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培優補差工作計劃

時間:2024-06-24 16:26:48 工作計劃 我要投稿

培優補差工作計劃(優秀)

  時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,該好好計劃一下接下來的工作了!我們該怎么擬定計劃呢?以下是小編精心整理的培優補差工作計劃,歡迎閱讀與收藏。

培優補差工作計劃(優秀)

培優補差工作計劃1

  “沒有差生,只有差異”的原則,從后進生抓起,課內探究與課外輔導相結合,讓學生克服自卑的心理,樹立起學習的信心和勇氣。在學生中形成“趕、幫、超”的濃厚氛圍,使每個學生學有所長,學有所用,提高數學學習成績,全面提高教學質量。

  一、“培優轉差”工作目標

  1、認真落實“培優轉差”工作計劃,做好參加對象的輔導工作和思想教育工作,培優和轉差同步進行。

  2、加強對培優補差工作的常規管理和檢查。

  3、讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。

  4、在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習氛圍,使每個學生學有所長、學有所用。

  二、思想方面的培優扶差。

  1.做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的.積極性。了解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

  2.定期與學生家長、班主任聯系,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

  三、培輔對象:

  九年級英語培優:龍鑫鑫 高敏惠 羅立 陳麗芳 羅迪 九年級英語輔差: 李雨涵 張順飛 鄭瑤瑤 陳遠洋 趙德飛 七年級英語培優:羅茂欽 鄧秀麗 吳顯芳 羅迅 羅潔

  七年級英語輔差:蘭正坤 羅良鳳 李潔 陳鑫

  四、“培優補差”工作措施

  1、教師了解和正確對待學生中客觀存在的個別差異,其實并不是以消滅差異為目的,而是推動有差異的發展。在“吃透兩頭”的基礎上,通過分層教學目標的設計和實施,使快者快學,慢者慢學,先慢后快,全面提升。

  2、教師堅持做到每節課“層級化”訓練分明,練習由淺入深,體現層次性,既有“雙基”知識,也有拓展訓練,保證后進生學有所獲,優等生能進一步提高自己的思維水平。

  3、平時對學習有困難的學生努力做到多鼓勵,多寬容。耐心細致地幫助,上課時多留意,多體貼,督促他們及時完成相關作業以及練習。

  4、加強對家庭教育的指導,引導家長遵循教育規律和學生身心發展規律、科學育人;引導學生正確對待成功與失敗,勇敢戰勝學習和生活中的困難,做學習和生活的強者;鼓勵孩子在爸爸媽媽的支持和鼓勵下,另行自我發展,找到自己的長處。

  5、使他們明確學習的目的性、端正學習態度,逐步做到上課專心聽講,獨立、按時完成作業,培養他們良好的學習習慣。

  6、課堂活動中,盡量采用開放式教學,培養學生根據具體情境,選擇恰當方法,解決實際問題的意識。

  7、對學困生在教學中做到:“四優先、五跟蹤”(“四優先”即課堂提問優先、作業批改優先、課外輔導優先、家庭訪問優先,“五跟蹤”即思想跟蹤、課堂跟蹤、作業跟蹤、測試跟蹤、學法跟蹤)。

培優補差工作計劃2

  提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助后進生取得適當進步,讓后進生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習習慣,形成學習物理的基本能力。培優計劃要落到實處,發掘并培養一批物理學尖子,挖掘他們的潛能,從培養物理能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實的基礎和實驗探究能力,以便其人生中起到一定的作用。

  二、制定目標:

  在這個學期的培優補差活動中,培優對象能按照計劃提高觀察、思考、分析、實驗等綜合能力,成績穩定在a級,并協助老師實施補差工作,幫助后進生取得進步。補差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高,爭取在期中、期末測試時取得及格分數。不能有d級學生。

  三、制定內容:

  培優主要是繼續提高學生觀察能力和實驗能力、分析能力、推理能力。介紹或推薦適量課外競賽,讓優生擴大知識面,攝取更多課外知識,多給他們一定的指導,使其能在物理學方面有所貢獻。

  補差的內容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,課堂上多提問一些他們能回答上的問題,提高他們的學習積極性,課下給他們留一些最基礎的作業,讓他們能做出來,感受到成功的喜悅。

  四、培優對象:

  五、補差對象:

  六、主要措施:

  l.課外輔導,利用課余時間。

  2.采用一優生帶一后進生的一幫一行動。

  3.請優生介紹學習經驗,后進生加以學習。

  4.課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響后進生。

  5.對后進生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高思維能力和推理能力。

  6.采用激勵機制,對后進生的.每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  7.充分了解后進生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證后進生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

  8.重視中等成績學生,保持其成績穩定和提高。

  9.必要時與家長聯系,協助解決后進生的學習問題。

  根據期中考試成績,結合教學進度、計劃和學生實際情況,在剩下的復習關鍵時刻特制定培優補差計劃。

  在期中考試中全年級優秀人數甚少,在期末考試中努力使優秀人數達到平均每班1至2人,為達到這一目標,制定如下計劃:首先和有希望達到優秀的學生共同總結并探討切實可行的方法。其次給他們介紹一些物理的學習方法。第三,每人添一個能力提高本,在完成每天基本的學習任務外,不論何時何地見到、做到模糊、疑惑的問題做、記載本上每天交我面改,要求每天至少要有一題,本上的題不能有重復的,有疑問必解決,必要時可以用問題代替問好。

  對于學困生的學習,首先要激發他們的學習積極性,每節復習課的任務給他們放寬條件,只要能完成。在學生中開展組長負責制,由組長帶領本組的進步。考試后總結對進步大的組進行表彰,為了鼓勵學困生的學習勁頭,再多設置一個個人進步獎,獎給進步的學生。

培優補差工作計劃3

  為提高我班教育教學工作,全面提高我班學生學習的主動性和積極性,實行以點帶面,全面提高,通過培優補差使學生轉變觀念,認真學習,發展智力,陶冶品德,真正使教師動起來,使學生活起來。并長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。在學生中形成"趕、幫、超"濃厚的學習氛圍,使我校每個學生學有所長,學有所用,不能不學,量性而學這一目標,特制訂培優補差工作計劃:

  一、工作目標

  1、加強對培優補差的常規管理.

  2、認真組織相關的學生參與活動中去,使50%的學生參與到培優補差活動中去。

  3、通過培優補差,使90%的學生能認識到學習的重要性。

  4、認真做好參加學生的輔導工作和思想教育工作,培優和補差工作每周不少于三次。

  二、具體措施

  1、首先制定培優補差目標責任書,通過培優補差明確目標。

  2、認真制訂培優補差工作計劃。定培訓人、培訓內容,培訓時間。

  3、每次輔導有詳實的'輔導記錄,并把每周的輔導內容在輔導前存檔。

  4、重點做好知識、思想、習慣的培優補差工作。

  5、定期對培訓的學生進行考試和檢測,及時了解培訓情況。

  三、考評辦法

  1、對此項活動實行量化考評,在學期末進行考評,對完成任務的在考評積分中給予體現。對于表現特別突出的,學校將給予公開表揚和物質獎勵。

  2、對于在此項活動中敷衍了事,不認真的學生,在班級會議中給予公開批評,并限期進行改正、提高。

培優補差工作計劃4

一、確定后進生名單,尋求致后原因,是做好后進生轉化工作的前提條件。

  如何了解后進生致后的原因呢?我們認為主要是從這幾方面入手:一是詳細查閱每位學生的檔案,全面了解學生的德智體,家庭情況和特長,從中了解情況;二是要做細心人、做有心人,對學生要聽其言、觀其行、察其人,要進行一番深入細致地觀察摸底;經過一段時間的觀察和了解,基本上把后進生的致后原因掌握了。通過分析歸納我們認為后進生可以分為三個類別,

  一是成績差,

  二是行為差,

  三是紀律差。

  而導致“三差”的主要原因有四個方面,

  一是受教學因素的影響,

  二是受環境因素的影響,

  三是受家庭因素的影響,

  四是受個人心理因素的影響。

  對這“三差”、“四因素”,后進生們有的必具其一,有的.二者兼有。情況摸清了,原因找到了,再經過一番深思熟慮,結合實際情況,就可以制訂出切實可行,行之有效的后進生轉化計劃。

  二、堅持“三心”、“兩信”,做到理解尊重,是轉化后進生工作的關鍵所在。

  所謂“三心”就是愛心、信心、耐心;所謂“兩信”就是信任、信用。這是教師開展后進生轉化工作的總體要求。“冰凍三尺,非一日之寒”,轉化后進生是一項艱苦而細致的系列工程,非一朝一夕所能奏效。所謂”江山易改,本性難移”講的就是這個道理。欲速則不達。這是事物發展變化的規律和法則,任何操之過急,速戰速勝的想法和行為都會造成揠苗助長,適得其反的后果,后進生轉化工作也不例外。

  三、家庭、學校、社會三位一體,政教處、保衛處、年級組齊抓共管,班主任老師、科任老師通力合作,是轉化后進生的三大法寶。

  導致后進生的原因雖然是多種多樣,但主要還是來自家庭因素、社會因素、學校因素的影響。“解鈴還須系鈴人”。要想做好后進生的轉化工作,學校、家庭、社會不僅要各負其責,而且還要形成合力,共同完成。

  四、堅持動情、明理、導行,禁止體罰和變相體罰,是后進生轉化工作應遵循的基本準則。

  體罰和變相體罰學生被有些人視為轉化后進生的法寶和利器,而我們卻認為是轉化后進生工作之大敵、大忌,是不能允許的,必須加以制止和杜絕。轉化后進生是學校教育的一項重要工作,其根本目的是引起學生的思想轉變,使后進生真正提高認識,提高覺悟,提高思想素質,變得有道德、有教養、有紀律,從而少犯錯誤。所以我們必須注意運用科學的批評教育的藝術和方法。

  在轉化后進生過程中,我們推崇的藝術和方法可以概括為“明理、動情、導行”這六個字。明理就是曉之以理。在轉化后進生時,我們一定要采取擺事實、講道理,以理服人的態度,決不能以勢壓人。批評教育不僅要合道理,而且也要合情理。只有這樣,學生才能真正“明其理”而“改其行”。

  五、把握好后進生容易反復的幾種情況,未雨綢繆,防微杜漸,是鞏固后進生轉化成果的可靠保證。

  后進生的轉化工作一般包括五個環節:醒悟、改悔、反復、穩定、發展。這五個環節是互相聯系,互相影響的,因此,加強每一個環節中的工作,是后進生轉化工作順利進展的可靠保證。后進生轉化需要有一個良好的環境,如果班級紀律較差、班風不好,轉化中的后進生很可能不能自已而引起反復,所以我們應該全力創造一個良好的班集體,為后進生的轉化提供優化的環境,發揮班集體的向心力和同化力。

培優補差工作計劃5

  一、指導計劃

  為了提高優生的自主與自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習習慣,形成語文基本能力。培優計劃要落到實處,發掘并培養一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養語文能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實的基礎與閱讀寫話能力,并能協助老師進行輔差活動,提高整個班級的語文素養和語文成績。

  二、學生情況分析

  二年級從上學期的學習情況及知識技能掌握情況看,大部分學生學習積極性高,學習目的明確,上課認真,各科作業能按時按量完成,且質量較好,如郭欣、郭山源等,且擔任班干部能起到較好的模范帶頭作用,但是也有少部分學生如李傳旺、張有米等,基礎知識薄弱,學習態度欠端正,書寫較潦草,作業有時不能及時完成,因此本學期除在教學過程中要注重學生的個體差異外,我準備在提高學生學習興趣上下功夫,通過培優輔潛的方式使優秀學生得到更好的發展,潛能生得到較大進步。

  三、定內容:

  培優主要是繼續提高學生的閱讀能力與寫話能力。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是習作方面,多給他們一定的指導,提高寫話水平,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文能力。

  輔差的內容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,寫話至少能寫得出,可先布置他們摘抄。訓練差生的口頭表達能力,堂上創造情境,讓差生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。

  四、培優對象:

  郭欣 郭山源 徐哲 李傳花

  五、輔差對象:

  李傳旺 張有米 張欣榮

  六、主要措施:

  1、認真備好每一次培優輔潛教案,做好學習過程的趣味性和知識性相結合。

  2、加強交流,了解潛能生、優異生的`家庭、學習的具體情況,盡量排除學習上遇到的困難。

  3、搞好家訪工作,及時了解學生家庭情況,交流、聽取建議意見。

  4、溝通思想,切實解決潛能生在學習上的困難。

  5、堅持輔潛工作,每周不少于一次。

  6、采用一優生帶一差生的一幫一行動。

  7、請優生介紹學習經驗,差生加以學習。

  8、課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響差生。

  9、采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  10、充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

培優補差工作計劃6

  均衡發展才是硬道理,下面小編整理了二年級培優補差工作計劃,歡迎閱讀!

  本班共有學生29人,其中男生14人,女生15人。班級總體素質較好,尤其有幾個學生表現更出色,他們語言表達能力很強,思維活躍,學習興趣也比較濃,具有較強的自學能力、思維能力,反應快,能夠獨立完成作業,課堂發言積極,良好的學習風氣已經形成。為能使他們的求知欲得到滿足,智力得到開發,才能得到充分展示,需要對他們進行較深層次的教育。但也有個別學生基礎較差,上課注意力不集中,不能很好地完成學習任務。但是他們畢竟是剛進入小學,還不能很好地適應小學生活,應該給他們更多的時間,給他們更多的幫助,讓他們也能體驗到學習的快樂。

  1、通過個別輔導,幫助和促進優生在全面發展的基礎上,進一步提高他們分析問題、解決問題的能力,培養他們的創新意識和實踐能力,開闊他們的眼界,爭取使他們在增進知識和提高能力這兩方面得到進一步的培養。使我班的優秀學生更加優秀,使他們掌握正確的學習方法,培養良好的心理素質和創新意識。

  2、做好差生的轉化工作,消除他們的自卑心理,讓他們能按照老師的要求做好作業,在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習習慣,形成語文基本能力,讓他們體會到成功的喜悅。

  3、帶動全班同學的學習積極性,形成良好的學習氛圍。

  培優主要是提高學生的閱讀能力,初步培養他們的寫話能力。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,并根據教學進度,選擇課外書中的相關內容以及學生自己發現的一些問題給予指導。定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文能力。

  補差的內容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,并安排一個優生對他們進行長期的跟蹤學習。還要訓練差生的口頭表達能力,課堂上創造情境,讓差生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。

  l.課外輔導,利用課余時間。

  2.采用一優生帶一差生的一幫一行動。

  3.請優生介紹學習經驗,差生加以學習。

  4.課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響差生。

  5.對差生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫作能力。

  6.采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的.學習積極性和成功感。

  7.充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

  8.重視中等成績學生,保持其成績穩定和提高。

  9.必要時與家長聯系,協助解決差生的學習問題。

  提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習習慣,形成語文基本能力。培優計劃要落到實處,發掘并培養一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養語文能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實的基礎和閱讀寫話能力,并能協助老師進行輔差活動,提高整個班級的語文素養和語文成績。

  二(3)班40人,二(4)班39人,從上學期的學習情況及知識技能掌握情況看,大部分學生學習積極性高,學習目的明確,上課認真,各科作業能按時按量完成,且質量較好,如王一諾、李可、周心怡等,且擔任班干部能起到較好的模范帶頭作用,但也有少部分學生如等,基礎知識薄弱,學習態度欠端正,書寫較潦草,作業有時不能及時完成,因此本學期除在教學過程中要注重學生的個體差異外,我準備在提高學生學習興趣上下功夫,通過培優輔潛的方式使優秀學生得到更好的發展,潛能生得到較大進步。

  培優主要是繼續提高學生的閱讀能力和寫話能力。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是散文化傾向方面,多給他們一定的指導,以期在寫作中能靈活運用,提高寫話水平,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文能力。

  輔差的內容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,寫話至少能寫得出,可先布置他們摘抄。仿寫,后獨立完成,保證每個差生有話可說,有文可寫。訓練差生的口頭表達能力,堂上創造情境,讓差生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。

  二(3)班:李夢薇李晨宇胡靖云李小亞李欣潔

  二(4)班:李琦李浩正王雨薇李英笑李沐晗

  二(3)班:盧青林孫杰趙文彬劉朋飛

  二(4)班:王浩然李芳芳李兆陽任繼風

  1、認真備好每一次培優輔潛教案,努力做好學習過程的趣味性和知識性相結合。

  2、加強交流,了解潛能生、優異生的家庭、學習的具體情況,盡量排除學習上遇到的困難。

  3、搞好家訪工作,及時了解學生家庭情況,交流、聽取建議意見。

  4、溝通思想,切實解決潛能生在學習上的困難。

  5、堅持輔潛工作,每周不少于一次。

  6、根據學生的個體差異,安排不同的作業。

  7.采用一優生帶一差生的一幫一行動。

  8.請優生介紹學習經驗,差生加以學習。

  9.課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響差生。

  10.采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  11.充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

培優補差工作計劃7

  一、培優計劃

  在期中考試中全年級優秀人數甚少,在期末考試中努力使優秀人數達到平均每班1至2人,為達到這一目標,制定如下計劃:首先和有希望達到優秀的學生共同總結并探討切實可行的方法。其次給他們介紹一些物理的學習方法。第三,每人添一個能力提高本,在完成每天基本的學習任務外,不論何時何地見到、做到模糊、疑惑的問題做、記載本上每天交我面改,要求每天至少要有一題,本上的題不能有重復的,有疑問必解決,必要時可以用問題代替問好。

  二、補差計劃

  對于學困生的學習,首先要激發他們的學習積極性,每節復習課的任務給他們放寬條件,只要能完成。在學生中開展組長負責制,由組長帶領本組的進步。考試后總結對進步大的組進行表彰,為了鼓勵學困生的學習勁頭,再多設置一個個人進步獎,獎給進步最大的學生。

  三、學生名單:

  復習計劃:八年級物理在本學期的工作計劃的指引下現已進入復習階段,為了使每個學生能夠抓好這段關鍵時期的學習,在期末考試中能考出理想的成績,先將下階段詳細地復習計劃如下:首先,制訂詳細的課時復習計劃。每周復習一章內容,每節課根據課時內容的多少安排1或2課時的內容,內容量適中,盡量使每個學生通過努力都可以在課堂上完成任務。難度由淺入深,循序漸進,是每個認真聽講的學生都有進步。

  其次,對于基礎知識每節課的要點,上課時先和學生一塊回顧總結,學生記錄在本上就是一項作業,然后在課堂上或課下按學習小組,由組長負責過關,組長由老師親自把關。對于知識應用的類型題以目標為主,隨講隨練。

  第三、上面是對于全體學生的,為使最后的成績更明顯,再根據學生的實際情況進行培優補差。(見培優補差計劃)讓“吃不飽的學生多吃,消化不好的學生好好消化。”

  特長生培優計劃:就象領導所說的;優秀生代表老師的水平。

  作為一名任課教師能夠代表你水平的就是你的得意門生。所以,自己需要培養出一批優秀生來顯示自己的水平。本學期我對特長生做了以下計劃:

  首先,是特長生的選定,老師就像伯樂,學生就像千里馬一樣,老師得能夠發現千里馬。我是以期中考試成績來確定的,一方面考慮物理這一科目在每班的前三名或70分以上的,第二考慮總分在全年級前20名的物理成績較差的這些學生。把這些學生確定為特長生培養的對象。其次,是確定切實可行的較為科學的計劃。在期中考試中全年級優秀人數甚少,在期末考試中努力使優秀人數達到平均每班1至2人,為達到這一目標,制定如下計劃:首先和有希望達到優秀的學生共同總結并探討切實可行的方法。其次給他們介紹一些物理的`學習方法。第三,每人添一個能力提高本,在完成每天基本的學習任務外,不論何時何地見到、做到模糊、疑惑的問題做、記載本上每天交我面改,要求每天至少要有一題,本上的題不能有重復的,有疑問必解決,學生若不來找我,我要去找學生。

  最后,希望通過師生共同努力,使他們成績更優。創優課得與失:在學校歷時4周的創優課活動中,通過積極的聽評課,使我對自己的教學方式有所感悟。大家是"八仙過海,各顯神通。"都拿出了看家本領使我大開眼界!受益匪淺。

  首先是老師們都能緊跟時代步伐,適應新課標的要求。能夠以學生為主體,老師為主導的進行教學。能夠使用多媒體手段提高自己的教學。其實在平時,老師們的認真勁和認真精神都是我學習的對象。這些使我深刻的感受到:大家都在進步自己也不能落后!其次,是自己不足的是的制作的高級但不科學。

培優補差工作計劃8

  大面積提高教育、教學質量,促進學生的發展,已成為世界教育發展的一大趨勢。而要適應這一發展趨勢,實現我國“科教興國”的國策,必須從理論上、實踐上展開對培養尖子生、指導學困生研究和實驗。為了全面提高我校學生的各科成績,體現出“尖子生吃好,中等生吃飽,學困生吃了”,獲取大面積豐收,通過培優補差使學生轉變觀念,認真學習,發展智力,陶冶品德,真正使教師動起來,使學生活起來,并長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。在學生中形成"趕、幫、超"濃厚的學習氛圍,特制訂培優補差工作計劃:

  一、工作目標

  1、加強對培優補差的常規管理。

  2、認真組織相關的學生參與活動中去,使100%的學生參與到 培優補差活動中去。

  3、通過培優補差,使90%的學生能認識到學習的重要性。

  4、認真做好參加學生的輔導工作和思想教育工作,培優和補差工作每周不少于一次。

  二、具體措施

  1、教務處首先制定教師培優補差工作計劃,讓輔導教師通過培優補差明確目標。要統一思想,統一認識,不做表面文章,一心一意為學生好。

  2、輔導教師認真制訂各科培優補差工作計劃。定培訓人、培訓內容,培訓時間。做到“四有”:有計劃、有活動、有記錄、有效果。

  3、及時做好培優補差記載本的記錄,學校將每月對記載內容做一次檢查。

  4、重點做好語文、數學等學科的培優補差工作,加強非智力因素的.培養。

  5、專研教材、講究教法,認真上好每一節課,上復習課時,把知識進行比較,把知識系統,便于學生掌握;上習題評講課時,做到既評又講,評有代表性的學生答題情況,講知識的重點、難點。做到師生互動,生生互動,極大的調動學生學習積極性。

  6、定期對培訓的學生進行考試和檢測,及時了解培訓情況。

  7、常與家長溝通,讓家長了解學生成績變化,取得家長支持。既要關注整體,又要兼顧局部。兩者兼收并蓄。所謂整體,即要做好平時整個班的教學工作,不放松,不要因為培優補差工作而影響正常的教學秩序。所謂局部,即做好優生、差生的輔導工作。

  8、教務處定期對輔導情況實施督查。

  三、考評辦法

  1、教務處對此項活動實行量化考評,在學期末對培訓教師進行考評,對完成任務的在考評積分中給予體現。對于表現特別突出的,學校將給予公開表揚和物質獎勵。

  2 、對于在此項活動中敷衍了事,不認真的教師,在全體教師會議上給予公開批評,并限期進行改正。

培優補差工作計劃9

  一、指導思想

  素質教育是面向全體學生,而不是面向少數學生的。本著“沒有教不好的學生,確保教好每一個學生“沒有差生,只有差異”的原則,從學困生抓起,課內與課外相結合,實行成功教育,并長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。同時做好培優工作,在學生中形成“趕、幫、超”濃厚的學習氛圍,使我班每個學生學有所長,學有所用,全面提高學習成績,全面提高教學質量。在了解了每個學優、學困生的特點,認真地分析了形成原因的基礎上,特制定“培優補差工作計劃”。

  二、學生基本情況分析

  本班優秀學生:根據第一次月考情況,班內有優秀學生18名。其中大多數學習態度端正,學習基礎較好,學習習慣較好,接受能力較強。

  本班后進生轉化對象有:xxx、xxx、xxx等7位、。學生的基本情況是這樣的:學習基礎薄弱,學生學習習慣差,接受能力弱。具體表現在:六年級以前的基礎知識幾乎不會,平時不能及時做好課前預習課后復習工作,做作業不認真,并且上課不專心聽講,不能認真學習。因此成績不夠理想。特別是xxx、xxx,兩人從上一年級起,就與其他學生的學習行為脫節,需要特別加強關注,從思想入手加強行為管理方面的進步。

  三、工作任務

  1、確定學優、學困生名單,并分析學困生形成的原因。

  2、針對各類學優、學困生,采取相應的辦法、措施使其提高。

  3、認真做好學優、學困生提高工作的記錄,以便每次的幫扶都有針對性、實效性。

  四、具體幫扶措施

  (一)針對優秀生:

  許多優生成績發揮不穩定,時好時壞,關鍵還是基礎知識掌握不牢固。根據上述情況,本學期計劃做好以下工作:

  1、教育學生保持好謙虛好學的學習態度,戒驕戒躁,沒有最好,只有更好!

  2、課堂教學、課外自學中,鼓勵優等學生自主探索、自我嘗試,使他們的創造思維能力得到不斷增強。

  3、作業練習既要面向全體學生的,又要兼顧提優補差。解答習題要有多角度,一題多解,一題多變,多題一解,擴展思路,培養學生思維的靈活性,培養學生思維的廣闊性和變通性;解題訓練要講精度,精選構思巧妙,新穎靈活的典型題,有代表性和針對性的題,練不在數量而在質量,訓練要有多樣化。

  4、建立優秀生學習團隊,開發優勢,發揮優勢,激勵優勢,為優秀生營造良好的競爭學習氛圍,達到共同提高。

  5、發揮優生的優勢,指名讓他帶一名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,幫助他人提升自己。

  (二)針對學困生:

  1、加強思想教育

  許多學困生在與同學的相處之中,往往有自卑心理,所以要幫助他們克服自卑心理,樹立自信心。如果認為從主科學習中樹立自信心比較困難,可以從副科入手。經常找幫扶對象談心,平均每周談話一次,每次單元考試后談話一次,幫助學生樹立自己能學好、能進步的信心。

  2、加強關注程度

  在平時的教學中,多關注這幾名學生,做到勤觀察、勤發現、勤表揚、勤糾正,對他們進行正面引導和必要的輔導,鼓勵他們的進步。密切關注學生的進步情況,并加以記錄。

  3、培養學習習慣

  (1)課前準備每天準備好第二天的學習用品,或下節課的準備工作,上課之前要求該生把教材讀一遍,把問題找出來,把教師預留知識點、重點、難點找出來,并通過自己的歸納把它總結出來。起初可以放寬要求,只要完成其中的部分內容,循序漸進逐步完成。

  (2)上課環節首先要告訴該生應該精神飽滿進課堂,把所有與課堂內容無關的事情都拋在一邊,認真聽講,做到邊聽邊想邊記,養成手腦并用的好習慣。對于該生起初會很困難,但要鼓勵學生堅持,哪怕一堂課只記住一兩點,那也是學習成果。

  (3)練習環節課堂練習要認真對待,如果不會可以請小組成員幫助解決,不懂就問而不是不懂裝懂,但絕不能不會就算了,當然難一點的題可以放過。作業要認認真真地完成,按時完成,時間觀念強,不拖拉、最好要獨立完成,絕不能抄作業。

  4、鼓勵學生幫助。通過鼓勵組內優秀生的方法,來幫助學困生。教師與學生的接觸時間總是比學生們在一起的時間短,所以應該利用可以利用的一切條件來幫助學困生,讓優秀生在平時的學習中多幫助這些學生。同時可以從這些同學中間了解學困生的各種情況。

  5、在班級里建立學生的學習檔案,依此進行分層,設立不同層次的學習幫扶小組,確立學習目標,在班級里努力營造一個良好的學習氛圍,改變以前老師補課,留課的陋習,把問題交給學生去獨立解決,老師起指導作用;其次,依據學生的能力,對各層次的學生分別有不同的完成目標,由易而難,逐層推進。

  6、在加強班級集體建設的.過程中,不斷創造有利于學生自我教育能力形成的環境。努力把班級集體建設的過程轉化為學生自我教育能力形成的過程。如試行“今日我當家”干部輪流制度,讓每一個學生中的一些問題放給學生討論,充分發揮學生相互教育,自我教育的作用。

  7、實行“低、小、多、快”的教法改革。摸清學生相關準備知識,基礎,能力和心理準備的實際,把起點放在學生努力一下就可以達到的水平上,使新舊知識產生聯結,形成網絡。根據學生實際、確定能達到的實際進度,把教學的步子放小,把教學內容按由易到難,由簡到繁的原則分解成合理的層次、分層推進。在實際教學中,教師一次持續性講課控制在10分鐘以內。快速反饋,及時發現學生存在的問題,及時矯正及至調節教學進度,從而有效地提高課堂教學的效益,避免課后大面積補課。

  8、通過內化教育,調動學生的學習積極性,使學困生都能明確自己的學習目的,不是為別人,而是為自己;從而形成良好的學習風氣,從“要我學”變為“我要學”。通過不斷的加強訓練,老師幫助學生獲取一個個小成功,使學生的自信心、意志力得到較大的提高。

  9、制定學困生考評獎勵措施。根據每學期期末的成績,對學困生的成績的高低按順序進行排列,然后與上學期成績進行比較,沒有進步的不予評價。有進步的學生,期末要進行表彰,頒發“進步獎”,以示鼓勵。

  10、經常與家長聯系,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的作業情況,培養學習興趣,樹立對學習的信心。

  幫助學困生是一件有著重要意義的工作,我一定要做到:親自走下講臺、走到身邊、彎下腰來,親切地關心他們、幫助他們,給他們力量與自信,讓這些掉隊的學生盡快追上隊伍,在集體中一同健康快樂的成長。

培優補差工作計劃10

  制定目標:在這個學期的培優輔差活動中,培優對象能按照計劃提高讀、說、寫的綜合語文能力,并協助老師實施輔差工作,幫助差生取得進步。輔差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高。特別是語文考試這一基本的能力。(閱讀和寫作)。

  制定內容:培優主要是繼續提高學生的閱讀能力和寫作能力。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是散文化傾向方面,多給他們一定的'指導,以期在寫作中能靈活運用,提高寫作水平,同時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文能力。

  輔差的內容是教會學生逐步提高寫作水平,可先布置他們摘抄。 仿寫,后獨立完成,保證每個差生有話可說,有文可寫。訓練差生的口頭表達能力,堂上創造情境,讓差生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。

  主要措施:

  l.課外輔導,利用課余時間,組織學生加以輔導訓練。

  2.請優生介紹學習經驗,差生加以學習。

  3.課堂上用優生學習思維、方法來影響差生。

  5.對差生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫作能力。

  6.鼓勵希望生積極進取。在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  7.了解差生現行學習方法給予正確引導,朝正確方向發展,提高學習成績。

  8.重視中等成績學生,保持其成績穩定和提高。

  9.必要時與家長聯系,協助解決差生的學習問題。

培優補差工作計劃11

  進步優生的自主和自覺學習才能,進一步穩固并進步中等生的學習成績,幫助后進生獲得適當進步,讓后進生在老師的輔導和優生的幫助下,逐步進步學習成績,并培養較好的學習習慣,形成語文根本才能。培優方案要落到實處,開掘并培養一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養語文才能入手,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實的`根底和閱讀寫話才能,并能協助老師進展輔差活動,進步整個班級的語文素養和語文成績。

  一、制定目的:

  在這個學期的培優輔差活動中,培優對象能按照方案進步讀、說、寫的綜合語文才能,成績穩定在95分左右,并協助老師施行輔差工作,幫助后進生獲得進步。輔差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的進步,特別是應對語文考試的才能。

  二、制定內容:

  培優主要是繼續進步學生的閱讀才能和寫話才能。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是散文化傾向方面,多給他們一定的指導,以期在寫作中能靈敏運用,進步寫話程度,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面進步語文才能。輔差的內容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較根底的內容讓他們學習,寫話至少能寫得出,可先布置他們摘抄。仿寫,后獨立完成,保證每個后進生有話可說,有文可寫。訓練后進生的口頭表達才能,堂上創造情境,讓后進生嘗試說、敢于說、進而爭取擅長說。

  三、主要措施:

  1、課外輔導,利用課余時間。

  2、采用一優生帶一后進生的一幫一方式。

  3、請優生介紹學習經歷,后進生加以學習。

  4、課堂上創造時機,用優生學習思維、方法來影響后進生。

  5、對后進生施行多讀多寫措施;對優生適當增加讀寫難度,并安排課外作品閱讀,不斷進步閱讀和寫作才能。

  6、采用鼓勵機制,對后進生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取;在優生中樹立典范,給時機表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  7、充分理解后進生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向開展,保證后進生改善目前學習差的狀況,進步學習成績。

  8、重視中等成績學生,保持其成績穩定和進步。

  9、必要時與家長聯絡,協助解決后進生的學習問題。

培優補差工作計劃12

  近年來,隨著課改的進行,教育的宗旨正發生著悄然變化——以人為本,意在從教育教學出發,提高學生的思想素質和文化水平,規范其道德行為,培養學生的各種能力。所以要面向所有學生,面向學生的每一個方面。綜合前幾年培優補差工作的成績,結合七年級學生特點及我校實際情況,做培優補差工作計劃如下:

  本學年我擔任的是七年級一、二、三、四班的生物教學任務。我校新校區也即將建成,預計九月份就可搬過去,七年級的學生剛剛進入到一個新的環境中,對學校、同學和老師都不熟,都想給自己的老師或同學留一個好印象,這時的表現欲望也是最強的,所以,不應該對他們分類,應在課堂上應盡量滿足他們的表現欲,對他們的.表現及時地予以肯定和鼓勵,增強他們自信心。

  但隨著時間的推移,學生的新鮮感一過,成績和上課表現的差異也就會突顯出來,這時就給他們分為A、B、C三類,逐類進行培優補差工作:

  對于A類學生,這類學生的學習能力比較強,有一定的學習方法,在課堂上應讓他們以自學為主,在課下鼓勵他們多讀書,增大知識面。為避免其驕傲,可使他們曉得“天外有天、人外有人”的道理。

  B類學生占很大的比例,這類學生有一定的基礎,學習常隨著學習興趣的高低而發生著變化,與教師平時的關注也有很大的關系,所以上課時應以這些學生為主,多提問他們,及時地給與表揚,使他們知道老師在關注他,獲得一定的成就感,學習興趣就會提高,成績也隨之而來。

  C類學生,課堂上自制能力差,學習成績不好,對他們來說,增強他們的自制能力是第一位的。每一個壞毛病的養成是很快的,但每一個好習慣的養成很慢很慢,所以不要希冀于學生一節課就會改掉壞毛病,養成好習慣,只要學生在這節課上的表現比上節課的表現好一些,就能說明學生在進步,我們應抓住這個契機,對他進行鼓勵甚至是表揚,使他們感到改掉壞毛病很容易,久而久之,那些壞毛病就會煙消云散,成績也會有所提高。

  當然,單靠一個老師是很難做到的,所以在實施的過程中,應時刻與班主任及學生的家長保持聯系,及時地發現學生的改變,多方合作,爭取盡快提高學生的成績。

  以上是本人本學期的培優補差工作計劃,在實施的過程中如有不當之處還望各位領導予以指出,提出寶貴的意見。<

培優補差工作計劃13

  一、指導計劃

  提高優生的自主和自覺學習潛力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫忙差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫忙下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習習慣,構成語文基本潛力。培優計劃要落到實處,發掘并培養一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養語文潛力入手,訓練良好學習習慣,從而構成較扎實的基礎和閱讀寫話潛力,并能協助老師進行輔差活動,提高整個班級的語文素養和語文成績。

  二、制定目標:

  在這個學期的培優輔差活動中,培優對象能按照計劃提高讀、說、寫的綜合語文潛力,成績穩定在96分左右,并協助老師實施輔差工作,幫忙差生取得進步。輔差對象能按照老師的要求做好,成績有必須的提高。個性是語文考試這一基本的潛力。

  三、定資料:

  培優主要是繼續提高學生的閱讀潛力和寫話潛力。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是散文化傾向方面,多給他們必須的指導,以期在寫作中能靈活運用,提高寫話水平,定時安排必須難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文潛力。

  輔差的`資料是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的資料讓他們掌握,寫話至少能寫得出,可先布置他們摘抄。仿寫,后獨立完成,保證每個差生有話可說,有文可寫。訓練差生的口頭表達潛力,堂上創造情境,讓差生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。

  四、培優對象:

  劉建鋒吳心儀陳嘉琪陳強李梓銘胡嘯立羅國彬張智光何澤鉅張旖婷王紅楓

  五、輔差對象:

  陳哲王澤洪黃翰莊立銓彭偉星梁安琪羅贛楊展慧翁善

  六、主要措施:

  l.課外輔導,利用課余時間。

  2.采用一優生帶一差生的一幫一行動。

  3.請優生介紹學習經驗,差生加以學習。

  4.課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響差生。

  5.對差生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高做題和寫作潛力。

  6.采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習用心性和成功感。

  7.充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

  8.重視中等成績學生,持續其成績穩定和提高。

  9.必要時與家長聯系,協助解決差生的學習問題

培優補差工作計劃14

  一、指導思想

  提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習習慣,形成英語學習基本能力。培優計劃要落到實處,發掘并培養一批英語學習能手,挖掘他們的潛能,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實的基礎和交際說話能力,并能協助老師進行輔差活動,提高整個班級的`英語素質和英語成績。

  二、工作目標

  1、加強對培優補差工作的常規管理和檢查。

  2、認真挑選好培優補差的對象。

  3、通過培優補差,使學生能充分認識到學習的重要性。

  4、認真做好學生的輔導工作,每周至少3次的輔導,輔導要有針對性和可行性。

  三、具體措施

  1利用課堂上多鼓勵學生生動口說,優生先示范再叫中下學生跟讀,給優生有自主發揮的機會,假如中下還是說錯或不開口,動員全班同學勉勵他,排除其心理障礙。

  2課堂上處理不好的,利用課余時間教導。與學生多談心,講些小故事,激發他們學英語的興趣。讀錯、說錯不要緊,最重要的是他肯開口說,循序漸進,由淺入深。

  3積極挖掘學生的閃光點。鼓勵優生用多種途徑表達語言,活躍他們的思維。多表揚中下生,只要他們有一點進步,都要及時鼓勵,使其增強自信心。

  4實行一幫一活動,讓中、下生有自己的“私人老師”。培養他們團結友愛,共同進步的班風。

培優補差工作計劃15

  為順利完成本學年的教學任務,全面提高教育教學質量,新學期要著重抓好學困生的工作。根據班級的實際情況,發掘并培養一批優秀的尖子生,協助老師進行輔差活動,讓學困生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養較好的學習習慣,形成基本能力。

  本班共有學生39人。根據上學期數學期末檢測成績分析,結合其它學科成績的了解,有8名優生,8名差生,其余屬于成績中等生。針對這一情況,我將對我們班一些優等生提高要求,培養學生的創新思維,教會學生靈活解題的思路和方法。為了能夠挖掘出學生內在的潛能,發揮其創造性,我特制定如下的輔導計劃。

  (一)培優內容:

  1、數學書、練習本及測試卷中的思考題,這些有一定難度的題目先讓他們進行練習,進一步提高他們的分析判斷能力和解決實際問題的能力。

  2、補充習題或小學生數學思維訓練題等有關內容,主要以擴大學生知識面,培養學生靈活的思維及發展多種能力為目標,以鼓勵為主的教育方法,為他們提供一些特別的訓練,如文學、奧數、藝術、科技、體育等專門的學習資源,以滿足他們特殊的發展需要。

  (二)補差內容:補充基礎習題及練習本的有關內容,則重在幫助一些學習有困難的學生調整心態,耐心輔導等教育方法,提供特殊幫助,采取分層、分組的方式,幫助他們查漏補缺,彌補基礎知識的不足,如進行分數加減法計算,因數和倍數教學等等。在補差的同時提高學生的分析能力和理解能力,使他們的成績穩步提高,擺脫差生的困境。

  1、課堂教學中,經常采用鼓勵和啟發的方法。

  2、每周專設一節輔導課。(根據具體的情況而定)。

  1、對于優生和學困生的教育都以表揚為主,提高他們學習的積極性。

  2、經常和他們談心,多幫助他們找自己的優點,讓他們樹立起學習的信心,增強他們的責任心及榮譽感。

  3、利用課內、課外時間結合,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對癥下藥”,根據學生的素質采取相應的方法輔導。

  4、經常與家長聯系,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生。

  的作業情況,培養學習興趣,樹立對學習的信心。

  5、采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

  1.課上要精編例題、習題教學要有四度。習題設計(或選編習題)要有梯度,緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數學生,符合學生的認知規律,有利于鞏固“雙基”,有利于啟發學生思維;課上差生板演,中等生訂正,優等生解決難題。

  3.安排座位時堅持“好差同桌”,實施“一對一”的結對幫輔學習對小組。

  4.建立優等生和學困生學習檔案,根據每個單元檢測進行星卡達標獎勵。

  1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。課堂上有針對性的指導。對優等生,多提問一些有針對性、啟發性的問題;對后進生多提問一些基礎知識,促使他們不斷進步。課堂上多提問他們,幫助他們彌補知識上的缺陷,發展他們的智力,增強他們的自信心,發現他們的優點和成績就及時表揚,使他們知道自己是一個有價值的人。

  2、對于學習能力相對困難的學生,不鄙視、不歧視。在心理上幫助他們樹立自信心。對于學習能力較強的學生,引導他們養成求知、求學的虛心的學習態度。

  3、教師每周至少利用一個課時的時間對學習能力困難的學生進行基礎知識的輔導;同時每周也至少利用一個課時的時間對學習能力較強的學生給予他們一定難度的知識后者探究的方面,激發和保持他們的學習積極性。對每次輔導及時做好準備和記錄。

  4、對輔導的學生每兩個星期進行一次測評,以此反饋得到學生在這段時期的輔導效果,并為下次輔導找出輔導方面和依據。

  5、家長和老師相互配合。再布置家庭作業時,讓家長在家里對后進生進行課前預習輔導,并督促他們按時,認真地完成作業。使其不斷的養成良好的學習習慣。老師定期進行家訪,掌握他們在家的學習情況和作業情況。使他們時刻提高警惕,端正學習態度。

  6、每天出一題彈性作業,讓優生吃得飽。

  培優補差工作,是一項常抓不懈的工作。在素質教育的今天,培優補差工作是一個學校教學工作的重中之重。我們作為教師,會不斷摸索有效的`方法和經驗,使我們的培優補差工作更具成效。

  為順利完成本學年的教學任務,提高本學期的教育教學質量,根據我班學生的實際情況,圍繞教學目標,除了認真備課、上課、批改作業、定期評定學生成績、優質完成每一節課的教學外,應采取課內外培優措施,制定培優計劃,以高度的責任心投入到緊張的教學及培優補差工作中,力爭取得好成績。

  一.思想方面的培優補差。

  1.做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。了解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等。從而根據學生的思想心態進行相應的輔導。

  2.定期與學生家長、班主任聯系,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

  利用課余時間,對各種情況的同學進行輔導、提高,“因材施教、對癥下藥”,根據學生的素質采取相應的方法輔導。具體方法如下:

  1.課上差生板演,中等生訂正,優等生解決難題。

  2.安排座位時堅持“好差同桌”結為學習對子。即“兵教兵”。

  3.課堂練習分成三個層次:第一層“必做題”—基礎題,第二層:“選做題”—中等題,第三層“思考題”--拓廣題。滿足不同層次學生的需要。

  4.培優補差過程必須優化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課后培優。培優補差盡可能“耗費最少的必要時間和必要精力”。備好學生、備好教材、備好練習,才能上好課,才能保證培優補差的效果。要精編習題、習題教學要有四度。習題設計(或選編習題)要有梯度,緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數學生,符合學生的認知規律,有利于鞏固“雙基”,有利于啟發學生思維;習題講評要增加信息程度,圍繞重點,增加強度,引到學生高度注意,有利于學生學會解答;解答習題要有多角度,一題多解,一題多變,多題一解,擴展思路,培養學生思維的靈活性,培養學生思維的廣闊性和變通性;解題訓練要講精度,精選構思巧妙,新穎靈活的典型題,有代表性和針對性的題,練不在數量而在質量,訓練要有多樣化。

  5.每周進行一次測試—“周考”,每月進行一次“月考”,建立學生學習檔案。

  三.在培優補差中注意幾點:

  1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。

  2、根據優差生的實際情況制定學習方案,比如優秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

  3、經常與家長聯系,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的作業情況,培養學習興趣,樹立對學習的信心。

  4、對于學生的作業完成情況要及時地檢查,并做出評價。

  5、不定期地進行所學知識的小測驗,對所學知識進行抽測。

  6、要講究教法。要認真上好每一節課,研究不同課型的教法。如上復習課時,要把知識進行網絡,把知識進行列表比較,把知識系統,便于學生掌握;上習題評講課時,做到既評又講,評有代表性的學生答題情況,講知識的重點、易混點、熱點及考點。做到師生互動,生生互動,極大的調動學生學習積極性。提高優生率。

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