員工辭職信14篇

　　在某個公司奮斗時間長了，我們或許會因為個人原因而選擇離職，這時就要靜下心來好好寫寫辭職信了。你想知道辭職信怎么寫嗎？下面是小編幫大家整理的員工辭職信，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　員工辭職信 篇1

　　**市郵政局人力資源部：

　　您好！

　　很遺憾這個時候我向單位提出辭職，并遞交辭職信，郵局員工辭職信。雖然我來這里快四個月了，但是我還沒有轉正。單位的氣氛就和一個大家庭一樣，同事和領導都對我非常好，在這里也學會了不少專業的東西。

　　在這三個多月的工作中，我感覺沒什么建樹。我開始思索，我是否適合這份工作。我覺得自己付出太少，不能心安理得地拿這樣一份薪水，不過我又向往得到高薪，一方面緩解未來生活的經濟壓力，另一方面希望找個離家近一點的.公司，照顧到父母，我想辭職是一條最好的出路，辭職信《郵局員工辭職信》。

　　我也很清楚這時候向單位辭職于單位于自己都是一個考驗，單位正值用人之際，目前正有項目開發中，所有的前續工作在單位上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到單位今后在各個項目安排的合理性，本著對單位負責的態度，為了不讓單位因我而造成失誤，我鄭重向單位提出辭職。在目前這個項目中，我做了前期的界面設計，對于不能參加程序開發，我表示遺憾。

　　辭職，離開這個單位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很舍不得，然而事實擺在眼前我也無能為力。希望領導能夠批準我的辭職請求，能夠在辭職信上簽字，以利于我做好辭職手續，謝謝。

　　此致！

　　敬禮！

　　辭 職 申 請 人：

　　申請時間：

　　員工辭職信 篇2

尊敬的領導：

　　您好!

　　不知不覺我來××公司已經五個月了，五個月的時候雖然不長，但在公司同事們的幫扶、輔佐尤其是您的信任與支持下，我也要求自己盡心盡職，每一項工作都用了自己十二分的努力去對待。在公司苦過，累過，但是得到比失去的多得多。但是由于種種原因，我還是寫下了這封辭職信。我的辭職原因如下：

　　我要離開公司了!

　　雖然我心里也真的不愿意，但我不得不這樣選擇。

　　您知道雖然我是個女孩，但我并不是個怕吃苦的人。而讓我感到難堪的是，身體不好，居然成了我這次離開公司的理由。雖然我的毛病不是什么大問題，但醫生的一再叮囑要我好好靜養，卻令我不得不認真對待。您知道，對于一個女孩來說一份好的工作固然重要，但一個健康的身體卻是一切的根本。

　　我是一個理智而現實的人，雖然事業上的進步也是我的夢想，但我不敢去拼什么青春。健康對我來說，真的比什么都要重要。以我現在的身體狀況，已經不能再勝任您交給我的工作，所以我不想為難自己，更不愿讓您及公司為難，我必須要離開了。我真的需要休息一段時間，我不想自己這樣的年齡就有著這樣或那樣的隱疾。盡管我知道這樣的理由在別人看來并不算是什么，但對我來說它真的很重要，這點還希望你理解與諒解。

　　加入公司以來，您對我的器重與信任，令我非常感動，也成為激勵我努力工作的動力。在您及同事們的熱心指導與悉心幫助下，我個人無論是業務素養的提高，還是社會閱歷的豐富都是非常明顯的。我常想，自己應該用一顆感恩的`心，去回報您及公司對我厚愛，真的想用自己的努力去做好您交給的每一份工作任務，但自己的能力真的很有限，不一定做得都能讓你滿意，所以在工作中如果有什么失誤與不足的地方，我只能對您說聲抱歉，請您原諒!

　　再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與信任!

　　懇請您接受我的辭職請求!

　　謝謝!

　　辭職申請人：

　　年月日

　　員工辭職信 篇3

xxx領導：

　　我向公司正式提出辭職。

　　帶著復雜的心情寫這封辭職信。感謝您當初的信任，讓我進進公司工作。在短短的兩年的機遇和挑戰，讓我從職場菜鳥漸漸成長。經過這兩年在公司從事的開發和管理工作，使我在開發，管理等領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激！

　　由于薪資待遇的緣由，我不能不向公司提出辭職申請。

　　對由此為公司釀成的`不便，我深感抱歉。但同時也希看公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以斟酌并批準為盼。

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　X年XX月XX日

　　員工辭職信 篇4

尊敬的公司領導：

　　我自19xx年畢業于管理專業之后就來到了遠洋公司工作，在過去的這些年里，承蒙公司各級領導和船舶各級領導的關心與關懷，我從一個剛出校門的學生，一點一點成長為一名遠洋干部船員，一名專業的輪機管理人員。在這個過程中，有我付出的汗水，更有公司各級領導的幫助，在這里一同表示深深的`感謝。

　　由于個人身體及家庭方面的原因，在最近幾年里一直沒有能上船工作，但我依然深深地喜歡遠洋這個大家庭，喜歡遠洋船員這個稱號，并以自己曾經在遠洋工作過為自豪，現在由于個人原因向公司提出辭職報告申請，希望公司領導能給予批準!我會在以后的工作和學習生活中，繼續發揮遠洋人吃苦耐勞的拼搏精神，努力為社會發展和建議貢獻自己的力量!謝謝公司各級領導的支持!

　　x年xx月xx日

　　員工辭職信 篇5

尊敬的公司領導：

　　本人自__年7月15日進入__公司工作，工作崗位：市內部經理助理;自我評價：對崗位工作我有盡職盡責，對部門規劃我有獻計獻策，對__公司我也有新的認識。本人在做出辭職決定的同時，對進入__公司工作以來的情況做下自我總結：

　　在沒有進入__公司工作前，本人對__公司的情況已有所初步了解。雖然民營快遞的總體發展趨勢并不令人樂觀，但本人對快遞行業的整體形勢還是滿懷信心的，對能夠進入像__這樣一家全國十強民營快遞之一的大型快遞公司工作還是充滿希望的，在進入公司之前，對于公司的發展愿景和自己的工作抱負也都有一定的追求。

　　工作半年下來，收獲很多，失望卻也不少。在任何一個環境下工作，只要你能放平心態，每個人都可以得到收獲，而這些收獲對個人以后的發展都會有所幫助，在這一點，本人感謝__給了我這次工作與學習的機會。只是隨著對于__網絡的了解逐步加深，隨之而來的失望也逐漸增多。這里面即有民營公司的局限性，也就是民營公司大型化后所體現出來的“大公司病”，人浮于事，混事的人總比做事的人要多，對公司真正有感情或者愿意為公司后續發展壯大的人才少，還有就是家族式經營管理模式的局限性，各個部門之間的溝通與聯動太少也制約了企業的后續發展，一些好的建議和想法無法得到上級的重視和采納，工資待遇過低，員工的積極性普遍不高，等等。

　　對于本人在部門中的`職責與定位，我有提過自己的一些建議，同時，對于市內部的發展也有過一些思考，當然，這些建議與思考必須是建立在公司的整體發展規劃之上的，為此沒能得到公司領導的重視或采納也在情理之中。同時，這也讓我逐漸認識到公司未來的發展方向與自己未來事業的發展方向其實是有所偏離的，在__公司這個平臺上，自身的能力與抱負或者將會得不到充分的體現，考慮到自身未來的事業發展，更換另一個平臺或許將會是我更好的選擇。

　　就本人的工作崗位而言，即有接觸中上層管理人員的機會，也有接觸最基層員工的機會，通過這段時間對自身工作的摸索，對于一些好與不好的公司情況也有了更多了解，多少也發現了一些工作上的問題，也有過一些想法，和提出一些管理建議，自己也參與到市內部員工管理之中，更是遇到過一些難點和盲點。當然，阻力和困難都是客觀存在的，只是要克服這些問題，需要由上而下的一種經營理念的更新，還有就是管理手段上的制度化與人性化，而不是“人情化”或者“裙帶化”，問題的根本解決要求公司的管理需要更上一個臺階，對于員工(尤其是一線部門的基層員工)要給予充分信任并調動其積極性，不管是新老員工，要讓其時時能夠感受到自己的前途和__公司是可以一齊并頭發展的。

　　本人的自身工作能力不便由自己來下結論，但對于自身存在的問題本人也有清醒的自我認識，“人情化”管理或者“制度化”管理這兩種模式本人更傾向于采用“制度化”管理，不管是新老員工，或者是有裙帶關系的員工，希望都是一視同仁。在現實環境里，企業的生存靠關系，然而企業的發展卻更多的是靠管理，一個企業能不能成為行業中的佼佼者，關系只是一部分，管理始終是根本。在這點上，__公司是有所欠缺的，這在本人所在的工作部門也有體現。

　　其次，工資待遇過低，使員工對企業的認同感也相應降低，而對一些自身能力尚可的員工，則是在工作積極性上的一種遏制。工資待遇是最直觀的員工價值的體現，比如同工不同酬這種不相等的價值認同將會直觀的體現在工作效率上，也間接挫傷了員工的工作積極性。

　　以上是本人在__公司工作以來的一些工作體會，出于對__公司的尊重與本人的責任意識，在提出辭職的同時附上這份辭職報告，也希望未來__公司能夠獲得更大更好的發展!

此致

敬禮!

　　辭職人：

　　20__年__月__日

　　員工辭職信 篇6

尊敬的經理：

　　您好！首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我自某某年4月1日開始進入某某某，就加入前臺部門工作，到現在已經兩個月了，這段時間以來，在各級領導和同事們的關心與培養下，基本完成了本職工作的各項任務。但由于個人學習的需要，特此申請辭去我現在的職務。在工作的時間里，我有幸得到了公司領導及同事們的傾心指導及熱情幫助。同時也感謝某某某這個大的團隊對我的培養和教育，在這工作的日子里，我學到了很多有關收銀的知識，這對我個人的成長具有重要意義，再一次向某某某表示無比的感謝和深深的歉意。在思想上，我也得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀、價值觀。同時，也使我具有了較高的職業素養，這些都得益于某某某的培養。這段時間的工作經驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。我非常重視我在公司內的這段經歷，也很榮幸自己成為某某某的一員，我確信我在公司里的這段經歷和經驗，將為我今后的職業發展帶來非常大的利益，在這里，我也向某某某表示深深地謝意。在工作上，我學到了許多寶貴的現場收銀經驗和實踐技能。在生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助。指導以及對我的信任和在人生道路上對我的.指引。望領導批準我的申請，在正式離開之前我將善始善終，認真繼續做好目前的每一項工作。離開公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。祝某某某的事業蓬勃發展。也祝某某某的領導和同事們身體健康，事業順心。今后，無論我在哪里，我都會為某某做力所能及的事情，因為我為我曾經是沃爾瑪人而驕傲和自豪。再次感謝領導這段時間來對我的支持和勉勵，在此我忠心的道聲“謝謝”。望領導能夠批準我的請求。

辭職人：xxxx

　　______年____月____日

　　員工辭職信 篇7

尊敬的領導：

　　您好！

　　很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。

　　XXX是我正式踏入社會工作的第一站，近兩個月時間的學習和鍛煉，讓我認識到了自身的不足，了解從一個學生到全職工作者轉變的過程。對一個尚未出校的學生，有幸得到了XXX公司領導及同事們的'傾心指導及熱情幫助，使我獲得了很多學習的機會，也學到了很多知識，積累了一定的經驗，在各方面的能力都有所提高，對此我深表感激。

　　離開XXX純屬家里原因，這里我也不想多說。我想說的是，在公司的這段經歷對我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。離開XXX，離開近兩個月的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

　　最后，衷心的祝愿XXX建材超市業績蒸蒸日上，與日長虹。所有在公司辛勤工作的朋友們工作順利，事業有成，身體健康！

　　員工辭職信 篇8

尊敬的領導：

　　您好！

　　感謝兩年多來對我的關心和照顧，我很遺憾自己在這個時候向社里提交辭職報告。

　　能進入本公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，感謝這四個多月來公司領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的四個多月的時間中，我學到了很多東西，無論是從處事能力還是做人方面都有很大的提高，感謝公司領導對我的關心和培養。

　　對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予我這樣一個難得的工作和鍛煉機會，但是因為自己個人能力有限不堪勝任目前工作，為不影響公司正常運營，及不耽誤個人的發展，我認真思考后決定辭職，請經理根據我的個人實際情況給予理解并支持！

　　每次拿到工資時，我都感到幸福，可這幸福中帶有太多的苦澀。我發現我不能適應這份工作，我真希望自己留下來，可考慮再三，我還是提交了這份辭職報告。由于實在不能適應公司的工作，這兩年來工作的壓力，讓我的脾氣暴躁，讓我沒有時間關心自己的飲食與健康，讓我不分白天與黑夜，我的身體實在吃不消了。每一天，我都很苦悶，我真的承受不了這樣的工作壓力。我要崩潰了。我真的迫切的`需要換個環境。

　　再者，有俗語說我們這個年齡的青年上需陪伴高堂，下需陪伴男朋友，可上班這么長時間我沒有時間陪伴自己的父母，男朋友更是連影子也沒有。我很痛苦，面對父母盼女婿的心情，我感到更大的壓力與痛苦。

　　所以懇請您諒解我做出的決定，也請您支持我的決定，同意我的辭職請求。

辭職人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　員工辭職信 篇9

尊敬的領導：

　　您好！

　　我想時間已經給了我答案了，我在公司已經工作了有xxxx年了，xxxx年前我是公司的一名普通員工，xxxx年后的今天，我依舊是公司的普通員工，這不得不讓我去問自己，今年真的還要繼續留下來嗎？我每一年都這么問過一次自己，因為我每一年都沒有得到領導的賞識，我在公司透明的跟不存在似的，領導您也是從來都沒有對我有過夸贊，xxxx年了一次都沒有，更別提升職加薪了，很抱歉，我不能再這么軸了，我要離職，這份工作我也該放棄了。

　　xxxx年了沒有任何的動靜，升職加薪的事情遲遲都輪不到我，一方面我是對公司失望了，另一方面我也知道了，我不適合這份工作。我承認我的工作能力是不出色，在公司頂多是每天本本分分的把自己分內的'工作做好而已，根本不會有什么特別出色的表現，所以領導想給我升職，那也是連理由都沒有，不要說什么工作時間，在公司工作xxxx年算的了什么，我們公司是做生意的，自然看重的就是利益，誰能給公司創造利益，誰就有話語權，這個道理我能理解。每次有同事受到嘉獎了，我也會在心里暗自羨慕，然后問自己也可以做到他那種地步嗎？答案是否定的，所以我也不會去說公司做的不對什么的，是我自己能力弱，我沒什么好說的。

　　這xxxx年的時間，我在職場也不是白混的，雖然工作能力并沒有得到什么鍛煉，但是至少我是學會了在職場的相處之道，現在回想起來我都覺得自己可笑，我想著也是導致我升不了職的一個原因之一吧，去年公司年會的時候，領導給我們部門的這一桌子人敬酒，我因為不會喝酒，就連站都沒站起來，說我不會喝酒，直接就是掃了領導您的雅興。第一次我跟著您去吃飯應酬的時候，我從來都不會去幫您擋酒，后來您就再也沒帶我應酬見客戶。我真的是有太多不懂事的地方了，現在看來，如果我是領導，我也不會給這種不懂人情世故的員工升職，這些我還是在跟老婆的聊天當中，她給我分析出來的，說我真的太耿直了，不適合做這種跟人打交道的工作，做生意還是不適合我，在得到老婆的建議后，我就決定了辭職。我知道我在公司的地位相當于是沒有的，一個普通員工而已，公司想要多少有多少，根本不會在意我是否離職，所以對于我的這份辭職信您還是盡快的簽字蓋章吧。

　　最后我也是要對自己這些年給公司、給您帶來的麻煩，跟您道個歉，對不起。

此致

敬禮！

　　辭職人：xxxx

　　20xx年xx月xx日

　　員工辭職信 篇10

尊敬的醫院領導：

　　在遞交這份辭職信時，我的心情十分沉重。現在醫院的發展需要大家竭盡全力，現在由于我的一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻。因此請求允許離開。當前醫院正處于繁忙的`階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為醫院分憂，實在是深感歉意。我希望醫院領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。

　　本人在本月月底申請離職，希望能得到醫院領導的準許！感謝諸位在我在醫院期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益！

此致

敬禮！

　　xx年xx月xx日

　　員工辭職信 篇11

尊敬的xx廣電集團領導：

　　您好!首先，非常感謝您這近一年來對我的信任和關照。我因為諸多個人原因，經過深刻冷靜的思考后，決定在20xx年元旦之前，鄭重的向集團領導提出辭職要求。

　　來到xx廣電集團工作已經一年了，有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。單位平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的'工作，開心的學習。

　　這段時間，我認真回顧了這一年來的工作情況，覺得在這里工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，它讓我開闊了眼界，增長了閱歷。同時這份工作也是我踏入社會認識社會的第一步，是我從學校走向社會的橋梁和紐帶。這近一年來領導對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡！

　　在這工作的這段時間，我學到很多東西，無論是從自己所學專業還是做人方面都有了很大的提高，特別是新聞采訪工作更加重視實踐的運用，讓我慢慢的把在學校里所學的理論知識轉化運用到了工作實踐中。感謝領導對我的關心和培養，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激單位給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時，我發覺自己在電視臺工作，讓我對生活失去了激情，與我的當初的夢想有所違背。所以我決定要改行，到外面的世界去闖蕩闖蕩。我知道外面的世界很精彩，也深知外面的世界充滿了無奈，但是我相信只有浴火才能重生，逆風的地方更適合飛翔！

　　請您諒解我做出的決定，我會在12月份結束的時候離開單位，以便完成我們在省臺外宣的任務。

　　在短短的一年時間，我看見大家為了廣電集團的美好明天而奮斗，也很遺憾不能為單位輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿xx廣電集團的明天更加美好！領導及各位同事工作順利！

xxx

　　20xx年xx月xx日

　　員工辭職信 篇12

尊敬的領導：

　　您好！

　　在遞交這份辭職報告時，我的心情十分沉重。現在公司的發展需要大家竭盡全力，由于我狀態不佳，和一些個人原因的.影響，無法為公司做出相應的貢獻，自已心里也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作為，因此請求允許離開。

　　當前公司正處于快速發展的階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。

　　我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年7月30日離職，希望能得到公司領導的準許！

　　感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益！

　　此致

敬禮！

　　辭職人

　　20xx年xx月xx日

　　員工辭職信 篇13

親愛的xx：

　　我從xx年來到公司，在工作中受到公司和你的培養，個人成長很大。公司的.文化和環境也讓我工作非常愉快。

　　現在由于個人原因，不得不辭職，希望在X，X，X日正式離職，請求公司批準我辭職。并要求公司在x月x日前安排人員接手我的工作，我會盡力交接。

　　再一次對你們X年來的培養和指導表示衷心的感謝。

　　最后，祝你和你的所有同事一切順利！

此致

敬禮

　　辭職人：Xxx

　　20xx年xx月xx日

　　員工辭職信 篇14

尊敬的領導：

　　從我一開始進入公司，公司的領導和同事都給予了很大的幫助和支持，也感受到了公司對我個人無微不至的關懷和工作上的肯定，對此我表示誠摯的感謝。

　　在這三個月的工作以來，有歡笑，也有淚水。但是每當遇到問題時，領導都能夠及時地指點我工作方法和技巧上的不當，讓我能夠有效地完成工作。

　　由于自己的`個人原因，不得不向公司提出辭職。我也很清楚這時候辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司的業務蒸蒸日上，大家的熱情熱火朝天，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后的闊步發展和人員安排的合理性，穩定性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我的能力有限而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在此時此刻，公司在人員安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脫吧!

　　離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領導們的諄諄教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。

申請人：xx

　　20xx年2月18日

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