工作計劃精華(10篇)
人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，成績已屬于過去，新一輪的工作即將來臨，來為以后的工作做一份計劃吧。擬起計劃來就毫無頭緒？以下是小編收集整理的工作計劃10篇，歡迎大家分享。
工作計劃 篇1
一.成本控制計劃：采購部將在20xx年建立市場調(diào)研組，針對采購的成本，采取以現(xiàn)有的供應商所報的價格作為參數(shù)，開發(fā)新供應商來降低成本。長期合作并且價格趨勢穩(wěn)定的供應商，采取每季度議價，來降低成本。安排采購員深入市場調(diào)研，搜集電力相關(guān)行業(yè)的供應商信息，建立供應商資料庫以備新物料需求，當新的物料有需求時，可以保證有供應商資料，并貨比三家，確保所購買產(chǎn)品價格成本低廉。每天關(guān)注金屬網(wǎng)，做數(shù)據(jù)線分析，低價位時，上報主管確認是否備庫存，確保購買期貨物料的價格可以在較低價格買入。物料盡量從生產(chǎn)廠進貨，減少流通環(huán)節(jié)，節(jié)約成本。
二.采購貨期計劃：將20xx年的供貨不及時情況，分析原因：
1.原材料本身周期長(如：帶卡互感器)
2.供應商內(nèi)部問題，造成供貨不及時。
3.采購員漏簽合同。
4.提料部門要求急。
對以上幾點，由物料產(chǎn)生的問題，采購部從現(xiàn)在開始與技術(shù)及使用部門進行協(xié)商，將常用的物料設(shè)為庫存。由物控員每天確認庫存量，安排及時補充。供應商產(chǎn)生的問題，我們會將每種材料挑選至少兩家供應商，采購員訂貨前與廠家確認好貨期，并以合同為約束條件，按期不到時，追求廠家責任。合同管理方面，由采購員簽訂合同后，提交給物控整理。物控員按照項目登記比對，嚴格從源頭把關(guān)。針對提料部門要求急的.情況，采購會建立哈市應急供應商，著急的物料優(yōu)先購買。并及時和使用部門溝通解決。另外，物控員會在每周整理物料到貨情況清單，每月進行分析，查找原因，解決問題。
三.人員配置計劃：采購部20xx年度將進行整個組織的調(diào)整，將采購工作細分成計劃、跟蹤、詢價、采買，同時將各環(huán)節(jié)融為一體，采購部也升級為物資中心。
工作計劃 篇2
20xx年上半年扶貧開發(fā)工作在縣委、縣人民政府的正確領(lǐng)導下，在省、市扶貧辦的關(guān)心支持下，緊緊瞄準貧困人口，以“減少貧困、縮小差距、增加收入、構(gòu)建和諧”為目標。積極拓寬扶貧資金籌集渠道，以解決和鞏固溫飽為中心，以增加貧困群眾收入為重點，努力改善群眾生產(chǎn)生活條件。不斷加大扶貧開發(fā)工作力度和投入力度。創(chuàng)新扶貧開發(fā)機制，提高扶貧開
發(fā)水平，不斷提高貧困人口素質(zhì)，培育支柱產(chǎn)業(yè)，為全面建設(shè)小康社會奠定基礎(chǔ)。
一、上半年工作情況
（一）、解決溫飽情況（二）、開展整村推進情況（三）、社會主義新農(nóng)村建設(shè)情況
1.建設(shè)資金投入情況2．已經(jīng)完成工程量。（四）、小額信貸扶貧實施情況（五）、易地扶貧開展情況
湯郎鄉(xiāng)羊槽村委會半坡村小組111人的易地扶貧任務已完成所有建設(shè)任務，現(xiàn)正組織村民搬遷入新居，湯郎鄉(xiāng)已上報請驗報告，待村民全就遷入新居后組織縣級驗收。
（六）、開展勞務輸出情況（七）、積極申報產(chǎn)業(yè)扶貧項目。
縣扶貧辦通過多方調(diào)研，已于5月26日向省扶貧辦申報魔芋種植、馬鈴薯種植、肉牛標準化養(yǎng)殖等三個產(chǎn)業(yè)扶貧項目，現(xiàn)正等待批準實施。
（八）、掛鉤扶貧及抗旱工作。（九）、 “兩個年”及效能祿勸、四項制度、爭先創(chuàng)優(yōu)活動開展情況
扶貧辦高度重視“深入學習實踐科學發(fā)展觀”和“行政效能提升年”、“干部作風改進年”活動的開展，成立了以張德福主任為組長的學習領(lǐng)導小組，抓緊抓好抓實學習活動。在每周一次的例行會議上，組織學習了中央、省、市、縣開展“學習實踐活動”和“兩個年活動” 的相關(guān)文件和材料，通過學習，增強了凝聚力、創(chuàng)新力、執(zhí)行力，做到規(guī)定動作不走樣、自選動作有創(chuàng)新。通過學習實踐活動，確定了以“農(nóng)業(yè)穩(wěn)縣，加快扶貧和新農(nóng)村建設(shè)工作”為實踐主題，形成“四個共識”即：在穩(wěn)步發(fā)展的基礎(chǔ)上創(chuàng)新扶貧開發(fā)機制的共識；在“人民群眾得實惠”的基礎(chǔ)上實現(xiàn)農(nóng)民積極自建家園 的共識；著重實施“大農(nóng)業(yè)、大扶貧、精建設(shè)”的共識；在保持和發(fā)展黨的先進性上形成“從我做起”的共識。
我辦把“學習實踐活動”和“兩個年活動”貫穿于扶貧開發(fā)工作中，理論推動實踐發(fā)展，實踐促使理論升華。通過學習，全辦干部職工思想得到進一步深化，理論水平明顯提高，進一步增強了責任意識、大局意識、服務意識、創(chuàng)新意識、法紀意識，全體干部
職工將積極把學習成果與實際工作相結(jié)合，認真把各項工作落到實處。
（九）、切實加強組織建設(shè)和黨風廉政建設(shè)
扶貧辦黨支部牢固樹立黨是各項事業(yè)的領(lǐng)導核心的思想，從源頭上抓起，切實加強黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位，完成黨的執(zhí)政使命。一是堅持和完善學習制度，確保黨組織活動正常化。二是進一步鞏固“實踐科學發(fā)展觀”和“兩個年活動”取得和現(xiàn)有成果，做到一個支部一面旗，一名黨員一盞燈，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗力、向心力、凝聚力和黨員先鋒模范作用，為黨旗增光添彩，讓基層黨員的思想紅起來，能力強起來，素質(zhì)高起來，信心足起來。
按照建設(shè)“學習型、團結(jié)型、創(chuàng)新型、務實型、勤政型、廉潔型”班子的目標，認真貫徹落實黨的路線方針政策，嚴格執(zhí)行縣委、縣政府的各項決策，以幫助貧困地區(qū)脫貧致富為己任，實踐“科學發(fā)展觀”，積極發(fā)揮領(lǐng)導班子團隊精神，形成工作合力，與時俱進，開拓創(chuàng)新，團結(jié)拼搏，奮發(fā)進取，創(chuàng)造一流工作業(yè)績，為我縣貧困地區(qū)人民群眾脫貧致富作出應有的.貢獻。
縣扶貧辦領(lǐng)導班子成員以身作則，認真落實黨風廉政責任制和反腐敗斗爭的各項規(guī)定，嚴格按照《黨風廉政建設(shè)責任書》，始終堅持“個人名利淡如水，黨的事業(yè)重如山”的原則，樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，把領(lǐng)導班子建設(shè)成為群眾的貼心人，黨的好干部，人民的好公仆。
二、下半年的任務
（一）、20xx年下半年的目標任務2.按照“九有”目標體系，做好社會主義新農(nóng)村建設(shè)23個村的掃尾工作，迎接市級考評驗收；
3.落實好省扶貧開發(fā)昭通現(xiàn)場會精神，從扶貧開發(fā)整村推進項目為切入點，在全縣所有扶貧項目中逐步推行《扶貧項目廉政承諾制》、《貧困群眾廉政評議制和貧困群眾廉政評議員制》。
4.做好湯郎鄉(xiāng)羊槽村委會半坡組的易地扶貧工作，迎接市級驗收；
5.做好省級小額信貸扶貧資金1000萬元的爭取任務；
6.做好已經(jīng)申報的三個產(chǎn)業(yè)扶貧項目爭取工作；
7.做好屏山鎮(zhèn)連片開發(fā)及整鄉(xiāng)推進項目的申報工作。
（二）、今后的工作思路
按照黨的十七大提出的“一個目標〔到20xx年基本消除絕對貧困現(xiàn)象〕，一個加大〔加大對革命老區(qū)、民族地區(qū)、邊疆地區(qū)和貧困地區(qū)發(fā)展扶持力度〕和兩個提高〔逐步提高扶貧標準（末農(nóng)民人均純收入1196元以下的為貧困人口），提高扶貧開發(fā)水平〕”的新要求，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，堅持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，堅持開發(fā)式扶貧方針，堅持扶貧開發(fā)與扶貧救助相結(jié)合，堅持“收縮轉(zhuǎn)移、集中發(fā)展”的戰(zhàn)略，按照“劃分區(qū)域，分類扶持”的原則，牢固樹立“大扶貧”觀念，因地制宜，突出重點，狠抓落實，集中人、財、物解決和鞏固貧困人口的溫飽問題，扶持低收入人口增加收入，縮小發(fā)展差距，緩解相對貧困，促進社會和諧。努力把扶貧開發(fā)工作提高到新水平。
1、繼續(xù)堅持扶貧開發(fā)工作“一把手”負責制。將扶貧開發(fā)工作納入目標管理，實行獎懲兌現(xiàn)。
2、繼續(xù)加強部門的協(xié)調(diào)配合，不斷加強和牢固樹立“大扶貧”觀念，充分發(fā)揮扶貧部門的組織、協(xié)調(diào)和指導作用。對納入整村推進的貧困村，要充分借助各單位、各部門的力量，強化資源整合，逐步加以推動。
3、深入開展“單位包村、黨員干部包戶”、“富幫貧”和“能人帶動”為主要內(nèi)容的社會扶貧工作。不斷擴大行政企事業(yè)單位，定點扶貧工作的內(nèi)涵，將過去社會扶貧工作主要以給錢給物的方式轉(zhuǎn)變?yōu)殚_發(fā)式扶持。同時要加大社會扶貧工作的組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查力度，加強與幫扶單位的協(xié)調(diào)與溝通，充分發(fā)揮各掛鉤扶貧單位在扶貧開發(fā)中的積極作用，認真落實各項幫扶措施，確保社會扶貧取得實效。
4、進一步完善扶貧項目資金的管理制度。努力提高扶貧資金的使用效益。進一步完善扶貧資金項目公告、公示制度和扶貧資金績效考評辦法。充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察、審計等部門的監(jiān)督職能作用，確保扶貧資金合理有效使用。
5、進一步加強扶貧干部隊伍自身建設(shè)。努力提高扶貧開發(fā)工作水平。
工作計劃 篇3
一、xx縣文化體育事業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀
（一）開展群眾性文化體育活動情況
1、群眾文化活動 一是舉辦各種節(jié)慶文化活動。春節(jié)期間，每年一屆的
“上思縣春節(jié)聯(lián)歡晚會”如期舉行，已連續(xù)舉辦了5屆，縣城春節(jié)焰火晚會舉辦了3次，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村委會春節(jié)期間的文體活動異彩紛呈。積級參與組織策劃每年一屆的五龍“三月三”民俗文化旅游節(jié)活動。另外每年的“三·八”、“五·一”、“七·一”、“八·一”、“十·一”、“元旦”等全縣性節(jié)慶活動都積極參與組織。二是開展縣城廣場大家樂文藝活動，每年各單位（部門）輪流承辦廣場文藝演出活動x場，觀眾達x萬人次。
2、群眾體育活動
群眾體育工作認真實施《全民健身計劃綱要》，始終堅持以開展全民健身活動為基礎(chǔ)，實行普及與提高相結(jié)合，職工體育、農(nóng)民體育、老年體育、競技體育、學校體育、殘疾人體育等齊頭并進，群眾體育活動豐富多彩，每兩年舉辦一屆縣際運動會，其他各系統(tǒng)的運動會每年均舉辦一屆以上，各中小學每年均開展一次以上的運動會，民族體育運動名目眾多，職工體育尤其以金融、財政等行業(yè)開展得較活躍，滿足了人民群眾日益增長的體育文化生活需求。XX年至今，共舉辦全縣性大型群體活動12次，參加人次達23000人次，開展的運動項目有籃球、足球、乒乓球、田徑、拔河、門球舉重等。全縣各行業(yè)系統(tǒng)開展各種運動會30次，參加人數(shù)達4000人次。全縣年平均經(jīng)常參加體育鍛煉的人口數(shù)占同類人口數(shù)的40%，年均達9.2萬人次。另外，積極組隊參加省、市（地區(qū)）級舉辦的各類體育比賽，取得過優(yōu)異的成績。由于上思體育事業(yè)的輝煌成就，曾多次受到國家、自治區(qū)、市的表彰和獎勵。
（二）公共文化體育設(shè)施情況
1、文化設(shè)施
（1）文化館、圖書館：1952年10月建立，工作人員1名，借用民房作館舍。1984年建文化館樓，至1987年1月文化館大樓竣工，館舍面積共1438平方米。設(shè)有展覽室、閱覽室、電視室，還有活動廣場等。現(xiàn)配備有彩色電視機1部，電腦2臺，音響1套，攝像1部，數(shù)碼照相機1部。工作人員10名，設(shè)文藝輔導組、美術(shù)攝影組、館辦活動組。1990年，人員編制11名。1991年至今場館均無改變；解放后，縣文化館有圖書室,文化館圖書室1971年設(shè)立。在文化館圖書室的基礎(chǔ)上，縣圖書館1978年7月建立。圖書館初建時無館舍，借用縣總工會木樓底層60平方米作書庫和借書處。藏書不足萬冊。1985年2月，圖書館樓建成，位于更生路與東靖路交匯處，原東湖旁，兩層，建筑面積 728平方米；1992年又加建一層，建筑面積增至1092平方米。設(shè)有辦公室、采編室、資料室、宣傳輔導室、圖書外借處、報刊閱覽室、兒童閱覽室等部門。兩個閱覽室共有80個座位。縣圖書館現(xiàn)有業(yè)務用房1500平方米，藏書123650冊，年購書經(jīng)費6萬元。XX年，建成上思縣文化信息資源共享工程縣級支中心，總投資60萬元。
（2）縣劇場：于x年建成，之前承擔全縣著電影放映、文藝演出、大型會議等活動任務，但現(xiàn)已是防城港市掛牌重點危房整改項目之一。下一步對其修整裝修已是當務之急。
（3）鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村級文化設(shè)施建設(shè)：上思縣轄4鄉(xiāng)4鎮(zhèn)，共87個村委會（含社區(qū)）。縣城有圖書館、文化館，全縣目前有8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站，59個農(nóng)家書屋遍及全縣87個行政村（社區(qū)）。
2、體育設(shè)施
目前全縣有占地60畝的上思縣體育活動中心，總投資2500萬元。該中心XX年11月竣工，主要建設(shè)有足球場、籃球場、羽毛球館、體育綜合訓練樓、塑膠跑道、看臺和周邊道路等項目，其中看臺可同時容納觀眾10000名左右。主要設(shè)施有：
①體育綜合訓練樓——建筑面積4800㎡，共四層，一樓訓練館設(shè)有舉重、武術(shù)、摔跤等項目專業(yè)場所；二樓是縣體校教學和辦公場所；三樓是射擊訓練場所和學生宿舍；四樓是羽毛球、乒乓球、氣排球訓練比賽場所，投資650萬元。
②足球場——按照國際標準進行建設(shè)，寬68m，長105m，草坪采用人工種植真草，投資500萬元。
③跑道——按照國際田徑標準，采用透氣層的塑膠材料建設(shè)的8道400m跑道，投資350萬元。
④體育場看臺——分東面和南面為框架結(jié)構(gòu)，看臺的外圍底層作為商鋪使用，北面為臺階，投資500萬元。
⑤燈光籃球場——共6個，地面全部采用硅pu材料制作，投資300萬元。
3、營業(yè)性文化娛樂場所情況：
上思縣現(xiàn)有各類文化經(jīng)營戶x戶（其中音像制品零售店x戶，互聯(lián)網(wǎng)上網(wǎng)服務營業(yè)場所x戶，書刊x戶，電子游戲室x戶，電子出版物零售店1戶，錄像放映廳、歌舞娛樂場所x戶）。文化市場管理工作始終堅持“一手抓繁榮，一手抓管理”，并堅持不懈地抓好“掃黃打非”工作，以日常巡查和專項治理為手段，以促進文化市場健康繁榮發(fā)展為目標，大力整頓和規(guī)范文化市場秩序，嚴厲打擊各種違法違規(guī)經(jīng)營活動。近五年累計出動執(zhí)法檢查人員x人次，檢查文化經(jīng)營單位x（次），收繳非法物品x件，共處罰金x萬元，協(xié)助有關(guān)職能部門取締無證照文化經(jīng)營場所x戶。每年均組織全縣文化經(jīng)營戶舉辦1—2期文化市場法律法規(guī)培訓班，使其合法守法經(jīng)營。
二、xx縣文化體育事業(yè)發(fā)展存在的問題
（一）公共文化體育設(shè)施嚴重不足，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)，難以開展正常文化體育活動；
（二）正常業(yè)務工作經(jīng)費缺乏，導致活動開展較少，難以滿足人民群眾日益增長的精神文化生活需求；
（三）文化體育管理、業(yè)務人才緊缺，出現(xiàn)斷檔現(xiàn)象；
（四）文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展路子窄，難以形成規(guī)模；
（五）文化市場管理工作點多面廣，難以面面俱到，違規(guī)經(jīng)營行為時有發(fā)生。
三、今后發(fā)展思路及XX年工作計劃
對今后如何實現(xiàn)文化體育事業(yè)與全縣經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，真正讓群眾滿意，擬提出如下發(fā)展路子：
（一）不折不扣完成縣政府下達的文體“十大民生工程”，讓群眾共享文化發(fā)展成果
繼續(xù)開展農(nóng)家書屋建設(shè)，組織和實施送文化下鄉(xiāng)；繼續(xù)開展向基層文化站、村圖書室配送圖書和開展業(yè)務指導活動；繼續(xù)實施農(nóng)民體育健身工程和全民健身路徑建設(shè)，鞏固和推動全民健身活動；繼續(xù)實施農(nóng)村公共服務點建設(shè)工作，力爭上級資金支持，普及開展村級公共服務中心的'建設(shè)任務；創(chuàng)作一臺具有上思特色的高水準的舞臺劇，打造一部反映二戰(zhàn)時期在南屏鄉(xiāng)的情緣故事影片。
（二）大力開展內(nèi)容豐富、形式多樣的群眾文體活動組織和完成好縣委、縣政府安排的縣級重要文化活動，特別是做好元旦、XX年春節(jié)等重大節(jié)慶活動的演出活動。
（三）加強建設(shè)與監(jiān)管，確保文化體育市場繁榮有序
繼續(xù)加強網(wǎng)絡文化市場長效管理工作，確保整治成果不出現(xiàn)反彈；開展以“掃黃打非”為重點的專項整治，嚴厲打擊銷售、印刷政治性非法出版物。
（四）繼續(xù)開展文化下鄉(xiāng)活動（送戲、送書），每年下鄉(xiāng)演出100場，解決農(nóng)民看戲難問題。
（五）縣級財政安排專項工作經(jīng)費，確保群眾性文化體育活動蓬勃開展，人人都有一個展示才藝的舞臺。縣城廣場文藝活動精彩紛呈，每月都有一場廣場文藝演出，豐富縣城居民的文化生活。
（六）實施每年在農(nóng)村放映一百場電影，全面完成上級下達的放映任務，實現(xiàn)農(nóng)村電影放映覆蓋率100%，解決農(nóng)民看電影難問題。
（七）加強文物和非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護，弘揚優(yōu)秀傳統(tǒng)文化，做好文物及民俗物品征集工作，按縣政府下達的征集任務完成。加強文物保護工作，特別是做好出土三合土巨棺保護和研究工作。做好非物質(zhì)文化遺產(chǎn)保護工作，組織開展各級別非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的申報。
（八）組織承辦各種體育競賽，不斷提高競技體育水平。
（六）狠抓文體產(chǎn)業(yè)，增強自身造血功能。
工作計劃 篇4
7月份，辦公室嚴格按照領(lǐng)導工作部署，繼續(xù)貫徹落實公中的各項要務，抓好全公司局人事、財務、后勤等行政管理工作，為全公司業(yè)務工作的開展提供支持。在公司領(lǐng)導的正確帶領(lǐng)下、辦公室全體人員的共同努力以及公司各部門的'配合、支持，協(xié)調(diào)、服務”的職能，各項工作任務可以順利推進，全力抓好公司各項工作
1．對于每次公司會議下達工作任務，辦公室組織制定實施方案，對各項措施進行分解，落實責任部門，確保各項措施落實到位。
2.《規(guī)章制度匯編》修編工作已進入。按照公司《工作要點》，辦公室于6月下旬進入了《規(guī)章制度匯編》工作，并在下個月組織召開《規(guī)章制度匯編》討論會對《規(guī)章制度匯編》進行討論。會上希望大家提出修改意見，并要求相關(guān)業(yè)務部門根據(jù)工作情況制定相關(guān)的工作制度。一方面加緊開展修改工作，另一方面加強對新制度制定工作的跟蹤督辦，相關(guān)制度盡快完成初稿，待分管領(lǐng)導審閱后便可匯編報簽。預計在7月底可開展《規(guī)章制度匯編》的印制工作。對行政管理及后勤管理工作常抓不懈。
3.做好財務管理工作。為理順公司財務管理工作，有關(guān)財務工作中需要協(xié)調(diào)解決問題的報告，做好部門預算的跟蹤落實工作， 并明確各項經(jīng)費安排使用的責任部門，要求將每月經(jīng)費使用計劃交財務匯總上報。今后將收集匯總的經(jīng)費使用計劃表呈報領(lǐng)導審閱。努力提高后勤保障質(zhì)量，積極做好后勤保障工作。
工作計劃 篇5
我叫，畢業(yè)于大學專業(yè)，將調(diào)任公司辦公室秘書職務。對辦公室秘書這個工作崗位談一下自己的粗淺看法和認識，請領(lǐng)導批評指正。
先談一下我個人。我的為人比較低調(diào)，辦事比較認真，信奉明明白白做人，實實做事的原則。無論做任何事，無論任何時候，我對所從事的工作都從不張揚;無論大事小事，我一律都會認認真真地對待。我還是個善于學習，敢于挑戰(zhàn)困難的人。我深知：一個人的能力是有限的，現(xiàn)是知識經(jīng)濟的時代，社會變化日新月異，新生事物層出不窮。面對這些變化，如果我們不能很快地提升自己的個人能力，提高自己的業(yè)務水平，那么我們就適應不了這個社會，被淘汰是必然的。日常工作中，我非常重視自我修養(yǎng)、重視學習。我更重視理論知識和實踐能力的結(jié)合，能夠把學習到的知識應用于實際工作當中，用于提高自身的業(yè)務水平、工作效率，使業(yè)務水平和自身修養(yǎng)同步提高。干工作時我能夠全力以赴，講求效率和效益，同時我還能以嚴謹?shù)穆殬I(yè)操守，高尚的職業(yè)道德來約束自己;我也很重視集體利益要凌駕于個人利益之上的原則，不因公肥私，不謀私利，不循私情。日常工作中，我能夠做到把個人利益拋開，顧全集體利益。再談一下工作崗位的打算。辦公室秘書一職，對我而言，是一個挑戰(zhàn)，有些壓力;還是一個機會，能夠充分展現(xiàn)自己的理想和抱負。我非常珍惜也非常感謝領(lǐng)導能給我這樣一個發(fā)揮自己才能的機會。我將把這份感激之情化為工作的熱情，壓力轉(zhuǎn)化為工作的動力，精心準備，扎實苦干，一絲不茍地完成領(lǐng)導交給我的任務。
日常工作中，我將遵守四個原則：一精，二細，三準，四助。一精：就是做事要精力集中，精心準備，精細安排，把所從事的崗位，鑄造成精品崗位，把每一件領(lǐng)導交付的事情，打造成精品工程;二細：就是辦事要細心，工作要細致，要多為領(lǐng)導考慮，多替集體著想，事無巨細，一律認真對待，決不馬虎;三準：一是要干標準活，站標準崗，嚴格按標準規(guī)程作業(yè);二是辦事做人要有嚴格的準則，一諾千金，時間要準，數(shù)字要準，要嚴格遵照工作的進度;四助：就是要成為領(lǐng)導的助力、助手，急領(lǐng)導所急，想領(lǐng)導所想，勤跑腿，多匯報，當我參謀助手。
我想，就辦公室秘書這個崗位職能來說，所處的地位和她的職責、作用決定了其工作性質(zhì)。一是服從，一切工作要聽從領(lǐng)導的`吩咐和安排;二是領(lǐng)會，要完全理解、遵照領(lǐng)導的意圖辦事;三是執(zhí)行，要堅決地落實貫徹領(lǐng)導意志，強化執(zhí)行力，不能出現(xiàn)腸梗阻。但是服從性并不是被動性，很多工作可以提前預測、積極主動地開展，及時準確地掌握各方面的工作動態(tài)，及時向領(lǐng)導反饋各方面的信息，注重調(diào)查分析，為領(lǐng)導提供決策參考;同時，辦公室工作還要講策略，講工作藝術(shù)，認真、科學地搞我領(lǐng)導與領(lǐng)導、同事與同事、部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作，不能扯皮、推委、出現(xiàn)工作空檔。
辦公室秘書這個工作崗位又是瑣碎、繁雜的。我將根據(jù)實際情況進行合理分工、合理安排，認真落實崗位責任制，確保工作井然有條。同時還要能創(chuàng)造性地工作，堅持和發(fā)揚我的傳統(tǒng)的同時，根據(jù)新的形勢、新的任務不斷探索辦事員工作的新思路、新辦法和新經(jīng)驗，但是增強工作創(chuàng)造性的同時，我一定注意辦事到位而不越位，提供服務而不干涉決策，真正成為領(lǐng)導的參謀助手，成為上、下溝通的橋梁。
工作計劃 篇6
學校：
全校掃除并全面檢查、通報。
德育后勤：
1、繼續(xù)強化團體操的排練。
2、完善幼兒園活動區(qū)的設(shè)計。
3、上交班牌、班級文化總體設(shè)計思路。
教導處：
1、聽推門課，側(cè)重點：學生發(fā)言情況。
2、周一至周五老師們拍攝照片，充實校本教材；下午專刊第一次校對會。
3、周二第一次校本教材校對會，老師們校對自己教材；第一節(jié)課課本劇大賽。
4、周四第二次校本教材校對會，分組互相校對教材。
5、六年級計算簡算小測驗。
6、組織、觀摩區(qū)名師展示課活動（周五、周六）
7、組織部分老師觀摩“魅力教師，經(jīng)典課堂”活動（周五在西山口）
少先隊：
1、周一大掃除，重點教學樓門玻璃、水房衛(wèi)生。
2、本周一層水房衛(wèi)生安排：星期一、三、五（六（1）負責，星期二二（1）負責，星期四二（2）負責）。
3、安排學校文化講解活動。
4、周三上交美術(shù)藝術(shù)節(jié)作品。
幼兒園：
1、 各班加強消毒工作，預防傳染病發(fā)生。
2、 隨時聽推門課，每位教師準備一節(jié)最佳課（下周聽）。
3、 周五下午進行幼兒古詩誦讀比賽。
工作計劃 篇7
一、加強護士在職教育，提高護理人員的綜合素質(zhì)
(一)按護士規(guī)范化培訓及護士在職繼續(xù)教育實施方案抓好護士的“三基”及專科技能訓練與考核工作、重點加強對新入院護士、聘用護士、低年資護士的考核，強化她們的學習意識，護理部計劃上半年以強化基礎(chǔ)護理知識為主，增加考核次數(shù)，直至達標。
1、加強專科技能的培訓：各科制定出周期內(nèi)專科理論與技能的培訓與考核計劃，每年組織考試、考核2-次，理論考試要有試卷并由護士長組織進行閉卷考試，要求講究實效，不流于形式，為培養(yǎng)專科護士打下扎實的基礎(chǔ)。
2、基本技能考核：屬于規(guī)范化培訓對象的護士，在年內(nèi)1項基本技能必須全部達標，考核要求在實際工作中抽考。其他層次的護士計劃安排操作考試一次，理論考試二次。
3、強化相關(guān)知識的學習掌握，組織進行一次規(guī)章制度的實際考核，理論考試與臨床應用相結(jié)合，檢查遵章守規(guī)的執(zhí)行情況。
(二)加強人文知識的學習，提高護士的整體素養(yǎng)
組織學習醫(yī)院服務禮儀文化，強化護士的現(xiàn)代護理文化意識，先在士長層次內(nèi)進行討論，達成共識后在全院范圍內(nèi)開展提升素養(yǎng)活動，制定訓練方案及具體的實施計劃。
安排全院性的講座和爭取派出去、請進來的方式學習護士社交禮儀及職業(yè)服務禮儀。開展護士禮儀競賽活動，利用“5.1”護士節(jié)期間掀起學禮儀、講素養(yǎng)的活動月，組織寓教寓樂的節(jié)日晚會。
(三)更新專業(yè)理論知識，提高專科護理技術(shù)水平。隨著護理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀，各科室護士長組織學習專科知識，如遇開展新技術(shù)項目及特殊疑難病種，可通過請醫(yī)生授課、檢索文獻資料、護理部組織護理查房及護理會診討論等形式更新知識和技能。同時，有計劃的選送部分護士外出進修、學習，提高學術(shù)水平。
二、加強護理管理，提高護士長管理水平
(一)年初舉辦一期院內(nèi)護士長管理學習班，主要是更新管理理念、管理技巧及護理服務中人文精神的培養(yǎng)，當今社會人群對護理的服務需求，新的一年護理工作展望以及護士長感情溝通交流等。
(二)加強護士長目標管理考核，月考評與年終考評相結(jié)合，科室護理質(zhì)量與護士長考評掛鉤等管理指標。
(三)促進護士長間及科室間的學習交流，每季組織護理質(zhì)量交叉大檢查，并召開護士長工作經(jīng)驗交流會，借鑒提高護理管理水平。
三、加強護理質(zhì)量過程控制，確保護理工作安全、有效
(一)繼續(xù)實行護理質(zhì)量二級管理體系，尤其是需開發(fā)提高護士長發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，同時又要發(fā)揮科室質(zhì)控小組的質(zhì)管作用，明確各自的質(zhì)控點，增強全員參與質(zhì)量管理的意識，提高護理質(zhì)量。
(二)建立檢查、考評、反饋制度，設(shè)立可追溯機制，護理部人員經(jīng)常深入各科室檢查、督促、考評。考評方式以現(xiàn)場考評護士及查看病人、查看記錄、聽取醫(yī)生意見，發(fā)現(xiàn)護理工作中的問題，提出整改措施。
(三)進一步規(guī)范護理文書書寫，從細節(jié)上抓起，加強對每份護理文書采取質(zhì)控員—護士長—護理部的三級考評制度，定期進行護理記錄缺陷分析與改進，增加出院病歷的缺陷扣分權(quán)重，強調(diào)不合格的護理文書不歸檔。年終護理文書評比評出集體第一、二、三名。
(四)加強護理過程中的安全管理：
1、繼續(xù)加強護理安全三級監(jiān)控管理，科室和護理部每月進行護理及做好護理差錯缺陷、護理投訴的歸因分析，多從自身及科室的角度進行分析，分析發(fā)生的原因，應吸取的.教訓，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現(xiàn)的科室及個人，追究護士長管理及個人的有關(guān)責任。
2、嚴格執(zhí)行查對制度，強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位，加強對護生的管理，明確帶教老師的安全管理責任，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。
3、強化護士長對科室硬件設(shè)施的常規(guī)檢查意識，平時加強對性能及安全性的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題及時維修，保持設(shè)備的完好。
四、深化親情服務，提高服務質(zhì)量
(一)在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎(chǔ)上，進一步規(guī)范護理操作用語，護患溝通技能。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。
(二)注重收集護理服務需求信息，護理部通過了解回訪卡意見、與門診和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調(diào)動她們的工作積極性。
五、做好教學、科研工作
(一)指定具有護師以上職稱的護士負責實習生的帶教工作，定期召開評學評教會，聽取帶教教師及實習生的意見。
(二)各科護士長為總帶教老師，重視帶教工作，經(jīng)常檢查帶教老師的帶教態(tài)度、責任心及業(yè)務水平，安排小講課，了解實習計劃的完成情況，做好出科理論及操作考試。
(三)護理部做好實習生的崗前培訓工作，不定期下科室檢查帶教質(zhì)量，每屆實習生實習結(jié)束前，組織進行一次優(yōu)秀帶教老師評選活動。
(四)增強科研意識，力爭年內(nèi)引進或開展新技術(shù)術(shù)項目1-項。
(五)計劃制作護理園地網(wǎng)，上傳我院護理動態(tài)，及時傳遞護理學習資料，發(fā)揮局域網(wǎng)的空間優(yōu)勢，豐富護士的學習生活。
我們相信只要努力執(zhí)行以上工作，我們在2xx年中的工作中一定能取得好的成績。
工作計劃 篇8
20xx年，在省建設(shè)廳的關(guān)心、支持和指導、幫助下，根據(jù)與省建設(shè)廳簽訂的計生目標任務，我局采取積極措施，層層分解責任，狠抓落實，確保了年度人口與計劃生育綜合治理工作任務的圓滿完成。
一、高度重視，認真安排。計劃生育作為我國的一項基本國策，我局高度重視，局和所屬單位分別建立“一把手”任組長負總責的兩級人口與計劃生育綜合治理工作領(lǐng)導小組，將人口與計劃生育綜合治理工作納入局主要領(lǐng)導與局屬各單位主要領(lǐng)導簽訂的目標責任書內(nèi)容，從局到所屬單位對目標任務進行了層層分解，明確了責任部門（單位）和責任人。
二、突出重點，狠抓落實。經(jīng)過長期實踐，我們發(fā)現(xiàn)對房管部門來說，計生工作的重點和難點在抓好各物管公司配合計生部門工作方面。因此，根據(jù)省建設(shè)廳下達的工作目標中關(guān)于物業(yè)服務管理企業(yè)作好計生工作的有關(guān)要求，依據(jù)“全民參與、齊抓共管”原則，從廣泛宣傳，提高認識，狠抓落實等幾個方面入手，我局繼續(xù)嚴格執(zhí)行去年制定下發(fā)的《關(guān)于配合當?shù)赜嬌块T抓好物管區(qū)域內(nèi)計劃生育工作的通知》要求，一是要求各物業(yè)服務管理企業(yè)充分認識計劃生育工作的重要性，加強計生宣傳教育工作并配合當?shù)赜嬌块T對業(yè)主進行計生法規(guī)政策的宣傳。二是要允許各級計劃生育部門進入小區(qū)（大廈）對業(yè)主進行計劃生育手續(xù)查驗。三是把協(xié)助當?shù)赜媱澤块T工作情況（資料圖片）作為年度業(yè)績考核和年檢的內(nèi)容之一，以督促物業(yè)服務企業(yè)積極協(xié)助配合各地計生部門搞好計生工作，從而進一步把計生工作抓好抓實。
三、加大宣傳力度，確保干部職工和臨時用工無計劃外生育。為把計劃生育工作落到實處，我局積極開展計生宣傳工作，充分利用會議、墻報、宣傳畫等形式廣泛開展計劃生育政策的宣傳，并積極配合街道辦事處對干部職工進行計劃生育政策宣傳，使得計劃生育政策在我局深入人心。在加強對干部職工進行計生管理的同時，把是否符合計生的'條件與聘用臨時工結(jié)合起來，凡違反計劃生育政策的人員堅決不聘用，做到了無論是本單位的干部職工，還是臨時用工人員，都嚴格遵守計劃生育政策，局系統(tǒng)干部職工和臨時用工至今一直無計劃外生育。
四、以建設(shè)新農(nóng)村為契機，扎實搞好計生“三結(jié)合”幫扶工作。根據(jù)市計劃生育“三結(jié)合”領(lǐng)導小組的要求，20xx和20xx年兩年我局的計生幫扶點都為XX縣沙坪鄉(xiāng)高寨村。高寨村是省級貧困鄉(xiāng)中的特困少數(shù)民族村，共有7個村民組，總?cè)丝诩s700人，耕地面積1000余畝。由于該村地勢較高，雨水較少，土質(zhì)含硫重，形成廣種薄收，人均年收入不足500元，當?shù)卮迕裆钍制D苦，尤其計生戶人手少，收入就更少。經(jīng)實地走訪、考察和了解，當?shù)禺a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的實際情況，該村適合發(fā)展種植業(yè)，如梨樹、李樹、桃樹等經(jīng)濟作物，但無資金啟動。在資金十分困難的情況下，20xx年我局想方設(shè)法籌措資金9000元幫助符合計生幫扶條件的15戶特困戶引進新品種梨樹和李樹苗的種植， 20xx年我局再次籌集資金9000元幫助符合計生幫扶條件的15戶特困戶發(fā)展牛腿南瓜等經(jīng)濟作物，通過幫扶提高幫扶的科技含量，增強被幫扶對象的造血功能，進一步加速了計生幫扶對象脫貧致富的速度，為新農(nóng)村建設(shè)作出貢獻。
由于我局對計生工作重視程度高、措施得力，計生工作取得了一定成績，但也存在幫扶經(jīng)驗不足、資金緊張、部分物業(yè)服務管理企業(yè)配合計生部門工作還不夠等不足之處，今后，我局將結(jié)合職能所在，進一步加強溝通、協(xié)調(diào)、配合和管理工作力度，使計生工作再上新臺階。
20xx年，我局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，堅持把做好民政業(yè)務工作與落實計劃生育綜合治理工作緊密結(jié)合起來，以落實計劃生育各項優(yōu)先優(yōu)惠政策為統(tǒng)攬，認真履行民政部門在人口計生方面的工作職能，現(xiàn)匯報如下：
一、統(tǒng)一思想，強化責任抓管理
成立了由一把手任組長、分管局長任副組長、相關(guān)職能股室和下屬單位負責人為成員的人口與計劃生育工作領(lǐng)導小組，形成了責任明確的管理體系。為強化管理，我局將計生工作納入《年度民政系統(tǒng)目標考核責任書》，下發(fā)了《XX縣民政局關(guān)于人口和計劃生育綜合治理工作的實施意見》，營造了良好的工作氛圍。
二、結(jié)合實際，履行職責抓落實
（一）加強婚姻登記管理，為做好計劃生育工作創(chuàng)造條件
一是嚴格把關(guān)、依法登記。重點把好結(jié)婚年齡關(guān)、證件手續(xù)關(guān)、雙方自愿關(guān)等“三關(guān)”， 對外來流動人口要求進行婚姻登記的，嚴格按《婚姻登記條例》規(guī)范把關(guān)，對符合登記條件的對象及時予以登記，對不符合登記條件的對象耐心解釋清楚，不予以登記，確保了婚姻登記質(zhì)量。截止十一月底，全縣今年共有6137對新人辦理了結(jié)婚登記，其中流動人口新婚夫婦1700對，登記合格率100%，檔案完整率 100%。二是積極配合計生部門做好計生政策宣傳和信息互通工作。在婚姻登記時對結(jié)婚雙方進行婚姻家庭、優(yōu)生優(yōu)育等政策法規(guī)的宣傳。同時，我們及時將辦理結(jié)婚登記對象的信息資料提供給計生部門，使其能掌握他們的信息情況并進行有效地管理。
（二）嚴格執(zhí)行計生政策，依法做好收養(yǎng)登記工作
在收養(yǎng)登記工作中，一是嚴把登記審查關(guān)、嚴格按照計劃生育政策規(guī)定，收養(yǎng)當事人提供的計劃生育證明一定要經(jīng)居委（村）、街道（鎮(zhèn)）、縣三級計生部門加意見蓋章后方有效，否則不予受理，對收養(yǎng)人有生育能力的要求落實節(jié)育措施；二是嚴把“送養(yǎng)關(guān)”。《收養(yǎng)法》第四條第三款規(guī)定“生父母有特殊困難無力撫養(yǎng)的子女可以送養(yǎng)”，對因超生而困難的家庭，一律視為一般的困難，堅決不予辦理送養(yǎng)登記；三是加強社會棄嬰的管理，嚴禁私下抱養(yǎng)社會棄嬰，所有棄嬰按政策規(guī)定送市福利院。截止目前，共為市福利院送棄嬰4名。
（三）發(fā)揮村(居)民自治作用，促進計生工作在基層的落實
我局在指導、檢查和督促基層政權(quán)和基層民主政治建設(shè)中，把計生工作納入社區(qū)建設(shè)和農(nóng)村村民自治內(nèi)容，同時把它作為村（居）民自治先進單位評選的重要條件。根據(jù)中央《關(guān)于健全和完善村務公開和民主管理制度的意見》，我們下發(fā)了《關(guān)于進一步加強村務公開和民主管理工作的意見》，明確規(guī)定在推進村（居）務公開中，必須把計劃生育工作作為一項重要內(nèi)容，使計劃生育在基層家喻戶曉。
（四）做好政策幫扶工作，認真落實計劃生育利益導向機制
1、為災民、貧困戶安排救助與扶貧項目時，同等條件下優(yōu)先安排獨生子女戶、雙女結(jié)扎戶和其他計生貧困戶。
2、切實將計生“三結(jié)合”工作與救災救濟工作相結(jié)合，與農(nóng)村特困救助相結(jié)合，與農(nóng)村醫(yī)療救助相結(jié)合。在發(fā)放救災糧款、開展農(nóng)村特困救助、實施農(nóng)村醫(yī)療救助、實施災民建房救助時，計生貧困戶中的獨生子女戶、雙女結(jié)扎戶優(yōu)先給予救助，其救助標準、救助數(shù)額，可適當高于當?shù)赝葪l件的救濟對象。
3、經(jīng)計生部門鑒定，確因計生手術(shù)事故喪失勞動能力，導致生活困難的計生戶，除按規(guī)定條件和程序，將符合條件人員納入低保和救助范圍外，適時給予必要的救助。 三、立足本身，健全制度抓實效
在今后的工作中，我們將鞏固成果，再接再厲，切實履行部門職責，力爭開拓民政部門服務人口和計劃生育工作的新領(lǐng)域、新途徑，為XX縣經(jīng)濟社會的發(fā)展創(chuàng)造良好的人口環(huán)境。
今年以來我站以縣計生委重點工作為抓手，結(jié)合馬塘的實行積極開展工作，按序時完成了各項工作任務。各項工作均名列全縣前列。
一推進按政策有計劃再生育行動。積極宣傳計劃生育政策，特別是單獨二胎政策，我們開通了一切宣傳工具進行宣傳倡導，使申請再生育一孩對象較去年有較大幅度上升，20xx年辦理了39份二孩生育證，今年1-10月份辦理二孩生育證74份。去年生育二孩51人，今年1-10月生育二孩52 人。照這樣計算今年有望完成二孩出生率比上年增長25%的指標。
二免費孕前優(yōu)生健康檢查工作。我們年初就將任務分解落實到各村居，通過縣指導站三次現(xiàn)場檢查和部分送檢，已完成任務。隨訪和孕產(chǎn)結(jié)果上報工作有序開展。
三計生各項惠民政策的落實。5月份完成了獨生子女父母獎勵金轉(zhuǎn)型保險的各項工作。3312名獨生子女，保費132480元。農(nóng)村獎特扶、企退職工一次性獎勵等工作都按縣計生委的統(tǒng)一部署，認真抓了落實。全鎮(zhèn)獎扶人員5623人，特扶335人。人員、資金的核對工作也基本結(jié)束。啟航工作室也于8月底前建設(shè)到位。
四流動人口管理。我們在人員密集的馬塘中心市場建立了流動人口計劃生育協(xié)會，推動了流動人口的自治工作。與衛(wèi)生、公安實現(xiàn)了流動人口信息共享，全鎮(zhèn)流入人口670人，流出人口940人，流入已婚育齡婦女186人，服務559人次，流動人口免費計生基本公共服務率100%。
五依法行政方面。實現(xiàn)了政務公開，村鎮(zhèn)統(tǒng)一建了人口計生政務公開欄，凡涉及到人口計生方面應公示的內(nèi)容全面進行了公示，接受社會的監(jiān)督。依法進行了社會撫養(yǎng)費的征收，今年共征收社會撫養(yǎng)費18萬元。
六計生技術(shù)服務工作，1-10月份放取環(huán)18例，門診咨詢2273人次，鎮(zhèn)隨訪12697人次，rti4819人。年初更新了一臺b超機，增強了服務功能，免費計生技術(shù)服務率100%。
七基層基礎(chǔ)工作。加強了對去年底前新上崗的9名婦女主任的培訓工作，使她們盡快進入角色，提升村居婦女主任的工作能力和工作水平。鎮(zhèn)對各村居統(tǒng)一購置了電腦，實現(xiàn)了村級網(wǎng)絡全覆蓋。結(jié)合單獨一孩夫婦的調(diào)查、農(nóng)村獎特扶等工作進一步完善了計生信息的內(nèi)容，提高了全員人口數(shù)據(jù)庫數(shù)具質(zhì)量。
八宣傳教育工作。一是陣地宣傳，我們利用人口文化園、文化大院、政務公開欄等宣傳陣地宣傳計劃生育政策法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育知識。二是輿論宣傳，鎮(zhèn)廣播自辦節(jié)目每月二檔從不間斷。三是資源整合，借助社會力量進行宣傳，市河社區(qū)有一支長年活動在農(nóng)村街頭的夕陽紅文藝宣傳隊，我們把人口計劃生育知識、優(yōu)生優(yōu)育知識、打擊兩非等知識編成小劇本，演成文藝節(jié)目，喜聞樂見的文藝節(jié)目深受群眾的好評。
一年來我站正常工作有序開展，重點工作一著不讓抓落實，特色工作創(chuàng)亮點，我們在全縣率先建立的“夕陽關(guān)懷服務中心”活動正常，高標準建立了啟航工作室。完成了全年各項工作任務，再次進入全縣先進行列。
工作計劃 篇9
認真學習全國少工委五屆四次全委會的精神，切實抓好“貫穿一條主線、推進兩項任務、強化三個品牌、抓好四件大事”。以“全隊抓基層全隊抓落實”為突破口。結(jié)合我校實際，現(xiàn)將計劃安排如下：
一、繼續(xù)搞好常規(guī)工作
認真組織好每周一的升旗儀式；值周隊員的選拔和培訓；每月的年級考核；模范班主任、優(yōu)秀輔導員和三好學生的評選；獻詞獻花；班級量化周考核；班隊會的安排、檢查；及時領(lǐng)會上級精神，做好上傳下達。
二、以重大節(jié)日為契機，培養(yǎng)學生良好的美德和愛國情感
1、“三八”婦女節(jié)開展以“媽媽我向?qū)δ阏f”為主題的教育活動。
2、4月上旬組織四年級全體師生到烈士陵園緬懷革命先烈主題教育活動。
3、5月11日國際母親節(jié)開展以“為了媽媽的微笑”主題教育活動。方法：和媽媽說句心里話。（感恩、希望、打算、祝福、煩惱、開心事均可；選擇你認為最佳的`方式讓媽媽讀到信；要求媽媽回信。）
4、“六一”兒童節(jié)對好兒童、好教師進行表彰；
6月1日至5日為“奧運周”，各年級根據(jù)學生的年齡特點組織豐富多彩的趣味體育活動；
舉行“五彩繽紛迎奧運”陽光體育舞蹈展示活動。（全國中小學校園集體舞，一二年級為《好朋友》，三四年級為《陽光校園》，五六年級為《小白船》。）
5、3月12日植樹節(jié)開展以“爭做綠色環(huán)保小天使”主題教育活動。組織各中隊為校門口的花坪、校內(nèi)的樹木進行澆水，并自己動手制作醒目的小標牌提醒人們。
三、強化安全，珍愛生命
1、不斷完善安全制度，加強檢查力度，加大教育強度，做到警鐘長鳴，保持思想高度警惕。
2、班隊會利用校園網(wǎng)統(tǒng)一播放《安全自護寶典》，課后讓學生講體會、談感受；
3、認真做好《安全日志》和《每月安全快報》的填寫工作，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正和上報。
4、開學初認真組織師生認真學習《安全手冊人人必讀》。從而讓學生認識生命，珍愛生命，感悟生命的真正意義，深入開展“讓生命更閃亮”為主題的生命教育實踐活動。
5、充分調(diào)動隊干部的主觀能動性作用，發(fā)揮大隊部和各中隊安全委員的作用。及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。
四、加強中隊管理，提高師生素質(zhì)
1、開學初，各中隊輔導員認真學習《55條班規(guī)》，并制定出自己班的班規(guī)，要求每個隊員都能銘記于心。
2、不斷提高自身素質(zhì)，和教師一起認真品讀蘇霍姆林斯基《給教師的建議》、《唇舌的授權(quán)》、《從教第一年》、《教師使用手冊》、《怎樣觀課議課》。
３、進一步完善班主任工作考核細則，使其更具科學性和可操作性。為了更好地促進課間操的管理，不斷加大管理力度，建立《課間操班主任做操登記表》，每天一匯總。由輔導員、大隊委、值周生進行認真登記并納入班主任的月考核。
五、豐富教師文化活動，促進教師專業(yè)化發(fā)展
1、3月中旬成立由省級教學能手組織的“骨干教師課堂教學突圍研習班”；
2、4月上旬成立“青年教師宣講團”；中旬落實“新生代教師創(chuàng)生組織”；下旬成立“牽手未來沙龍”親子班；
具體安排：
第一周：
１、檢查學生寒假要求完成情況；
２、學習《安全手冊人人必讀》。
第二周：
１、開展以“良好班規(guī)伴我行”主題班隊會；收交各中隊的班規(guī)，匯集成冊。
2、收集寒假期間隊員拍攝的dv作品（過大年）。
第三周：３月１２日植樹節(jié)開展以“爭做綠色環(huán)保小天使”主題教育活動。
第四周：
１、開展“迎奧運樹新風講文明”主題班隊會。
２、一年級建立中隊長、小隊長機制。
第五周：
１、成立“骨干教師課堂教學突圍研習班。”
２、開展以“向一次性塑料袋說‘再見’”，“白色污染對大家的危害”主題班隊會。
第六周：
１、在全國中小學安全教育日開展以“平安伴我行”主題班隊會。
２、組織四年級全體師生到烈士陵園掃墓。
第七周：
１、開展“文明禮儀伴我行”主題班隊會；
２、成立“青年教師演講團”。
第八周：落實“新生代教師創(chuàng)生組織”計劃再次邀請?zhí)K靜老師前來培訓。
第九周：成立“牽手未來沙龍”親子班。
第十周：舉行三校男教工籃球比賽。
第十一周：５月１１日國際母親節(jié)，開展以“為了媽媽的微笑”主題教育活動。措施：和媽媽說句心里話。（感恩、希望、打算、祝福、煩惱、開心事均可）；選擇你認為最佳的方式讓媽媽讀到信；要求媽媽回信。
第十二周：高低段分別上一節(jié)班隊會示范課。
第十三周：開展“奧運知識知多少”知識競賽。
第十四周：舉行“五彩繽紛迎奧運”陽光體育舞蹈展示活動。
第十五周：待定
第十六周：６月１５日為父親節(jié)
第十七周：待定
第十八周：６月２３日為奧林匹克日。
工作計劃 篇10
一是全面發(fā)展社會事業(yè)。把教育放在優(yōu)先發(fā)展的地位，做好全力迎接今年全省第二輪兩項教育督導評估工作，落實“兩免一補”政策，加強控輟保學力度。貫徹落實好中央和省市縣各項支農(nóng)惠農(nóng)政策，加強醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設(shè)，保證新農(nóng)合參保率達到95%以上。進一步完善低保制度，不斷擴大低保和醫(yī)療救助覆蓋面，加大力度對低保戶和其他貧困戶的危房改造力度。堅持計劃生育基本國策，擴展計生優(yōu)質(zhì)服務領(lǐng)域，切實提高人口出生素質(zhì)。維護職工和婦女兒童的'合法權(quán)益。大力開展農(nóng)民技能職業(yè)培訓，深入開展就業(yè)與再就業(yè)工作，做好農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓工作。加強群眾性精神文明創(chuàng)建活動，抓好農(nóng)家書屋配套工程建設(shè)。二是全面維護社會穩(wěn)定。大力推進普法和依法治鎮(zhèn)工作，全面提高群眾的法律意識和法律素質(zhì)，落實好矛盾糾紛排查調(diào)處機制，依法打擊各類違法犯罪行為。建立和完善信訪工作長效機制，認真解決群眾反映的熱點、難點問題。貫徹落實安全生產(chǎn)主體責任制，著手實施“一崗雙責”和安全隱患排查制度，繼續(xù)推行平安創(chuàng)建活動，保障人民群眾安居樂業(yè)。
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