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領導道歉信

時間:2024-11-29 07:10:29 道歉信 我要投稿

領導道歉信模板

  在現在的社會生活中,越來越多人會去使用道歉信,道歉信是要向對方陳述自己不當行為給對方造成不利影響的歉意,或者解釋無法答應對方不違常理的所托的原因。相信很多朋友都對寫道歉信感到非常苦惱吧,以下是小編精心整理的領導道歉信模板,希望能夠幫助到大家。

領導道歉信模板

領導道歉信模板1

尊敬的:

  在此我就自己當時一時沖動的行為向您提出道歉,讓您傷心痛苦,讓您倍感苦惱。為此,我決心向您遞交這份道歉信,懇求您能夠原諒我的.沖動與不成熟。總而言之,我這次沖動提出辭職的行為充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。我沒有一份踏實、穩妥的工作心態,對于工作上出現的一些問題與壓力,不能夠很好地面對,以至于產生了煩躁情緒。正所謂“沖動就是魔鬼”,沖動是愚蠢的,是非常要不得的。

  現在,我已經深深地知道錯了。為此,我向領導保證:從今往后,我一定要認真做好本職工作,努力為單位貢獻力量,為單位創收發展而努力。

領導道歉信模板2

敬的領導:

  我是在迫不得已的情況下寫這份信的,情況有三,其一:這份工作適合我發揮自己的特長,我不想輕易言棄。其二:公司的薪水足夠我月月如流水的時尚消費理念,過了這個村未必還有別的店。

  其三:我不想別人以為一山難容二虎,我被打落馬下所以敗者為寇當了逃兵。為了表示我的'誠意,故本人采取公開公平的公正的態度向各界群眾公開道歉。

  您大可不必吃不好飯睡不好覺,有意無意總想從我嘴里套出什么話來,您的嘴很穩,您不說,我們自然不知道,您就放心吧。

此致

敬禮

道歉人:xxxx

  20xx年xx月xx日

領導道歉信模板3

尊敬的領導:

  我是在迫不得已的情況下寫這份信的,情況有三,其一:這份工作適合我發揮自己的特長,我不想輕易言棄.其二:公司的薪水足夠我月月如流水的`時尚消費理念,過了這個村未必還有別的店.其三:我不想別人以為一山難容二虎,我被打下所以敗者為寇當了逃兵.為了表示我的誠意,故本人采取公開公平的公正的態度向各界群眾公開道歉。您大可不必吃不好飯睡不好覺,有意無意總想從我嘴里套出什么話來,您的嘴很穩,您不說,我們自然不知道,您就放心吧.

領導道歉信模板4

尊敬的李領導:

  您好!

  首先感謝您一直以來對我工作上的支持與鼓勵,您的'工作方法和工作效率、工作態度都值得我學習,一直以來我都以能在您的指導下工作感到為榮與自豪。

  關于在處理一事上,由于本人年輕考慮不周到,做事比較沖動魯莽,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對您有不敬之處,請您寬宏大量,鑒于我的出發點是為了更好地干好工作,懇請您予以諒解。

  您一直是我們的榜樣,工作經驗比我豐富,處理事情的方法比我多,并且比我們成熟果斷,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學習更好的處理方法,還望賜教!

此致

敬禮!

  員工:xx

  20xx年xx月xx日

領導道歉信模板5

尊敬的:

  您好!

  請接受我對您真誠的道歉。幾年來,我對您一直是很尊敬的,您是我的,也是我教研的導師,我非常感激您。

  自6月14日業務學習的不歡事情發生后,這幾天,我的心情一直不好,總是在為自己的沖動的做法懊惱不已。后來曾主任、徐校長又相繼找我談話,雖然都是安慰我不要往心里去,不要有負擔,要注意和溝通的方式,但我感覺如硭在脊,還有老師們那驚訝好奇的“問候”和眼神,讓我覺得很不是滋味。

  俗話說,沖動的做法是魔鬼,沖動的做法時為生氣而累,沖動的'做法后為自責而惱。這樣的教訓實在是刻骨銘心的。隨著事情知曉的范圍漫延擴大,自己便成了別人茶余飯后的笑柄,而且還連累到您,我真的很后悔。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

領導道歉信模板6

各位:

  您好!

  首先,請接受我對你真誠的道歉。其實我一直尊重你好幾年了。你是我的,也是我的教研導師。我非常感謝你。

  自從6月14日不愉快的商科學習發生后,這幾天心情一直不好,總是被自己的沖動所煩。后來曾主任和徐校長先后找我談話。雖然他們都安慰我不要放在心上,不要有負擔,注意與溝通的方式,但我覺得自己是在脊梁后面,老師們都很驚訝和好奇問候還有眼神,讓我覺得很不愉快。俗話說,沖動是魔鬼。沖動的時候,你厭倦了生氣,沖動的`時候,你被自責煩透了。這樣的教訓真的很難忘。

  隨著認識事情范圍的擴大和蔓延,我在飯后成了別人的笑柄,真的很后悔給你帶來了麻煩。

 道歉人:xxx

  20xx年xx月xx日

領導道歉信模板7

敬愛的領導,各位同事:

  大家好!我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書:我知道自己犯了不可饒恕的錯誤。但是我很慶幸!我慶幸的`是我可以用自己的行動來給大家當先驅,我知道這次是我的錯,思想覺悟不高,當時都喝了點酒,情緒有點激動。我承認我用了過激的方法來表達我的思想,我怎么可以用拳頭來親吻別人的臉呢,更何況是與我朝夕相處的同事呢.。在這件事情當中我深刻認識到自己的錯誤行為。此事后,我保證以后絕不會再有這樣的事情發生。望各位領導相信我,監督我。絕不辜負各位領導的期望。

  特此道歉!

此致

敬禮!

  姓名:xx

  日期:20xx年xx月xx日

領導道歉信模板8

各位:

  首先,對于4月8日分行辦公例會上的沖動行為,我向陳經理及在座的各位經理表示歉意。

  這些天,我總是對自己沖動的行為感到惱火。充分暴露了自己任性、不成熟、不理智的錯誤特征。事情發生時不夠冷靜,說明沒有穩扎穩打的工作心態,自身工作中的一些問題無法正確面對,導致煩躁。尤其是的'關心和幫助,讓我感到溫暖的同時,他們慢慢開始放松要求,但他們認為自己做得很好。所以,這次發生的事情,不僅讓我感到慚愧,更重要的是,我為對我的信任和關心感到惋惜。讓陳經理失望!請接受我對你真誠的道歉。

  另外,我也看到了這次事件的惡劣影響。作為一個管理者,如果在工作中每個人都像我一樣,如何才能把工作做好?同時,如果這種雜亂無章的紀律觀念在我們集體中形成,就不可能改進我們的工作。所以這次事件后果嚴重,影響惡劣。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

領導道歉信模板9

尊敬的單位領導:

  在此我就自己當時一時沖動的做法的行為向您提出辭職,讓您傷心痛苦,讓您倍感苦惱。為此,我決心向您遞交這份道歉信,懇求您能夠原諒我的沖動的做法與不成熟。

  總而言之,我這次沖動的做法提出辭職的行為充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。我沒有一份踏實、穩妥的工作心態,對于工作上出現的.一些問題與壓力,不能夠很好地面對,以至于產生了煩躁情緒。

  正所謂“沖動的做法就是魔鬼”,沖動的做法是愚蠢的,是非常要不得的。 現在,我已經深深地知道錯了。

  為此,我向領導保證:從今往后,我一定要認真做好本職工作,努力為單位貢獻力量,為單位創收發展而努力。

  員工:XXX

  時間

領導道歉信模板10

尊敬的單位領導:

  在此我就自己當時一時沖動的行為向您提出辭職,讓您傷心痛苦,讓您倍感苦惱。為此,我決心向您遞交這份道歉信,懇求您能夠原諒我的沖動與不成熟。

  總而言之,我這次沖動提出辭職的行為充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的錯誤特點。我沒有一份踏實、穩妥的`工作心態,對于工作上出現的一些問題與壓力,不能夠很好地面對,以至于產生了煩躁情緒。正所謂“沖動就是魔鬼”,沖動是愚蠢的,是非常要不得的。

  現在,我已經深深地知道錯了。為此,我向領導保證:從今往后,我一定要認真做好本職工作,努力為單位貢獻力量,為單位創收發展而努力。

領導道歉信模板11

尊敬的領導:

  您好!

  首先,感謝您從百忙之中抽出時間閱讀這封信。在這里,為我昨天沒有及時接聽電話而讓您不快的事情,向您誠摯道歉。因為我的'工作疏忽,沒有聽見電話,我感到非常抱歉,在這里再次懇求您的原諒!另外,在這一個月的工作中我還有許多需要改進的地方,您給予我的很多批評,都是十分中肯的,對我幫助也很大,我會銘記在心,在這里我由衷的向您表示感謝,謝謝您給予我的教導和指引!

此致

敬禮

道歉人:xxxx

  20xx年xx月xx日

領導道歉信模板12

尊敬的:

  您好!

  我因在工作沒有認真負責。給公司和企業形象摸了黑,幾天來,我認真反思,深刻反省,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位做出深刻檢討。

  我看到了這件事的惡劣影響,工作自由散漫,缺乏責任感,檢查不夠細致,漏洞多,對人員的培訓不到位,沒有集體榮譽感等問題。在我們這個集體中形成了這種懶散的.工作態度,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻,請相信我。

  如再發生此類事件,我個人接受公司任何處置。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

領導道歉信模板13

尊敬的公司:

  您好!

  我智商一般,情商低下。我平時總是告誡自己,遇事要冷靜,要按正常的途徑處理問題,但一遇到某些事,便情緒激動、口無遮攔。

  年12月公司考核小組對高橋支持組的'工裝和設備考核共計扣22分。

  一副疊裝模要求12月10日完成,因需部件車間幫助完成,至12月13日完工,晚了三天,而我17日才匯報完成任務,19日高橋公司王志偉在沒有確認情況下,電話告知計劃部無此疊裝模,導致高橋支持組工裝制作考核被扣9分。

  設備因各種原因被扣13分(這設備考核所扣分,我認為有該扣和不該扣的)。其中對生技部要求設備原始維修記錄上交這項扣4分,11月初通過電話與鄭保偉協商,其含糊答應了。

  后在12月初時在高橋公司當面對我們的做法表示認可:“你們高橋支持組還可以,受降那邊我師傅真麻煩,他不配合,不肯上報設備維修記錄”。但12月的設備考核這樣扣分導致高橋支持組全員被扣10%的獎金,我主觀上認為鄭主管對高橋支持組的設備考核問題上故意打了“埋伏”,因此非常氣憤。

  在得知這個考核結果后,當著設備主管鄭保偉、高橋公司個別和幾名組長說了“如果不糾正這個錯誤的考核,我帶頭罷工。”

  因情緒激動,這個話語中可能會帶有煽動的氣氛!做為新恒力的一名基層干部,遇事不冷靜,說氣話,是素質差的表現,是不負責任的態度。今天特此寫此信給全公司,以示道歉!并將此信一直保存,以提醒自己不再犯類似錯誤!在此公開向公司道歉!并請公司原諒我的過錯!

此致

敬禮!

  員工:xx

  20xx年xx月xx日

領導道歉信模板14

尊敬的領導:

  您好!

  請接受我對您真誠的道歉。幾年來,我對您一直是很尊敬的,您是我的領導,也是我教研的導師,我非常感激您。

  自6月14日業務學習的不歡事情發生后,這幾天,我的心情一直不好,總是在為自己的沖動的做法懊惱不已。后來曾主任、徐校長又相繼找我談話,雖然都是安慰我不要往心里去,不要有思想負擔,要注意和領導溝通的方式,但我感覺如硭在脊,還有老師們那驚訝好奇的“問候”和眼神,讓我覺得很不是滋味。

  俗話說,沖動的做法是魔鬼,沖動的`做法時為生氣而累,沖動的做法后為自責而惱。這樣的教訓實在是刻骨銘心的。隨著事情知曉的范圍漫延擴大,自己便成了別人茶余飯后的笑柄,而且還連累到您,我真的很后悔。

  員工:XXX

  時間

領導道歉信模板15

尊敬的:

  首先感謝您不斷以來對我工作上的支持和鼓舞,您的工作方法和工作效率、工作態度都值得我學習,不斷以來我都以能在您的'指導下工作為榮。

  關于在處理一事上,由于本人年輕考慮不周,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對您有不敬之處,尚請您寬宏大量,鑒于我的動身點是為更好地干好工作,懇請您予以諒解。

  您是我們的榜樣,工作經驗比我豐富,處理事情的方法比我多,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學習更好的處理方法,還望賜教!

  年XX月XX日

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