx年“兩會”期間安全維穩工作預案，成立了維穩工作領導小組，制定了維穩工作措施，還制作了安底鎮衛生院“兩會”期間安全維穩工作責任包保分配表。并嚴格按照工作預案和安全維穩工作責任包保分配表對安底鎮可能上訪對象進行排查和管理。
20xx年4月、5月、6月，嚴格按照上級主管部門指示，對可能上訪對象進行清理和排查，力在摸清老上訪對象的思想并加以勸誡和開導。
20xx年7月起，我院針對老上訪對象中易上訪者重新進行安全維穩工作責任包保。時時觀察包保責任分配表中的包保責任對象，及時掌握動向，便于及時勸導和上報老上訪對象們的動向，以利于維穩工作長期的開展。
維穩工作總結 10
本人擔任XXXX鎮黨委副書記，協助黨委書記，分管綜治、維穩、司法、公安派出所等工作,即將屆滿之際，回顧五年來的學習、生活、工作，感受到領導的關心，體會到同事同仁的同心，回味到干部群眾的熱心，在這良好的創業氛圍里，本人堅持結合實際，與時俱進，針對不足，務實創新，在鎮黨委政府的正確領導和上級部門的指導下，我所分管綜治維穩工作取得一定成績，具體匯報如下：
一、加強組織領導，落實保障措施
1、鎮黨委政府把綜治維穩工作納入我鎮經濟社會發展的總體規劃，制定了綜治工作長期規劃，年度計劃和階段性工作重點，并與經濟工作同部署，同檢查，同考評。
2、今年鎮黨委調整充實了綜治委、平安建設領導小組、維穩領導小組、并設立了綜治維穩辦公室，村設立了綜治維穩工作站，自然村組，建立了綜治維穩工作組和治安中心戶長，形成了全鎮四級維穩綜治平安建設組織體系。
3、細化工作責任。把目標管理職責具體量化，層層分解，逐級簽定綜治目標管理責任書，將綜治工作成效作為干部政績評判，考核獎懲的重要指標和依據。
4、落實經費保障。近年來我鎮累計投入綜治經費5萬余元，對鎮、村綜治工作進行了規范化建設，更新綜治組織網絡圖和各項規章制度，做到了機構健全，陣地加強，業務規范，綜治工作經費得到保障。
二、加強力量整合，做好平臺建設
為整合鎮綜治部門力量，實現基層綜治工作由散到合的'轉變，真正做到基層綜治工作有人管，能管好。我鎮成立了綜治維穩工作中心，制定了以聯調，聯防、聯勤、聯治、聯創為主要內容的“五聯”工作機制，強化管理、規范運作，確保了高效，有序運行。維穩工作中心有三大職權：一是矛盾糾紛調處調度權，對于重大疑難矛盾糾紛和不穩定因素，相關村、職能部門，單位主要領導必須服從綜治綜治工作中心調度，及時參加協調處理，妥善化解矛盾糾紛。二是交辦任務督查權，對于綜治工作中心分流指派的案件和交辦的工作任務，有關村、職能單位要自覺接受中心的督查，必須在規定時間內完成工作任務并寫出書面報告結果。否則中心有權建議黨委、政府和上級綜治部門實行領導責任追究直至一票否決，三是應急處置指揮權，完善了突發公共事件和自然災害應急處置預案，在發生突發性事件時，在黨委、政府統一領導下組織指揮有關職能部門進行妥善處理，綜治工作中心在排查化解各類矛盾糾紛工作中，按照“分級負責，歸口調處”的要求，實行統一受理，統一分流，統一協調，統一督辦，統一反饋，綜合運用人民調解，司法調解，行政調解等手段進行疏導化解，確保矛盾不上交，問題不擴大，矛盾不激化，切實做到件件有反饋，事事有著落。初步形成了“各盡其職，協同配合，快捷高效，方便群眾”的綜治新格局。
三、狠抓基礎工作，深化平安建設
一是持續保持嚴打高壓態勢，我鎮適時開展了安全排查治理，校園周邊環境治理等專項行動;二是不斷加大社會治安防控力度，我鎮建立了三級治安防范網絡，三級預警機制，三級治安信息網絡，形成了專業隊伍，行政力量，社會資源和人民群眾共同參與的防控體系，全鎮治安環境得到明顯改善，今年以來全鎮無一起重大惡性案件發生。三是堅持依法規范信訪工作秩序，標本兼治，規范運作，暢通渠道，建立基層信訪工作平臺。我鎮共接待群眾來信來訪121件，目前已全部辦結，四是精心開展矛盾糾紛排查調處活動。進一步健全我鎮矛盾糾紛排查調處組織網絡，形成“黨政掛帥，綜治協調，部門聯動，各方參與”的矛盾糾紛排查調處機制。
四、創新工作機制，推動綜治工作科學發展
近年來，我們在落實好綜治各項措施的基礎上，積極探索新路子，銳意進取，使基層綜治工作充滿活力，首先，包村“干、警”在所包村實行三個公開，公開個人信息，公開監督電話，公開接受群眾監督、實現與群眾“零距離”溝通，及時將群眾的意見和要求反映給各級領導，并及時向群眾反饋處理意見，變群眾“上訪”領導為“干、警”聯手下訪群眾，使原來的“被動”接訪，變為“主動”查訪既查請了問題，又密切了黨群干群關系，使全鎮重復上訪，越級上訪，集體上訪事件大幅度減少;二是創建“治安中心戶長”制，筑牢第一每道維穩防線，在每個村民小組選聘一名或幾名有威信的村民為中心戶長，在村級綜治維穩工作站的領導下，負責本轄區的聯調、聯防、聯治、聯創;三是加強農村技防建設，提高防范能力。提高了干群、警民對突發事件的處置能力，提高了群眾的安全感和治安滿意率，達到了“人防、物防、技防”的有機統一，有力地促進了全鎮社會治安穩定。
總之，一年來，我們雖然在綜治維穩工作中取得了一些成績，但和上級的要求和群眾的期望相比，還有一定的差距，我們決心在下一步的工作中，認真總結經驗，找出差距，分析新形勢，研究新問題，探索新方法，使我鎮綜治維穩工作再上一個新臺階。
維穩工作總結 11
一、XX年維護穩定工作情況
XX年這一年以來，在市委、市政府的正確領導下，市維穩辦以“兩個確保”、“五個不發生”為目標，強化多種措施，狠抓工作落實，做了大量扎實有效的工作，圓滿完成了奧運安保工作各項任務，實現了全市政治社會持續和諧穩定。
一是領導重視程度高、責任落實到位。今年以來，市委、市政府把維護社會穩定工作擺上突出位置，特別是奧運安保工作，更是作為全年維穩工作的核心來抓，多次召開會議進行研究部署，成立了以市委書記為第一組長的奧運安保工作領導小組。各鎮街道、各部門、各單位主要領導親自指揮調度，分管領導集中精力靠上工作，班子成員抓好分管領域的穩定工作，全市上下形成了一級抓一級、層層抓落實的良好局面。市委制定下發了《關于成立市奧運安保工作領導小組和建立奧運安保工作目標責任分工體系的通知》等5個文件，層層簽訂責任狀，對奧運安保工作進行細化、量化，進一步明確了責任，協調聯動，形成了齊抓共管的強大合力。
二是未雨綢繆，爭取主動，排查調處工作扎實有效。從今年4月份開始，全市便連續三次組織開展了大規模的排查不穩定因素和處理信訪積案活動。通過市級領導包靠、聯席會議調度、實行銷掛號制度等措施，全市摸排出的196起不穩定因素和信訪積案，除長期穩控的39起外，已處結137起，處結率87.3%。自7月份開始，全市組織開展了市委書記大接訪活動，到目前，全市黨政領導干部共接待上訪群眾366起1670人次。當場解決群眾反映問題98起，承諾辦結84起，引導進入司法程序72起，包案辦理112起，做到了“件件有著落，事事有結果”。
三是工作重點突出，重點人員穩控有力。全國“兩會”、菜博會、奧運會等重大活動或敏感時期，對所有可能外出滋事的不放心人員進行摸排，逐人進行身份信息采集，加強查控堵截。奧運會期間，共檢查車輛11萬余輛，人員76萬余人次，抓獲網上逃犯69名，查獲各類不放心人員77名，牢牢的將各類不放心人員控制在了當地，得到了中央、省、濰坊市領導的充分肯定。
四是情報搜集準確，信息報送及時。今年以來，狠抓了維穩信息網絡向村（居）、社區等基層單位的延伸，市、鎮、村三級維穩信息網絡初步形成。公安機關充分發揮獲取情報信息的主渠道作用，在第一時間內上報市維穩辦。今年以來，全市共收集各類情報信息400余條，重大緊急情況預警率達到100%。建立了網絡監管聯席會議制度，完善了突發公共事件新聞發布相應機制，確保了輿情安全。
五是強化督導檢查，工作措施落實到位。制定了《維護穩定工作月考核通報制度》，對各鎮街道、市直各系統的維穩工作每月一考核一通報，進一步調動各單位抓穩定工作的責任心和積極性。出臺了《維護穩定工作考核辦法》，建立了定期考核和重點督查相結合的督查考核制度。奧運期間，全市維穩工作實行了“點、線、面”立體式督查，保證了各項維穩工作措施的落實。我市被授予“市奧運安保工作先進市”，另外有4個部門、單位和24名同志被授予市奧運安保先進單位和先進個人。
二、明年打算
過去的一年，成績是非常明顯的，但是我們也要看到我們工作中的不足之處，還要清醒的認識到當前我市維穩工作面臨的嚴峻復雜形勢，時刻繃緊穩定這根弦，居安思危。明年，全市將以“繼續確保社會持續和諧穩定”為目標，認真貫徹落實上級關于維穩工作的決策部署，繼續增強主動性、掌握主動權、打好主動仗，積極預防和化解各種不穩定因素，依法妥善處置各種不穩定事件，為迎接新中國成立60周年營造和諧穩定的社會環境。
一是著力抓好源頭治理。貫徹落實科學發展觀，是預防和減少各 類社會矛盾、促進社會和諧穩定的`必由之路。各鎮街道、各部門、各單位要以開展深入學習實踐科學發展觀活動為契機，學習龍口等地“村情檔案”“三調聯動”等先進經驗，創新建立我市大調解大維穩基層工作機制，加快建立既有利于解決老問題又有利于預防新矛盾的長效機制。探索實行涉法涉訴信訪風險評估機制，對可能出現上訪問題的涉法涉訴案件，實行判前聯動釋法調解機制，從源頭上預防和減少涉法涉訴信訪案件的發生。要認真汲取一些地方發生重大件和重大安全事故的教訓，加 強基層基礎工作，加大排查力度，及時發現苗頭隱患，迅速采取有力措施予以化解和排除，決不能把小問題拖成大問題，讓小事情釀成大事件。
二是著力完善長效機制。XX年的維穩工作取得全面勝利，產生了一些行之有效的好做法、好措施，如特殊時期重點不放心人員教育穩控制度、信息報送制度、重點管制度、維穩風險評估制度、維穩月考核通報高度等，要認真總結，形成維穩工作長效機制，更好地指導明年維穩工作的深入扎實有效開展。
三是著力化解突出矛盾。抓重點突破難點，是開創工作新局面的有效辦法。各鎮街道、各部門、各單位要堅持以“事要解決、息訴罷訪”為目標，繼續深入開展排查不穩定因素和處理信訪積案活動，鞏固已有成果，減少新的問題，對疑難復雜信訪問題，強化領導包案責任，加大投入力度，采取公開聽證、公開處理結果等措施，提高處理問題的透明度和公信力，促使一批“釘子案”、“骨頭案”案結事了、息訴罷訪。同時，配合市法院開展好集中清理執行積案活動，加大對案件的執行力度，維護社會和諧穩定。對可能引發不穩定事件的矛盾和問題，在積極做好化解工作的同時，要密切關注輿情動向，加強對互聯網、手機等新興媒體的管理，堅決防止傳播有害信息、煽動組織非法聚集。
四是著力加強網絡建設。情報信息是我們工作掌握主動的關鍵。要將維穩信息網絡向村、居、社區等基層單位延伸，建立高效規范的市、鎮、村三級維穩信息網絡，登記造冊，加強培訓，確保不穩定因素情報搜集及時，上報準確，時刻掌握工作主動權。
五是著力強化組織領導。黨和政府的堅強領導是做好工作的根本保證。各鎮街道、各部門、各單位要牢固樹立“發展是硬道理，是第一要務；穩定是硬任務，是第一責任。”的指導思想，切實承擔起維護社會穩定、確保一訪平安的政治責任，正確處理改革發展穩定的關系，積極預防和化解社會矛盾，維護全市社會持續和諧穩定。要嚴格實行維穩工作月考核通報制度，進一步調動各鎮街道、各部門、各單位主動抓維穩工作的積極性。要嚴格維穩工作責任追究制，對發生穩定問題，給全市造成不良影響的，要嚴格追究有關單位和人員的責任。
維穩工作總結 12
今年我院在綜治維穩工作中，堅持以“創建平安社會、構建和諧醫院”為主題，把綜合治理工作作為維護穩定確保醫院一方平安的政治任務來抓好、抓實。從組織領導、工作措施、制訂平安創建工作制度、建立各項醫院內務管理等方面進行了積極有效的落實，確保了我院的穩定和各項工作有序推進。
一、強化組織領導
醫院領導班子調整充實了綜治維穩工作領導小組，由院長龔克任組長，副院長鄒建偉任副組長、其余副職干部及其他科室負責人為成員。并結合今年情況成立了綜治治理維穩辦公室，由黃紅兼職負責日常工作。醫院堅持每次召開黨員或職工會議都講維穩及安全工作，并隨時聽取各部門及鄉村醫生情況匯報，及時研究解決維穩工作中的實際問題和具體困難。不定期的召開維穩工作形勢分析會，提高工作的針對性和實效性。
為使維穩工作各項措施真正落到實處，制定實行維穩目標，把維穩工作作為考核村衛生室重要指標，醫院與所有職工簽訂“綜治維穩工作目標責任”，使維穩工作人人頭上有壓力、有目標責任。
二、狠抓工作重點
強化綜治及維穩工作的管理。突出鄉村醫生基本藥物制度改革，老鄉村醫生上訪等集中問題，以責任機制為核心，全面推行包聯責任制。將安全責任橫向到邊，縱向到底。采取原來團然片區由XX院長負責，石門片區由XXX副院長負責，五七片區由XX副院長負責的分片包聯機制，各個負責自己管理區內突發情況的處理，事發矛頭的'預警，思想工作的宣傳教育等。
三、落實醫療安全法制教育、加強各項醫療糾紛防范措施管理
一是我院制定了《醫療糾紛應急預案》等，從制度上確保維穩及安全工作的重要性。
二是為進一步加強對干部職工進行綜治及維穩教育，增強安全意識，教育管好子女，爭當“五好”家庭，愛護公共財物，維護公共利益，嚴禁賭博等方面作出了具體規定。
三是加強了對各股室人員必須遵守法律法規，切實維護好公共財物及辦公設備，促使安全運行。
四是制定了值班制度，規定節假日值班人員必須認真值班，做好一切記錄，遇事慎重穩妥處理，重要事情及時報告，堅持帶班領導24小時接處突發事件，確保一方平安。
五是為保證票據現金的安全，對財會人員提取現金實行定額取款，還對財經制度進行了規范。
六是加強了消防和安全工作，每天辦公室專人督促各股（室）滅火斷電關好門窗，清點帶走貴重財物。由于管理到位，措施得力，多年來從未發生過任何責任事故。
此外，我們還在預防不穩定因素、加強安全防范、廉政建設、法制教育、行車安全、干部職工日常管理等方面制定了一系列措施，保證了各項工作的正常開展。
四、成功瓦解鄉村醫生集體上訪一次，打擊醫鬧一次。
今年我縣村衛生室開始實行基本藥物制度，對大部分鄉村醫生的經濟收入影響較大，鄉村醫生群體在思想上一時不能扭轉過來，涉及面較廣，經了解，我鎮部分鄉村醫生成立類似協會組織，集中和外地鄉村醫生交流，準備省政府上訪事宜，我院獲悉后，及時在財力上給以解決部分資金，在思想上苦口婆心講政策，講未來，配合衛生局成功對我鎮鄉村醫生上訪苗頭給予瓦解。另外我院8月份一起醫鬧事件，經過和政府聯系，對鬧事方給予了嚴厲打擊，拘留鬧事人員4人，給我院就醫環境改善提供了一個很好的契機。
在20xx年工作中，我們將在衛生局、鎮政府的領導下，進一步抓好工作制度的建立及監督和考核，認真及時抓好綜治維穩工作，為構建和諧社會和醫院，確保一方平安而做出應作的貢獻。
長沙縣XX鎮中心衛生院
維穩工作總結 13
生命彌足珍貴，安全重于泰山，安全維系著社會的穩定，為了更好地承擔起學校安全工作的教育、管理、監督、協調和處理責任，高校維穩工作總結。本年度，我校為進一步做好安全維穩教育工作，切實加強對安全維穩工作的領導，把安全工作列入重要議事日程，校長直接抓，主任具體抓，各班具體分工負責組織實施。全校沒有發生社會治安問題;沒有法xx等邪教組織現象發生;沒有發生影響重大的群體x事件;沒有發生非正常上訪事件;政治大局持續穩定以加強隱患排查整治為重點，全面完成了各項工作目標。現將全年工作總結如下：
一、提高了認識，加強了領導，增強了責任感和緊迫感
1、為了使全體教師樹立"人人都是安全工作者"的思想，主動把學校安全工作與各自的實際工作結合起來，增強"安全第一，預防為主"的意識，在思想上建立起一道安全防護線，我校定期組織全體教師認真學習各級有關安全工作的文件精神，把安全工作作為學校第一要事來抓，列入議事日程，工作計劃，工作總結都作為一項重要內容，班會講安全，堅持做到時時講、天天講，真正做到了"警鐘長鳴"。同時，為進一步做好安全維穩教育工作，學校成立了安全維穩工作領導小組,學校校長直接抓，各班主任具體分工負責組織實施，層層落實安全責任制，確保了全校的安全。
2、簽訂責任書。學校與班主任層層簽訂責任書，明確各自的職責。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容，實行一票否決制度。貫徹"誰主管，誰負責"的原則，做到職責明確，責任到人。
二、加強了學校安全教育和管理，扎實做好學校安全工作
1、大力加強學生安全教育
2、切實加強校園常規管理
3、進一步完善應急預案，加強應急演練，提高應急處置能力。
4、深入開展學校安全大檢查。
5、按時向上級主管部門做好安全月匯報和及時匯報突發事件。做好安全記錄，延續好安全檔案。
三、具體措施
1、建立了應急處理指揮辦公室值班制度。
在春節、兩會、中秋節活動期間，應急處理指揮領導小組成員實行值班制度，并保持24小時開機。
2、建立了安全事故或涉穩事件“零報告”制度。
遇到突發事件或察覺將有安全事故或涉穩事件要發生時，第一時間報到上級有關部門。
3、應急處理指揮領導小組收到發生安全事故或涉穩事件的'信息后，立即啟動應急預案，落實各項處置和防控措施，同時向有關部門報告
4、大力開展了社會治安綜合治理和法制宣傳教育活動。
通過全校師生的共同努力，尤其在學校領導的大力支持下，本年度及時、有效地預防和處理了有關事故，做好了維護學校安全穩定工作。特別是加強了校園及周邊安全工作，維護了校園和社會的穩定。
維穩工作總結 14
今年我局在綜治維穩工作中，堅持以"創建平安社會、構建和諧機關"為主題，把綜合治理工作作為維護穩定確保一方平安的政治任務來抓好、抓實。從組織領導、工作措施、制訂平安創建工作制度、建立各項機關內務管理等方面進行了積極有效的落實，確保了局機關及下屬企業的穩定和各項工作有序推進。
一、強化組織領導
局黨組調整充實了綜治維穩工作領導小組，由局黨組書記、局長任組長，副局長任副組長、各室負責人為成員。并結合今年情況成立了綜治辦公室，落實 1 名兼職人員負責。局堅持每次召開黨員或職工會議都講維穩及安全工作，并隨時聽取各部門及下屬企業情況匯報，及時研究解決維穩工作中的實際問題和具體困難。不定期的召開維穩工作形勢分析會，提高工作的針對性和實效性。
為使綜治工作各項措施真正落到實處，嚴格實行維穩目標管理責任制，把維穩工作作為考核各部門績效的重要指標，局黨組與各股(室)及下屬企業層層簽訂"綜治維穩工作目標責任"，層層分解任務，量化指標，使維穩工作人人頭上有壓力、有目標責任。
二、狠抓工作重點
強化綜治及維穩工作的管理。突出重點外來企業、重點部位和安全薄弱環節，以責任機制為核心，全面推行包聯責任制。將安全責任橫向到邊，縱向到底。采取年度、半年考核相結合的辦法，逗硬獎懲。
堅持矛盾排查和調查處理相結合的工作機制。堅持定期排查調處
制、協調會議制、掛牌督辦制、領導包案制和"零"報告等工作制度，推動工作發展。局黨組隨時排查矛盾糾紛，按照"發現得早，化解得了，控制得住，處置得好"的`總體要求，對排查出的矛盾糾紛及時進行解決處理。對群眾來訪實行掛牌督辦、限期辦理、辦結銷號，做到有訪必復，有件必辦，事事有回音，件件有結果，今年年共接待來訪人員 1 人次，比去年同期下降，真正實現了糾紛不出單位，一般矛盾糾紛不上交的工作目標。
三、落實維穩制度、加強各項內務管理
一是我局制定了《縣招商局維穩工作應急預案》和《縣招商局安全工作應急預案》，從制度上確保維穩及安全工作。二是為進一步加強對干部職工進行綜治及維穩教育，增強安全意識，教育管好子女，爭當"五好"家庭，愛護公共財物，維護公共利益，嚴禁賭博等方面作出了具體規定。三是加強了對各股室人員必須遵守法律法規，切實維護好公共財物及辦公設備，促使安全運行。四是制定了值班制度，規定節假日值班人員必須認真值班，做好一切記錄，遇事慎重穩妥處理，重要事情及時報告，堅持帶班領導 24 小時接處突發事件，確保一方平安。五是為保證票據現金的安全，對財會人員提取現金實行定額取款，還對財經制度進行了規范。五是加強了消防和安全工作，每天辦公室專人督促各股(室)滅火斷電關好門窗，清點帶走貴重財物。由于管理到位，措施得力，多年來從未發生過任何責任事故。
此外，我們還在預防不穩定因素、加強安全防范、廉政建設、法制教育、行車安全、干部職工日常管理等方面制定了一系列措施，保證了各項工作的正常開展。
雖然今年在綜治及維護穩定確保單位安全工作上做了一定的工作，取得了一些成績，但也存在著一些問題，主要表現在：法制宣傳深度和廣度還不夠，對外來企業職工的法律宣傳和教育意識還有待進一步探討;對外來企業服務方式還需探討;對幫扶村社的綜治及維穩工作如何開展，需進一步探討。
在20xx年工作中，我們將在縣委、縣政府及縣級主管部門的領導下，進一步抓好工作制度的建立及監督和考核，認真及時抓好矛盾糾紛的摸排、調處工作。認真抓好綜治維穩工作，為構建和諧社會和機關，確保一方平安而做出應作的貢獻。
維穩工作總結 15
一、強化領導，精心部署
建立維穩防范長效機制，我們根據工作實際結合本村地域分散特點，在支村兩委的高度重視下，成立了以支委閔玉新為組長，協會會長為副組長的創立平安領導小組，由村支副書記吳順清同志主管，層層落實的工作職責制，村級與各小組簽訂職責書，小組與家庭簽訂平安家庭承諾書，為提高基層治安防范工作，我們把打擊整治和日常管理有機地結合起來，建立起平安村居創立長效機制，不斷完善和創新工作方法，村級每年投放用于協會經費都在6000元以上，協會的陣地建設現有房間四間，面積120余平方米，占用了村部的大半江山，此刻辦公桌椅、會議活動場所音響、電視、電腦、數碼相機及其他辦公設備一應俱全。支村兩委的高度重視，為綜治維穩工作創造了良好寬松的工作環境和基礎保障。
二、排查矛盾化解糾紛，切實維護社會穩定
平安和諧的社會環境是廣大群眾的熱切期盼，“唐家園村是我家，平安穩定靠大家”是全村人民的共同心愿，讓每位村民都把平安創立工作融洽進自我的生產，學習生活之中，時時說維穩，處處創平安，使村民愉快的生產、生活，是我們協會的工作目標。
1、堅持召開穩定形勢分析會。除鎮維穩協會綜治辦召開的例會外，支村兩委黨政會議研究維穩工作的'會議每年都不少于6次，村級綜治維穩理事會議全年不少于8次，針對特護期間，重大活動等全面分析我村矛盾糾紛引發，如寒暑假期間，很多未成年人泡網吧現象嚴重，家長來村訴苦，小孩在網吧晝夜未歸，給社會穩定帶來了影響，村及時召開會議，由閔玉新、陳雪梅、李小陽等同志不定期對網吧進行檢查，協會并在村組織學生乒乓球比賽、書畫比賽和到五保、特困戶、殘疾人家庭開展送溫暖等義工活動，農村書屋已有4000余冊圖書，每一天全天候向他們開放。這樣既教育了他們遠離網吧，又豐富了他們的寒暑假生活，受到了家長的贊揚。
2、堅持矛盾糾紛排查機制，促進社會和諧。村協會矛盾糾紛排查和化解，每年都有詳細的記載。做到了小糾紛不出組，大矛盾不出村，做到矛盾抓在萌芽前，防范做到激化前，教育走在化解前，如外資企業景泰煙花公司，在辭退60歲以上員工時，辭退待遇上發生糾紛，造成員工與廠方發生圍堵事件，書記李杰、副書記吳順清。支委閔玉新、協會會長陳應梅都在第一時間內趕到現場，逐戶走訪，苦口婆心做好工作，精心調處，最終取得了諒解，做到了息事息訪。事后，廠方買來了音響設備，送到了協會，表示感激。我們采取靈活多樣的調解方法，動之以情，以情感人，曉之以理，以理服人，喻之以法，以法警人，解開一個個七纏八繞的疙瘩，化解了許多水火難容的矛盾。XX年共調處糾紛11起，比去年較少9起，矛盾糾紛下降40%，有效的化解了矛盾糾紛和各種隱患，構建了基層穩定的第一道防線，贏得了一片安寧。
三、重點防范，專項整治
認真做好企業安全生產防范工作，是綜治維穩在境內工作的一項重大使命。我村15家廠站都是危爆企業，平均0.82平方公里就有一個，存在著很大的安全隱患。我們主動配合鎮綜治辦、安監站每年召開企業安全員工作會議和企業員工安全技術培訓，嚴防死守。XX年就舉辦培訓班6次，XX年已舉辦3次，參加培訓員工1213人，使員工思想上提高安全意識，安全技術操作規程應知應會，發證上崗，這樣就大大減少了因違章生產而帶來的隱患。XX年到此刻15家企業生產安全事故率為0。給村民生產生活生命帶來了幸福與安康。
維穩工作總結 16
20xx年以來，我局嚴格按照市委、是政府和相關主管部門的安排部署，認真貫徹落實市里有關指示精神，切實加強領導，突出工作重點，創新工作方法，狠抓落實，信訪維穩工作取得明顯的成績，全局沒有發生影響重大的形式案件和治安災害事故；沒有發生社會治安問題；沒有邪教組織現象發生；沒有發生影響重大的事件；沒有發生大規模上省進京非正常上訪事件；政治大局持續穩定。國家國慶節、亞運會以及我市的小城鎮現場會議期間，實現了“五個確保”的工作目標。全面完成了各項工作目標。現將全年工作總結如下：
一、領導重視、機構健全
我局領導高度重視信訪維穩工作，成立了信訪維穩工作領導小組，確定主要領導為信訪維穩工作第一責任人，分管領導為直接責任人，形成了主要領導親自抓、分管領導具體抓、其他領導配合抓，各科長為成員的信訪維穩工作格局，并指定專人對信訪維穩工作的聯絡監督，隨時保障通訊暢通，定期對信訪維穩工作進行總結匯報，及時上報有關相關信息。年初召開專門會議，認真制定了本年度的信訪維穩工作實施方案，就指導思想、工作重點、方法步驟、部門分工、保障措施以及應急預案等各項內容進行了周密的安排部署。
一是實行首接負責制，公開了局長接訪日和接訪熱線電話，及時研究解決信訪維穩工作，層層落實信訪維穩工作領導責任制，把信訪列入工作重要議事議程。
二是建立完善領導接訪包案、書記大接訪責任制，做到領導親自閱批、督辦，誰接訪的案件，誰負責到底，誰包案跟蹤處理。
三是結合本部門實際，明確各科室的責任，設立專門的來訪接待場所，強化排查調處，及時解決各類矛盾糾紛。
四是進一步完善信訪工作各項規章制度，建立健全信訪督查、信訪戶回訪和信訪調研三項制度，嚴格落實信訪工作管理目標責任制和責任追究制，定期排查不安定因素，及時掌握動態，把矛盾解決在萌芽狀態。
二、具體做法
（一）我局根據相關信訪規定，認真處理好來信、來訪，傾聽人民群眾的意見，做好信訪案件的查處。
一是對農村農民負擔、農村土地承包、身份證明等來信來訪，立即安排人員進行調查、核實，對照有關政策規定做出客觀公正的查處，做到事實清楚，證據確鑿，定性準確，處理恰當。對于市信訪局要求參與接待的群眾來訪，特別是集體上訪，做到主要負責人立即趕到現場，依據部門職能和有關法律法規做好解釋息訪工作，并牽頭組織處理。二是加大重點案件的查處力度，日常信訪工作由一名副局長負責，主要負責人親自調度，嚴格規范工作程序，嚴把案件查處質量關，避免了重復訪和越級訪，維護了穩定。
（二）認真做好單位內部治安管理工作。
一是大力開展社會治安綜合治理和法制宣傳教育活動，局主要領導組織觀看廉政警示教育專題片，集中收看中央、省、市抗震救災英模事跡報告會和抗震救災總結表彰大會，受教育面達100%。廣大干部職工堅決執行黨的路線、方針、政策，崇尚科學，弘揚正氣，認真履行職責，反對邪教組織和迷信思想，建立科學健康的生活觀念，全心全意為人民服務，無一人違反規定大力開展社會治安綜合治理和法制宣傳教育，堅決執行黨的路線、方針、政策，認真履行職責，在同邪教組織的斗爭中，做到立場堅定、旗幟鮮明、忠于職守、無私無畏、樂于奉獻，增強政治責任感和使命感。二是我局把學習《信訪條例》納入創建學習型機關的學習計劃中，進一步提高全局干部職工對《信訪條例》重大意義和原則、程序的認識，提高依法處理和解決信訪工作能力。法制宣傳和教育進一步深入人心，群眾依法辦事的理念得到了進一步增強。今年來我們采取不同形式開展法制教育，主要宣傳《土地法》、《礦產資源法》、《安全生產法》、《治安處罰條例》等法律，使普法教育在我系統得到較好地落實，職工教育面達到了80%，職工在知法、懂法的同時，增強依法辦事的自覺性。三是加強辦公區的治安防范制度建設，切實做到責任到人，從而把好大門進出關；對要害部位安裝了防盜門、防護欄、防盜鎖，并建立相應的管理制度，單位無重大案件發生。四是扎扎實實做好道路交通安全管理，各單位駕駛員按照規定做到遵紀守法、文明駕駛，堅決杜絕酒后駕駛、疲勞駕駛、不系安全帶、超速超載、爭道搶行等不文明行為，定期對車輛進行安全檢查，發現隱患，立即消除，確保車輛安全狀況良好，無交通安全事故發生。
（三）暢通信息渠道，確保信息掌握到位。
今年我局為迎接小城鎮現場會議在我市召開，我局加大了對信訪維穩工作的力度，結合我局的實際情況，嚴格值班、報告制度。實行領導信訪值班制，從二月二十六日起，我局領導實行每日信訪值班制，隨時掌握信訪信息。實行信息“日報告”、“零報告”制度。安排專人準時向信訪局匯報信訪情況，做到了不遲報、不漏報。在市委、市政府領導下，在市公安局和有關部門的密切配合下，依照《信訪條例》和有關法律法規開展工作，堅持依法及時疏導、教育相結合，采取切實有效措施，及時處置可能影響國慶節、亞運會和小城鎮現場會議的各類群眾信訪事件。
（四）干群關系得到了進一步密切。
我們深入基層，認真調查，了解真實情況，掌握信訪動態，進行了節日期間的慰問，發現問題及時解決，消除矛盾隱患，確保節假日期間的穩定。我局信訪維穩領導小組對老信訪戶以及對所幫扶的'結對鄉鎮的10多位老黨員進行了節日慰問，得到了干部群眾的好評，密切了干群關系，促進了社會和諧和穩定。
三、下一年的工作打算
我們要繼續貫徹落實市委、是政府的安排部署，要科學判斷形式，進一步增強做好維穩工作的責任感和緊迫感；把握關鍵環節，進一步抓好信訪維穩工作的重點。要狠抓定期排查報告制度，傾向性問題和熱點、難點問題專項排查調處制度，領導包案調處制度和重大矛盾糾紛督辦制度的落實。進一步牢固樹立“群眾利益無小事”思想，把群眾利益放在首位，涉及群眾切身利益的政策，要廣泛聽取群眾的意見，推行聽證會等吸收群眾參與的民主決策制度，最大限度地減少不和諧因素。要大力推行“領導接訪日”制度，變群眾“上訪”為領導“下訪”，有效預防和及時化解矛盾糾紛。要大力加強法制宣傳教育工作，提高群眾的法制觀念。要加強和改進信訪維穩工作，要帶著感情、依照政策、注重時效抓信訪，要依法依歸抓鬧訪；要加強對信訪維穩工作目標責任制。落實信訪維穩責任，進一步加強信訪維穩工作的組織領導，強化工作措施，堅持依法辦事；進一步加大信訪維穩工作的力度，暢通信訪渠道，規范信訪秩序；進一步抓好依法治訪各項工作，完善工作機制，創新工作方法；進一步提高信訪維穩；進一步強化信訪工作責任，做到責任下移，重心下移，確保基層發生的信訪問題“四不出”，不斷總結信訪工作中的經驗教訓，在市委、市政府的領導下，把信訪工作推向一個新臺階，取得更大的成績。
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