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員工給領導的道歉信

時間:2024-09-05 12:43:32 道歉信 我要投稿

關于員工給領導的道歉信

  在平凡的生活中,道歉信對我們的作用越來越大,通過道歉信可以更好地表示陪禮道歉,消除曲解。怎么寫道歉信才能避免踩雷呢?以下是小編收集整理的關于員工給領導的道歉信,希望能夠幫助到大家。

關于員工給領導的道歉信

關于員工給領導的道歉信1

尊敬的xx領導:

  由于我做工作不認真、仔細的原因,沒有把工作做好,在“會議通知”上出現了工作失誤,在此我做出深刻檢討!辦公室是一個單位的“喉舌”,是部門有效運轉的樞紐。

  沒有強烈的責任意識,是無法勝任的。

  我顯然沒有意識到自己的崗位責任,明顯放松了對自己的要求。

  態度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒有良好的工作態度,就會在工作上容易出現失誤,以至會在同樣的問題上多次犯錯,甚至會在其他問題上出現嚴重錯誤。

  經過領導在會場上強調的會風紀律和會后的批評和教育后,我立刻從自己身上找原因。

  造成“會議通知”工作失誤的原因,主要是因我責任心不強,對工作存在消極性。

  在“會議通知”上的工作失誤,我反思經過,覺得雖存在有一定的客觀原因,但多因于我的疏忽造成工作失誤。

  我做為一名多年從事辦公室工作的人員,盡犯如此低能失誤,我實在是問心有愧,無地自容。

  我做為一名辦公室副職干部,自己的思想作風沒有端正,工作作風不夠扎實,崗位責任意識不夠堅強。

  我自己都覺得太不應該,更覺得不能推卸責任,我必須去承擔后果。

  “會議通知”的失誤在于我的`工作消極性,諉過于日常工作中,我遇到有選擇性安排人員參會的通知,認為部門領導知曉“會議通知”就可以了,認為自已已經完成了所受職權職責范圍,余下的參會人員安排、車輛安排等事務自己無權安排落實,即不再過問事項安排到位與否。

  結果造成應通知五人參加投資_黨委擴大會會議,而無一人通知到位。

  直至會議召開時間即將到達時,_黨政辦__副主任和__長還先后電話通知本人,至本人及兩位同事趕到會場時已造成嚴重后果。

  我再此向場領導班子表示道歉,由于我的工作失誤給大家帶來了麻煩,影響了___的整體形象。

此致

敬禮!

道歉人:xx

時間:xxxx年xx月xx日

關于員工給領導的道歉信2

尊敬的領導:

  您好!請接受我對您真誠的道歉。幾年來,我對您一直是很尊敬的,您是我的領導,也是我教研的導師,我非常感激您。

  自6月14日業務學習的不歡事情發生后,這幾天,我的心情一直不好,總是在為自己的沖動懊惱不已。后來曾主任、徐校長又相繼找我談話,雖然都是安慰我不要往心里去,不要有思想負擔,要注意和領導溝通的方式,但我感覺如硭在脊,還有老師們那驚訝好奇的"問候"和眼神,讓我覺得很不是滋味。俗話說,沖動是魔鬼,沖動時為生氣而累,沖動后為自責而惱。這樣的教訓實在是刻骨銘心的`。隨著事情知曉的范圍漫延擴大,自己便成了別人茶余飯后的笑柄,而且還連累到您,我真的很后悔。

  現在,我已經充分認識到我的上述行為所造成的不良影響,以及我思想層面的原因。有過當改,各位同仁以我為戒,并進行監督。最后,我要再次向各位表達我由衷的歉意,并請接受我的道歉。

此致

敬禮

xxx

  20xx年xx月xx日

關于員工給領導的道歉信3

尊敬的xx領導:

  首先感謝您一直以來對我工作上的支持和鼓勵,您的工作方法和工作效率、工作態度都值得我學習,一直以來我都以能在您的指導下工作為榮。

  關于在處理__一事上,由于本人年輕考慮不周,遇事不夠冷靜,言辭欠妥,如有對您有不敬之處,尚請您寬宏大量,鑒于我的出發點是為更好地干好工作,懇請您予以諒解。

  您是我們的`榜樣,工作經驗比我豐富,處理事情的方法比我多,本人還不夠成熟,請您別介意,以后我會多多向您學習更好的處理方法,還望賜教!

此致

敬禮!

  道歉人:xx

  xxxx年xx月xx日

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