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文員辭職信

時間:2024-09-06 15:23:08 辭職信 我要投稿

文員辭職信(集合15篇)

  在某個崗位工作一段后,我們或許會因為這樣或那樣的原因而選擇離職,這也意味著,需要寫辭職信了。我們該怎么去寫辭職信呢?下面是小編為大家收集的文員辭職信,僅供參考,歡迎大家閱讀。

文員辭職信(集合15篇)

文員辭職信1

高總:

您好!

  那天我同您說辭職時,您一臉的無奈,您多次問我為什么,我只給了您一個最簡單的理由,那就是這里上下班不方便。其實當時我就很想同您說出我真正的理由,可是我還是害怕,害怕會因為我的逆耳之言刺傷您那高尚的威嚴,今天我把它寫下來,看是否有機會發給您。

  其實按常理推測,作為負責財務部門工作的中層管理人員,在公司做得時間越長,應該說越是公司的核心管理人員,越發會受到公司的重用,得到更好的職業發展。當然,卻使公司在管理上有何不足,中層管理者都是有責任去推動并改善的,可我卻最終還是選擇了離開,偶爾想想有種覺得自己是在逃避現實的絲絲惆悵(逃避現實的跳槽是最不明智的),可回頭一想,曾經也嘗試過,嘗試我作為一股中層的力量來推動并改進我們的現有的管理模式,但那些嘗試還是很大部分都挫敗了。那一次次的挫敗,使我的心麻木的在本公司再也很難找得到激情,我懷疑如果還不給自己選擇更多一點的挑戰,我終將會在公司被沉淪,這種看似輕松的工作模式,使的我心常常找到不到方向,恰似一種溫水煮青蛙的溫和,很可能會將我推向社會的淘汰品之列。

  我提議過,不應該將倉庫和采購部并成物料部,統一有采購部經理來統領. 我提議過,公司的成本核算應緊跟生產進程,要將一切實際發生的費用進行實時歸集,要生產部門每天做生產日報表

  我提議過,要倉庫即時將發生的收發料單據送到我們財務部,讓我們緊跟物料信息,可很多時候,我們收到的卻是前半個月發生的業務.

  我提議過要將公司的采購單價和銷售單價到我們財務部來備案,以便于我們在收付款時進行核對,

  我提議,要我們部門來跟蹤銷售發票的事,就必須要我們來計劃付款行為,這樣我就不信那么多的采購付款收不到對應的發票

  還有,我提議過……

  我不想說了, 總有那么多的不規范,總有那么多的風險隱藏在我們的業務操守中,你美其名曰的籌劃,卻讓我每個月都會在那種違規的業務中帶著風險絞盡腦汁。我承認,財務部門是一個信息集中中心,通過財務數據可以輕易看到經營環節中的'不足,流程設置的缺陷,可我覺得這業務本身都是不合理的,就是真把頭發都想白了,那還是違法的,風險和收益的對沖,邊際收益無乎為零?偸菑氖乱恍]有意義的活動,人很容易變得麻木;I劃應該穿插來生產經營的每一個環節中,應該是事前計劃,事中調整,事后總結,而我們卻總是在做事后彌補,總有一些原因使得我擬出的流程改善建議被扼殺或中途流產。 公司剛把我引進來的時候,您將公司當時很多管理上混亂的問題都跟我坦誠相對,并就你規劃中的管理模式,希望得到我財務角度上的支持,你希望我不僅懂得如何做好一盤帳,更多的希望是我能通過財務手段,本著成本節約,擴大利潤的原則來協調各相關部門,對公司的相關流程取到一定的監控作用,那意思就是說我應該有大局的眼光通過財務信息來參與管理,可做下來之后,我發現,一個人想的、說的和做的完全可以是一萬八仟里的背道而馳,這使我很懊惱,甚至于還在懷疑我自己,我很遺憾,我的到來沒有給公司管理帶來實質性的改變,提升只是一種表面的形式主義而已。

  記得當初我們是經過近兩個月的磨合,彼此才達成合作意向,我懷著極大的激情來到公司,我覺得你是一個愛才惜才的開明的私企老板,可后來我財務部的人換了一輪又一輪,雖然說一個公司的成長需要在一種新舊文化的磨合中更能促進成長,可是新空氣的到來卻似一陳風一樣,來了之后又強勁地飛走了,柔和的卻又被原有的氣息給同化了,一批批的激情,一批批的渙散。我向你提出適當加薪來避免人員流動過快,可你卻說了一句讓我的心失落到極點的話:這樣的人才在網上大把啦,這樣的職位,僅需要如此的人才,如此的能力也只配這樣的薪資,如果能力超強,另謀高就我也無異語。言下之意就是說我們的能力僅如此而已?墒,您真是大錯特錯了,您總在抱怨社會真正有用的人才太少,其實人才就在你的身邊,如果你推行出一些真正有用的激勵機制,采取一些恰當的手段,不是有句話說:重獎之下出猛將嗎,把我們公司本有的這些人的潛力都挖掘出來,把各部的作業操守規范起來,協作意識強點,服務意識跟進,一起互動,組織的力量是強大的,只有共同的推進,公司才有可能進步。

文員辭職信2

尊敬的領導:

  您們好!

  經過幾周的慎重考慮和內心掙扎我決定無奈的上交這封辭職信,和xx一起走過四年的風雨路,這份感情不是用言語可以表達的。再次衷心的感謝各位酒店和部門領導在過去的四年里對我的關懷和幫助,以及同事對我的關心與支持,當我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭,在這個溫室中,我茁壯成長,學會了怎么做人做事,當然我也盡力去完成了各項本職和領導安排的'工作。

  很開心我的第一份工作是在“xx”我會永遠記得,我很抱歉在部門人員緊缺的時候提出離職,誠然,由于個人原因不得不申請離職,盼原諒。請公司于20xx年x月x日前安排好合適人員接手我的工作并批準我于當日離職為謝。

  在剩余的日子我會依然用心工作,上好最后一個班,站好最后一班崗。并做好離職前的交接工作。

  最后祝愿xx繼續輝煌!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年x月x日

文員辭職信3

尊敬的公司領導:

  您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。 我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。進入宏泰公司工作不知不覺已經快三年了。很感謝公司對我的培養和照顧,也很感謝領導對我的關心、指導和信任,使我獲得了更多的發展空間和成長機會。

  由于我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。通過這段時間的工作,我發覺自己對這工作缺少一份熱情,缺少一股干勁。慢慢地我開始思考自己是否能否勝任往后的工作。為此,我進行了長時間的思考。

  公司目前正處于用人之際的時候,對于我此刻的離職我表示誠摯的歉意,請您諒解我做出的決定。非常感謝您在這段時間里對我的.教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

  祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

  再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

  此致

敬禮

辭職人:xxx

xx年x月x日

文員辭職信4

尊敬的領導:

  您好!

  我是XXX,我今天在工作當中出現問題,其這段時間也是有非常多的事情值得去做好的,在這一點上面我也是感覺有非常多值得去做好的細節,我作為一名辦公室文員我認為我還是有很多事情需要去做好,在工作能力上面我還是感覺非常的不好,我認為自己的還是有非常多值得去做好的細節,有些事情是應該一點點去嘗試的,在這一點上面我還是進步了,我認為有很多事情是應該一點點去積累的,作為一名辦公室文員我現在的工作狀態其實是影響了工作。

  在這一點上面我也能夠看的出來,現在我的'工作狀態其實不是很好,出現了很多問題,作為一名辦公室文員,我感覺自己還是有很多事情值得去做好的,這一階段的工作讓我很有感觸,在這方面我是進步了很多的,有些事情應該主動一點去落實好,在辦公室工作的這段時間讓我也是接觸了很多工作,體會到了非常多不一樣的事情,有些事情讓我感覺非常的好,在辦公室工作我覺得自己還是進步了很多的,我能夠清楚的感受到這一點,有些事情讓我也在一點點積累,現在我真的是感覺自己做的很不好,這段時間確實是有很多東西都沒有完善好的,有些事情應該讓自己有這方面的意識,我真的是能夠清楚的意識到這一點,作為一名辦公室文員這些都是基本的,可是我沒有一個好的狀態。

  我一直都認為自己能夠得到足夠多的成長,有些時候應該讓自己主動去嘗試好的,作為一名辦公室文員我也一定會讓自己進一步去接觸好這些細節,有些時候還是要端正好態度的,在這一方面不能夠忽視,現在我也一定會讓自己堅持去做好想做的事情,我也是想要讓自己一點點的去積累工作經驗,在這方面是非常堅定的,我希望能夠在工作當中去做好自己想做的事情,在這一點上面我是感覺自己可以做的更好,我感激這段時間以來在辦公室這個大家庭里面所經歷的,在這一點上面我還是感覺自己可以做的更好的,但是現在我也是能夠意識到自己的缺點,我對自己還是非常有信心的,過去在辦公室確實是感覺收獲很多,讓我也在各個方面得到了不小的提高,離開辦公室雖然是不舍,但是我喜愛你在狀態是沒有辦法去好好的上班的,望您批準。

此致

敬禮!

 辭職人:XX

  20xx年XX月XX日

文員辭職信5

尊敬的領導:

  您好!

  我是xx,這次決定跟您來辭職,我是做好了充分準備,身為一名文員,我一直都對自己要求比較高,但是近期我在工作方面疏忽了很多,這是我做的不夠好,我也是思考了很久,這是我應該去想清楚的,是我沒有把工作做好,現在問題出現了就應該端正好態度,我試著去搞好自己的工作,我現在確實是有辭職的想法,我需要對這份工作負責,作為一名文員,我日常的工作雖然雜亂,但是也是缺少不了,我現在工作不在狀態這很容易影響自己的工作,我不希望出現這樣的情況。

  在公司這段時間以來的我確實還是有很多需要去搞好的事情,作為一名文員我一定是要搞好自己的工作的,無論是做什么事情都應該持續發揮好自己各方面能力,記得剛剛來到xx這里的時候,我對一切都是比較好奇的,我和周圍的'同事也是做的很好,自己不懂的就會去問,同事們是很熱情幫助,給我非常的暖心的感覺,所以在xx這里我是感覺非常好的,近期的事情讓我一直很有壓力,沒有做好自己的分內的事情,我知道這是我能力不足造成的,本以為來到公司半年的時間了,對工作是有著非常明確的規劃,以為自己不會出現什么問題,我認為自己的做的不是很好。

  隨著現在公司的工作越來越多,我還是需要去搞好分內的事情,但是在工作能力上面我并沒有跟上來,這給我的感覺是很不好的,讓我也越來越吃力,也就是近期我頻繁的出現問題,我是有著很大的壓力的,我思考了很久,決定跟您來辭職,我也知道辭職是需要思考再三,但是相對于工作我還是需要去想這些,我對這份工作是有著感情,作為一名文員我知道有些事情不是自己想怎么樣就怎么樣,需要對工作負責,要對的起工作培養,更多的時候還是要去做好準備,我以后一定會堅持去搞好自己分內的工作,這段時間我出現了很多的問題,我真的是不希望看到這樣的情況發生,我感激您一直以來的理解,很多時候您都是對我出現的問題給予足夠的寬容,但是我不能夠讓自己這么安逸,盡管這段時間以來我自身的一些問題您沒有明說,但是我是知道自己的做的不夠好的,需要好好的去思考,做出辭職這個決定真的不想影響更多,望您批準我的辭職。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

文員辭職信6

  經理:

  您好! 首先,非常感謝您從我到公司后對我的支持和關照! 我認真回顧了來公司后的工作情況,覺得來取得這份工作是我的幸運,特別是領導對我的支持,同事們對我的幫助讓我心懷感激之情。

  對于離開公司我只能表示深深的歉意!非常感激公司給予了我這樣的工作機會。外面有個發展的機會,我打算試試看,所以我決定辭職! 在短短的'一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

  致 禮

  申請人:xxx

  xx年xx月xx日

文員辭職信7

尊敬的:

  您好!首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關照。

  這段時間,我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來工作是我的幸運,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學到很多東西,無論是從專業技能還是做人方面都有了很大的提高,感謝公司領導對我的關心和培養,對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發覺自己從事行業的興趣也減退了,我不希望自己帶著這種情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該改行了,剛好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。

  請您諒解我做出的.決定。我會在上交辭職報告后30日內離開公司,以便完成工作交接。

  在短短的一年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

文員辭職信8

尊敬的公司領導:

  您好!

  首先感謝某某酒店的領導和同事在這三年多時間里對我的關心與照顧,我對我的辭職感到很抱歉。我辭職有我自已的原因,希望某某酒店的同仁能夠理解我。

  這三年多時間里我學到了很多在學校里頭學不到的東西,特別是為人處事這一方面。做為酒店的前臺文員,每天處理的事情比較煩鎖,可以這么說比較雜的吧,但是我絲毫沒有感到厭倦,因為我從中悟出了很多道理,不管做什么事情一定要認真的去做,不要因為事情的煩瑣,不要因為每天重復的事情而厭煩。我之所以想辭職的原因是因為工資和住房。在某某每個月二三千塊的工資讓我每月都是月光族,存錢都成問題,更不用說買房了。我所租住的地方到酒店每天上班要坐二個多小時的公交,我每天花在坐車的時間就四、五個小時,讓我覺得時間遠遠不夠用。經過了長時間的.考慮我想我還是辭職吧,因為我不能改變什么,我只能選擇離開酒店前臺文員崗位。

  在這個時候提出這樣的請求,我知道讓領導是非常困難的,我想真誠道歉。為了形象的酒店和興趣,我選擇離開,希望領導可以讓我通過!

  最后希望某某酒店蒸蒸日上,業績越來越好。希望領導能夠批準我的辭職申請。

此致

敬禮!

辭職人:

  20xx年x月x日

文員辭職信9

  一年的時間里,我像個打雜的,跟文員沒有關系的工作也做了不少,公司是不是能夠正確理解文員的崗位職責。我想你至今也不知道我擅長的是什么,我喜歡什么工作、厭惡什么工作。

  總之,今次,我之所以在公司做了不足一年便提出辭職,是因為公司給我的發展空間有限,而且自己表現出的能力,老板不懂得欣賞。我多年跳槽的準則是:既然老板不給自己發展機會,自己也不會給老板機會,辭職走人。

  本來現在就是一個雙向選擇、互炒魷魚的時代,少了誰公司都照樣運轉。我對公司實心實意,公司也要對得起我。

  作為文員的我辭職對公司不會有任何影響,高手有的是,祝愿公司興旺發達!

  公司文員辭職信9

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。

  來到省移動客服中心已經接近半年了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。這里平等的人際關系和開明的工作作風,讓我能開心的工作,開心的學習。但是因為離家比較遠,父母近期身體都不好,家里沒有人照顧,作為一個女兒我有侍奉雙親的責任,這兩天我雖然很努力讓自己專心工作,但是心卻無時無刻不牽掛家里,我現在的狀態確實已經無法勝任工作。正是考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領導能夠批準,另外離開前我也會認真做好現有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保證工作的順利的'交接。

  我真心的感謝公司領導一直以來對我的信任,感謝身邊同事對我的關心和幫助,很榮幸自己成為過公司的一員,我確信在公司的這段工作和學習的經歷和經驗將成為我一生寶貴的財富。

  祝公司業務蒸蒸日上,取得更大的成功!

此致

敬禮!

  辭職人:

  辭職日期:

文員辭職信10

  尊敬的領導:

  我已在xx賓館股份有限公司度過了歡樂的七個月,然而世事不過緣生緣滅,在再三思考之下,我決定辭職考研。

  一生難得做一次酒店接待員,一生難得地在讓我布滿愛好的嶺南京大學地度過一段時光,所以不管如何,我都感謝這段經歷。我在本館的工作一直沒有甚么壓力,這反而讓我更加在放工以后投進到自己的思想學習中,特別在克服了頭兩個月的'浮躁心態以后,加上平時未幾朋友“騷擾”我,我開始繼續思考一個人如何在不依靠感官的情況下到達美學意義的***,也就是說,沒有性***、沒有狂歡,如何high?high的規律和基礎是甚么?時光漸漸流逝,也飛快流逝,我終究決定往考北京大學哲學系以便繼續學習,固然,我了解自己的機會本錢和風險,我只是在相對安靜的環境下熟悉到自己現階段的重要性和未來的幸福還是在于馬上往學習。也許,我和東方賓館的緣分未盡,以后還會合作。不管如何,我

  必須懺悔自己在這段時間中沒有對公司創造甚么價值,也沒有讓自己在社會這部大書中學到期看中那末多。從通常的視角動身,我這次廣州之行是失敗的,不過我還是相信被火燒死的布魯諾同道的一句話:世界是無窮無盡的緣由致使的無窮無盡的結果,行為也是。作為一個有神論者,我還是感謝這段緣分,而且我對廣州之“吃”與最動聽的粵語照舊依依不舍。我開心腸來到這里,理應開心腸走。

文員辭職信11

尊敬的領導:

  您們好!

  我從**年入職到現在,在這三年的時間里承蒙各位領導的關心和厚愛,在此表示衷心的感謝。這三年的工作對我本人的幫助非常大,學到了很多東西,在公司同事支持和肯定下我榮獲**年度先進員工獎。在這三年里,我對工作兢兢業業﹑默默無聞,全力以赴完成領導交辦的任務,努力學習和提高自已的業務水平。但遺憾的是,在今年4月份的工作結束后,我將離開公司。巨大的生活壓力迫使我做出這個決定,對我個人而言是相當困難的,但是我現在的職務﹙司機兼文員﹚已不能適合工作的需要了。我的離去相信對公司、特別是一些正在進行的項目會帶來一定的損失。我會在剩下的工作時間里盡力完成自己份內的工作,并在離職前交接好手頭的工作以盡量減少或避免這些損失。

  人生數十年,彈指一揮間,我已去其四分一?三分一?或者更少也說不定。一枯一榮,皆有定數。是的,公司有培訓計劃,有培養機制,公司會盡量把每一位員工培養成為有理想,有道德,有文化,有紀律的`四有新人,工資會漲的,面包會有的,可俺就看不明白,咋你們培養我就要3年5年滴,人家咋不用培養就重用呢,俺還有多少年來給你培養?到時候,黃花菜都涼嘍。三年來可能還綁不住我年輕火熱的心吧?或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。我想只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。離開公司,離開曾經一起共事的同事,很舍不得,舍不得領導們的關心,舍不得同事之間的那片真誠和友善。也祝愿公司在往后的發展中更上一層樓,事業蒸蒸日上!

  以上所述,因個人原因,現向公司提出辭職申請,希望領導給予批準,謝謝!

  此致

敬禮!

  ***

  ****年**月**日

文員辭職信12

尊敬的領導:

  您好!在公司我一直過得很好,很感謝公司領導對我的關照和同事對我的幫助,但是由于薪酬和工作時間問題,我很抱歉我決定辭職。做為行政文員,我每天做的事情很多很雜,工作上讓我分不清文員跟行政文員的差別,工資上也是如此。

  我每天都在做這些事情;辦公設備的管理,計算機、傳真機、簽字長途電話、復印機的.具體使用和登記,名片印制,郵件和報刊的收取、分發工作,低值易耗辦公用品的發放、使用登記和離職時的繳回,各類辦公用品倉庫保管,每月清點,年終盤存統計,做到入庫有驗收、出庫有手續,保證帳實相符,完成各項勤雜、采購工作等等大量很雜的工作,然而我的工資卻每個月只有一千多,而且每周工作6天,我覺得我的付出跟收獲不對等,我也不能對我目前的現狀改變什么,因此我選擇辭職。

  希望領導能夠批我的辭職請求,在我正式辭職的這段時間我會做好交接工作。祝公司蒸蒸日上!

此致

敬禮!

xxx

  xxxx年xx月xx日

文員辭職信13

 尊敬的領導:

  您好!

  首先,非常感謝您這一年來對我的信任和關照。我認真回顧了這一年來的工作情況,覺得來xx工作是我的榮幸,我一直非常珍惜這份工作,這一年多來公司領導對我的關心和教導,同事們對我的幫助讓我感激不盡。在公司工作的一年多時間中,我學到很多東西,不管是從專業技能還是做人方面都有了很大的進步,感謝公司領導對我的關心和培養,對我此刻的離開我只能表示深深的'歉意。非常感激公司給予了我這樣的工作和鍛煉機會。但同時,我發覺自己從事xx行業的愛好也消退了,我不?醋约簬е@類情緒工作,對不起您也對不起我自己。真得該轉業了,恰好此時有個機會,我打算試試看,所以我決定辭職,請您支持。請您體諒我做出的決定,也諒解我采取的暫別方式,我希看我們能再有共事的機會。我會在上交辭職信后1-2周后離開公司,以便完成工作交接。在短短的一年時間我們公司已發生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的氣力。我只有衷心祝賀公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!

文員辭職信14

尊敬的劉總:

  作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作……

  在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開……但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。

  李總,還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第x屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的`組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。

  隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。這時的您已成為我們酒店的總經理。您在上任之后,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。更讓人欽佩的是,在今年的非典時期,同行中大多數都以停業減薪的方式來躲避這場災難時,您卻以審時度勢的目光,作出在做好預防工作的同時繼續經營的決定,酒店也因此沒有為客源的減少而受到大的損失,職工的正常收入與福利也未受到任何的影響?赡苓@一切的一切在您眼里看來也許只是為員工辦了一點實事而已,可在我們眼里,在我們心里都認為這才是一件大事,這才是為員工謀利益的舉動,這才是一位被員工在心里面所認可的老總!而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。

  您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一;對于酒店里為數不多的年輕人來說,要想在酒店里得到長足的發展,就必須得到管理的崗位上去鍛煉不可。恰恰是在酒店飛速發展的時刻,您也有意識的讓我走到了管理的崗上來,希望我從中能夠學到一些管理的經驗和處理各種關系的辦法,為酒店的發展起到應有的作用。這是我人生中的又一個“第一”次,即第一次在工作中得到升職,對于一個初涉社會沒多久的年輕人來說,它是一種激勵,一種鞭策,一種鍛煉,對我而言,這正是您對我工作的一種肯定,給我的一種鼓舞。在這里,我非常感謝您給我的這次機會,也想借此在這里向您說一聲:“謝謝”!

  人往高處走,這句千古不變的名言似乎在什么時候都非常適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我馬上就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定的時候,心中的波瀾久久不能平息。而在我把這個決定告訴您的時候,李總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續方面給予我各種便利和一定的補償,我真的不知該說什么才好。也許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲“謝謝您,李總”!萬水千山多變換,人生猶如戲一場。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走過很多的路才能到達一定高度,取得一些成就,得到眾人的認可,成為主演。

  劉總,在這里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的認可,祝愿您的事業能夠得到不斷的進步,祝愿酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝福您在未來的人生旅途中一帆風順,做主演中的主演。

領導:

  我帶著復雜的心情寫這封辭職信。兩年多以前,我有幸加入公司,并獲得了許多的機遇和挑戰。經過這兩年在公司從事行政文員和招商工作,使我在不同崗位和不同領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激!

  在生活中,公司的氣氛就像一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在工作中又得到了各位領導的指導和幫助,學會了如何與同事相處,如何與客戶建立良好關系等方面的東西,可以說公司給予了我很多,以后不管在任何崗位,我都會牢記公司精神,為公司而驕傲。

  由于個人的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與月底正式離職。對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

此致

敬禮!

 xxx

  20xx年xx月xx日

文員辭職信15

尊敬的XX:

  你好!我已決定于20xx年x月15日正式離職,所以特提前半月跟你打聲招呼。還請留意一下簡歷中是否有適合接替我工作的人選,感謝你這幾年對我的照顧和幫助,非常感謝!

  最近在整理自己的簡歷,突然發覺這幾年我在公司做的工種實在太多了,細數一下,有不下十種,先是05年9月從前臺開始做起,然后是人事,行政,市場開拓,婚慶,護膚品牌信息收集,再到后來的外貿。還有兼職文案,校對,送貨,以及各種各樣的手工。而且大多數時候我同時在做好幾件事情,雖然我從來沒有抱怨過我的工作太多但是這并不表示我的工作量小。而且我所有的工作都有做完的那天,或者是被人接手的那一天,這也就意味著一個新的工作即將來臨。有時候就覺得自己是個高級打雜工,真的太雜了,雜到我現在已經搞不清楚我自己能干什么,想干什么,我現在對自己的.職業定位和前程也是一片迷茫。所以,我現在想休息一下,為自己的將來好好打算一下,重新規劃自己的職業和人生。

  記得年前已經跟你談過一次,談過我的想法,所以想必我的辭職對你來說應該不會太意外。我是公司剛起步不久就過來幫你創業了,到現在為止已經做了快3年多了,看著公司一天天成長壯大,慢慢的走上正軌我心里也是蠻高興的。老實說離開公司多少還是有些不舍。我知道你的想法點子也很多,以前每一次你有新想法我都很支持你,都會全心全意按著你的想法去做事。公司出現了什么問題,我都會盡我最大的努力去幫你處理好。因為我很重承諾,我答應的事情一定會做到,F在公司已經走上正軌而且新鮮血液不斷供給,我想我可以激流勇退了,也請你給我一次機會,一次讓我實現自己想法的機會。

  請不要找我談話,該說的我已經說了,也請跟徐老師打聲招呼,謝謝!還有去年老徐跟我說東南亞包袋做好了要給我獎勵,應該不會是那1000塊額外年終獎吧!呵呵,好了,開個玩笑而已,撇開你老板的身份不說,作為朋友,你還是不錯的。你教會我很多的東西,有很多東西不是用金錢可以衡量的,謝謝儂!

   xx

   xx年x月27日

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