【薦】引咎辭職報告
在日常生活和工作中,報告十分的重要,報告包含標題、正文、結尾等。一聽到寫報告就拖延癥懶癌齊復發?下面是小編為大家收集的引咎辭職報告,希望能夠幫助到大家。
引咎辭職報告1
尊敬的XX總:
您好!
首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能再和公司的一起發展!
其實我已經很幸福,很幸運能在XX工作了近二十年多的時間,在這近二十年中我們一起工作,一起成長,一起為廣纜的發展添磚加瓦。
特別在這六年中,領導給予了我人生中最重要的機會--做部長,并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。
在這年六年中,一起進步,一起成長,一起把我們的工作做好,汗水終得到回報,我們的廣纜越來越壯大,和市場客戶的實際越來越緊密的結合,我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。
在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難,但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷,我為曾經有過這樣的open的.思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。
感謝領導在這六年中對我的培養和寵愛,感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助,無言以表,再次感謝!
因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職,請批復!
辭職人:XXX
20xx年X月X日
引咎辭職報告2
尊敬的院領導:
你好!
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。本人于xx年x月進入xx醫學院工作,三年來得到院領導的`關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰,也學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。
目前醫學院正處于大力發展的階段,需要大量高層次人才,本人自覺資歷有限難堪大用,所以決定進一步深造以提高自身水平。目前我已經拿到大學博士錄取通知書,特提出離職申請。
再次衷心感謝領導對我的重用與信賴。這三年時間的工作經歷是我珍貴的人生經驗,雖以請辭告終,但我對單位工作依然充滿感情。
請領導予以批準。
祝愿學院蒸蒸日上!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
引咎辭職報告3
尊敬的x廠長、x廠長:
您好!
經過多方面的考慮,我決定辭掉目前所從事的工作,此次申請,純粹是個人興趣的原因,非關其他原因。
我非常重視我在xx廠內的這段經歷,也很榮幸自己成為xx廠的一員,我確信我在新光廠里的這段經歷和經驗,將為我今后的職業發展帶來非常大的利益,對此,我表示衷心的.感謝,感謝廠里領導為我提供這個的機會,我很遺憾自己在這個時候向廠里正式提出辭職。
來到xx廠也已經3—4年多了,正是在這里我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。廠里平等的人際關系和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學習。嫣然一個大家庭。然而工作上的毫無成熟感。管理上老是跟不廠里的節奏,思想上總是給廠里難以統一。有時候感到彷徨無助。
經過多方面的考慮,我決定辭掉目前所從事的工作,我知道這樣做辜負辛苦養育我的父母,辜負x長廠的信任和栽培更加對不起我自己以后想在有這樣的機遇就很難了
可能是因為還太小,太不懂事,太不懂去珍惜擁有的。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很不順,這曾讓我無奈,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。我也很清楚這時候向廠里對于自己都是一個考驗,工廠正值用人之際,工廠新的制度的啟動,所有的工作在xx廠上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到廠里今后在這個項目安排的合理性,本著對廠里負責的態度,為了不讓廠里因我而造成的決策失誤,所以我決定自己離開。或許這對廠里對也是一種解脫吧。離開工作3—4年的xx廠,離開這些曾經同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。更加不會忘記王長廠對我的知遇之恩。也愿廠里在今后的工作中發揮優勢,揚長避短,祝愿新光廠前程似錦!x長廠、x廠長身體健康~工作順心!同事們工作順利!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
引咎辭職報告4
尊敬的董事會和股東:
我非常不舍,但是,經過深思熟慮和反復權衡,我決定引咎辭職。在此,我向董事會和股東深表歉意和感謝,感謝你們對我的支持和信任。
作為一名銀行行長,我始終堅持以客戶為中心、風險控制為首要原則,努力打造一個高效、安全、穩健的銀行運營體系。然而,在我任職期間,銀行業面臨了前所未有的變革和挑戰,我們需要認真思考和反思管理模式的問題,才能更好地適應市場變化和客戶需求,實現可持續發展。
首先,我們需要更加強化風險意識和防范措施。在過去的幾年中,銀行業的風險事件層出不窮,不少銀行因為風險管理不到位而導致巨額虧損。這說明我們在風險管理方面存在著一些漏洞和盲點,需要加強監管、完善制度、強化信息對稱。只有對風險有足夠的認識和敬畏之心,才能避免不必要的損失和影響。
其次,我們需要更加注重創新和變革。目前,中國銀行業的競爭格局正在發生巨大變化,傳統的利潤增長點已經不再,而新的機遇和挑戰正等待我們去探索和應對。我們需要不斷改進業務模式,提高服務質量和效率,拓展新的業務領域,打造具有國際競爭力的`銀行品牌。同時,我們還需要積極引進和培訓一批高素質、有創新精神的銀行人才,為業務發展提供強有力的支持。
最后,我們需要更加注重社會責任和形象塑造。銀行是社會經濟發展的重要支柱和橋梁,我們需要承擔起公民責任和社會責任,加強社會公益和慈善事業的投入,樹立良好的企業形象和社會信譽。同時,我們還需要積極參與行業協會和社會組織,推動行業自律和規范發展,促進銀行業的健康穩定發展。
尊敬的董事會和股東,我再次向你們表示由衷的感謝和歉意。我希望,我的辭職能夠引起廣大銀行從業者的深思和反思,在新的時代條件下,推動銀行業健康發展,為社會經濟發展做出更大的貢獻。謝謝大家!
xxx
xx年xx月xx日
引咎辭職報告5
尊敬的領導:
經過再三思考、反復權衡我決定辭職。
我于20xx年x月進入新和成股份有限公司成為一名普通員工,至今已經一年有余。
在新和成的一年是學習的一年,是收獲的一年
在新和成濃厚的企業文化氛圍下,在新和成先進的管理理念中我成功的從學生轉變為一個工作者。
踏踏實實做人老老實實做事的思想早已在我的意識里形成。
新和成是一個有社會責任感的企業是一個能擔當大任的企業,新和成的成長過程也是中國很多技術從無到有的過程,在新和成工作過的人無不受到她的熏陶,她有很多東西值得我一輩子學習。
在此對于公司一年多的照顧和培訓表示真心的感謝,對公司多年的'蓬勃發展表示衷心的敬意。
在新和成的這一年將是我一生中最有意義的一段時間!
在這一年中我認真完成自己的工作積極參加工資組織的各項活動使得自己除了得到應有的收入外生活也變得豐富多彩,但是天下沒有不散的宴席,由于我的人生觀價值取向隨著年齡的增長已經改變,不在適合繼續留在公司,因此向領導申請辭職希望這是一個恰當的時間。
望批準!
祝新和成公司再造輝煌,祝各位領導鵬程萬里!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
引咎辭職報告6
尊敬的領導:
鑒于本人在工作中對xx部門的員工監管不力,給公司帶來非常大的.損失,本人決定引咎辭職。
但事先聲明,本人并非不負責任,出了事就跑,而是對公司某些領導和部門經理的。作為感到不恥。
做管理,犯了錯誤應該勇于承認,積極解決,將損失降到最低;但是某些人去推三堵四,不配合協查,提供虛假信息,企圖給人以誤導,這是一個部門負責人,一個男人應該做的事嗎?想不通。
雖然非常不甘心,但已不想再去解釋和講什么了,累了;身累,心累,休息休息。
辭職人:xx
xx月xx日
引咎辭職報告7
尊敬的領導:
事發后,不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。一開始,就想著把很多問題推給別人,而不能立刻想著先從自己身上找原因。為什么不能心平氣和呢,因為是“齷齪的面子”在作怪:覺得自己讀了那么多年書,起碼也是個正宗本科學歷,心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念,一旦犯錯誤就是對自己的否定,本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此,一開始,還不能接受領導的“棒喝”法門,把問題東推西推,想牽強附會到別人身上,還強裝出一副“此事與己無干”的樣子,對事情展開一番“與己無干”的'耍賴分析!每每想起當時的嘴臉,心中甚是羞愧。
我也很清楚這時候向中心辭職于中心于自己都是一個考驗,中心正值用人之際,不斷有新項目啟動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到中心今后在各個項目安排的合理性,本著對中心負責的態度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出辭職。
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
引咎辭職報告8
尊敬的領導:
您好!
此次所犯的錯誤,也是讓公司有很大的損失,而這個錯誤我也是必須要去承擔,在此我也是再向大家道歉,讓公司之前的工作也是白做了,造成了這個損失,我也是感到是特別的愧疚,我也是無顏再呆在公司,也是提出辭呈,離開公司。
作為秘書,在溝通的一個工作之中,本來是應該準確的去傳達信息,但是卻由于我的失誤,造成信息傳達出了問題,最后同事們的工作白做了,而領導的要求也是沒有完成,最后還造成客戶對我們失望,平白的損失了一筆生意,其實現在回想起來,也是自己太過于自信了一些,覺得我不會犯錯,卻沒想過犯了這樣的錯誤,自己還不自省,傳達之后我也是沒有去管,沒有在之后的時間里面去反思自己的工作,看看是不是做對了,覺得做了工作就是夠了的,沒有去想這份工作是不是要對結果負責,去承擔后果的,最后造成了這樣的一個結果我也是很后悔,但是事情已經過去了,也是沒辦法改變,雖然領導說我的并不是太多,但是我也是從領導的語氣里感覺到對我的失望,而我自己也是對自己犯了這個錯誤很懊惱,怎么自己就那么的隨意,工作上居然會出這種嚴重的失誤。
以前剛來公司做秘書的時候,其實我都是很認真,生怕出錯,而今做的時間長了,態度卻是沒有以前那么好,松懈了很多,而自己卻沒有怎么意識到這個問題,沒去想自己會在工作上有什么問題,不去反思,不去回顧,不去考慮自己做了的是否對公司是有幫助或者是會有傷害的。此次的問題,我現在也是想了好多,不管怎么說都是自己做的不對,同事們其實平時都是對我很好,剛來的時候,領導也是看中,給予了幫助讓我能融入到辦公室很快,而我卻沒有珍惜這種關照,反而覺得是理所當然的',導致了最后犯的過錯也是讓同事們白白的做了那么多無用功。
回想起來,我就是很后悔,但后悔也是沒有用,這責任我也是要承擔,要去讓大家看到我的一個擔當,離開,很多的不舍,而且也是以這一種方式,但既然決定了,我還是要去做的,并且我也是會在以后,無論呆在哪個公司里面,都是要記得這次的一個教訓,不能再犯這樣的錯誤,必須對得起自己的工作,對得起請我的公司,付出的一個薪水,此次錯誤,真的很抱歉,我也是要走,望領導成全。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
引咎辭職報告9
尊敬的校領導:
您好!
這一次我很抱歉自己作為一個教師,卻出現了如此的錯誤,很是愧疚,因此在這向領導您道歉,同時也向您提出辭職,我由于自己做錯了事情,所以引咎辭職。
上周我在上課的時候,因為課堂上有一個學生擾亂課堂秩序,屢教不改,不管怎么說他都不聽,已經嚴重的影響到了上課的紀律,而且給其他學生也帶去了不便,所以我特別的生氣,因此就叫他罰站,結果這也不聽,就拿了一個掃把直接動手打他的手板了,結果因為自己太過憤怒的問題,沒有控制好力度,打傷了他,這下我也是慌了,人一下就清醒了,只能先送他去醫務室,而他也被我嚇到了。這是我當了老師之后第一次這樣不想后果做事,結果一開始就造成了這樣的壞結果,我十分的后悔,我覺得自己枉為老師。老師應該是要保持理智的,但是我卻因為學生的不聽話就這樣動手打人,這顯然不是身為一個老師該做出的事情。之后我也通知了他的家長,并且向他家長道了歉,但是我知道孩子的父母對我肯定是不會信任的了,畢竟即使是我道歉了,他們也沒用給我好臉色看,我自知有愧有錯,實在抬不起頭來。
我如今所能慶幸的`就是,當初打他的拿一下還沒有使用蠻力。不然就不只是今天這樣引咎辭職這么簡單了。幸虧傷的不重,也幸好只打了一下,但是事情已經發生,也無法去挽回什么,我知道家長對我已經是很憤怒的了。作為老師,看到有這樣不聽話的學生,第一不是在他不聽話的時候就動手,而是冷靜下來找方法去讓學生自己平靜下來,實在不行可以通知家長,但是就是不能打學生,這事關于老師的品格問題。我知道領導對此也是生氣的,但是您還是比較去諒解我的,只是發生了這樣的事情,我就不能繼續在學校教學了,不然家長們也不放心把他們的兒女放到學校來讀書。我作為一個初中老師,已經有了多年讀的教書經驗,著實不應該讓自己失去理智打人的。本來這群學生就處在叛逆期,我應該多去理解的,對他們就不能用以前的方法去對待,應該去跟他談談心的,了解學生的內心,才能讓學生真正的懂事,畢竟也都是初中生了。但是現在說什么都晚了,我不希望自己再給學校帶來麻煩,所以只能去辭職了。望校領導批準,抱歉我的行為給學校造成了損失。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
引咎辭職報告10
尊敬的院領導:
你好!
我在醫院工作已經將近十年了,在這里,我感受到了領導的悉心栽培、同事們的`友愛互助,也是在這里,我有過成功與失敗,辛苦和收獲,我必須要說,人生中最美好的時光是在這里度過,是我一生的榮幸。然而,隨著醫學技術的飛速發展,我需要進一步提升自己,我選擇去大學里進一步強化知識,以便回來為醫院發展作出更大貢獻。離開那么多同甘共苦過的同事,離開這家我傾注太多的醫院,縱然不舍,卻必須割。請領導能夠體諒和包容我的難處,批準我的決定。
最后,我在這里真誠的祝愿,醫院的事業能夠蒸蒸日上,領導和各位同事們工作順利,生活愉快!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
引咎辭職報告11
尊敬的XX:
你好!
我很遺憾本身在這個時分向公司正式提出辭職。
屈指一數,我來到公司也已然快三年了,在這近三年里,失掉了公司各位同事的多方協助,我從一個小職員到了企劃部主管的地位,完成了從校園人向職業人士的圓滿國度,我十分感激公司各位同事。恰是在這里我有過歡笑,也有過淚水,更有過播種。公司對等的人際關系和守舊的義務作風,一度讓我有著找到了依賴的覺得,在這里我能開心的義務,開心的學習。或許這真是對的`,由此我末尾了思考,仔細的思考。
但是最近我覺失掉本身不適合做這份義務,一同也想換一下環境。我也很清楚這時分向公司辭職于公司于本身都是一個考驗,公司正值用人之際,公司新的項目的啟動,全部的后續義務在公司上下竭力注重下一步步推進。也恰是思考到公司今后在這個項目布置的合感性,本著對公司擔任的態度,為了不讓公司因我而組成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。
我思考在此辭呈遞交之后的2—4周內分開公司,這樣您將有時辰去找尋適合人選,來填補因我離任而組成的空缺,一同我也可以幫助您對新人實行入職培訓,使他盡快熟習義務。
能為公司效能的日子不多了,我一定會把好本身最終一班崗,做好義務的交接義務,盡力讓項目做到均衡過渡。分開這個公司,分開這些已然同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得指點們的尊尊教導,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的兩年時辰我們公司已然顯示了龐大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的今天奉獻本身的力氣。我唯有衷心祝福公司的業績一路飆升!公司指點及各位同事義務順利!
引咎辭職報告12
尊敬的XX總:
近日工作上的失職造成二位前輩乃至整個部門在領導與相關部門面前陷于被動、數款產品交貨延期、我司及外協履履斷料。對于各司經濟、人力、物力的損失、諸位情緒上的傷害,本人深感愧疚,無顏相面。遂將竭盡所能平息事態,待問題緩和之時及早離職,以泄眾憤。
本人不才,有失眾望。外協異常,無力挽回局面,且信息反饋不及時,最后置各位于水深火熱之中。而后又遲遲未將外協后續問題報至上級部門,致使責任歸咎相互推卸,相關各部之間形成抵觸之氣氛。統籌失誤、協調滯后之責任本人難辭其咎,理當受罰。數月來,二位領導的.賜教、包容和各位同仁的厚待本人不勝感激,無以為報。同時,初來乍到,對于我司內部與外協廠商的人情事故、自身的工作范疇與職責本人頗感不適。
或是個人心態,亦因能力不足,各方原因現已無暇剖析,唯有"焦頭爛額"以表此刻心境。今有機會與二位暢談心扉,深感榮幸,卻不想既成一紙辭別。萬分抱歉!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
引咎辭職報告13
尊敬的領導:
鑒于本人在工作中對xx部門的員工監管不力,給公司帶來非常大的'損失,本人決定引咎辭職。
但事先聲明,本人并非不負責任,出了事就跑,而是對公司某些領導和部門經理的作為感到不恥。
做管理,犯了錯誤應該勇于承認,積極解決,將損失降到最低;但是某些人去推三堵四,不配合協查,提供虛假信息,企圖給人以誤導,這是一個部門負責人,一個男人應該做的事嗎?想不通。
雖然非常不甘心,但已不想再去解釋和講什么了,累了;身累,心累,休息休息。
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
引咎辭職報告14
尊敬的領導:
您好!
在上周的銷售工作中,我工作出現了重大了失誤,導致公司損失了x%的利潤點,在跟客戶的談判之中,我急于成交這個訂單,從而一再的讓步,竟然忘記了公司給到了底線價格,從而以比較低的價格成交了這個項目,復盤核算的時候,發現竟然讓公司損失了xx萬元。但是合同已經簽訂,也無法追回,這個訂單只能繼續做下去。這個損失公司沒有讓我承擔,但是我知道我的工作出現如此重大的錯誤,我也無法再在公司工作了,現在我向領導提出辭職申請,望領導批準。
這段時間以來,我的銷售工作一直進展不是很順利,好幾個項目都沒有談成,所以我心里是非常焦躁的,遇到的任何一個機會我都想要好好的把握住,所以這次這個項目,我接到了手里,也認真的和客戶談判。但這個客戶比較謹慎,不是那么容易愿意成交的,而且一直都在和幾家同時談判,我知道這件事情之后,我就很焦急,很想早點把這單生意談下來,于是我提前做了一個價格的讓步,雖然不是很多,但是卻讓客戶發現,我急于成交的心理了,于是他開始不著急了,開始慢慢的跟我談判,而我當時卻沒有發現這件事情,于是再次的做了讓步,客戶覺得我們的誠意不錯,而且其他幾家公司都沒有讓步,其實也是因為這個項目的利潤本來就不是太高,如果讓步,那利潤更低了,那幾家公司的想法是利潤太低的話,寧愿不做,畢竟如果接了下來,就要去做,而如果在期間拿到其他的訂單,利潤更好的好,那不是可能耽擱了,或者那些訂單拿不到了。
可是我卻特別的急躁,畢竟其他同事都拿到了訂單,而我卻一直都沒有,所以最后談判的時候,客戶給到了一個極低的價格,我雖然有些猶豫要不要接,但是后來想到能成交一單就是一單的想法,最后還是接了,可后來復盤卻是發現,這個價格是超過底線的了,公司原則上就不會接這種訂單,而我這次的失誤也是讓公司平白的損失了金錢和時間,因為在做這個訂單的'同時,就沒有那么多的精力和時間去接其他的訂單了。
我工作的失誤,真的很不應該,銷售不單單只能考慮自己的銷售業績,同時也要考慮到公司的其他工作,我的這次行為,我難辭其咎,而今我只能辭職,也希望其他的銷售同事在工作之中注意,做銷售,不單單是業績,也要考慮到是為公司賺錢的,不然不賺錢的的銷售,其實沒必要去做。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
引咎辭職報告15
尊敬的x總:
您好!
首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能再和公司的一起發展!
其實我已經很幸福,很幸運能在x工作了近二十年多的時間,在這近二十年中我們一起工作,一起成長,一起為廣纜的發展添磚加瓦。
特別在這六年中,領導給予了我人生中最重要的機會--做部長,并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。
在這年六年中,一起進步,一起成長,一起把我們的工作做好,汗水終得到回報,我們的廣纜越來越壯大,和市場客戶的`實際越來越緊密的結合,我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。
在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難,但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷,我為曾經有過這樣的open的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲,我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。
感謝領導在這六年中對我的培養和寵愛,感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助,無言以表,再次感謝!
因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職,請批復!
辭職人:xX
X月X日
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