個人辭職信[錦集10篇]

　　換工作是一件正常的事，我們會由于一些不得已的原因而辭職，這時就要認真思考寫辭職信的事情了。不知道辭職信里該寫什么？下面是小編收集整理的個人辭職信，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

個人辭職信1

各位領導好：

　　本人某某于今日愿辭去某某營銷中心經理助理及銷售內勤一職。具體原因，煩閱如下：

　　一、主觀原因：隨著年齡增長，家庭的責任越來越重，需有更多的時間去照顧老人和孩子。而目前崗位使我無法為家里分擔更多的時間和精力。

　　二、客觀原因：市場競爭激烈進行，產品、企業、個人都要不斷進步。客戶的要求和服務也越來越高。而我公司從技術、質量到生產，進步的腳步未見加快，卻時有倒退之象。作為一名銷售客服，沒有一系列緊密配合的后盾做為支柱，在工作中常感形單力薄，心身疲憊，更為無法滿足客戶需求而深感愧疚。當然，也有自身能力不足之因素，所以，愿辭去職務，換做更適合之人來彌補。

　　本人20xx年入職至今，在崗6年，工作雖不才，卻也勤勉踏實。對領導：雖不算好助手，卻一心恭敬，盡淺薄之力為領導分憂。與同事相處：雖談不上融洽，卻一向周而不比。幸得一二知已，只是談天說地，從未結黨營私。23歲至30歲，是人生中最為珍貴的時光。在這一時光中能與輝龍共同成長，深感榮幸，萬分感激。因非圣賢，雖常有過失，卻仍無悔于這一段彌足珍貴的時光，更無愧于這段時光中陪我一起成長的`每個人。

　　不敢奢望領導念其6年的苦勞，更知無任何功勞可言。望領導念其目前家庭困難，將其在職期間的暫扣款、工資、業務工資一并結算，將不勝感激。

此致

敬禮

　　申請人：

　　日期：

個人辭職信2

尊敬的xx：

　　您好!

　　在與公司正式簽訂合同之前，我向公司提出辭職申請，以下是我的辭職書。今我之請辭，既不為薪水待遇，亦不為制度約束，更不為人情世故，實為自身原因，個人問題為要。

　　如水的時光匆匆流走，一去不回。來煙草的日子三月有余。這段時間，我經歷了幾次系統的學習，經過兩個月的實踐學習，經過一個月的單獨工作。幾個月下來，無論是從工作上還是為人上我都受益匪淺。煙草給了我們一柱光，照亮了我們前進的路。但是朝向光走去的時候，身后總會有影子。我稍一回頭，瞥見了自己的`影子。固然，客戶經理的工作給了我很大的鍛煉和提高。但于我來說，選擇一份工作并不是單方面因為要鍛煉自己，而是覺得公司是一個平臺，可以發揮我的特長，可以釋放我的能量，可以實現我自身的價值，從而讓我可以為公司謀取效益，增加利潤。而時隔三月，我并未為公司謀取效益，增加利潤，并未找到自身價值的所在，也并未感覺自己有多大的空間可以開發。

　　真心希望領導可以批準我請辭的要求!

　　辭職申請人：

　　20xx年2月29日

個人辭職信3

尊敬的領導：

　　您好！

　　我是貴公司的實習生，非常感謝貴公司能夠給予我這次實習的.機會，讓我學習到我在學校學習不到了東西。通過這次社會實踐，一、我培養了吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神品質；

　　二、勤工儉學，減輕家庭經濟負擔；三深刻地體會到我“富士康的管理”模式的經濟價值，體現了我學習行政管理的社會價值。這極大地提高了我的社會適應能力，為我以后大學畢業參加工作留下了一筆巨大的財富。

　　在這次實習過程中，也讓我更加堅信只有在學校學習好專業理論知識和掌握專業技能，才能更好地面向國家、社會、和我的未來，為我以后投身我國社會主義現代化建議貢獻一份才智。由于開學在即，我也不得不向貴公司辭職了，我希望能夠在9月4日辭職，懇請您的批準！再次對貴公司的關心和照顧表示感謝！

此致

敬禮！

　　20xx年xx月xx日

個人辭職信4

尊敬的：

　　轉眼間進入貴公司已經半年多了，我以不再是那剛出校門的青澀少年。一直以來我都很感激貴公司能在我剛踏進社會那最無助的時候，給了我一份安穩的工作。給我一個展現自我，和鍛煉的平臺！

　　剛進公司可能是由于自己的社會經驗實在是太缺乏吧，為人處事方面有一定的不成熟，還有工作上一些技術性的問題，自己雖然已經很注意了，但還是一而再地犯錯！雖然在各的教育下和幫助下自己不論是工作上的還是人際交往，為人處事上的都有了長足的進步。半年時間的共同處事，我對公司也有了一定的`了解。我也曾經努力地嘗試過，慢慢地融入公司去。但自己一而再地犯錯，我還是很內疚地，認識到自己還不是公司一名合格的員工。

　　正所謂江山易改，本性難移。或者我的性格不適合貴公司吧！加上上班工作的麻煩，經過再三慎重的考慮，為了不再拖公司的后腿，我還是決定向公司遞交這份辭職信。很感激公司半年來的栽培。但正所謂天下沒不散的宴席。離別在即真誠的祝愿貴公司能拓展更寬廣的市場，業務蒸蒸日上！

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

個人辭職信5

尊敬的領導：

　　您好！

　　很遺憾在這個時候再次向您提出辭職申請，辜負了領導的期看，深感慚愧。

　　感謝八年來對我的信任和關照，但是由于個人及家庭方面的原因，本人已經無法勝任此工作。正是考慮到這些因素，我鄭重向學校提出辭職，希看領導能夠批準，另外我會認真做好現有的工作，把未完成的`工作做一下整理，以期在一周之內順利地完成工作交接。

　　我真心的感謝學校領導一直以來對我的關愛，也感謝身邊同事對我的關心和幫助，由于自身能力及性格等到方面的原因，我對自己所做工作已感到力不從心。沒能給領導當好助手，心里很是過意不往，加之工作無規律性，對家人關心不夠，也讓自己倍感壓抑。就在上學期當我產生辭職的動機時，已對這份工作失往應有的熱情，希看領導理解我的苦衷，準許我的申請，同時也相信學校很多有能力的年輕人更能勝任此項工作。本人考慮再三，決意辭往會計工作，懇請領導批準我的申請。

此致

敬禮！

　　20xx年xx月xx日

個人辭職信6

公司董事會：

　　各位領導董事以及董事會主席，在xx公司的近2個月的時間我經過了我自身的努力和奮斗，由于我自身的缺點和性格難以和車間的同事融合。因此我決定辭職。辭去xx公司總經理助理職務。

　　在辭去職務前我將我在xx公司看到詳細情況匯總如下。主要分4塊問題：財務改良、人力資源管理改善、制度體系化流程化規范化、銷售的擴張問題。因為企業發展到一定的程度必須要有所程度的改變也必然導致所有權和控制權的分離。就像我做職業經理人，為股東打工。不是為某一個人打工。如果沒有公司上層的權利的下放以及決心那么任何一個人來了也會和我一樣，要不就混日子拿錢。企業要發展壯大那么首先要有比較健全的制度來保障，大企業和小企業最重要的區別是什么？那就在于小企業的核心資源、信息都掌握在企業家一個人手里，而大企業的核心資源和信息卻分散在管理人員。所以小的企業可以靠感情來維系，而大的企業靠健全制度。當然，單純的靠制度也不可以完全管理好一個企業。企業還需要企業文化，需要員工之間的相互理解、相互尊重和相互信任。而我們xx公司缺少的就是上面的東西、制度、企業文化員工的理解、尊重和信任。

　　上面所說的就是健全公司制度這是我們xx公司發展的根基。現有的xx公司沒有很好的制度和制度執行力，就是靠感情來維系，怎么樣來提高制度執行力。是我公司應該要面臨的問題。也就是我所說的4塊問題的其中之一，制度的體系化流程化和規范化。

　　有了良好的制度和完善的制度那么就要有很好制度推行者，而他找來之前首先公司董事會要有一致的意見，還要有相應的'公司職位法定權如果沒有那也是一句空話也就談不上還有2塊的處理，人力資源管理改善、財務改良問題。

　　最后就是我要說的銷售擴張問題。現有的公司銷售沒有很好的體現，銷售人員的缺乏，公司還局限于杭州，怎么樣來以杭州為基點進行擴張。如果我們現在沒有很好的銷售團隊。如果沒有了杭州這個基點那公司是不是要有問題了呢？

　　各位董事以上是我進2個月來看到和想到的問題。因為性格所使我不適合在現有形式下的xx公司工作。我也很難來改變公司所以我辭職。這將是我在xx公司的最后意見和今后接任者的工作建議，如有采納非常高興。

此致

　　祝各位商祺

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日

個人辭職信7

xx領導：

　　您好！

　　首先，非常感謝您這三個月來對我的信任和關照。

　　這段時間，我認真回顧了這三個月來的工作情況，覺得來公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這三個月多來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的三個月多時間中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但是，最近家里有事需要回家一趟，同時，我發現自己在這方面的.能力確實很欠缺，對行業了解的也非常有限，很難融入到公司的軌道上來，不能為公司創造什么效益，這對公司的發展也是有影響的，為此我決定辭職，請您支持。

　　請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后于本周（X月X號）后離開公司，以便完成工作交接。

　　在短短的三個月時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升！公司領導及各位同事工作順利！

　　致禮！

　　20xx年X月X日

個人辭職信8

尊敬的領導：

　　感謝您抽出時間閱讀我的辭職申請書！

　　經過這幾天的考慮，主要從未來個人技術發展的方面，我決定辭去目前的工作，因為我已經接受了一個朋友的.邀請，去另外一家公司從事__部門技術經理的工作。

　　我非常重視在xx公司這半年的工作經歷，也很榮幸自己曾經成為__公司這個充滿活力團體的一員，我確信我在xx公司的這段經歷和經驗，將會給我以后的職業發展帶來非常大的幫助，很感謝x總經理當初給我一個xx公司工作的機會，我將以在__公司工作過而感到榮耀和自豪。

　　由于離職的時間比較緊，我希望會在短時間內完成離職的手續，我的工作在公司內也比較特殊，既是比較專門的一面，目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深。對于我曾經開發的系統，如果公司愿意，我仍然可以在短的時間內兼職為公司維護這些東西，隨時幫助公司進行這些系統的后續開發和維護，直到公司另外招到適合此職位的人，如果需要，同時我也會抽時間幫助公司對新來的同事進行職位培訓。

　　希望在20xx年里，公司的業務蒸蒸日上，祝我的同事們在事業上獲得更大的成功！

此致

敬禮！

　　申請人：

　　20xx年xx月xx日

個人辭職信9

xx總：

　　首先，非常感謝您這一年來對我的信任和關照。

　　這段時間，我認真回顧了這幾個月來的工作情況，覺得來中旅工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這一年多來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中，我學到很多東西，無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝公司領導對我的'關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時因為家中有事，所以我決定辭職，請您支持。

　　請您諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的機會。我會在上交辭職報告后3－4周后離開公司，以便完成工作交接。

　　在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升！公司領導及各位同事工作順利！

　　致禮！

　　xx年xx月xx日

個人辭職信10

　　經過再三思考，我現以書面形式提出辭職申請。

　　我自xx年xx月進入公司以來，至今工作已近xx年，在這一年多的時間里先后xx分公司從事xx工作。雖然自認為工作還算努力，可是因家庭及個人原因時常深感無法專心于工作，一年多來沒能夠在本職工作上為公司做出成績，內心也甚為不安，研究到此刻這種狀態對公司工作和個人發展都有害無益，經過反復斟酌，決定向公司提交辭職申請，并期望盡快完善離司手續，望領導體諒批準。

　　同時，感激部門領導在近兩年的工作中給予我的指導和關心，也感激同事們的.幫忙和支持。

此致

敬禮!

　　辭職人：

　　20xx年xx月xx日