【精華】員工承諾書模板匯編9篇

　　在學習、工作或生活中，大家都經(jīng)常看到書信的身影吧，書信是人們表達情感的一種特別方式。寫信的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編收集整理的員工承諾書9篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

員工承諾書 篇1

　　本人入職昆明弗拉瑞礦業(yè)有限公司，從事 崗位職責，本人了解有關(guān)保密法規(guī)制度，知悉應承擔的保密義務(wù)和法律責任。本人確認并同意，承諾擔負如下崗位保密責任，履行相關(guān)保密義務(wù)：

　　一、認真遵守國家保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度，履行保密義務(wù);

　　二、不提供虛假個人信息，自愿接受保密審查;

　　三、不以任何方式泄漏所接觸和知悉的國家秘密和企業(yè)秘密;

　　四、公司一切未經(jīng)公開披露的業(yè)務(wù)信息、財務(wù)資料、人事信息、合同文件、客戶資料、調(diào)研和統(tǒng)計信息，技術(shù)文件(含技術(shù)方案)、公司經(jīng)營管理文件、會議內(nèi)容等均屬企業(yè)秘密，本人有保守該秘密的責任;

　　無論本人在任職期間或離職之后，都不能將任何機密信息透露給公司以外的任何組織和個人，或者在沒有得到公司書面允許的情況下將機密信息用于任何未經(jīng)授權(quán)的`目的;

　　當不確定某些具體內(nèi)容是否為公司秘密時，本人承諾請示公司主管該項的高層經(jīng)理人員鑒定其性質(zhì);

　　五、公司的一切書面和電子材料、培訓資料、公司均有知識產(chǎn)權(quán)，本人在未經(jīng)授權(quán)許可的情況下，不能對外傳播;

　　六、本人因職務(wù)取得的商業(yè)和技術(shù)信息等研究成果，權(quán)益歸公司所有;

　　七、任何公司財產(chǎn)，包括配備給本人適用的辦公桌、保險柜、書柜，乃至儲存在公司設(shè)備內(nèi)的電子資料(無論誰創(chuàng)建的)，都是屬于并且只屬于公司，本人不具有所有權(quán)及隱私權(quán)，如遇情況需要，公司有權(quán)進行調(diào)查和調(diào)配;

　　八、本人在公司的任職期間，以上所列機密材料都只能由本人在公司的授權(quán)職責范圍內(nèi)使用，在以下兩種情況中，只要有一種情況發(fā)生，本人都將所有屬于本人保管或處理范圍的機密材料的原件及副本立即交付給公司：

　　(一)在任何時候，公司提出此要求;

　　(二)在本人離職時。

　　在交付上述機密材料后，本人不保留任何這些材料的原件和副本;

　　九、本人若收到外部邀請進行開會、研討、交流或授課，本人承諾事先要征得上級領(lǐng)導批準，并就可能涉及的有關(guān)公司業(yè)務(wù)的重要內(nèi)容征求上級意見;

　　十、本人承諾未經(jīng)公司審查批準，不擅自發(fā)表涉及未公開內(nèi)容的文章、著作;

　　十一、離崗時，自愿接受脫密期管理，簽訂保密承諾書;

　　本人已閱讀，并理解和同意遵守本承諾書所有條款，如本人違背承諾，自愿承擔黨紀、政紀責任和法律后果。

員工承諾書 篇2

　　為加強自我約束與管理，切實履行崗位職責，服務(wù)職介中心工作，本人慎重作出如下承諾：

　　一、認真執(zhí)行工作交辦第一責任制，不以任何理由推拒工作安排，出現(xiàn)問題不推卸；個人事務(wù)與工作安排相沖突時，無條件服從單位安排，特殊情況提前向上級領(lǐng)導請示。

　　二、嚴格遵守國家法律法規(guī)和職介中心規(guī)章制度。執(zhí)行值守紀律，絕不脫崗。嚴格按規(guī)定履行請假手續(xù)。

　　三、自覺保護單位公共物品，保障工作正常運轉(zhuǎn)。

　　四、愛惜辦公用品，不隨意浪費。嚴禁因公-款吃喝，虛假報銷。

　　五、尊重每一位來訪群眾，熱情接待，認真傾聽，及時給予解釋和辦理。

　　六、不在工作日飲酒，不在工作時間上網(wǎng)炒股、打牌等娛樂活動。

　　七、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織，不違反規(guī)定駕駛公車，不隱瞞重大事項，堅持重要事項報告制度。

　　八、保證24小時通訊暢通，嚴禁因個人原因?qū)е峦ㄓ嵅粫扯�影響工作�?/p>

　　九、自覺維護單位形象，講團結(jié)，顧大局，不做有損單位形象之事。

　　承諾人：

　　20xx年 月 日

員工承諾書 篇3

　　為了更好的為各客戶服務(wù)，現(xiàn)對本公司的產(chǎn)品做如下承諾書：

　　我公司對貴單位的售后服務(wù)工作將嚴格按照下列內(nèi)容進行：

　　一、我公司以服務(wù)中心，有專門的售后服務(wù)人員、量體師，客戶如有需要，二十四小時內(nèi)可致電，由公司領(lǐng)導進行及時安排服務(wù)人員，根據(jù)實際情況隨時準備為貴公司服務(wù)；

　　三、我公司承諾 一年 免費保修服裝。一旦客戶發(fā)現(xiàn)問題我們將在 1 天內(nèi)給予答復，提出解決方案，公司以最快的速度無償進行返工返修或調(diào)換；在保修期內(nèi)，我方對非人為原因造成的服裝質(zhì)量問題，進行無償質(zhì)量維修和預防性維護服務(wù)。保修期后，我方可繼續(xù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

　　四、 我方保證按照客戶的要求提供充足的面料、輔料以留庫存，隨時根據(jù)客戶工作特點（人員零散增加），增加制作出與原交貨服裝色澤質(zhì)量一樣的服裝，解決客戶散單補做的.后顧之憂；

　　五、服務(wù)響應時間：

　　1、接到客戶通知后1天內(nèi)由銷售人員安排售后服務(wù)人員前往客戶處解決問題；

　　2、對于細小問題，在客戶通知后的2天內(nèi)負責解決好，專人將服裝送交客戶手中；

　　3、正常情況：修改服裝在15天內(nèi)返修完畢，送交客戶手中；

　　六、保修期后服裝價格承諾

　　保修期后無論貴司新進員工零散補做，還是批量加工均與此次合同中所訂制的服裝價格保持一致，不另行漲價，不額外收費，做到讓客戶滿意。

員工承諾書 篇4

　　本人作為 班組的員工，自愿接受本班組和車間管理，并鄭重承諾，在工作中嚴格履行以下職責和義務(wù)：

　　1、嚴格遵守國家法律、法規(guī)和公司的各項安全規(guī)章制度和安全管理規(guī)定，積極參加本單位組織的各項安全活動。

　　2、自愿接受公司、車間、班組等各級安全教育和業(yè)務(wù)技能培訓，努力提高自身安全意識及工作業(yè)務(wù)技術(shù)水平，做到“不傷害自己、不傷害他人、不被別人傷害”。

　　3、工作中自覺遵守本崗位的《安全技術(shù)操作規(guī)程》，認真按規(guī)程和安全要求進行操作，做到不違章、不蠻干、不冒險作業(yè)。

　　4、正確佩戴和使用勞動防護用品，按要求使用和維護本崗位的安全防護設(shè)施。

　　5、熟悉崗位安全操作規(guī)程，掌握崗位安全技能，知道崗位存在的危險性，會采取預防措施和應急方法。

　　6、積極參加班組事故隱患檢查和整改工作，工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患或者其他危險（危害）因素，立即向上報告，并配合班組和車間進行解決。

　　7、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故時，及時向上報告，并積極參與事故應急救援工作，在救援中服從上級指揮。

　　8、切實做好自身安全防護工作，注意上下班車輛行駛安全及乘坐班車的'安全。

　　如在生產(chǎn)作業(yè)嚴重違反安全生產(chǎn)的有關(guān)規(guī)定，本人將自愿接受分公司、車間、班組的處罰，并承擔相應后果。

　　承諾人：

　　日 期：

員工承諾書 篇5

　　我叫 ___________，是_________________________ 單位的職工,因______________ (1購建房屋;2償還住房借款本息;3自住房屋房租超過家庭月收入15%以上部分的';4家庭成員重大疾病造成生活困難;5遇到突發(fā)事件造成家庭生活困難)申請?zhí)崛”救俗》抗�積金，并承諾所提供資料完全真實、有效,如有虛假,愿承擔由此產(chǎn)生的一切責任。

　　申請人:

　　年 月 日

員工承諾書 篇6

　　本人_________（身份證號碼________________________，聯(lián)系電話：________________________）需在成都市辦理個人社保業(yè)務(wù)，因事不能親自前去辦理，現(xiàn)委托________ (身份證號碼________________________，聯(lián)系電話：________________________）代為辦理個人社保業(yè)務(wù)；

　　委托人：

　　受委托人：

　　年 月 日

員工承諾書 篇7

　　為了規(guī)范新金融的發(fā)展，維護投資者合法權(quán)益，促進行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展， 我們謹代表本司鄭重承諾：

　　1、嚴格遵守國家法律、法規(guī)，依法合規(guī)開展經(jīng)營活動。

　　2、完善公司治理和內(nèi)控制度，自覺擔負風險管理責任。

　　3、嚴格保障客戶資金安全，做到客戶資金與自身資金的有效隔離。

　　4、嚴格執(zhí)行信息披露機制，公開透明地充分披露產(chǎn)品和平臺信息。

　　5、審慎甄別客戶身份和評估客戶風險承受能力，全面了解客戶風險偏好和投資需求，為投資者定制最優(yōu)資產(chǎn)配置方案。

　　6、建立多維度的'信息安全保障體系，保證客戶信息安全、防止信息的滅失、毀損和泄露，保護客戶隱私。

　　7、提倡公平、有序競爭，自覺接受社會各界監(jiān)督和批評，不制造虛假負面信息詆毀競爭對手，不采取不正當手段謀求利益，共同營造良好的行業(yè)發(fā)展環(huán)境。

　　除以上七點自律承諾外，我們在此呼吁行業(yè)共同通過陽光、透明、公開的方式，切實做好自律、互律、他律，共同創(chuàng)造新金融行業(yè)的美好未來。

　　承諾人：××公司

　　20xx年4月27日

員工承諾書 篇8

　　鳳陽縣彩虹橋人力資源開發(fā)有限公司，承貴公司錄用，本人向公司鄭重承諾：

　　1、遵守國家、地方法律法規(guī)，遵守公司《員工手冊》以及各項治理制度。服從公司工作調(diào)遣與指令。

　　2、遵守公司《保密制度》，嚴守公司商業(yè)機密；如違反公司制度，給公司造成經(jīng)濟損失或信譽損害的，愿接受公司或者法律法規(guī)處理并承擔責任。

　　3、假如公司因無法猜測的原因裁員時，愿遵守公司要求離職，接受公司按國家相關(guān)政策發(fā)放的資遣，不提任何其他條件和要求，在規(guī)定的時間內(nèi)辦理好離職交接手續(xù)。

　　4、本人合同期滿前因故須離職時，愿按《勞動合同》中雙方協(xié)定的提前日期盡早提出辭職申請，并經(jīng)公司批準、交接完畢后離開工作崗位，否則愿按公司規(guī)定接受處罰和承擔法律責任。

　　5、對所把握的公司重要技術(shù)和重要資源或其他重要機密，或者公司根據(jù)合同對他方負有保密義務(wù)的商業(yè)信息，嚴格保守，不得用于從事?lián)p害我公司利益的事情，也不得利用這些資源或商業(yè)秘密投靠我公司競爭對手或自己單獨開設(shè)同類公司。

　　6、不從事、不幫助被人從事與我公司有競爭關(guān)系的業(yè)務(wù)；不索取客戶回扣；不利用職務(wù)或工作之便，侵占公司利益。

　　7、我在公司任職期間所完成的、與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，我主張由其本人享有知識產(chǎn)權(quán)的，應當及時向公司申明。經(jīng)公司核實，認為確屬于非職務(wù)成果的，由我享有知識產(chǎn)權(quán)，公司不得在未經(jīng)我明確授權(quán)的前提下利用這些成果進行生產(chǎn)、經(jīng)營，亦不得自行向第三方轉(zhuǎn)讓。

　　8、除了履行職務(wù)的需要之外，我承諾，未經(jīng)公司同意，不得以泄露、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉(zhuǎn)讓或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的規(guī)定不得知悉該項秘密的公司的其他職員）知悉屬于公司或者雖屬于其他人但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。

　　9、離職之后仍對其在公司任職期間接觸、知悉的屬于公司或者雖屬于第三方但公司承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其他商業(yè)秘密信息，承擔如同任職期間一樣的保密義務(wù)和不擅自使用有關(guān)秘密信息的.義務(wù)，而無論我因何種原因離職。我離職后承擔保密義務(wù)的期限為自離職之日2年內(nèi)。我認可，公司在支付我的工資報酬時，已考慮了我離職后需要承擔的保密義務(wù)，故而無須在我離職時另外支付保密費。

　　10、我承諾，在為公司履行職務(wù)時，不得擅自使用任何屬于他人的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密，亦不得擅自實施可能侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的行為。若我違反上述承諾而導致公司遭受第三方侵權(quán)指控時，我應承擔公司應訴而支付的一切費用：公司因此而承擔侵權(quán)賠償責任的，有權(quán)向我追償。上述應訴費用和侵權(quán)賠償可以從我的工資報酬中扣除。

　　11、我在履行職務(wù)時，按照公司的明確要求或者為了完成公司明確交付的具體工作任務(wù)必然導致侵犯他人知識產(chǎn)權(quán)的，若公司遭受第三方的侵權(quán)指控，應訴費用和侵權(quán)賠償不得出我承擔部分或部分承擔。

　　12、我在離職時，或者于公司提出請求時，返還全部屬于公司的財物，包括記載著公司秘密信息的一切載體。但當記錄著秘密信息的載體由我自備的，且秘密信息可以從載體上消除或復制出來時，可以由公司將秘密信息復制到公司享有所有權(quán)的其他載體上，并把原載體上的秘密信息消除。此種情況我無須將載體返還，公司也無須給予我經(jīng)濟補償。

　　13、我在離職后兩年之內(nèi)不得利用在本公司掌握的資源做出有損本公司利益的活動，不得在離本公司200公里以內(nèi)的地區(qū)，從事本行業(yè)或者協(xié)助其他人員從事本行業(yè)。

　　14、本承諾書中所稱的任職期間，以我從公司領(lǐng)取工資為標志，并以該項工資所代表的工作期間為任職期間。

　　15、本承諾書中所稱的離職，以任何一方明確表示解除或辭去聘用關(guān)系的時間為準。我拒絕領(lǐng)取工資且停止履行職務(wù)的行為，視為提出辭職。

　　16、如我違反本承諾書任一條款，應當一次性向公司支付其年收入2倍的違約金；無論違約金給付與否，公司均有權(quán)不經(jīng)預告立即解除與我的聘用關(guān)系。

　　17、本承諾書如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本承諾書為準。本承諾書的修改必須采用雙方同意的書面形式。

　　18、本承諾書自本人入職簽字之日起生效。本承諾書解釋權(quán)歸公司。

　　承諾人：

　　年 月 日

員工承諾書 篇9

　　本人是 的派譴員工，現(xiàn)派譴至廣東興達鴻業(yè)電子有限公司工作（以下簡稱：興達鴻業(yè)），跟興達鴻業(yè)公司不存在勞動關(guān)系。本人已經(jīng)閱讀勞務(wù)派譴協(xié)議，并已經(jīng)清楚理解協(xié)議內(nèi)容。 年 月 日被派譴到貴興達鴻業(yè)工作，為表誠信，防患瑕疵，愿意向興達鴻業(yè)作出以下承諾：

　　一、 恪守誠信，我保證我所提供的個人履歷、證件復印件真實、有效、絕無欺詐成份，如有虛假愿賠償公司一切損失，并承擔一切責任。

　　二、 我入職時自愿申請不參加公司的體檢，故我個人生病產(chǎn)生的費用由我自己負責。并從入職開始保證在興達鴻業(yè)連續(xù)工作一年以上。工作未滿7天（含7天）離職不發(fā)薪資，并扣除代辦費用，同時交回使用物品。工作7天后試用期內(nèi)離職（含辭職辭退或試用期不合格），不予享受正式員工的'食宿水電補貼，將在離職工資中扣除食宿水電補貼費用422元。工作未滿一年的扣一個月底薪（1310元）工資，若未經(jīng)批準而擅自離職，愿意按照公司規(guī)章制度接受處理。

　　三、 我入住興達鴻業(yè)宿舍并已閱讀完并理解興達鴻業(yè)《員工宿舍管理制度》，并自覺遵守宿舍管理規(guī)定。

　　四、 我已經(jīng)參加培訓學習過興達鴻業(yè)的《員工手冊》、《考勤管理規(guī)定》、《薪酬制度》、《門禁制度》等相關(guān)制度，清楚理解各項制度中的各項內(nèi)容并愿意遵守執(zhí)行。

　　五、 如違反興達鴻業(yè)的《員工手冊》、公司的其他各項規(guī)定、通告時，愿意接受公司的處罰，若有違法犯罪行為者交送公安機關(guān)部門處理并與公司自動解除勞動關(guān)系。

　　六、 對興達鴻業(yè)出臺的各種制度，統(tǒng)一公示在打卡處公告欄處，公示三天如有異議，需在公示期向人力資源部提出，無提出異議則視為同意，理解并接受制度內(nèi)容。

　　七、 我進入興達鴻業(yè)時， 公司已明確告知“根據(jù)國家規(guī)定，每周工作時間不超過40個小時，每月安排加班加點時間不超過36個小時”。但由于我個人想工資高些，并且身體十分健康，我自愿要求：周一至周五每晚延長工作時間兩至三個小時，周六與周日工作八至十個小時，實際的工作時間根據(jù)打卡記錄來確定。對于每月超過36個小時以外的加班，我愿意承擔所有責任 。

　　八、 如違背興達鴻業(yè)的管理規(guī)章制度及上述承諾，愿意接受公司辭退、罰款及追償?shù)奶幚怼?/p>

　　九、 我已閱讀并同意以上《入職承諾書》內(nèi)容，以上內(nèi)容是由我閱讀后自愿簽名。

　　承諾人身份證號碼：

　　承諾人簽名（按手指印）：

　　簽署日期：

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