公司辭職報告(13篇)
在生活中，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要注意涵蓋報告的基本要素。我們應當如何寫報告呢？以下是小編為大家收集的公司辭職報告，歡迎大家分享。
公司辭職報告 篇1
尊敬的領導：
您好！
在這個時候向正式提出辭職。
我自XX年XX月XX日進入XXX股份有限，20xx年X月X日調入XX部門，至今已過X載，正是在這里我開始踏上了社會，完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。
在過去的半年里，給予了我良好的學習和鍛煉機會，學到了一些新的.東西充實了自己，增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對于半年多的照顧表示真心的感謝！
今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。經過慎重的思考，我發現在的工作離我的職業目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業目標，那剩下的光陰只會虛度一生，碌碌無為，不會給帶來任何價值，相信領導能給予充分的諒解。
我也很清楚這時候向辭職于于自己都是一個考驗，正值用人之際，項目的開展，所有的前續工作在上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到今后推進的合理性，本著對負責的態度，為了不讓因我而造成的決策失誤，我鄭重向提出辭職，望給予批準。
祝項目推進順利創造輝煌，祝的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！
此致
敬禮！
辭職人：XXX
20xx年X月X日
公司辭職報告 篇2
尊敬的xx：
我很遺憾自己在這個時候向集團正式提出辭職申請。
來到萬達已經兩年有余了，在這兩年里，得到了集團和項目公司各位同事的多方幫助，我衷心的非常感謝黃總和各位萬達的同仁。在萬達我有過壓力，也有過煎熬，更有過收獲。萬達簡潔的人際關系和堅韌的工作作風，讓我在職業的道路上有了全新的感悟，也有了從未有過的巨大收獲。在這里非常感謝集團領導特別是黃總您給予我的幫助和支持，很多教誨會伴隨我未來的職業生涯。
萬達是個講究執行力和任務完成為結果的高績效團隊，當每月月底任務不能完成的時候，我都非常愧疚。從進入20xx年起，連續2月、3月、4月3個月我都不能完成簽約指標，我感覺到自己的能力已經不能肩負起帶領惠山的銷售團隊繼續完成年度的銷售任務。
愧對集團領導對我的信任，也無法面對惠山銷售團隊的在付出努力后還是一次又一次失敗的挫折感，也正是因為我的業績不好，影響到項目公司很多員工不能晉級和加薪。在最近的3個月里，從1-2月住宅即將清盤的`推廣，到2-3月商鋪換顏為第五大道及國際餐飲美食街的升級推出，再到4月改SOHO為mini公館重新包裝面世，一次又一次的銷售不利，讓我的信心也一步步的在流失，直至殆盡。目前我的能力和狀態已經不能完成集團交付給我年度指標的完成。現在才4月底，正是考慮到項目在今年年底前還有一個相對較長的銷售期，本著對惠山項目負責的態度，我也不能繼續尸位素餐，我鄭重向公司提出辭職。
我可以在此辭呈遞交之后的30天內離開公司，您可以安排新的營銷副總來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助來人順利完成工作的交接。
能為萬達效力的日子不多了，我一定會站好自己的最后一班崗，做好工作的交接，保證讓項目做到平穩過渡。在兩年多的時間里伴隨著惠山項目從開工到即將的開業使我倍感榮幸，在萬達工作的點點滴滴，苦于樂都是珍貴的人生回憶。祝黃總和各位公司同仁身體健康、工作順利!
此致
敬禮
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
公司辭職報告 篇3
時間荏苒，我在好事來公司工作也有半年多的時間了。
在這段時間里，我學習到了許多新的東西，也因此付出了不小的代價，甚至給公司造成了損失。為此，我深感愧疚。
逃避不是好的辦法，要敢于承擔自己的責任。因為業務知識的欠缺，我在工作中碰到了許多的麻煩，這其中有很多小的問題在同事和領導的幫助下才算沒有招致更大的問題。為此我真該慶幸，當然也有不容易解決的'問題。比如由于掌握的輔料供應商資料有限，在選購輔料時的余地非常的小，一旦選購不當就會給公司造成庫存。
自我接手德國休閑褲至今公司長達三個月的操作期卻沒有迎來預想的好結果。對此我有不可推卸的責任。我在不合適的位置上作了超出自己能力的事情。于是當事情發生時，我已經掌控不住。像這次的拉鏈問題，正是出于我的無知，而這原本可能避免。
真的不知自己有沒有勇氣再去從事目前的工作，我陷在深深的自責中，相信也給領導帶去了不小的麻煩。或許我這樣的表態于事無補，但是心里會好受很多。無論領導怎樣處置我都是可以接受的。希望領導能同意我的辭職。
此致，
敬禮
公司辭職報告 篇4
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。
我自xx年xx月xx日進入xxx股份有限公司，20xx年x月x日調入xx部門，至今已過x載，正是在這里我開始踏上了社會，完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。
在過去的半年里，公司給予了我良好的學習和鍛煉機會，學到了一些新的東西充實了自己，增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的感謝！
今天我選擇離開并不是我對現在的工作畏懼，承受能力不行。經過慎重的思考，我發現在公司的.工作離我的職業目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業目標，那剩下的光陰只會虛度一生，碌碌無為，不會給公司帶來任何價值，相信公司領導能給予充分的諒解。
我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司項目的開展，所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職，望公司給予批準。
祝公司項目推進順利創造輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！
此致！
敬禮！
申請人：xxx
20xx年x月x日
公司辭職報告 篇5
尊敬的領導：
您好！
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職申請。首先很感謝xx總給我在這里工作與學習的機會，和在優秀的領導下與同甘 共苦的同事們一起工作，心里很舍不得，舍不得領導每次的諄諄教誨教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善。來到xx公司工作快半年了，在這工作的半年里，每次看到xx總你哪忙碌 的身影，特別是x月份那樣的辛苦，做為員工心里確實難受，怨自己還沒有那份能力，不能為你分憂，心里很難過！
在這半年的工作中，與公司的兄弟姐妹們在一起努力，一起收獲，自己也有 過焦慮和自責。在公司家庭和半軍事化的管理制度里，一度讓我改變了以前的好 些不良習慣。在這里我能夠全面學習管理工作，和綜合與實踐的經驗。然而工作 上毫無成熟感總是讓自己很彷徨。安裝行業有一句話“工作上如果四個月沒起色 就該往自己身上找原因”，我深刻的體會到這是對的。或許自己并不適合全面管 理這項工作。
當一個人敢于直接的去否定自己能力的一個方面的的時候，會讓自己很痛苦。然而我們總是要面對現實，我想我只有重新回到施工現場，去找屬于 自己的.定位：做一名好施工員，才是我的選擇。從工作到現在一直沒有這樣的感 覺到艱難過， 曾經讓我認為自己很能干， 而如今卻讓自己深深的憂郁， 不能自拔， 也許我真的要學會慢慢成長。
這個階段向公司提出辭職，對自己也是一個壓力，公司正值用人之際，購物 中心的收尾工作和西區項目的啟動， 所有的工作在公司上下同事積極努力下一步 步推進。 也正是考慮到公司今后在工作上安排的合理性， 本著對公司負責的態度。
為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在好些項目 還未正式啟動開始之前，公司在項目安排上能做得更加合理和妥當。在公司未批準前，我一定會在公司領導及工程部負責人的安排下，服從領導 安排工作，做好屬于自己的所有工作。
此致
敬禮！
辭職人：
日期：
公司辭職報告 篇6
尊敬的領導：
首先感謝ｘｘ公司的領導和同事在這三年多時間里對我的關心與照顧，我對我的辭職感到很抱歉。我辭職有我自已的原因，希望ｘｘ公司的同仁能夠理解我。
請您諒解我做出的決定。我將做到年底結束后離開賓館，以便完成工作交接。我很遺憾不能為賓館輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿老板及各位同事工作順利！
當前公司正處于快速發展的階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。
我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年x月x日離職，希望能得到公司領導的`準許！
感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益！
此致
敬禮！
申請人：李玉斌
20xx年x月x日
公司辭職報告 篇7
尊敬的x總：
我是xx大酒店，傳菜部的一名基層員工。由于在上專科期間考上了函授本科，我將于7月中旬，要到中國x大學x校區成人繼續教育學院，完成我剩下的成人本科函授課程，大約需要兩個月的`時間。于是和現在的工作造成了沖突，在此提前一個月，特向x總提出辭職申請：
我申請在20xx年x月x號離職，希望x總可以批準。
申請人：xxx
日期：xxx
公司辭職報告 篇8
敬愛的黨組織：
您好！
自xx年入職以來，我一直很喜歡這份工作，但因某些個人原因，我要重新確定自己未來的方向，最終選擇了開始新的工作。
希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡，希望公司理解！在我提交這份
辭呈時，在未離開崗位之前，我一定會盡自己的`職責，做好應該做的事。
最后，衷心的說："對不起"與"謝謝"。
祝愿公司開創更美好的未來！
望領導批準我的辭職申請，并協助辦理相關離職手續。
此致
敬禮
申請人：
時間：
公司辭職報告 篇9
尊敬的領導：
您好！
寫下這封辭職信的時候，我想了很久，在我到公司以來，我每天忙碌在自己的工作崗位上，我對行政助理的工作，也一直不敢懈怠，努力做好自己的，每一件事情，領導安排下的工作也是及時完成，也因此得到了領導的表揚，很高興能夠在公司工作，能夠用我的知識來為公司服務，讓我實現了自我價值，感謝公司能夠給我這樣一個可以展現自己，把自己的特長優勢發揮出來，也讓我從原本一個，膽怯自卑的變得有信心，有力量，讓我對未來充滿了希望。
在公司里我學到了很多的知識，我學會了怎么有規律的去工作，怎樣有效率的工作，也學會了怎樣處理人與人之間的關系，公司給我的成長提供了良好的生長環境，優良的公司文化也培養了我們面對困難從不低頭，與之抗爭到底的信念，這是我在其他地方所學不來的，這種信念對我的一生都是有非常積極的作用的。
但由于個人的一些原因，我要離開我一直工作的崗位，要離開關系照顧我的同事，也要離開幫助我的公司，我不想不辭而別，也不想做一個任性自私的人我就算了要離開公司我也會通過正當的途徑離開，讓領導讓大家好有一個準備時間，可以找到一個代替我工作的人，身為行政助理，我是領導的幫手，為領導解決一切瑣碎的事情，我的離開一定會讓領導的工作變得忙碌，需要花費時間處理那些繁瑣的事情，就算有新員工來頂替我的工作，也需要一段時間來熟悉，適應這份工作。
為此我為自己的離開給公司帶來的不良后果想領導向同事道歉，我在這里向你們鞠躬致歉，希望我的誠意能夠撫平你們的不快，能夠讓你們能夠原諒我的.離開，原諒我從此脫離公司的懷抱，一段美好的回憶那時我在公司實習的時光，是我工作以來最開心的一段時光，我非常感謝公司帶給我的變化，我卻從此以后不能夠再為公司貢獻自己的力量了，我感到了內心的酸澀，和不舍，離開了親切和藹的你們，我將面對陌生的未來，沒有預知的未來，但由于個人的原因卻是不得不這么做了，這讓我感覺自己是一個逃兵，是一個懦夫，不愿意與公司共患難，內心有一道坎讓我一直跨不出去，但是因為個人的一些不得已的原因，只有這么做才是最好的選擇，我只希望我的離開不會給公司帶來傷害，希望未來公司的發展越發好，成為矗立在世界最強的行列中。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年xx月xx日
公司辭職報告 篇10
尊敬的公司領導：
經過深思熟慮后，很遺憾在這里我要跟你們提出辭職!非常感謝本人在職及懷孕期間，公司對我的信任和關照，讓我覺得來此工作是非常幸運的，我一直也非常珍惜這份工作，當然，現實中有很多的無奈，每個人都會遇到一些情況，所謂“家家有本難念的經”事實就是這樣，我在生活中遇到了難題，需要暫時放下工作，換一種心情去面對，我相信領導會批準我的申請。
在此，感謝領導曾經對我的關心和教導，感謝同事們對我的幫助，感謝公司給予我成長的'環境，給予我發展的舞臺，對于我的離開我只能表示深深的歉意，愿公司會越來越好，興旺發達!
辭職人：xxx
xx年xx月xx日
公司辭職報告 篇11
主管：
很遺憾這個時候我向你提出辭職。來到這里也快半年了，公司的氣氛就和一個大家庭一樣，大家都對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我學到了很多東西，為人處理，在終端銷售的實戰，對此我深表感激。
由于我自身的原因，越來越不能勝任目前的工作，在過去的一段時間里的表現不能讓自己感覺滿意，自己也感覺自己在過去半年沒有給公司什么貢獻，也感到自身的能力還差的很多。自己一直沒什么太大的突破，考慮了很久，想換一個適合自己的'環境來磨礪。
人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。徐哥你平時對我們說的，年輕人就要充滿朝氣，有理想去追尋，也許會經歷很多的困難，要腳踏實地的去做自己力所能及的事。對自己的人生有一個合理的規劃，能夠發揮自己的優勢。所以我想去從事自己理想的職業，并做為一生的追求，并愿意一生奮斗的事業。
為了不因為我個人能力的原因而影響公司正常的工作進度，在辭職前在公司所擔任的工作和任務，盡力做好本質工作，在這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。
我已準備好在本月xx號從公司離職，并且在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批準。
非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸，一生最寶貴的財富。
再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠考慮我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準。
此致
敬禮！
xxx
日期
公司辭職報告 篇12
尊敬的領導：
您好！
我是xxx，來到公司做的是售后客服的工作，我們我們售后客服的工作是輪休制的，可以說我們的生活節奏是顛倒的，雖然我們的工作也非常輕松，也是八小時工作制，但是我們的工作時間根本就不固定，有時候可能早上很早就要去公司上班，很早下班，有時是很晚下班，這樣的生活節奏讓我的生活變的非常不規律，工作雖然輕松但是并不是我想要的，混亂的生活節奏讓我的身體產生符合，對身體健康不好，因此我的體質變差。
為選擇辭職的原因有兩個一個是因為我不喜歡這樣的工作節奏，雖然公司允許相互之間交換工作時間，但不是每個人都愿意，每天我們的工作就是解決客戶的售后問題，對于這些問題，我也非常熟悉了，我發現若果工作時間的經常變動也會讓我們的工作效率發生變化，每個人不是每時每刻都有充足的精神的，睡眠也需要穩定的時間，因為我們都有一個生物鐘，混亂的工作節奏帶來的.是生物中的絮亂，生身體內分泌失調的誘因，為了自己的健康著想我決定離職。
我知道我離職對公司會造成一定影響，但是并不會有太大的影響，我只是底層員工，我們的工作都是簡單基礎的，只要是個人都能夠勝任這份工作，我也相信只要愿意大家都可以很快的就會適應，想要找到合適的人員，做我們的工作也是非常簡單的，我們公司要找人也是非常容易的事情，我相信，只要公司想做一定會非常容易做到。
我身為一個售后客服人員對公司還是從滿了感激的，雖然我們的工作內容簡單，但一樣存在著大學問，經過了在公司的錘煉，讓我的工作能力得到了鍛煉，在與客戶工作的時候，我學會了怎么去與客戶拉近關系，怎么去解決客戶的問題，用什么方式客戶更容易接受，鍛煉了我交際能力，原本的我是一個不愛說話的人經過了這一段時間的鍛煉，我雖然不能夠說張口就來，但也能夠把每句話說的清晰明白，讓人接受，工作讓我收獲了很多我非常感激，感謝公司給我這個鍛煉的平臺，但我的追求不在此，我有自己的工作規劃也有自己的想法，雖然與大家相處短暫但是情誼不變，我希望領導能夠明白我的心，能夠同意我的要求，讓我能夠順利辭職，我在這里感激不盡。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
公司辭職報告 篇13
尊敬的領導：
我于xx年7月9日加入公司，在xx工作了兩年。我在人力資源助理的職位上看到了很多別人的辭職信，但現在我正在為自己敲打這封沉重的'辭職信。
首先，非常感謝經理對我的信任和教誨，讓我在人力資源助理職位上具體接觸了薪酬設計及計算、人員的招聘和配置、社會保險的辦理、員工勞動合同的簽訂；同時，兼任經理助理職位讓我能直接參與公司管理層會議，記錄會議紀要讓自已學會了如何把握重要的信息。
其次，我離開的主要原因是我發現自己越來越不適應當前的工作環境，掌握了當前的工作，沒有更好的學習動機和晉升空間。
同時，我知道當我擔任公司職位時，有很多缺點。例如，在招聘公司人員時，我無法招聘合適的候選人；在公司年會上，會有很多考慮不周的地方。感謝領導的理解和寬容。
XX是我一生中的第一家公司，我希望我能繼續和公司一起成長。但由于我個人的原因，我希望在合同到期后不再續簽，特別申請離職，希望得到領導的批準，深表感謝。
最后，祝愿xx鴻運年年！
xx
xx年xx月xx日
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