員工承諾書[錦集15篇]

　　在不斷進步的社會中，承諾書的使用頻率越來越高，承諾書本身雖無法律效力，但有約束作用，簽下承諾書，就得考驗誠信。你知道承諾書怎樣才能寫的好嗎？下面是小編收集整理的員工承諾書，僅供參考，歡迎大家閱讀。

員工承諾書1

　　為了本人的安全，為了家庭的'幸福美滿，為了炭窯坪煤礦的安全發展，保證嚴格遵守國家法律、法規、規章，并鄭重承諾如下：

　　1、認真執行“安全第一，預防為主”的安全生產方針，嚴格遵守各項管理制度和規定，做到不傷害自己、不傷害他人、也不被他人傷害。

　　2、忠于職守，愛崗敬業，嚴格履行本崗位的安全生產責任制。

　　3、不違章指揮，不違章作業，不違反勞動紀律，抵制違章指揮、違章作業行為。不在工作時間從事與工作無關的活動。

　　4、堅持執行持證上崗制度，自覺正確佩戴勞動防護用品。

　　5、在工作中嚴格按煤礦“三大規程”作業，保證自己在工作過程中不出現空班、睡崗等現象，工作認真負責。

　　6、積極接受安全教育，自愿接受上級領導和安全職能人員的安全檢查與監督。

　　以上承諾，請領導進行監督。如果沒有兌現，愿自覺接受處理。

　　監督人：XXX

　　承諾人:XXX

　　2XXX年1月1日

員工承諾書2

　　致：企業

　　作為企業新的一員，我自愿簽訂此「入職承諾書」，本著誠實守信和忠于綠能的原則，本人莊嚴承諾以下事項，并自愿受其約束：

　　一、本人入職時，在實習（試用期間）及與企業簽訂勞動合同時，提供給企業的資料信息都是真實有效的，這些資料信息包括但不限于：身份證明、戶籍證明、離職證明、學歷證明、各項專業證書、照片、歷史背景、無犯罪記錄證明、工作經驗、求職簡歷與入職登記表中的信息及其他由本人提供的資料信息。

　　二、在簽訂本承諾書時，本人未與任何用人單位之間存在尚未解除或終止勞動關系、或事實勞動關系，亦與任何用人單位不存在因勞動關系而產生的勞動爭議糾紛，或與之未了的法律責任。如果該承諾不屬實，則本人與原用人單位之間的勞動糾紛由本人獨立承擔相應的責任，企業不承擔任何責任。

　　三、本人已經知曉并認真學習企業的各項規章制度和崗位職責，包括但不限于： 等；并清楚企業規章制度的`公示方式，愿意嚴格遵守企業的各項規章制度。

　　四、因工作需要將服從加班安排和接受企業的崗位調整，同意工作期間的勞務條件、工作時間、薪資待遇等按國家和企業有關規定執行。

　　五、忠于綠能，杜絕打架斗毆、醺酒滋事、涉黃涉賭現象發生，做到遵紀守法；自學維護企業榮譽和利益；遵守企業的保密規定；遵守職業道德，樹立良好的個人形象；盡職盡守為企業生產經營做好服務，做一個品質優良，作風正派的優秀員工。

　　本人同意，若違反上述承諾任何一項，即視為嚴重違反企業規章制度，企業有權解除勞動合同，并無需支付任何經濟補償；若給企業造成經濟損失或法律責任，本人愿意全部承擔。

　　本人承諾，無論因何原因離職，本人都將按企業相關規定辦理辭職手續。

　　該承諾書將自動作為勞動合同的附件，與勞動合同具有同等的法律效力，自簽字當日起生效。

　　本人提供通訊地址為有效聯系方式，若有變更，將書面通知企業。

　　本人簽字（按�。�：

　　年 月 日

員工承諾書3

　　本人系__有限部門的新員工，在上崗之前，本人自愿遵守以下規定：

　　1、在正式成為貴部門員工之前，本人的.試用期為3個月；

　　2、試用期內本人的工資薪水合計1元，全勤獎金1元；

　　3、試用期之業績獎金按照貴部門規定標準執行；

　　4、未成為正式員工之前，本人自愿不享有部門的包括社會保險在內的任何其他福利，也不簽正式勞動合同；

　　5、試用期間本人保證嚴格遵守部門的作業和作息時間規定；

　　6、本人遵照員工守則之規范進行工作；

　　7、本人絕對服從部門領導及主管之教育和幫助；

　　8、本人將認真接受部門的專業培訓；

　　9、本人保證每月成交必須達一萬股；

　　1、如在試用期間發現本人并不適合在貴部門發展，本人將無條件接受部門的辭退。

　　11、以上承諾是本人的真實意思表示。

　　本人簽名：___________

　　性別：_______

　　年齡：__________

　　居民身份證號碼：______________________

　　電話：____________

　　家庭住址:_____________________________________

員工承諾書4

　　為確保上半年安全生產，延續良好安全生產形勢，本人承諾如下：1.認真學習區隊、礦及公司安全文件、會議精神，了解當前安全、經濟形勢，立足崗位奉獻、履行崗位職責，嚴格遵守規章制度、執行規程措施，杜絕違章作業，拒絕違章指揮。

　　2.加強煤礦安全知識和業務技能知識的學習，積極參加安全技能知識培訓、比武活動，爭取好名次，不斷提高自身安全意識和業務技術水平。

　　3.進行班前“十問自測”評估，做到“十問”對得起自己的良心，自測評估真實，積極配合執行區隊控制措施。

　　4.進行崗位安全風險評估，全面排查“人、機、物、環等方面的安全風險隱患，個人能解決處理的.按照風險控制五級原則(消除、替換、修正、加強管理和加強個體防護)立即整改，個人無法處理的及時向班長、跟班隊長匯報。

　　5.堅持手指口述安全確認，做到不確認安全不施工。

　　6.做到自保互保，保證不傷害自己，保證不傷害他人，保證不被他人傷害，保證(監護)他人不被傷害。

　　7.堅持修舊利廢，杜絕崗位浪費，不亂丟一個螺栓，不多用一根扎帶，樹立崗位創效的理念。

承諾人（簽字）：xxx

　　xxxx年xx月xx日

員工承諾書5

　　為了能使員工有一個清潔舒適、秩序良好的住宿環境，現將員工宿舍安全使用管理規定做如下說明及承諾：

　　一、員工宿舍使用管理規定：

　　1、教育各員工自覺養成良好社會公德和衛生習慣，自覺維護宿舍安 全，搞好室內外衛生，以保持宿舍衛生；

　　2、嚴禁將垃圾等雜物投入下水道、廁所內和拋出窗外；

　　3、自覺愛護宿舍的一切設施及房屋結構布局，不準擅自改動或拆卸， 若有損壞照價賠償，并追究責任；

　　4、檢查員工物品需擺放整齊，不亂擺亂放，不存放易燃雜物；

　　5、員工嚴禁在宿舍內吸煙，嚴禁使用明火，違反取消住宿資格；

　　6、愛護公務、節約能源，不在墻壁上亂寫亂畫、不浪費水電；

　　7、員工宿舍嚴禁留宿外來人員，嚴禁男女混居，晚21：00前外來人 員必須離開宿舍，男女員工禁止竄房，違反取消住宿資格。

　　8、宿舍內嚴禁以任何形式聚眾，違反取消住宿資格；宿情節嚴重者送交公安機關處理；

　　9、未經同意不得私自用別人物品、以免造成誤會，引起不必要的'糾 紛。偷盜他人財物之行為，一經發現開除并移交公安機關處理；

　　10、講社會公德，宿舍里不準大放音樂，出門關門應輕聲，上下樓梯 不準大聲喧嘩。若有同樓的人員投訴，將取消其住宿資格。

　　11、宿舍內嚴禁食用制作非清真食品，尊重少數民族風俗習慣。

　　二、員工宿舍消防管理制度；

　　1、嚴禁在宿舍各出口堆放雜物，保障通道暢通；

　　2、教育員工人人知道消防滅火器位置，嚴禁隨意挪放；

　　3、教育員工人人知道公司疏散流程，最低限度可做到自救；

　　4、嚴禁住宿員工私拉電線插座及使用電炒鍋、電熱水壺等大功率電 器，以免引起電線短路失火；

　　5、教育員工每天做好“人走燈滅”、關閉電源，鎖好門窗”；

　　6、工程人員定期維修、檢查宿舍內照明及用電設備；

　　7、公司每月抽查宿舍安全使用情況，主管人員每周不低于一次對宿舍使用情況檢查。

員工承諾書6

　　為了認真貫徹《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國道路交通安全法》、《中華人民共和國消防法》的'有關精神，全面落實安全生產責任體系，××區公司在全體員工中推行安全生產責任制，以進一步明確各級生

　　本責任書如有違反將按公產崗位安全責任。

　一、自覺遵守國家法律、法規、法令和企業的各項規章制度。

　　二、認真履行崗位職責，嚴格執行崗位安全操作規程，工作時按規定穿戴并使用勞動保護用品，杜絕違章操作，抵制違章行為做到安全生產、文明生產。

　　三、自覺學習安全生產知識，不斷提高遵章守紀的自覺性，對在崗位中存在的安全隱患，應及時向領導或上級部門反映，堅持做到不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

　　四、特殊工種必須持證上崗。

　　五、運營車輛未停妥乘務員不得做清潔工作。

　　六、車輛進站或進場未停妥乘務員不得跳車。

　　七、工作場地嚴禁吸煙。司員工獎懲條例處理。

　　制定單位：××區公司

　　崗位責任人：

　　20xx年xx月xx日

員工承諾書7

zx班：

　　為貫徹落實公司、車間、班組制定的各級安全生產責任制，確保我本人全年安全目標的順利實現，真正使自己都能夠牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的思想，我作為滄州旭陽化工有限公司的一名員工，就做好20xx年的安全工作，做如下鄭重承諾：

　　1、本人在上崗前，已接受本單位：新工人三級安全教育、安全生產管理制度教育、本工種的`“安全生產操作規程”、及各項安全、治安管理規定和規章制度的教育。

　　2、本人在上崗前，已接受安監等部門舉辦的：�；�品從業人員資格培訓、或安全管理人員資格培訓、或特種設備操作資格培訓，并持證上崗。

　　3、牢記“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，自覺履行本崗位安全職責，在生產與安全發生矛盾時，堅持安全第一，做到：以人為本、安全為天。

　　4、在不違背國家有關法律、法規規定的公民基本權利情況下，本人自愿接受上級領導和安全職能人員的安全檢查與監督。

　　5、在工作中，自覺遵守國家、公司、車間有關安全生產的法律法規、制度、預案、安全操作規程等相關要求，自覺正確使用個人勞動保護用品和安全防護用具。

　　6、增強自我保護意識：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”。不在工作時間從事與工作無關的活動。

　　7、遵守消防管理的各項法律、規章、制度、規定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路，熟練掌握本崗位各項事故應急措施，發現異常情況及時處置，不延誤時機。

　　8、日常工作中不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律，不盲目作業。

　　9、主動制止同事的不安全行為，對發現事故隱患或者其他不安全因素，立即向現場安全生產管理人員或者公司負責人報告；接到報告的人員應當及時予以處理。

　　10、積極參加公司舉辦的各種安全培訓、安全學習、安全活動、事故應急演練，掌握作業所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。對于以上承諾，本人自覺遵守，如有違反，愿承擔責任并接受相關處罰。

　　承諾期限：20xx年1月1日—20xx年12月31日

　　承諾人（簽字）：xxx

　　所屬部門：xxx

　　所屬班組：xxx

　　20xx年01月01日

員工承諾書8

　　機動車檢測站是私企，工資大約2K左右雙休，有時要加班但沒有加班費，尾氣太大，百分之百有喉炎。

　　這個行業沒有辛苦不辛苦一說，簡單說，大廳都是室內工作，針對客戶問詢，主要是脾氣好點，因為可能一個問題一天需要回答很多遍。

　　車間工作實際上就是室外了，環境肯定夏天熱冬天冷，而且必須上車有駕照的。

　　《道路交通安全法》第十三條明確規定：機動車安全技術檢驗實行社會化。機動車安全技術檢驗社會化，是指任何單位和個人都可以申辦機動車安全技術檢測機構，具備條件并依法成立的檢測機構均可對機動車進行安全技術檢測。

　　在機動車檢測工作社會化之前，機動車的安全技術檢驗工作由公安車管部門承擔。檢測站社會化后，公安車管部門對機動車安全技術檢驗的管理職能也相應發生變化。

　　1.檢測站的經營管理主體發生變化。

　　根據法律規定，檢測站社會化后，公安部門不再承擔具體的機動車檢測工作，原屬公安交通管理部門的檢測站均應以承包、轉賣等形式轉移給社會上非行政性質的獨立法人單位經營管理，新申辦的機動車檢測機構，也必須是具有獨立承擔法律責任的獨立法人單位。

　　2.公安交通管理部門不再申辦和經營檢測站。

　　檢測主體由原來的公安交通管理部門轉變為社會獨立法人。公安交通管理部門與檢測站，一個屬行政性質，一個屬企業性質，是兩個互不隸屬的獨立法人，兩者是監管與被監管的關系。

　　3.公安交通管理部門對檢測站的管理方式發生變化。

　　檢測站社會化后，公安交通管理部門對檢測站的'管理，主要履行兩個職能，

　　一是依據《道路交通安全法》第九十四條規定，對不按照國家安全技術標準進行機動車檢驗并出具虛假檢驗結果的機動車檢驗機構進行處罰、監管；

　　二是依據《機動車登記規定》第三十四條規定，對經檢驗合格并具備法定手續的機動車辦理核發檢驗合格標志。管理方式由原來的政企混合管理（既當運動員又當裁判員）模式，轉變為單一的行政監管（只當裁判員）模式。

　　4.承擔機動車檢驗結果的法律責任的主體發生變化。

　　《道路交通安全法實施條例》第十五條規定，機動車安全技術檢驗機構應當按照國家機動車安全技術標準對機動車進行檢驗，并對檢驗結果承擔法律責任，質量技術監督部門負責對機動車安全技術檢驗機構實行資格管理計量認證，對檢驗設備進行標定，對執行國家機動車安全技術檢驗標準情況進行監督。

　　5.按照條文上的部門職責劃分，公安交通管理部門既不直接參與機動車安全技術檢驗，又不參與檢驗質量監督，因此不再對檢驗結果承擔法律責任。

員工承諾書9

各位同事：

　　大家好！

　　受新型冠狀病毒感染的疫情影響，基于國務院和xx市政府關于遲延復工的規定，經公司管理層討論，我司決定自x月xx日9：00起復工。

　　請各位同事在x月xx日17：00前以微信或郵件的形式回復可否正常復工，不能復工的，同時在微信或郵件中履行相應的報備或請假手續。

　　一、因下述情形不能復工的.，請根據不同情況履行報備手續：

　　1、因當地政府采取交通管制或集中隔離的，請提供經當地政府、村委會、居委會等蓋章的相關文件；

　　2、因疑似或確診感染新型冠狀病毒進行隔離治療的，提供醫院出具的相關掛號費單據、病歷本、檢查報告、住院證明、隔離證明等；

　　3、因有相關流行病學史（包括從xx等重點地區返x、途徑重點地區，曾與重點地區發熱或呼吸道癥狀人員有接觸史、曾與新型冠狀病毒感染的肺炎病例有接觸史）需居家隔離14天的，盡可能向公司提供相關旅居、出行記錄、接觸情況等；

　　4、因發熱、乏力、干咳、腹瀉等癥狀正在就醫檢查的，請提供掛號費單據、病歷本、檢查報告、病假單等；

　　二、因下述情形不能復工的，請根據不同情況履行相應請假手續：

　　1、因其他疾病原因病休的，請提供掛號費單據、病歷本、檢查報告、病假單等申請病假；

　　2、因外地返x采取自我隔離的，優先建議可在家辦公的申請在家辦公，無法在家辦公的亦可按照年休假、事假的順序履行相關請假手續；

　　因前述兩項情形不能在x月xx日復工的，請在履行報備、請假手續時同時告知您預計的能到崗時間，以便公司統一安排公司運作。

　　原則上，無前述兩項情形的員工請按時復工，如有其他特殊情形的，可與人事部溝通。未能及時復工又未履行相關請假手續的，公司將根據規章制度給予相應的處罰。

　　同時為保障員工的健康安全，我司將對辦公室做好每日消毒保障工作，也請各位復工同事做好個人防護工作，公司將與各位員工一同抗擊疫情，共渡難關！

　　以上，請各位同事及時回復，避免違紀。

承諾人：xxx

　　20xx年xx月xx日

員工承諾書10

　　本人作為辦公室的員工，自愿接受山西交口華潤聯盛梁家溝煤業有限公司管理，并鄭重承諾，在工作中嚴格履行以下職責和義務，

　　1、嚴格遵守國家法律、法規和公司、部門的各項安全規章制度和安全管理規定，積極參加本公司組織的各項安全活動，牢固樹立“安全第一防為主”的思想，切實履行崗位安全和工作職責，盡職盡責，防各類安全事故發生。

　　2、自愿接受公司、部門、班組等各級安全和業務技能，學習與培訓，努力提高自身安全及工作業務技術水平，增強安全防意識，做到“三不傷害”：不傷害自己、不傷害他人及不被別人傷害。

　　3、自覺遵守安全生產的法律、法規和公司安全管理規章制度，嚴格遵守公司關于本崗位或工種的《安全技術操作規程》，認真按《工藝規程》、《作業指導書》進行作業，做到不違章操作、不違反勞動紀律、不冒險操作。

　　4、保持工作現場規化、標準化杜絕“跑、冒、滴、漏”現象。

　　5、公司員工經過培訓后，能正確使用和維護本崗位的安全防護裝置，以及本人的勞動防護用品。在操作過程中，必須合理佩戴勞動防護用品。

　　6、熟悉本崗位安全操作規程，掌握本崗位安全技能，懂得本崗位的危險性、預防措施和應急方法，會報警，會使用救急工具和消防器具。

　　7、積極參加公司的`事故隱患檢查和整改工作，在工作中發現事故隱患或者其他危險、危害因素，立即向上報告，并配合班組進行解決。

　　8、發現生產安全事故時，及時向上報告，積極參與公司的事故應急救援工作，在救援中服從上級的指揮。

　　9、切實做自身安全防護工作，注意上下班車輛行駛安全及乘坐班車的安全。

　　10、強化自身安全意識，在生產過程中對自己的人身安全負直接責任。如嚴重違反安全生產的有關規定，本人將自愿接受公司的辭退，并承擔相應后果。

　　承諾人：xxx

　　日期：20xx年xx月xx日

員工承諾書11

　　為了加強公司的安全生產管理，有效控制各類事故的發生，減少人員傷亡和財產損失，本著“關愛員工健康”的安全管理方針，實現公司安全生產管理目標。使員工在工作中做到遵章守法、規范操作，達到人人參與安全的目的，特簽訂本承諾書。

　　一、安全生產管理目標

　　1、公司“六無一控”安全管理目標

　�。�1）、無重大責任火災事故

　�。�2）、無重大因公傷亡事故

　�。�3）、無重大責任設備事故；

　　（4）、無重大甲方責任交通事故

　�。�5）、無重大責任被盜、被騙責任案件

　�。�6）、無隱瞞不報或謊報事故的行為

　�。�7）、工傷事故率控制在2‰

　　2、安全隱患整改率達到100%

　　3、完成“安全生產標準化”二級達標工作

　　3、基本建立安全文化體系

　　二、員工承諾

　　1。上崗前，自覺接受單位：新入廠員工三級安全教育、安全生產紀律教育、安全管理制度教育、崗位“安全生產操作規程”、及各項安全職責、治安管理規定和各項規章制度的教育。

　　2。牢記“安全第一、預防為主”的安全生產方針，自覺履行本崗位安全職責，在生產與安全發生矛盾時，堅持安全第一，做到：以人為本、安全為天，堅決做到不安全不生產。

　　3。自覺遵守國家、地方的法律法規，自覺遵守公司有關安全生產的`管理制度和規定。不違反安全操作規程，正確使用個人勞動保護用品和安全防護用具。

　　4。增強自我保護意識：在工作中做到“我不傷害別人，我不被別人傷害，我不傷害自己”，不在工作時間從事與工作無關的活動。

　　5。自覺遵守消防管理的各項法律、規章、制度、規定，積極學習滅火與火場逃生知識，熟悉各種滅火器材的使用方法和逃生線路，熟練掌握本崗位各項事故應急措施，發現異常情況及時處置，不延誤時機。

　　6。日常工作中不違章指揮、不違章作業、不違反勞動紀律；為實現企業安全奮斗目標，保證操作零失誤、作業零失誤、安全零事故，身邊無“三違”。

　　8。主動制止同事的不安全行為，對發現事故隱患或者其他不安全因素，立即向現場安全生產管理人員或工區負責人報告，接到報告的人員應當及時予以處理。

　　9。積極參加各種安全培訓、安全學習、安全活動和事故應急演練，掌握作業所需的安全生產知識，增強事故預防和應急處理能力。

　　對于以上承諾，自覺遵守，如有違反，愿承擔責任。

　　承諾書自簽字日起生效。

　　承諾人（簽字）：

　　部門負責人（簽字）：

　　年月日

員工承諾書12

作為公司一員，我自愿簽訂入職承諾書，并遵守承諾：

　　一、遵守公司的規章制度，維護公司利益，樹立良好的形象。

　　二、盡職盡守為公司服務，為廣大顧客服務，做一個品質優良，作風正派的優秀員工。

　　三、本人入職時自愿交納服裝費共300元(行管人員，收銀員交納500元)。

　　四、本人自愿接受新大地賓館的管理和工作上的安排。

　　五、我已閱讀了新大地賓館20xx年的.2號、3號文件，員工守則及各項管理制度，我自愿接受該公司的各項管理制度。

　　承諾人：xxx

　　時間：20xx年xx月xx日

員工承諾書13

　　我_____于___ __年__ _月____日已被____ __公司錄用，在____ _部門擔任______職務，試用期為 _____個月，為明確本人在工作期間之責任，我愿意向公司作出以下承諾:

　　一、恪守誠信。我保證我所提供的本人簡歷、證件、復印件真實、無誤、絕無欺詐成份，且保證本人在前任公司未有任何違規違法行為或受任何不良處分。

　　二、認真遵守公司《員工手冊》之規定，自愿接受《員工手冊》的內容和裁決，履行公司的各項規章制度，如因本人原因(過失或故意違規操作)給公司造成經濟損失或法律上的責任，本人愿承擔公司所受經濟損失1~5倍的罰款，或承擔法律責任。

　　三、保證不在外單位兼任或任職，不參與設立含本人股份在內的公司，不得直接、間接或變相經營與集團公司相同的業務。

　　四、不得損害公司利益，不得利用職務之便徇私*弊，不得虛報報銷費用。

　　五、在公司工作期間，若發生與本人業務相關的'經濟問題，本人愿意接受公司財務審計部及總裁辦的調查。

　　六、若因本人某種原因離開公司，必須提前三十日(試用期間提前三日)以書面形式通知人力資源部，且在離職前將本職工作作完整地交接清楚，退交領用物品、結清借支款等。若未經批準而擅自離職，公司將保留要求我按工資三倍賠償公司的權力，如給公司帶來其他經濟損失或物品占為己有的，我將愿意按照公司的要求接受調查、退還和賠償。

　　七、若被集團公司證明或認為不符合用人條件，集團公司有權發書面形式通知我辦理離職手續，并同意履行第六項離職交接、清款事項。

　　八、如違背公司的管理規章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償的處理。 九、我保證在離職后，不得單獨或聯合其他人實施任何有損公司利益和形象的行為，不得在離職兩年內直接、間接服務于同行業或變相利用未經允許的公司品牌和資源經營任何業務;若有違背，則愿承擔一切法律責任。

　　十、本人承諾已與前工作單位徹底解除和終止勞動合同，不存在任何勞動關系。如因我欺騙集團公司，公司可立即解聘我，且不用公司承擔任何經濟賠償。

　　十一、在公司工作期間，如果我同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成公司的工作任務造成影響，或者經集團公司提出，我拒不改正，公司有權發書面形式通知我辦理離職手續，且不用承擔任何經濟賠償。

　　承諾人:_____________ 身份證號碼:____________

　　承諾時間:___________ 家庭住址:_____________

　　承諾人聯系電話:

員工承諾書14

　　員工在宿舍住宿期間的人身安全和財物安全，事關公司和員工自身的安全與穩定。為有效防范安全事故的發生，保證在住宿期間的安全，作為公司的一份子，我承諾做到以下幾點：

　　一、在住宿期間，嚴格遵守中華人民共和國的法律、法規，不做任何違法的事。遵守公司的各項規章制度，服從宿舍的管理。

　　二、嚴格遵守公司關于宿舍安全方面的`規定，高度重視自身安全，堅決杜絕各種存在安全隱患的行為。若發現任何安全隱患，及時向公司有關部門報告。任何因違反安全規定而造成的不良后果，由本人承擔全部責任。

　　三、員工一般由公司安排住宿，如確需搬到公司外住宿，員工本人需承諾并向公司提交書面，內容包括：姓名、所在部門和班組、申請到公司宿舍外住宿的理由，并書面聲明“住宿公司外是我本人的意愿，住宿公司外期間不管發生什么安全責任事故，均與公司無關，由我自己承擔全部責任�！薄�

　　四、在本公司住宿期間，做到：注意自己的人身和財產安全，防止不法侵害；

　　注意安全使用煤氣、電器，不違規用電、用氣、用水。

　　五、為減少和杜絕員工宿舍火災隱患，承諾在宿舍內不亂拉亂接電線、不使用明火燈具（如蠟燭等）。不躺在床上抽煙、不亂扔煙頭；

　　不在宿舍內焚燒雜物等。

　　六、宿舍內的用電開關、電燈或風扇出現故障時，應及時通知宿舍管理員聯絡工程人員維修，嚴禁私自維修。

　　七、不參與賭博、酗酒，不滋事，不打架斗毆。

　　八、本人若承租公司的宿舍，則需遵守公司宿舍的相關規定，家屬來訪及留宿的，若遇到任何安全事故，本公司無需承擔任何責任，一切后果自負。本人有責任照看好自己的家屬，如老人或小孩，并要求其在來訪或留宿期間嚴格遵守本公司相關規定。

　　九、同宿舍的舍友及相鄰住宿人員相互關心，遇到困難相互幫助，發生意外及時報警并報告公司管理干部。

　　十、本人及舍友出現病痛，及時治療，報警搶救，如發生意外重疾或病故，不由公司承擔責任。

　　十一、如因違反上述規定而造成的一切有關人身和財產安全的事故，由本人承擔全部責任。本《住宿員工安全承諾書》于本人在公司住宿期間有效，共一式兩份，由員工本人、公司各持一份。

　　承諾人(員工本人簽名)：

　　身份證號碼：

　　公司蓋章

　　簽訂日期：

　　___年___月___日

員工承諾書15

　　為加強人口計劃生育管理，落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《xx省人口與計劃生育條例》、《xx省流動人口計劃生育管理辦法》等計劃生育政策，現結合煙草行業實際，簽訂本承諾書：

　　一、本人認真學習《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《xx省人口與計劃生育條例》、《xx省流動人口計劃生育管理辦法》等計劃生育政策，并嚴格貫徹執行。

　　二、本人將嚴格執行《xx計劃生育管理辦法》，確保不違反計劃生育政策。

　　(一)已婚育齡女員工每年一月、五月、九月月末前到居住地所在的街道(或縣區)計生部門查環查孕，發現計劃外懷孕的，必須及時落實補救措施，并及時向部門負責人報告。部門按要求收齊查環查孕證明復印件核對無誤后，統一上交所在單位計劃生育辦公室(以下稱“計生辦”)。

　　(二)已婚男員工每年一月、五月、九月月末前將配偶的當地計生部門查環查孕證明交部門負責人審核。部門負責人收齊后，統一將證明復印件上交單位計生辦。

　　(三)員工在領取結婚證二個月內到單位計生辦備案。

　　(四)員工持合法生育證明，懷孕后應將證明復印件上報部門負責人并交單位計生辦備案。

　　三、員工在xxxx內部工作調動的，計生責任與義務在部門間作相應調整。

　　四、本人將主動按當地計生部門的要求配合其管理自有房屋承租(借)人的'計劃生育，若出現違反計生政策的，本人負全責。

　　五、本人如不認真落實前述條款之規定，造成違反計劃生育政策的，本人自愿按規定接受處罰直至解除勞動合同。

　　六、本承諾書壹式叁份，所在單位、所在部門、員工本人各執一份，從簽訂之日起生效。

　　部門負責人簽名：

　　員工簽名：

　　單位(蓋章)

20xx年2月3日

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