工作計劃

時間：2024-10-12 10:08:56 工作計劃我要投稿

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工作計劃4篇(精華)

　　日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝，我們的工作又進(jìn)入新的階段，為了今后更好的工作發(fā)展，現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。我們該怎么擬定計劃呢？以下是小編幫大家整理的工作計劃5篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

工作計劃4篇(精華)

工作計劃篇1

　　一、指導(dǎo)思想

　　全面執(zhí)行黨的教育方針，堅持科學(xué)發(fā)展觀，堅持“以就業(yè)為導(dǎo)向，以服務(wù)為宗旨”的職業(yè)教育辦學(xué)理念。貫徹、落實市教育局全面實施教育雙十大項目工程和市教研院的“十項行動計劃”，借力中職十大研訓(xùn)基地開展教育教學(xué)工作，加強教學(xué)質(zhì)量提升和校本教研的研究指導(dǎo)，更新教育教學(xué)理念，推進(jìn)中職教育改革，增強服務(wù)意識，注重教育科研，提高工作實效。以學(xué)生的發(fā)展為本，注重職教特色，探討有效教學(xué)，進(jìn)一步實施以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點的`素質(zhì)教育，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

　　二、工作重點

　　1．認(rèn)真貫徹市教研院“十項行動計劃”，突出重點，拓展平臺。以“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育聯(lián)盟”“高三教學(xué)聯(lián)盟”和“實驗教材教學(xué)聯(lián)盟”為抓手，努力實施創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)計劃，認(rèn)真評審兩創(chuàng)之星、兩創(chuàng)星級社團(tuán)和兩創(chuàng)示范基地。加強中高職銜接工作，提升教學(xué)質(zhì)量，推進(jìn)中職單考單招成績的進(jìn)一步增長。繼續(xù)完善與地方實驗教材相配套的教學(xué)資源，夯實基礎(chǔ)，凸顯特色，整體發(fā)展。

　　2．積極推進(jìn)專業(yè)課和文化課的課程改革，落實省教育廳的專業(yè)課程改革思路，充分發(fā)揮課改基地的示范引領(lǐng)作用。開展新大綱、新教材培訓(xùn)，幫助學(xué)校及一線老師學(xué)習(xí)領(lǐng)會全國、全省中職教育教學(xué)改革的新精神、新舉措。

　　3．繼續(xù)推進(jìn)評價制度改革。以學(xué)生的發(fā)展為本，張揚學(xué)生個性，扎實推廣、實施“溫州市中職學(xué)校綜合學(xué)分制”。

　　4．注重課堂教學(xué)的有效性研究。引導(dǎo)有效備課、有效上課、有效評價。把有效教學(xué)同中職教育的職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)素養(yǎng)結(jié)合起來，指導(dǎo)研發(fā)適合中職學(xué)校實際和職業(yè)教育特點的高效優(yōu)秀課例，努力打造高效課堂。

　　5．做好校本教研工作。每位教研員聯(lián)系2所學(xué)校，定主題、定時間開展校本教研活動，注重專家引領(lǐng)、同伴互助，以點帶面，整體推進(jìn)。

　　6．根據(jù)我市中職教育實際，面向全體學(xué)生。因材施教，分層教學(xué)，努力挖掘中職學(xué)生潛能，讓絕大部分學(xué)生有成功感，提倡“抬頭”教學(xué)。

　　7．加強教師隊伍建設(shè)，尤其要幫助青年教師提高自身素質(zhì)，更新教育教學(xué)理念，改進(jìn)教學(xué)方法，提高課堂實效。

　　8．注重調(diào)查研究。深入教學(xué)第一線，重點進(jìn)行課程設(shè)置和課堂教學(xué)調(diào)研，切實為學(xué)校、老師辦實事，解決教育教學(xué)中的實際問題。

　　9．形成濃厚的研究氛圍。以10個中職教育研訓(xùn)基地和8個學(xué)科教學(xué)研究會為研究平臺，深入研究，積極開展多種形式、多層面的教育教學(xué)研訓(xùn)活動，促使教研工作向更深層次發(fā)展。

工作計劃篇2

　　1、20xx年是我院信息化建設(shè)更重要的一年，需要完成HIS后續(xù)系統(tǒng)上線計劃：

　　①更新原有藥庫管理系統(tǒng)，進(jìn)一步規(guī)范藥品名稱、藥理、劑型，使醫(yī)院收費項目與社保目錄對應(yīng)更加順暢。

　　②電子病歷系統(tǒng)全面升級，替換原打印病歷模式。益康軟件公司承諾新版電子病歷將采用模塊化電子病歷，將進(jìn)一步簡化臨床醫(yī)師書寫病歷流程。

　　③病案統(tǒng)計系統(tǒng)全面升級。

　　④新增物資與固定資產(chǎn)管理系統(tǒng)。

　　2、為了加強醫(yī)院經(jīng)濟(jì)管理，進(jìn)一步增強成本意識和樹立以病人為中心的服務(wù)意識，今年我院將安裝全成本核算軟件，我們信息科將積極配合工程師和組織協(xié)調(diào)各科室，確保成本核算更快更好的為我們所用，達(dá)到為醫(yī)院開源節(jié)流，減少病人開支，提高醫(yī)院信譽的作用。

　　3、在全院完整的信息化平臺的基礎(chǔ)上，推出更多的便民措施，進(jìn)一步吸引病人，樹立以病人為中心的服務(wù)理念，提高醫(yī)院的.服務(wù)形象。

　　4、在便民措施方面，配合醫(yī)院的服務(wù)的衍生，建立更加完善的門診住院預(yù)約信息平臺。節(jié)約病人等待時間，讓更多人群信任醫(yī)院、了解醫(yī)院。得到醫(yī)院更人性化的服務(wù)。

　　5、在全院范圍內(nèi)積極普及和宣傳計算機管理知識并負(fù)責(zé)指導(dǎo)有關(guān)科室及部門開展計算機管理工作。

　　6、做好日常軟硬件維護(hù)工作。

　　①硬件方面：熟練掌握計算機及其外部設(shè)備的操作、使用和維護(hù)，對系統(tǒng)設(shè)備經(jīng)常檢測和維修，防微杜漸，保證網(wǎng)絡(luò)和系統(tǒng)設(shè)備處于良好的工作狀態(tài)。

　　②軟件方面：維護(hù)好HIS各模塊，掌握好系統(tǒng)軟件和測試軟件的使用，負(fù)責(zé)注冊用戶、設(shè)置口令、授予權(quán)限，并適時加以修改，以便增強系統(tǒng)的保密程度。

　　7、繼續(xù)完善醫(yī)院內(nèi)部網(wǎng)絡(luò)，電腦設(shè)施的規(guī)范化管理。

　　8、以門診、住院、藥劑、經(jīng)濟(jì)四大軟件模塊為第一期工程，努力推進(jìn)醫(yī)院信息化建設(shè)的全面鋪開。

工作計劃篇3

　　東仙坡鎮(zhèn)衛(wèi)生院消除瘧疾行動方案（20xx-2015年）瘧疾是嚴(yán)重危害我國人民身體健康和生命安全、影響社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要寄生蟲病。在各級黨委、政府的高度重視下，經(jīng)過幾十年的努力，我鎮(zhèn)的瘧疾已經(jīng)得到有效的控制。為切實做好我鎮(zhèn)消除瘧疾工作，切實保障廣大人民群眾身體健康，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)與社會協(xié)調(diào)發(fā)展，根據(jù)《涿州市消除瘧疾行動方案（20xx-2015年）》，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，特制定本行動方案。

　　一、流行縣分類

　　根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)，我市所有縣（市、區(qū)）均屬瘧疾流行三類縣，即3年無本地感染病例報告的流行縣。

　　二、目標(biāo)與工作指標(biāo)

　　（一）總目標(biāo)。

　　到20xx年底，全市實現(xiàn)消除瘧疾的目標(biāo)。

　　（二）階段目標(biāo)。

　　1.到20xx年底，所有縣（市、區(qū)）均無本地感染瘧疾病例。

　　2.到20xx年底，我市以縣為單位完成消除瘧疾考核工作。

　　（三）工作指標(biāo)。

　　到20xx年實現(xiàn)以下指標(biāo)：

　　1.技能培訓(xùn)。

　　（1）所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院相關(guān)臨床醫(yī)生接受過瘧疾防治基本知識培訓(xùn)的比例在95%以上。

　　（2）衛(wèi)生檢疫工作人員接受過瘧疾防治知識和技能培訓(xùn)的比例在95%以上。

　　2.發(fā)熱病人瘧原蟲血檢。

　　3.病例報告、治療和個案調(diào)查。

　　診斷后24小時內(nèi)報告率達(dá)到100%，瘧疾病例規(guī)范治療率達(dá)到100%，流行病學(xué)個案調(diào)查率達(dá)到100%。

　　4.疫點處置。

　　疫點（出現(xiàn)瘧疾病例并具有傳播條件的.自然村或居民點）處置率達(dá)到100%，控制瘧疾傳播。

　　5.健康教育。

　　（1）衛(wèi)生檢疫相關(guān)人員瘧疾防治知識知曉率達(dá)到90%。到20xx年實現(xiàn)以下指標(biāo)：

　　1.技能培訓(xùn)。

　　（1）鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院相關(guān)臨床醫(yī)生接受過瘧疾防治基本知識培訓(xùn)的比例達(dá)到100%。

　　（2）衛(wèi)生檢疫工作人員接受過瘧疾防治知識和技能培訓(xùn)的比例達(dá)到100%。

　　2.病例報告、治療和個案調(diào)查。

　　診斷后24小時內(nèi)報告率保持100%，瘧疾病例規(guī)范治療率保持100%，流行病學(xué)個案調(diào)查率保持100%。

　　3.疫點處置。

　　疫點處置率保持100%。

　　4.健康教育。

　　（1）相關(guān)工作人員瘧疾防治知識知曉率達(dá)到100%。到20xx年實現(xiàn)以下指標(biāo)：

　　1.消除考核認(rèn)證。

　　完成消除瘧疾考核認(rèn)證。

　　三、防治策略和措施

　　加強監(jiān)測和輸入病例處置，防止繼發(fā)傳播。根據(jù)防治進(jìn)程和流行情況的改變，適時調(diào)整防治策略。

　　（一）加強傳染源控制和管理。

　　1.對“三熱”病人開展瘧原蟲血片鏡檢，或進(jìn)行快速診斷試條（RDT）輔助檢測。RDT檢測陽性者，須采集并保留血片備查。

　　2.規(guī)范治療瘧疾病人。對發(fā)現(xiàn)的瘧疾病人均應(yīng)當(dāng)按照衛(wèi)生部下發(fā)的《抗瘧藥使用原則和用藥方案》進(jìn)行治療。對所有瘧疾病人應(yīng)當(dāng)進(jìn)行全程督導(dǎo)服藥。

　　3.加強瘧疾疫情報告。對發(fā)現(xiàn)的瘧疾病人均應(yīng)當(dāng)按照《中華人民共和國傳染病防治法》和《傳染病信息報告管理規(guī)范》的規(guī)定報告瘧疾病例。

　　（二）加強媒介防制。

　　1.防蚊滅蚊。瘧疾傳播季節(jié)，各地應(yīng)當(dāng)結(jié)合愛國衛(wèi)生運動和新農(nóng)村建設(shè)，進(jìn)行環(huán)境改造與治理，減少蚊蟲孳生場所，降低蚊蟲密度。在疫點采取殺蟲劑室內(nèi)滯留噴灑和殺蟲劑處理蚊帳等措施。

　　2.加強個人防護(hù)。瘧疾傳播季節(jié)，提倡流行區(qū)居民使用驅(qū)避劑、蚊香、蚊帳、紗門紗窗等防護(hù)措施，減少人蚊接觸。

　　（三）加強健康教育。

　　1.加強大眾媒體宣傳教育。要結(jié)合“全國瘧疾日”活動，采取多種形式，廣泛宣傳瘧疾防治知識和國家消除瘧疾政策，提高居民自我防護(hù)意識和參與瘧疾防治和消除工作的積極性。

　　2.開展瘧疾防治知識宣傳。

　　3.加強中小學(xué)生健康教育。對中小學(xué)健康教育進(jìn)行部署和安排，加強對中小學(xué)健康教育的指導(dǎo)。

　　4.加強社區(qū)宣傳教育。在各醫(yī)院候診大廳、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室、大型工程建設(shè)工地等場所開展瘧疾相關(guān)知識宣傳活動。

　　（四）加強流動人口的瘧疾防治。

　　1.建立健全信息通報制度。部門之間定期交流工作信息。

　　2.做好境內(nèi)流動人口瘧疾防控。實施大型工程建設(shè)項目的單位，應(yīng)當(dāng)為施工人員提供必要的瘧疾防護(hù)用品，并配合

　　當(dāng)?shù)丶膊☆A(yù)防控制機構(gòu)做好瘧疾防控工作。流動人口瘧疾病例實行屬地化管理。重點人群篩查和相關(guān)信息的溝通。

　　四、政策和保障

　　（一）加強政府領(lǐng)導(dǎo)，健全管理機制。

　　明確職責(zé)任務(wù)，加強組織協(xié)調(diào)，完善政策措施，解決突出問題，確保工作到位。建立消除瘧疾工作領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)機制，制定工作計劃，加強領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織實施，保障消除瘧疾工作目標(biāo)順利實現(xiàn)。

　　（二）明確部門職責(zé)，強化措施落實。

　　各部門要密切配合，各司其職，共同做好消除瘧疾工作。

　　（三）加強隊伍建設(shè)，提高技術(shù)水平。

　　建立、健全瘧疾防治專業(yè)隊伍。要配備與防治任務(wù)相適應(yīng)的專職瘧疾防治專業(yè)人員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有專人負(fù)責(zé)瘧疾防治工作。要逐級分期、分批開展專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，保證培訓(xùn)效果，提高人員業(yè)務(wù)水平。

　　（三）考核評估。

　　按照相關(guān)要求，將適時組織進(jìn)行考核評估，并在20xx年完成我鎮(zhèn)的瘧疾消除證實工作。

工作計劃篇4

　　一、規(guī)范內(nèi)管管理，增強員工責(zé)任心和工作效率

　　（一）自加入**客服部后，發(fā)現(xiàn)部門內(nèi)部管理比較薄弱，主要表現(xiàn)在員工責(zé)任心不強，工作主動性不夠、工作效率低、辦事拖拉等方面。針對上述問題，本人進(jìn)一步完善了部門責(zé)任制，明確了部門員工的責(zé)任及工作標(biāo)準(zhǔn)；加強與員工的溝通，有針對性的組織多項培訓(xùn)，定期對員工的工作進(jìn)行點評，有力的激勵了員工的工作責(zé)任性。目前，部門員工工作積極性較高，由原來的被動、有條件的工作轉(zhuǎn)變成現(xiàn)在的主動、自愿的工作態(tài)度，從而促進(jìn)了部門各項工作的開展。

　　（二）嚴(yán)抓客服人員服務(wù)素質(zhì)和水平，塑造了良好的服務(wù)形象。

　　客服部是服務(wù)中心的橋梁和信息中樞，起著聯(lián)系內(nèi)外的作用，客服員的服務(wù)水平和服務(wù)素質(zhì)直接影響著客服部整體工作。今年下半年以來，我部著重加強員工服務(wù)管理工作，每日上班前部門員工對著裝、禮儀進(jìn)行自檢、互檢，使客服人員保持良好的服務(wù)形象，加強了客服員語言、禮節(jié)、溝通及處理問題的技巧培訓(xùn)，提高了客服員的服務(wù)素質(zhì)。部門樹立“周到、耐心、熱情、細(xì)致”的.服務(wù)思想，并將該思想貫穿到了對業(yè)主的服務(wù)之中，在服務(wù)中切實的將業(yè)主的事情當(dāng)成自己的事情去對待。

　　（三）圓滿完成**一期交房工作，為客服部總體工作奠定了堅實的基礎(chǔ)20xx年**月中旬，**一期正式交房入住，我部主要負(fù)責(zé)一期入住的資料發(fā)放、簽約、處理業(yè)主糾紛等工作。累計辦理（這個內(nèi)容自己加）

　　（四）密切配合各部門，做好服務(wù)中心內(nèi)、外聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作

　　客服部的重要職能是聯(lián)系服務(wù)中心與業(yè)主等外部工作，通過反饋信息及時為業(yè)主提供服務(wù)，本年度累計處理（這個內(nèi)容自己加）

　　二、部門工作存在的問題

　　盡管部門總體工作取得了良好的成績，但仍存在一些問題。為進(jìn)一步做好明年工作，現(xiàn)將本部門存在的問題總結(jié)如下。

　　（一）員工業(yè)務(wù)水平和服務(wù)素質(zhì)偏低。

　　通過部門半年的工作和實踐來看，客服員業(yè)務(wù)水平偏低，服務(wù)素質(zhì)不是很高。主要表現(xiàn)在處理問題的技巧和方法不夠成熟，應(yīng)對突發(fā)事件的經(jīng)驗不足，在服務(wù)中的職業(yè)素養(yǎng)不是很高。

　　（二）部門管理制度、流程不夠健全

　　由于部門在近半年的工作中，主要精力放在了**交付的準(zhǔn)備工作中，因而忽略了制度化建設(shè)，目前，員工管理方面、服務(wù)規(guī)范方面、操作流程方面的制度不是很健全，因此，使部門的工作效率、員工責(zé)任心和工作積極性受到一定影響。

　　（三）協(xié)調(diào)、處理問題不夠及時、妥善

　　在投訴處理、業(yè)主意見、建議、業(yè)主求助方面的信息反饋不夠及時全面，接到問題后未及時進(jìn)行跟進(jìn)和報告，處理問題的方式、方法欠妥。

　　三、20xx年工作計劃要點