酒店員工表揚信 15篇
在學習、工作生活中，接觸并使用表揚信的人越來越多，表揚信的語言要熱情而簡樸。那么問題來了，到底應如何寫一份恰當的表揚信呢？下面是小編幫大家整理的酒店員工表揚信 ，歡迎大家分享。
酒店員工表揚信 1
尊敬的XXX先生：
您好!
首先十分感謝您入住南沙奧園養生酒店。并一直以來對我們南沙奧園養生酒店的支持和厚愛，感謝您對我們酒店所做不足之處的寬容與理解。同時也對于您為我們所提出的意見和建議，我謹此表示最為誠摯的感謝。
在酒店的運營中，我們一直致力于努力提高客人感受。一流的硬件設施和一流的服務是任何一家四星級星級酒店所必需具備的基本元素。酒店將會對您所提出的建議作出嚴謹而細致的改進。任何一位我們最尊貴客人都是我們酒店最寶貴的財富，我們將一如既往地遵從各位的最點滴的感受，并且時刻以客人的需求作為我們不斷追求的目標。
再次感謝您――如此尊貴的`客人選擇了我們南沙奧園養生酒店，對于您的光臨我們深感榮幸。同時我也希望您在不久的將來還是會選擇我們做為您的首選酒店，并且將您在入住過程中哪怕最細小的感受及時地告訴我們，我們將非常樂意為您提供一切可以令您愉快的服務。 請再次接受我的最真誠的感謝。但愿在不久的將來，您能再來南沙奧園養生酒店感受我們酒店每一名員工提供的更為優質的服務。
在此，向您和您的家人恭祝：合家歡樂、身體健康、事業有成、萬事如意!
廣州南沙奧園養生酒店有限公司
銷售總監：鄭曉霓率全體銷售部員工敬上
20xx年12月18日
酒店員工表揚信 2
酒店的領導：
我是酒店會員，，會員號：xx于年月日入住上酒店長陽店，于10月25日退房，不慎遺失裝一個小黃色尼龍袋，內裝歐元元，當時酒店員工于退房時向我提出，我因當時父親病重，急于趕到醫院，認為不是我的。
后于26日發現，我到酒店，酒店總經理以負責任的態度，非常認真地一起與我到當地警署處理此事，并將所在的錢完整交還于我。對這種酒店所有員工這種任負責的態度和處理這事貴酒店的員工拾金不昧的`精神我表示萬分的敬意。
同時，我將會今后在中國境內永遠選擇入住格林豪泰酒店，同時，我將貴酒店員工這種崇高的服務精神向我身邊的人作宣傳，讓他們也入住格林豪泰酒店，體驗貴格林豪泰酒店的服務。
十分感謝，祝商祺！
20xx年xx月xx日
酒店員工表揚信 3
我是xx酒店的會員，xxx，會員號:xxx。我在xx年xx月xx日入住上xx酒店xx店，10月25日退房。不小心丟了一個裝著歐元xxx0元的黃色尼龍袋。當時酒店工作人員在我退房的時候告訴我，我當時因為父親病重，急著去醫院，以為不是我的。后來26號發現，到了酒店，酒店的總經理態度很負責。和我一起去當地派出所把這件事處理的很認真，錢全部還給我。我非常尊重這家酒店所有員工的負責態度和向您酒店的員工收錢的`精神。
同時，我以后也會一直選擇住在國內的xx酒店。同時，我會向身邊的人宣傳你們酒店員工崇高的服務精神，讓他們也能入住xx酒店，體驗你們酒店的服務。
非常感謝你，并祝愿湯琪！
xx年x月x日
酒店員工表揚信 4
尊敬的總經理先生：
入住貴酒店二晚，對酒店先進的硬件及優秀的軟件深有感悟，特此向您表示感謝!
我們是來自金屬有限公司的商務客人，因昨晚本人身體不適未能外出，后貴店樓層服務員進來送報紙時發現我躺在床上，便親切地詢問起原尾來，于是我把不適的情況向她進行了說明.沒過多久，又來了一位客房中心的年輕服務員，她給我倒了一杯蜜水(蜂蜜)，幫助我喝了下去，并拿來了貴地的蘋果，告知我一些該注意及可能引起身體不適的因素，并安排好我躺下后才輕輕離開!
對于我們經常出門在外的商務客來說，貴店這種細微之處的.服務還是首次遇到，畢竟全國乃至世界各地的出差對我們來說是家常便飯，酒店對于軟件方面所下的功夫也因此事而得以體現，在此，我向總經理先生您表示致謝!并也請轉告我對那兩位女服務員的感謝!我相信也許下月又會再次入住酒店，祝酒店事業騰達!!
此致
敬禮!
XX
20xx年x月x日
酒店員工表揚信 5
酒店員工：
xx年6月12日晚上后勤保潔員李伯勤在酒店二樓大廳打掃衛生時，在沙發上撿到客人皮夾一個，內有現金一萬多元、銀行卡幾張及個人身份證，她主動上交后，酒店及時送還給客人，客人拿回自已丟失的皮夾對我們酒店予以高度的贊揚和感謝。
拾金不昧是我們中華民族的傳統美德，但是在現代經濟高速發展的.今天，拜金主義大行其道的今天，試問有多少人能夠抵擋得住金錢的誘惑，又有多少人能夠真正地做到拾金不昧呢？但是在我們酒店，一名普通的員工卻做到了，她的這種行為是對我們傳統美德的發揚，也體現了李伯勤的個人品質，她的這種品質是我們現代服務行業人員所應該具備的基本素質。
她的這種做法體現了我們xx酒店的“盡我所能，如您所愿”的服務標準，急客人之所急，想客人之所想。“有精彩才會有喝彩！”李伯勤是一名普通員工，但在這平凡的崗位上卻體現出了她不平凡的一面。
為了表彰這種拾金不昧的行為，經酒店研究決定獎勵李伯勤100元，并在全酒店通報表揚。
希望我們xx酒店的每一位員工向她學習，共同塑造我們xx酒店的偉大形象。
酒店員工表揚信 6
xxx酒店負責人：
我是xx酒店會員xx，會員號：xx，于xx年xx月xx日入住上xx酒店長陽店，于10月25日退房，不慎遺失裝一個小黃色尼龍袋，內裝歐元x0元，當時酒店員工于退房時向我提出，我因當時父親病重，急于趕到醫院，認為不是我的后于26日發現，我到酒店，酒店總經理以負責任的態度，非常認真地一起與我到當地警署處理此事，并將所在的錢完整交還于我。對這種酒店所有員工這種任負責的態度和處理這事貴酒店的`員工拾金不昧的精神我表示萬分的敬意。
同時，我將會今后在中國境內永遠選擇入住格林豪泰酒店，同時，我將貴酒店員工這種崇高的服務精神向我身邊的人作宣傳，讓他們也入住格林豪泰酒店，體驗貴格林豪泰酒店的服務。
十分感謝，祝商祺！
寫信人：xxx
xx年xx月xx日
酒店員工表揚信 7
各位同仁：
新年好!
從今年的8月28日試營業至今，我們攜手并肩，互相激勵，共同努力，終于取得了酒店不俗的成果。我們的國際，藍圖繪就、不斷開拓;愿意和酒店一起奮斗、成長的各位同仁，將在一個新的平臺上繼續美好的征程。
各位同仁：我們迎來了國際大酒店騰飛的曙光。事實證明，我們已經有能力實現我們酒店長期以來的籌備的的愿望——打造一個“菏澤第一，山東一流”的星級酒店;這是我們大家共同奮斗、勵精圖治的結果，是對我們長期以來相濡以沫、不離不棄的回報。國際是我們共同的大家庭，她承載著我們太多的憧憬、希望和幸福，我們應該珍惜和愛護她。酒店的創立，離不開積極勤奮、風雨同路的各位同仁;酒店的發展，更需要新鮮血液的不斷加盟。不同背景、不同經歷、不同層次的人才薈萃，沖擊碰撞、互相激勵，才能成就一番事業。我們的酒店好像大家庭一樣，以她廣博的胸懷，接納、包容了各地的兄弟、同胞。你們家境、品性不同，年齡、愛好不同，文化程度、社會歷練、從業經驗各異，但在我們的酒店中卻扮演著不同的角色，你們都是國際大酒店的驕傲，都是酒店的主人公。這里又是一個學校，一座熔爐。我們通過宣傳、培訓、考核，通過學習、工作和鍛煉，在工作中學習，在前進中成長。同時，酒店提供給大家發展的平臺、表演的舞臺、客觀公正的評價。我欣喜地看到，在我們酒店幾個月的試營業過程中，已經培養和造就了大批人才，他們在酒店的各個崗位發揮著越來越重要的作用。
時常縈繞在我腦海的是在酒店發展過程中作出貢獻的員工——這里沒有職位高低之別，不分是指揮若定的高管、現場管理的中層還是勤勤懇懇、默默奉獻的普通員工，只要他給我們酒店作出過貢獻，我們同樣不會忘記。
酒店的發展壯大，需要資金的積累和不斷的投入。 也許，員工朋友們的付出并不總是得到自己所滿意的回報;但是，我們要相信，只要酒店發展了，我們個人才能得到發展的空間。也許，員工朋友們從事的未必是自己最喜歡的工作;但是，我們要知道，酒店是一個相互配合的有機整體。酒店需要各位同仁的敬業愛崗、無私奉獻。
在此，我向為國際大酒店辛勤工作的全體同仁表示衷心的'感謝和敬意!
我也代表酒店向全體同仁的家屬致以衷心的感謝和敬意!正是您們在后面的默默支持，使我們的員工無后顧之憂，努力工作、勇往直前!我衷心期待全體同仁與我們酒店共成長，期待全體同仁的家屬對我們酒店繼續予以大力支持。
作為大家庭中的一員，我想對你們說：我們的每一個員工都是酒店寶貴的財富，你們的健康和安全，不僅維系著酒店的興衰，更關系到你們家庭的幸福。衷心希望每個員工在為酒店努力工作的同時，都能關注健康，珍惜生命，一同創造我們國際明日的輝煌，共同分享奮斗的成果。愿每一員工在酒店度過激情燃燒的歲月，在健康快樂中建功立業，與國際一道走向成功。
勝利的榮耀屬于我們國際，屬于國際的全體同仁。
值此新年將臨之際，送上我誠摯的問候和衷心的祝福，祝愿各位身體健康，工作順利，事業有成，家庭幸福。
xxx
20xx年x月x日
酒店員工表揚信 8
酒店員工：
20xx年6月12日晚上后勤保潔員李在酒店二樓大廳打掃衛生時，在沙發上撿到客人皮夾一個，內有現金一萬多元、銀行卡幾張及個人身份證，她主動上交后，酒店及時送還給客人，客人拿回自已丟失的皮夾對我們酒店予以高度的贊揚和感謝。
拾金不昧是我們中華民族的傳統美德，但是在現代經濟高速發展的今天，拜金主義大行其道的今天，試問有多少人能夠抵擋得住金錢的誘惑，又有多少人能夠真正地做到拾金不昧呢？但是在我們酒店，一名普通的員工卻做到了，她的這種行為是對我們傳統美德的'發揚，也體現了李個人品質，她的這種品質是我們現代服務行業人員所應該具備的基本素質。
她的這種做法體現了我們晶海酒店的“盡我所能，如您所愿”的服務標準，急客人之所急，想客人之所想。“有精彩才會有喝彩！”李是一名普通員工，但在這平凡的崗位上卻體現出了她不平凡的一面。
為了表彰這種拾金不昧的行為，經酒店研究決定獎勵李xx100元，并在全酒店通報表揚。
希望我們晶海酒店的每一位員工向她學習，共同塑造我們晶海酒店的偉大形象。
xx
時間：xxxx年xx月xx日
酒店員工表揚信 9
酒店的領導：
時光，是見證我們成長的美麗“紅娘”，更是鞭策我們進步的“良師”，任歲月如梭，涪陵金科酒店度過了完整的一個春秋。時事變遷，歲月滄桑，金科酒店人在拼搏中進取，在風浪中成長，在發展中壯大。
今天，紅日高照，瑞氣盈門。我們共賀涪陵金科酒店一周年華誕，同時，也迎來了我們第二個創業的春天！值此華誕榮慶之際，人力資源與行政部謹代表董事會向各位同事表示衷心的感謝！
風雨整一載，一路譜華章。這一年來，是您們用辛勤汗水刷新了涪陵金科酒店的歷史；用熱血青春抒寫了涪陵金科酒點絢麗的凱歌；用無窮智慧廣開了涪陵金科酒店的財路；用壯志雄心描繪及構筑了涪陵金科酒店美好的藍圖；金科酒店大業正在蒸蒸日上、欣欣向榮！一切朝著穩定、健康的方向發展！
同事們，朋友們，涪陵金科酒店的成功，我們可喜可賀！但是，過去取得的成績已成為歷史，未來的輝煌還需要我們努力去打造，時代的發展、社會的進步對我們提出了更新的任務和更高的要求；同時，在市場競爭激烈的今天，我們還要面臨諸多機遇和挑戰，我們必須要以清醒的頭腦、審時度勢、靈活變通，要有大局意識和長遠觀念，要有”店興我榮,店衰我恥“的'責任感和使命感，居安思危的憂患意識絲毫不可松懈。商海如戰場，我們要做征戰商海的精英，樹立百折不饒的戰斗精神、團隊精神。為打造長青企業、鑄造金字品牌，出大力，獻良策。
回顧過去，我們豪情滿懷，展望未來，我們信心百倍，始終堅持質量是企業的生命線的經營理念，讓客人滿意永遠是我們追求的目標，致力營造溫馨舒適環境，與客人建立密切友好的情誼，讓客人長來金科、選擇金科、喜歡金科。
酒店員工表揚信 10
尊敬的酒店領導：
您好！
首先，我要向xxx 、x x x致敬，他能培養出如此認真負責的高素質員工。我是x x x x（負責人）。我行于x x年x x月xx日在貴酒店召開了一次重要會議，對我來說非常重要
線路意義重大，安排入住酒店的客人都是xxx成員，所以xxx領導非常重視。整個活動前期由酒店xxx經理接待，后期所有細節由xxx經理親自協調實施。鑒于本次xx會議的活動，我行設有住房、餐飲、會議、展覽、禮品等五個部門。因為有同事突然生病，交接有些出入，變動是必然的。她于11月12日周日早上7點來到酒店，獨自與我們五個主管部門的負責人對接。她表現出專業高效的協調解決房間要求、會議調整等細節的能力，在每一個細節上都為我們提供了很好的服務，中午晚上都沒有時間吃飯。11月12日晚上，王思琪經理像我們的員工一樣工作到凌晨2點，以確保一切正常。xxx經理優質的服務態度和兢兢業業的`精神讓我們非常感動。我在此衷心感謝漢口銀行會議活動辦公室認真專業的工作態度，高尚的品質，高效專業的解決能力！我很高興你們酒店能培養和教育出這么好的員工，祝你們酒店在今后的工作中取得更大的成就！
希望xxx酒店能公開表揚，以示鼓勵。
寫信人：xxx
20xx年xx月xx日
酒店員工表揚信 11
尊敬的總經理先生:
我是響水縣人，一直想著有機會來入住貴酒店，
今天第一次入住，對酒店先進的硬件及優秀的軟件，深有感悟，特此向您表示感謝!
我是來自江蘇浩邦貿易有限公司的商務人士!同是服務業出身的`我，對服務業有很深的感悟!
貴公司前臺的細微服務，寶貴的笑容，讓我心情愉快，有一種回家的感覺!
我特此詢問了前臺姓名,剛開始他們不愿意告訴我(小插曲)
他們首先是熱情，總是微笑的打招呼，做服務提醒客人，
出門時注意的事項，其次，是周到寫留言，告知天氣，不斷詢問有何需要幫助，
再次是素質高，能介紹亞邦的各種情況!
在此我向總經理先生您表示致信!
并轉告我對前臺服務員的感謝!我相信以后回來肯定住亞邦!
此致
敬禮!
酒店員工表揚信 12
林美麗：
昨天客人某某先生通過什么渠道對酒店前廳部接待人員的服務予以肯定，特別贊賞你熱情的接待和周到的服務。
正值酒店開業之初，酒店客流量較大，這對酒店全體員工特別是一線部門前廳部而言是巨大的挑戰。面對挑戰，你不僅保證了工作質量，還能用笑容迎接客人，的確很棒。你的`付出是有價值的，不僅為客人的旅途增添了美好回憶，還使客人對你個人留下良好印象，對某某酒店予以肯定。
特此感謝你的優質服務。希望你再接再厲，使得每位客人都開心入住、滿意離店。
某某酒店
20xx年11月20日
酒店員工表揚信 13
鄭州鷹城鑫地飯店領導：
我是參加“20碩美科渠道峰會鄭州站”的'主辦單位，因工作需要于7月中旬入住貴酒店，對貴公司的服務水平非常滿意，特別是服務員陳瑞小姐，在我無要求的情況下主動幫我清洗了臟襪子，讓我倍受感動，真正讓我體會到“四星級酒店五星級服務”的理念。在此我深表謝意和敬意，也讓我為貴酒店能培養出這么優秀的員工倍感自豪！
碩美科集團 王貴
20年7月22日
酒店員工表揚信 14
尊敬的XX公司各位領導以及工作人員：
XX會已圓滿結束，大會反響積極熱烈，意義深遠。遂我公司特寫此信：非常誠摯的感謝各位對xxxx會的殷切關注與積極幫助。
貴酒店客戶經理xxx，會前會后給予我們的幫助是大家有目共睹的。她根據我們公司的實際情況幫助我們在會前布置協調各類工作，積極協助配合我們工作人員，努力幫助我們解決各類問題，真正讓我們領略了貴酒店銷售人員的風采。貴酒店會務經理XX，雖然XX，但是其工作仍一絲不茍，敬業精神可欽可佩。
xxxx酒店的前臺主管在大會期間也一直積極配合我們的`工作，服務周到。在大會期間，雙方工作人員為了大會更好的舉辦，都在積極地磨合以尋求更好的合作，雖然時有突發情況出現，但是貴酒店服務人員優良的突發情況處理能力給予了我們極大的幫助。總而言之，兩年后的再次合作，讓我們再次感受到貴酒店的精致服務與友愛氛圍。
再次感謝各位酒店領導和員工對我公司此次大會的支持和幫助，真誠期待下次合作。
XX
20xx年x月x日
酒店員工表揚信 15
尊敬的領導：
20xx年6月12日晚，物流清潔工李伯勤在酒店二樓大堂打掃衛生時，在沙發上發現一個客人錢包，里面有一萬多元現金、幾張銀行卡和個人身份證。她主動上交后，酒店及時歸還給客人，客人收回丟失的錢包，并對我們酒店給予高度贊揚和感謝。
不無知地收錢是我們中華民族的傳統美德，但是隨著現代經濟的快速發展和拜金主義的盛行，又有多少人能抵擋住金錢的'誘惑，又有多少人能真正不無知地收錢呢？然而，在我們酒店，一個普通員工做到了。她的行為不僅弘揚了我們的傳統美德，也體現了李伯勤的個人素質，這是我們現代服務業人員應該具備的基本素質。
她的做法反映了我們的“靜海酒店。盡我所能，如你所愿。服務標準，為客人著急，想客人所想。“有熱鬧就有掌聲！”李伯琴是一個普通的員工，但在這個普通的崗位上，她展示了自己不平凡的一面。
為了表彰這一行為，酒店決定獎勵李伯勤和100元，并在全酒店宣布表揚。
希望靜海酒店的每一位員工都能向她學習，共同塑造靜海酒店的偉大形象。
xxx
20xx年xx月xx日
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