工作計劃
光陰迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?以下是小編精心整理的工作計劃6篇,歡迎大家分享。
工作計劃 篇1
新的學年開始,學生會的工作也將一步步步入正軌,文藝部是一個團結的集體,我們習慣把全體成員比喻成一只手,每個成員就是手上一指,他們靈活、勤勞,各有特點,當把手握在一起我們就是最有力量的!對于文藝部的組建,以及今年工作的開展,我提出以下幾點計劃。
一、工作定位
文藝部是以豐富同學們的課余生活為宗旨,組織開展各種文娛活動,為同學們提供彰顯自我個性、展現自我風采的舞臺的重要部門。 文藝部的日常工作有為學院迎新晚會,畢業生晚會,日常文娛活動做好準備工作;指導學院的學生文藝工作;做好院內外文藝活動的組織策劃和執行工作等。加強學院與學校之間、學院與學院之間文藝的合作與交流,同時豐富了同學們的文化生活。工作中,文藝部成員始終堅持學生會內部團結互助原則,加強與其他部門成員的交流,協助其他部門舉辦活動,做好學生會工作,做到了全心全意為同學們服務。
二、新學期主要工作安排
重點抓好以下幾項工作:
部門內每周舉行一次例會,安排接下來的工作并做好工作總結。
負責本學年的學院舉辦的迎新晚會,十佳歌手比賽,綠動環保季等積極主動開展校園文化活動,豐富校園文化內涵,并配合我院學生會各部的活動,積極進行文娛活動的組織。
安排專人記賬,對每次活動需要的服裝道具都要認真詳細準確的記載,并做好預算,每次活動后詳細地記載工作情況,同時詳細記錄材料使用情況以便以后再使用。
部長、副部長平時要熱心關心干事,積極與部門內干事和好相處,在學習和生活上予以幫助。
加強新進干事的技能培訓,以老帶新,注意新老交替的適應過程,努力使部門內成員在工作中積極主動,充分發揮自己的主觀能動性,講求創新。
提高自身的工作能力和素質,在提高工作質量的`同時提高工作效率,使文藝部的工作開展的更加順利。
適時開展主持,模特等比賽,充分挖掘同學們的才華,加強校園文化氛圍,開發出一片新的文藝陣地。
晚會的準備中,在保證節目品質的基礎上,盡量節省經費。
每次活動后,及時開會,做出總結,以便以后活動的更好開展。
注重發現學院中有一技之長的校園之星,舉辦一些力所能及的活動,為他們提供展示的舞臺,同時豐富同學們的業余生活。
文藝部的工作任務在學生會各部中是相對比較繁忙的。我們將會在指定時間內完成學生會及各部委托的任務,我們會在活動形式,活動質量上下足功夫,為學院增光添彩。
工作計劃 篇2
一、強化高層倡導、綜合協調,形成統籌解決人口問題的強大合力
(一)堅持人口和發展綜合決策,黨政主導、部門協調。發揮人口計生工作領導小組的作用,通過領導小組成員單位履職匯報制度等,形成工作協調機制,推動各相關部門落實統籌解決人口問題的責任。召開區人口計生領導小組會,結合年度重點工作,研究解決難點問題,落實重點工作。
(二)完善區黨校人口理論課、理論中心組學習制度,適時舉辦人口科學發展理論報告會,進一步強化領導認識,形成高層倡導的長效機制。
(三)強化領導統籌解決人口問題、促進人口均衡發展的責任,堅持“一票否決”制度,改革人口計生目標管理考核指標體系,推動工作方式方法的改革。
二、健全完善利益導向政策體系,施惠計劃生育家庭
(四)進一步完善政府為主、社會補充的人口計生利益導向政策體系,推動人口計生工作融入民生工作,建立完善鼓勵和制約并舉、政府推動與基層自治互動、各部門政策與國策相對接、民生普惠與計生優惠相銜接的利益導向政策體系,用足用好社會公共政策。
(五)積極探索建立有利于計劃生育家庭的相關制度,推動建立優生優育、子女成才、抵御風險、生殖健康、家庭致富、養老保障“六位一體”利益導向政策體系。探索建立計生家庭意外傷害保險工作,施惠計生家庭。
(六)保證各項計劃生育獎勵、扶助、救助政策的落實,確保各項獎勵扶助救助金按時、足額發放到群眾手中。
(七)繼續開展“生育關懷,親情牽手活動”。組織學生志愿團到獨生子女困難家庭戶進行入戶慰問和幫扶,實施“人口計生幫扶工程”。開展對計生困難家庭子女實施免費培訓工作,借助國家“陽光培訓工程”,對年滿15周歲以上的困難計生家庭子女進行免費培訓、推介就業,落實“三免一補”(即免書本費、學費、實習費,對計生特殊困難家庭給予一定生活補貼)政策,增強計生困難家庭致富能力。
三、深化綜合改革,創新體制機制
(八)將促進服務體系轉型作為綜合改革的突破口,努力構建“統籌協調、科學管理、優質服務、利益導向、群眾自治、人財保障”等六大機制,提升整體工作水平。
(九)積極開展人口計生工作綜合改革,出臺區人口計生工作綜合改革方案,組織開展綜合改革示范街創建活動,建立促進工作創新的有效考評方法,推動全區計生工作上水平。
(十)發布新一輪創新工作項目,找準載體,推行一街一品牌,用項目推動綜合改革,區街聯動,打造具有區域特色的品牌。
四、提高依法行政管理能力,實現科學管理的新突破
(十一)積極推進依法管理,進一步加大依法行政力度,依法查處違法生育行為,依法嚴肅查處黨員干部違法違紀生育問題、名人、富人超生和假離婚、假報養等違法生育行為,有效提升基本國策的執行力和公信力。
(十二)實施“陽光計生”行動,全面深化政務公開。扎實推進以街道、社區居委會和計生服務機構為重點的人口計生政務公開、辦事公開,規范“政務公開”的內容及要求。發揮陽光計生熱線便民服務作用。進一步簡化辦事程序,提高全區陽光計生熱線的便民服務水平,把“陽光監督”、“陽光維權”落到實處。積極開展“誠信計生”、創建基層“陽光計生”行動示范單位活動,年內90%以上街達到“誠信計生”標準。
(十三)完善信訪工作長效機制,做好《政民零距離》等群眾來信、來訪辦理工作。加強對重點信訪案例和新情況新問題的綜合分析,加大信訪事項督查督辦力度,提高初信初訪一次性辦結率。大力推行政府信息公開,拓寬監督渠道,健全監督機制。開展群眾需求信息調研,推進便民維權。
(十四)發揮計生協會作用,建立健全群眾自治工作體系。扎實開展計劃生育基層群眾自治示范居創建活動,加強對社區居委會的督查和指導力度,按照計劃生育示范社區創建活動的要求,繼續打造一批新的計劃生育先進社區居委會。
(十五)加強屬地管理,落實企事業單位法定代表人計劃生育責任制。深化基層群眾自治活動,進一步規范全區計劃生育居民自治的工作程序和管理文件,探索群眾廣泛參與的有效途徑,結合區社工工作,以協會會員為骨干,擴大建立計劃生育志愿者隊伍,建立群眾自我管理、自我教育的工作機制。探索在流動人口聚集地建立協會、志愿者隊伍等自治組織新形式。
(十六)加強基層基礎管理,完善人口計生系統的信息反饋和數據變更,加強數據質量的考核和監督。深入基層開展調查研究,及時掌握基層工作狀態,指導基層做好人口計生的各項工作,努力提高基層管理工作水平。
(十七)改進統計指標體系和統計方法。利用“六普”和相關部門數據,加強對基層基礎數據的比對和抽檢,提高統計數據準確性。建立信息統計人員持證上崗制度,開展爭創“人口和計劃生育統計數據質量信得過街道”活動。加快推進人口信息化建設,堅持推動部門信息共享,緊緊依托區“六網合一”工程、科技建設,協調科技信息部門,搭建政府部門間的信息資源整合和共享平臺。完善全員人口個案數據采集及變更工作機制、人口信息共享機制以及人口統計質量保障機制,為做好人口計生工作提供可靠的基礎數據,為綜合決策提供人口信息支撐。開展對人口數量、素質、結構、分布的`動態監測。開展利用人口個案信息引導服務試點工作。
五、完善服務體系建設,推動服務體系轉型
(十八)實現公共服務網絡全覆蓋。鞏固計劃生育優秀服務站創建成果,不斷提高群眾享有均等計劃生育基本公共服務的水平。調整區人口計生服務分中心布局,使其功能更加完備、布局更加合理、突出特色、科學規范。聯手衛生系統,完善社區服務站、室,建立合理有效、分工合作的人口計生公共服務網絡,滿足日益增長的人口和計劃生育公共服務方面的需要。
(十九)完善優質服務全覆蓋。啟動“家佳推進計劃”,為人口家庭公共服務奠定堅實的基層基礎。發揮基層網絡、計生協會和社區志愿者的優勢,深入社區,針對不同類型家庭,開展人口早期教育、青春期教育、生殖健康服務、更年期心理指導和老年健康指導等公共服務,推動人口計生公共服務體系轉型發展,在體現政府職能、滿足群眾需求方面發揮更大作用。重點做好對殘疾人家庭、空巢或獨居老人家庭、特困家庭的服務,把人口家庭公共服務落實到最需要的家庭和群眾身上,促進家庭幸福和社會和諧。開展婦女病普查治療和生殖健康家庭保健服務等活動。依托國家人口福利基金會項目“生殖健康援助行動”,為貧困母親發放《健康信息服務卡》,開展為困難育齡婦女的免費體檢及健康指導、咨詢、網絡預約掛號、網絡遠程會診、孕情監測等工作,不斷提高優質服務水平。
(二十)完善免費孕前優生指導全覆蓋。以“三促進工程”為抓手,開展面向準備懷孕婦女的優生指導、孕前篩查和知識普及。對部分困難家庭準孕夫婦開展免費孕前優生健康檢查,規范孕期及產后出生缺陷和遺傳病的篩查和診斷工作,強化建冊時孕產婦的高危管理和篩查,落實一級干預的各項任務,從根本上預防出生缺陷的發生,提高出生人口素質。
(二十一)進一步完善藥具管理機制,拓寬發放渠道,滿足人民群眾需要。
六、深化宣傳教育,推動人口文化建設
(二十二)充分發揮宣傳教育的先導作用,圍繞群眾多元化需求,拓寬宣傳內容:從開展國情國策、人口形勢、生殖健康宣傳教育拓展到統籌解決人口問題的宣傳;從女性生殖保健宣傳延伸到男性生殖保健宣傳;從單純的婚育觀念宣傳延伸到社會道德觀念宣傳;將計生知識、生殖保健知識拓寬到“生育”、“生命”的全過程,使群眾對計生知識有更廣泛的了解。
(二十三)以建黨90周年、70億世界人口日等為契機,組織開展系列社會宣傳活動;調整、豐富、充實、完善人口計生專欄節目,建立“孕育天地”、“政策法規一點通”、“流動人口管理”、“避孕藥具知識”等新內容,為群眾提供實用性、指導性強以及最新的人口計生信息;制作、出版一批面向育齡人群,集宣傳、指導、基本常識普及為一體的高質量的人口計生宣傳品。
(二十四)加大宣傳服務陣地建設。完善“愛之家”、“客嫂驛站”、“人口文化屋”功能,制定完善相關工作制度,探索建立針對性強、個性化突出的宣傳服務模式。
(二十五)繼續深入開展婚育新風進萬家活動,繼續做好婚育新風進萬家生育文明家庭的評選工作,在歷年評選出的“生育文明家庭示范戶”中開展“星級生育文明家庭示范戶”的評選工作,選取優秀家庭做為計劃生育和諧家庭的典范,促進生育文明家庭向更高層次發展。
(二十六)繼續完成“婚育新風進萬家示范家庭聯誼社”、“創建生育文明大家庭打造和諧文明新社區”、“多彩小太陽”培育工作“、“以家長課堂為依托,形成家園一體化早期教育模式”等項目工作。廣泛開展“普及型”早教服務,建立寶寶成長跟蹤檔案,規范社區早期教育教材,制作發放“育兒指南”。依托社區教育資源、聯手各相關部門,圍繞健康生命孕育的全過程,搭建從青春期、婚前期、孕前期、孕早期、孕中期、分娩期、產后期到嬰幼兒期(0-3歲)早期教育和潛能開發的公共服務平臺,不斷創新宣傳教育模式。
七、加強流動人口服務與管理,促進公共服務均等化
(二十七)加快建立“統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作、雙向考核”的流動人口計生服務管理新機制,落實“全國一盤棋”的要求。落實“以房管人”、“以業管人”各項措施,落實“一站式”、“一證式”、“網格化”服務管理,以padis流動人口子系統應用為抓手,實現流動人口管理、查詢、交換、儲存個案信息的建立。發揮流動人口“客嫂驛站”優勢,使“客嫂驛站”成為政府連接流動人口的紐帶,探索樹立弘揚流動人口計生示范家庭典型,引導流動人口自覺實行計劃生育。開展流動人口服務管理“示范街”創建活動和流動人口服務維權專項行動,發展流動人口計劃生育協會,促進流動人口社會融合。
進一步做好軍民共建工作,探索建立軍地“雙管雙助”工作機制。
八、進一步加強干部隊伍建設,樹立系統良好形象
(二十八)進一步穩定機構隊伍和拓展職能。以能力建設為核心,推動人口和計劃生育隊伍職業化建設,廣泛開展以在職培訓、崗位練兵、學歷教育為主要內容的干部培訓活動。強化業務技能和職業道德,發揚愛崗敬業、無私奉獻的精神,增強工作的責任心和使命感,提高隊伍能力和素質。努力打造一支以社會管理和公共服務為特征、以家庭發展為中心、以育齡群眾為主要對象的高素質、職業化的人口計生工作隊伍。
(二十九)加強政風行風建設,進一步完善廉政風險防范管理工作機制,嚴格按照各崗位廉政風險及防范措施一覽表和工作流程圖運作執行,并在日常工作中發現問題及時修正、整改。全面開展“誠信計生”活動,制定《全面推進誠信計生工作實施方案》,通過開展“誠信計生”活動,年內使90%以上街達到誠信計生標準。在全區計生系統繼續開展民主評議行風活動,倡導“依法管理、優質服務、求真務實、開拓創新”的行業道德風尚,不斷提高育齡群眾的滿意度。
工作計劃 篇3
為全面提高教學質量,完成學校制定的培養目標,特選拔學科基礎扎實、學業成績優異、思維敏捷、學習能力較強的學生,進行重點培養。特擬定本期培優計劃如下:
具體措施
1、教師努力的方向:
夯實學生基礎,拓展學生視野,靈活引導學生,嚴格要求學生,清晰教學思路,教師協同配合,實施情感關愛。充分了解學生各方面的情況,及時的給予關心愛護,用濃濃的師愛去感化他,引導他。
2、應指導學生養成的學習習慣:
(1)、教育學生以學為先。在他們心目中樹立學習是正事,正事理應先于娛樂。
(2)、指導學生擬定合理的學習計劃,保證足夠學習時間,養成按時完成學習任務的習慣,并堅持不懈。
(3)、勤做筆記,善做筆記,強調做筆記的作用。
(4)、要求學生書寫整潔。在平時的作業時就養成書寫整潔的好習慣,這樣即使考試也不會因卷面混亂而扣分。
(5)、教會學生即時提問,及時消除不懂或是不太懂的題目,堆積或是拖延會讓學生身上的包袱越來越沉重。
(6)、啟發進行學習互動,學會經常一起討論作業中的難題,使用不同的解題方法解題并相互交流心得。
(7)、引導學生進行自我測查,教育學生養成對知識進行階段性回顧的習慣,做好鞏固和查漏的工作,如果哪里不圓滿,就回過頭來再復習。
3、應指導學生改正的.不良行為:
(1)、要清除屢犯重復錯誤的毛病;
(2)、克服答題不規范的弊端;
(3)、改正審題不清、題意理解不準確的錯誤;
(4)、留意粗心大意出錯的地方;
(5)、加強識記,保證記憶題的得分;
(6)、訓練答題的速度,學會正確用時;
(7)、提高書寫質量;
(8)、注意答題步驟的清晰性和周密性;
(9)、嚴格遵守題目的要求,按要求答題。
總之,本學期我將進一步發揮自己的潛能,在不斷的實踐和學習中提高自己的水平,努力實現本學期的培優目標。
工作計劃 篇4
20xx年城管局環衛處以基礎設施建設為保障,以規范內部管理為著力點,結合我市當前環衛設施方面的實際情況,主要困難是急需加大道路清掃、垃圾收集、轉運能力及垃圾處理的力度。
(一)道路清掃工作
1、提高清掃標準,全面改善衛生質量。主要干道實行機掃作業為主,人掃作業為輔,為不影響市民的正常生產生活要求,每天早5點安排清掃車進行一次普掃作業,環衛工人確保每天九個小時的一線保潔時間;次要干道以人力作業為主,機掃作業為輔,加大環衛工人巡回保潔力度,確保責任區域內無成堆垃圾,路況允許的情況下,不定期使用清掃車輔助保潔;背街小巷只能人工作業,力爭達到“四凈”(路面凈、路沿凈、門前凈、墻根凈)、四無(無垃圾堆、無磚石瓦塊、無雜草樹葉、無污泥積水)標準。
2、制定考核制度,嚴格考核紀律。20xx年制定環衛處片區清掃千分制考核細則,將市區環境衛生分為4個保潔區域,實行分管處長負責制,以強化環境衛生管理為重點,層層明確責任,逐條逐項抓好落實;同時,對環衛工人實行基本工資和績效工資分離政策,獎優罰劣,重獎工作踏實,責任心強的環衛工人,對工作消極,保潔標準不達標的環衛工人要予以辭退,從而提升整個環衛保潔隊伍的工作積極性和保潔標準。
3、加快推動環衛保潔工作聯動機制。號召全民動員、全社會參與,把改善城市衛生環境工作當做一項日常任務來抓。逐步實現垃圾清掃無縫化覆蓋,加強對無清掃區域的管理,嚴格查處隨意丟垃圾等不文明行為,從根源上整治垃圾產生源頭,并加快推行垃圾分類收集。
4、解決好清掃工序和其他工序間的`銜接問題。清掃工序和清運工序要做好銜接,垃圾箱、垃圾桶的垃圾被清運車運走后,要做到“車走地凈,車動蓋蓬”,還要達到垃圾容器里外凈的標準,杜絕二次污染問題。
(二)提高垃圾收集能力
因東關垃圾填埋場已封場,現有市區垃圾需全部運送到梁家鎮垃圾焚燒處理廠,市區原有的擺臂車加地下垃圾箱的轉運模式已不能適應現狀。20xx年春節前后,在市區安
工作計劃 篇5
一、班級基本情況:
本班共有學生65人,其中男生36人,女生29人。由于一年級學生年齡小,因此他們是一群可愛而又好動的小精靈,在行為習慣及學習習慣的養成上比較欠缺,因此我將力爭讓孩子們近快適應學校的學習生活,使每一位學生在這里都受到良好的養成教育。
二、班級奮斗目標:
(一)在行為習慣方面,養成良好的養成教育。
(二)培養學生愛集體、愛勞動、愛師長、愛同學的良好品德。
(三)以學校和班集體計劃為指導,以課堂教學和教育活動為載體,以學生為本,以團結、向上、奮進、求實為目標,以本班學生特點為基礎,培養學生的現代文明,全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行為規范,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風,構建一個團結向上的集體,這是一(4)班的奮斗目標。
三、班級管理措施:
剛踏入一年級的小學生,對于學校的日常生活和學習還不太適應,每一項規章制度對于他們來說是極其陌生的。為了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導,并且內容要近一點、小一點、實一點,時時處處向學生進行有針對性的常規教育。一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因此,我決定從以下幾點入手:
(一)學習方面
1、上課能積極發言的同學給予紅花獎勵。
2、上課認真聽講,會學習的同學給予大拇指獎勵。
3、作業寫得干凈又整潔的同學給予紅花獎勵。
(二)紀律方面
1、課間作好課前準備,由班干部進行管理,教師輔助管理。
2、課間做到三輕,隊伍做得快、靜、齊,兩操認真的同學可以得到小紅花。
3、培養學生在樓道不打鬧,校園不瘋跑,上下樓梯靠右行,輕聲慢步進課堂,上學放學排路隊的好習慣。
(三)勞動方面
1、做值日認真的同學可得衛生小紅旗。
2、主動撿地上的紙片的.同學,自覺維護班級衛生的同學可得衛生小紅旗。
(四)衛生方面
講究衛生很重要。俗話說,病從口入。收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境。
1、個人衛生:要求衣著整潔,做好“三勤”,桌箱勤清,物品勤擺,兩操勤做。
2、班級衛生:每天早、中、晚分派值日生清掃,設立衛生監督崗,進行檢查與監督。對于主動、及時打掃衛生的同學或小組,進行獎勵。同時進行愛護環境和花草的教育。
(五)安全教育方面
“安全時刻記心中”,時刻提醒學生上學、放學排好隊,隊伍中間不打鬧,上、下樓梯不追逐,馬路行走看車輛,陌生人不搭話,安全回家。
四、班干部的培養方面:
一個優秀的班級往往都有一群得力的班干部在積極配合著班主任的工作。因此,在開學初,我就積極采用激勵方法,表揚表現好的同學,并時刻注意觀察他們的動態,觀察他們的適應能力及組織能力,選擇優秀的,有上進心的,關心集體的學生作為班干部培養對象,并委以他們重任,指導他們做好本職工作,讓他們在不斷的學習實踐中鍛煉自己,并培養他們熱愛集體、關心他人的良好品質。通過他們來管好班級的各項事務,并讓他們配合老師進行差生轉換。
小學一班主任工作計劃:奮斗看完了,你是不是也準備好了你自己的呢?希望馬年的你我都可以取得更大的進步。
工作計劃 篇6
新年伊始,萬象更新。從20xx年8月份擔任辦公室內勤一職開始,在公司領導的指揮及在各部門的幫助和支持下,堅持以“服務”為宗旨,做好統籌及上傳下達工作 ,把工作想在前,做在前,無論是工作能力,還是思想素質都有了進一步的提高,較好地完成了公司辦公室內勤的工作任務。
現公司土建和設備采購等都在按著計劃快速、順利的進行,20xx年10月份我們的XXX有限公司也將投產并有成品產出,這些都激烈著我們的工作斗志,同時這些都體現了公司給我們創造的優質工作環境和廣泛發展空間。要想在20xx年新的一年中工作有條不紊、順利的完成,就應該先行一步,做好20xx年度工作計劃安排,以此為準則加強自身建設認真努力完成工作,并對自己的工作進行自查,自我監督。
一、繼續加強管理,完善各項管理制度,充分調動工作積極性
加強對人、財、物的管理,繼續完善過去的各種管理制度,突出制度管理,嚴格照章辦事,進一步明確工作職責,完善辦公用品和辦公設備的需求計劃、領用,部門人員的請銷假、值班,司機的出車、油料報銷、車輛保養維修報銷等各種規章制度管理,充分體現對事不對人的管理思想,促使各項工作井然有序,明確工作任務和工作流程,責任清晰。做到從工作的`大局出發,從整體利益出發,與其他各部門互相支持,互相協調,充分調動自己的工作主動性和積極性,有效促進公司的長遠發展。
二、加強學習,提高素質
通過各種途徑加強學習,合理利用書本和網絡資源學習各類相關知識,不斷提高理論水平、業務素質和工作能力,以適應公司的不斷發展壯大和自身工作的需要。
三、做好辦公室日常管理工作
1、對需辦公室內勤處理的各類文件進行更加及時、規范、合理的收集、歸檔,做到了分類存放,條理清楚,便于查閱;
2、完善物品計劃和領用明細臺帳,每件辦公物品都有詳細記錄,按需領發,出入庫記錄一目了然,以便及時補充辦公用品,更好地協助各部門的日常工作;
3、進一步加強辦公用品的領用管理,對辦公用品實行定額控制。對每個部門、每位員工實行限量使用制度,對沒必要使用或可以共用的辦公用品進行控制使用或用其他同等功能的辦公用品代替;
4、應制定《電話傳真接收制度》,做到傳真發送接收有記錄,方便后續工作的開展和發送、接收文件的查閱,有效提高工作效率;
5、規范辦公室考勤和請銷假制度的落實,配合人事專員對考勤記錄表進行進一步完善;對像以前出現的未先申請請假或批準就擅自休息而后補假條的行為進行嚴肅處理,提高了工作效率,加強公司的規范化管理。
6、進一步加強車輛安全管理,做好車輛的調配、使用以及維護,及時做好車輛駕駛員的年度審驗工作;定期對司機進行交通安全教育和車輛基礎保養維修知識的培訓,加強司機的責任心,減少安全交通事故的發生,同時也能更好地節省車輛維修費的支出。
7、做好辦公室用電安全教育,不使用辦公室禁用的用電類辦公設備,下班時必須關閉所有的電腦,打印機等辦公設備的電源,關閉所有電源插頭;
8、協助好其他辦公室員工的日常工作,彼此間互作、互助,對工作不推諉,積極完成;
9、做好員工洗浴和其他服務設施工作的方案制作、管理制度的制定,保障員工的后勤生活保障和業余生活質量。
在上一年的辦公室內勤工作中雖取得了一些成績,但是仍存在一些不足之處,管理制度仍需完善、落實力度仍需進一步加大;進一步提高自身的工作責任心和事業心,在今后的工作中認真履行辦公室職責,開拓創新,把工作提高到一個新的水平。
計劃人:XXX
二○一一年十二月二十一日
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