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學困生工作計劃

時間:2024-08-12 02:15:58 工作計劃 我要投稿

關于學困生工作計劃模板五篇

  時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,不妨坐下來好好寫寫工作計劃吧。工作計劃怎么寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的學困生工作計劃5篇,歡迎大家分享。

關于學困生工作計劃模板五篇

學困生工作計劃 篇1

  一、指導思想

  學生的個體差異是一個客觀存在,因此學困生輔導工作是可缺的一環。為了讓每個學生都能在原有基礎上得到提高發展,體驗學習的快樂,進步的樂趣,達到全面提高學生素質的目的,在班級中挖掘學生的個體差異,做好學困生轉優輔導工作。

  二、學情分析

  1. 基礎不好,思維不是很靈活,接受知識較慢。

  2.學習成績差,平時行為又不很端正,作業馬虎,上課不專心,還影響其他同學學習。自卑感強。學困生由于各方面較差,受到批評較多,進而產生自暴自棄心理,總覺得自己低人一等。

  三、輔導內容

  針對學困生語文和數學的薄弱環節進行指導,語文注重小短文閱讀和寫話的輔導,數學注重解決問題這方面進行多加訓練,同時加強計算能力的培養。

  四、采取措施

  1.對他們進行有效的學習目的性教育,逐步培養他們良好的學習習慣。

  2。查漏補缺,對癥下藥。

  3.補課要課內外結合,以課內為主,并和優生結對子;雙向選擇,“一幫一 ”,安排特殊座位,以優帶差。

  4.在課內,教師要有意識地讓他們有一些訓練、發言的機會。

  5.對他們一視同仁,不歧視,多鼓勵,及時發現他們的“閃光點”,增強他們的.上進心,要全面滲透激勵教育,多鼓勵、多表揚,少批評、少指責。激勵他們進步。培養學困生的自信心。只有樹立起后進生的自信心,我們的轉化工作才找到了起點。

  四、達到效果

  教育好一個后進生與培養一個優秀生一樣,同樣重要,同樣光榮。沒有攻不破的堡壘,沒有教不好的學生。滴水能穿石,繩鋸能斷木。只要我們持之以恒,堅持不懈地辛勤勞動,循循善誘,就一定能夠做好后進生轉化工作,后進生們也一定能夠轉化得更快更好。

學困生工作計劃 篇2

  摘 要:所謂學困生在教師眼里專指那些具有學習不好、不遵守紀律、行為散漫、懶惰等特點的學生。針對這樣一種現狀,個人認為主要責任在于教師本人,沒有很好地處理師生之間的關系,教師要用自己的魅力去影響感染學生,采用合情合理的方法使他們有所轉變。結合教育教學狀況,對于學困生的轉變有以下幾點體會。

  關鍵詞:班主任工作;學困生;個人修養

  一、教師不斷地加強個人修養,用淵博的學識樹立威信

  作為一名教師,正確認識自己所從事的職業是多付出、少索取,多做好事、實事、真事,少說廢話、空話、假話,只有這樣才能形成和諧的人際環境,營造良好的育人環境。教師要始終堅持精心鉆研、熱心愛崗、誠信待人的工作作風,勿以“惡”小而為之。同時,還要注意一些細節問題,如在學生面前著裝整齊得體,同志之間不能隨意開玩笑,說些過格的話語,隨意吃零食、吸煙、亂丟東西等。教師的不良談吐舉止,有悖師德的行為習慣,學生也是能感受到的。正如我在與學生的談話中了解到,不管你認為多么差的學生,在他們的心目中還是喜歡那些認真負責、有知識、有能力的教師作為他們的班主任。所以我認為教師的修養會影響到每一個學生,在傳播知識的同時更重要的是要把每一名學生培養成具有優秀品格的人,切莫以個人之德失而誤他人之一生。對于具有良好道德修養的教師,學生是很尊敬的,這就為轉變學困生創造了條件,故我個人認為不斷地加強個人修養至關重要。

  二、教師要及時總結工作中的得失,不斷提高教育技巧

  1.以身作則,為人師表,做真正優秀的教師

  因為教師對祖國的愛,對學生的愛,對事業和未來的愛,都會表現在他對自己的高標準要求的落實上。我們常說:“無聲的身教勝于有聲的言教。”在工作中,為人師表不僅要靠自己的知識折服人,更要以身作則,處處嚴于律己,用實際行動教育學生,在一言一行、一舉一動上為學生樹立榜樣,讓他們在潛移默化中受到良好的`教育。崇高的愛要求教師具有崇高的師德,充分利用教師形象的影響力激發學生的理智感、道德感和審美感,教師的一句話、一個手勢、一個眼神就會像高明的琴師一樣在學生的心弦上彈撥出動人的樂章。“學為人師,行為示范”要求教師應用自己對教育事業的無限熱愛,言行一致、光明磊落的品質、對工作認真負責、精益求精的態度去感染學生,教師應身先士卒,身體力行,要求學生做到的自己先做到,用自己的行為影響學生。如我與學生一起值日勞動,當著學生的面撿起地上的紙屑與粉筆頭。

  2.對于學困生,教師要關愛有加

  高爾基曾經說過:“誰最愛孩子,孩子就最愛他,只有愛孩子的人,他才可以教育孩子。”對于學生來說,教師的愛是一種神奇而又偉大的力量,這種愛是無私的。是溝通師生心靈的橋梁。師愛可以引導學生產生巨大的內驅力,去自覺地、主動地沿著教師指出的方向邁出。只有當教師給學生以真摯的愛,給學生以親近感、信任感、期望感時,學生才會對教師產生依戀仰慕的心理,才能向教師敞開內心世界,我們才能“對癥下藥”,收到應有的效果。教師只有對這部分學生給予更多的愛,才能激發和調動他們的積極性,并依靠良好的班風、校風、學風,依靠集體的力量從多方面影響和帶動他們向好的方向發展。

  總之,對待學困生,給他們以同等的愛。讓他們同其他學生一樣獲得成功,讓每個學生都成才,這是我們教師的責任

  參考文獻:

  江愛華。后進生的轉化[J]。師道,20xx(02)。

學困生工作計劃 篇3

  本學期我要把大量的時間放在對學困生的學習的輔導上,重點選取學習確實有困難的學生為幫教的對象,并制定了詳細的幫扶計劃,經過老師耐心、細致的幫教工作,學生的幫扶,家長的支持,爭取讓學困生取得明顯的進步。

  一、經常與學困生談心,隨時掌握學困生的思想動態,引導他們健康成長。教師要不時與學困生互相交流、溝通,掌握留守兒童的思想、生活情況,讓留守兒童在老師、同學群體中成長,對已缺失的家庭教育進行補償,使他們走出孤獨和憂郁。

  二、開展人文關愛活動。讓學困生通過教師和集體的溫暖彌補親情缺失對其人格發展的消極影響。通過定期舉行主題班會、隊會活動,舉辦書畫展、演講比賽、文藝演出等各種活動,組織留守學生積極參與,使他們生活在歡樂、和睦的氛圍中,找到回家的感覺,增強學習、生活的信心,體會到學習的快樂、成長的快樂。

  三、學習上優先輔導。班級要從學習方面對學困生逐一進行分類、分組,具體分析學生的學業情況,制定學習幫扶計劃,明確幫扶時間、內容和階段性效果。每個學困生由老師牽頭確立一名學習幫手,教師要對結對幫扶效果進行定期檢查。

  四、生活上優先照顧。教師對學困生要多看一眼,多問一聲,多幫一把,使學生開心、家長放心。食堂要注意營養搭配均衡,有益身體發育。留守兒童患病時,要及時診治,悉心照料。要指導寄宿學生學會生活自理,養成文明健康的'生活習慣。

  對學困生的管理是很嚴格的,我深入學生了解學困生的實際情況,及時主動地發現他們學習上存在的不足,然后及時分析和處理;學生的學習常規反復抓、抓反復,把他們培養成有良好紀律和學風的人,高標準的嚴格要求,不斷地總結改進。雖然學困生的輔導與跟蹤都要花費教師一定的時間和精力,但正是這種踏踏實實的工作才能保證了幫扶的質量。

學困生工作計劃 篇4

  按照"以人為本"的教育原則,怎樣面向全體學生,讓成績好的學生和成績差的學生在一堂課中都能得到較好的思維訓練和知識發展呢?這就需要做到"顧此又顧彼",不能采取"一刀切,齊步走"的教學方式,學困生 工作計劃。為此,老師必須做到以下幾點:

  (1)認真、科學地備課。在備課時要充分考慮到不同層次的學生。如果教育對象不能分得太細,至少要考慮三種不同層次的學生(成績好,反應快的學生;中等水平的'學生;學習存在困難的學生),將其學習目標定在"最近發展區"。只有這樣備課,上課時才能面向全體學生,發展全體學生。

  (2 )教學內容難易得當。教學的內容安排要求難易恰當,既能發展成績好的學生又能顧及成績差的學生。對于較難的問題,可以先讓成績好的學生回答,然后再讓學困生補充或者回答,兩者都給予鼓勵。對于相對簡單的練習,例如認識生字,進行組詞等,可以讓學困生多回答,鍛煉他們的膽量和語言表達能力,并通過得到老師和同學的認可,激發其學習的積極性。

  (3)教學形式多樣化。老師在課堂上注重創設情景教學,經常變化教學形式,采取豐富多彩的教學方法,時時刻刻吸引學生的注意力,特別是激發學困生的參與興趣。只有這樣,全體學生在課堂上注意力才會高度集中,思維敏捷,發言積極。

學困生工作計劃 篇5

  一、學困生原因分析

  1、由于智力較差,很多問題講幾遍,他們照樣記不住。

  2、缺乏自覺學習的積極性,懶散愛玩,上課小動作多,注意力不集中。

  3、在家庭方面,有的家長對學生太過溺愛,因此,個別學生家庭作業完不成,或邊看電視邊寫作業。有些是學生家長沒文化,對孩子的學習不能及時輔導,還有部分父母感情不好,離異,孩子無人問津。

  二、方法與對策

  1、堅持"三心""兩信",做到理解尊重。

  所謂"三心"就是愛心、信心、耐心;所謂"兩信"就是信任、信用。

  2、堅持動情、明理、導行,的基本準則。

  轉化后進生是學校教育的一項重要工作,其根本目的是引起學生的思想轉變,使后進生真正提高認識,提高覺悟,提高思想素質,變得有道德、有教養、有紀律,從而少犯錯誤。

  3、把握好后進生容易反復的幾種情況,未雨綢繆,防微杜漸。

  后進生的轉化工作一般包括五個環節:醒悟、改悔、反復、穩定、發展。這五個環節是互相聯系,互相影響的。

  三、主要措施:

  1、配優措施

  首先,做好優秀生思想工作,經過給他們作思想交流,使之有著不斷的動力去發奮學習、刻苦讀書,這部分學生的工作一旦做好,他們不但影響著自己,還會帶動一批學生,使班級朝著良性的方向發展,為更好的形成良好的班風學風作了很好的鋪墊。

  2、輔困措施

  既然優生差生已是客觀存在,就要正視這一客觀現實,就要因材施教,因人施教。對差生要先肯定他們的長處,關心他們的學習,再幫助他們分析考試失利的原因,及時防止他們可能產生的自暴自棄思想苗頭。

  1、實行以點帶面來全面提高,使學生觀念進行轉變。

  2、充分發揮優生的'表率作用來影響差生,改變差生,在學生中形成“趕、幫、超”的濃厚學習氛圍。

  3、對差生進行多鼓勵、少批評、多談心,進行心理溝通,提高他們的自我判斷與控制能力。

  4、采用激勵機制,多給點差生表現的機會,讓他們樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。

  5、平時多與家長聯系,共同來解決差生各方面存在的問題。

  6、充分利用早讀和午休時間進行面對面輔導,講解練習。

  7、做好"每日清"工作,包括題題清,課課清,人人清.爭取做到當堂知識當堂清,不留后遺癥。

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