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教職工培訓工作計劃

時間:2024-10-23 08:16:31 工作計劃 我要投稿

教職工培訓工作計劃

  日子如同白駒過隙,不經意間,我們的工作又邁入新的階段,是時候抽出時間寫寫計劃了。可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?下面是小編為大家整理的教職工培訓工作計劃,希望能夠幫助到大家。

教職工培訓工作計劃

  一、指導思想

  根據《關于加強教師隊伍建設的實施意見》和省市關于中小學教師培訓工作安排的要求,培訓計劃緊密結合中小學學校教育教學實際,針對教師教學及教學能力研究開展主題鮮明的培訓。逐步建立起具有千山區特色的教師研培模式,力爭在培訓實效上有新的突破。中小學教師培訓工作安排如下:

  二、培訓內容

  (一)全員培訓

  1、培訓對象

  具有一年以上教齡的全體中小學教師。

  2、培訓時間

  20xx年3月—20xx年2月

  3、培訓學時

  各項培訓合計不少于72學時(記7。2學分)。

  4、培訓內容及要求

  (1)必修課程

  a、教師職業理想與道德。圍繞立德樹人,開展弘揚中華優秀傳統文化,培育社會主義核心價值觀,依法執教,提升正能量,做“四有”好老師主題教育活動,等等。要求各學校保證學時,組織相應學習活動,每位教師手寫學習筆記,記錄學習內容、收獲和學習時間。

  b、教育技術能力。按市、縣區安排,按時、全程參加中小學教師信息技術應用能力提升工程培訓,并通過考試,以承擔培訓的部門提供合格名單為依據。

  c、學生教育專題。圍繞學生德育、健康教育、安全教育、家庭教育等主題開展教師培訓活動。

  d、中小學教師心理健康教育。圍繞教師心理健康開展有針對性的教師培訓活動,解決教師自身實際問題。

  e、學科及教師專業標準培訓。結合本人崗位情況,每學期按時、全程參加市級、縣區級教師進修院校教研部門安排的集備、教研等活動;學習對應的“教師專業標準”——《幼兒園教師專業標準(試行)》《小學教師專業標準(試行)》《中學教師專業標準(試行)》《中等職業學校教師專業標準(試行)》。要求每位教師手寫教師專業標準全文;參加各級國培、省培、市培、集備、教研活動等有完整記錄及學時證明。

  (2)研修課程

  主要圍繞校本培訓進行,包括各類教科研活動、“三字一話”一般基本功及學科素養教學基本功、讀書活動、教學反思及教學隨筆等。要求各學校有研修活動文字和音像記錄。要求每位教師研讀所任教學科教材和課標,分學段分學科組織研討:如幼小知識銜接點、小學和初中知識銜接點,初中和高中知識銜接點,等等,每位教師以一封信的形式呈現研修成果,學校以學科為單位匯編整理:幼兒園整理給家長的建議;小學整理給xx幼兒園(xx學科老師)的建議;初中整理給xx小學(xx學科老師)的建議;高中整理給xx初中(xx學科老師)的建議(涵蓋學生行為習慣養成,學科教學建議等方面)

  (3)選修課程

  要求各學校結合本地區本校實際,通過網絡課程資源、閱讀書目、教育名家專題講座、論壇等對教師進行針對性培訓。要求每位教師精讀一本書,寫1份讀書筆記(讀書征文)。《非暴力溝通》《學校在窗外》任選其一;或學校推薦。

  (二)骨干教師培訓

  1、完成全員培訓內容,再選修一些自己需要的內容進行學習提高。(可借鑒《遼寧省農村骨干教師培訓》、《遼寧省農村教師素質能力提升培訓》內容學習。)

  骨干教師是全區教育系統隊伍的核心力量,進一步打造一支理論素質強,實踐能力強,師德修養高的隊伍并充分發揮骨干教師的引領作用,不斷提升和帶動全區教育教學。

  (1)定期考核

  定期對骨干教師進行考核,就師德修養,教育教學研究方面凡不合格或因年齡和自動放棄者取消其資格,為骨干教師專業成長保駕護航。

  (2)讓青年骨干教師擔當重任,針對不同層次骨干教師組織培訓活動,突出針對性,實效性,實踐性,重點圍繞職業道德修養,課堂教育教學等方面,優選參加“國培,省培”和上級組織的培訓。加強個人讀書學習有自己特色的筆記。

  (3)開展骨干教師示范課活動,提供鍛煉成長的平臺,創造互觀互學,交流研討機會,加強對青年骨干教師傳幫帶。

  (4)與名師工作室聯盟,實現資源共享和智慧分享,名師工作室是培養優秀骨干教師的搖籃,青年教師多,有活力,有激情。造就一批有教育思想和教學風格的骨干教師。把最精華的教育教學先進典型和個人置頂,比學傳幫,真正意義帶動千山區教育。

  2、與新教師,年輕教師結對子,幫助新教師,年輕教師解疑教育教學中的實際問題,使其盡快成長。

  (三)班主任培訓

  1、完成全員培訓內容,并根據需要進行校內座談,研討。

  2、班主任修養及各項專業技能培訓。

  (四)名師培養人選總結表彰(附名師培養人選總結表彰實施方案)

  (五)加強名師培養,提高名師培養層次,建立名師工作室

  在千山區名師中,開展一線教學名師培養管理,緊緊圍繞一線名師,使名師在教學實踐中結合教學實際,把教育教學實踐經驗案例,開展多種形式交流活動,切實發揮名師在教育教學中的作用。名師工作室以校為單位,搭建校級平臺,在校級教育教學工作中發揮作用,輻射全區,在工作室中名師潛心鉆研教育教學,把適合千山區實際的教育教學工作經驗,向全區推廣,讓名師工作室真正發揮作用。

  (六)開展全區讀書演講比賽

  在全區范圍內開展讀書演講比賽,以學校為單位選拔一名優秀的讀書演講者,參加全區的讀書演講比賽,選出優秀的教師以備參加市學院組織的讀書演講比賽。

  (七)舉辦千山區中小學教師基本功大賽

  為增強教師崗位基本功練兵的積極性和主動性,強化內功,熟練技能,夯實業務基礎,提高教學質量,特舉辦千山區教師基本功大賽。(附:千山區中小學教師基本功大賽活動方案)

  三、培訓形式

  集中(學校統一)+局部(教研組)+自學

  四、考核措施

  1、各學校要嚴格制定本學期的教師培訓工作計劃,培訓中要有會議記錄、影像資料。

  2、各位教師要根據計劃學習,并完成學習內容,要求有筆記記錄學習的內容,禁止抄襲筆記或者讓學生生寫筆記,一經發現考核不給予及格。

  3、自學內容要緊密聯系自身實際進行選擇的學習,期末有學習心得體會。

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